政工研究要坚持实践原则

淮北煤炭师范学院魏捷:政工研究要坚持实践原则。实践原则是由马克思主义哲学的实践本性所决定的。应遵循实事求是、一切从实际出发、理论联系实际、实践是检验真理的唯一标准的思想路线,着重要把握以下几个方面。一是根据思想政治工作实践的需要选择研究课题,积极探索和研究解决现实问题的途径和方法。比如采取哪些措施和方式能有效提高思想政治工作效果;如何实现思想政治工作现代化,跟上时代发展步伐;当前思想政治工作如何唱响主旋律,打好主动仗;如何服务中心、服务大局、服务职工,为企业改革和发展服务等。二是研究课题要遵循可能性原则…     

做好企业改革中的思想政治工作

没有改革不可能实现四个现代化,没有思想政治工作,改革就会偏离方向。改革要贯穿四个现代化的整个过程,思想政治工作也要贯穿四个现代化的整个过程。目前各条战线的改革正在有领导有秩序地逐步开展,工业交通企业推行的各种经济责任制已经取得一定效果,改革中的思想政治工作也在逐步加强。但是,就总的情况说,当前工交企业改革中的思想政     

改革中的思想政治工作大有可为

辽宁朝阳重型机器厂是以生产水泥和砖瓦机械为主的中型企业。从一九七八年起,我们逐步对企业生产经营管理进行了改革,取得了一些成绩。但是如何做好改革中的思想政治工作,对我们来说还是个新课题,仍在摸索中。我只能就改革中遇到的几个问题,谈谈个人的看法。观念上要有所突破随着时代的发展和形势的变化,思想政治工作也要有所创新。我认为,改革中的思想政治工作,首先在观念和指导思想上要有个突破。我们在思想政治工作中从不回避物质利     

最重要的是推进人的现代化

思想政治工作的对象是人。思想政治工作现代化最主要的就是要用人的现代化的标准去要求和提高思想政治工作主体和客体。从当前我国的企业看，就是要用与社会主义市场经济相适应的新观念、新的经营理念、新的企业精神和企业价值观等，培养教育职工，使职工尽快从旧的思维模式、旧的观念中解脱出来，做一个符合时代要求的现代人。我们感到，在思想政治工作内容上，要侧重抓好职工以下三个方面素质的提高：一是提高职工对社会变革的心理适应能力。改革开放，发展社会主义市场经济，建立现代企业制度，推动了企业现代化的进程。但由于实行了几十…     

新时期企业思想政治工作的几点思考

随着社会发展的日新月异，企业改革改制步伐的不断加快，企业内部的思想环境也发生着翻天覆地的变化，思想政治工作面临着前所未有的新挑战。在新时期如何结合新形势创造性地开展思想政治工作，跟上时代发展和企业改革步伐，丰富思想政治工作内涵，深化思想政治工作效果，是企业思想政治工作者应该认真研究的课题。在这方面，本人思考了以下几个方面的问题，与大家其同探讨。     

全国政研会下发关于贯彻中办国办《意见》的意见

日前，全国政研会下发文件，对各级政研会和团体会员单位贯彻中央办公厅、国务院办公厅《关于做好当前思想政治工作的意见》提出要求。全国政研会文件指出，两办《意见》提出要更好地发挥思想政治工作研究会在思想政治工作中的作用，这是党中央、国务院对思想政治工作研究会的地位、作用和工作的充分肯定，并寄予厚望和鞭策，各级政研会要按照意见提出的要求，从自身特点出发，创造性地开展工作，推动企业充分发挥党的政治优势，加强和改进思想政治工作，维护社会稳定，促进改革开放和现代化建设。全国政研会的具体要求是：认真学好两办文件…     

企业思想政治工作应着眼于创新

随着改革开放、经济建设的不断深化和快速发展，各个企业面临的形势也在不断变化，企业职工随着企业形势的变化，思想也在不断地变化，企业思想政治工作面临的情况也有所转变，用过去的方式方法去做企业思想政治工作已经不太适应了。因此，企业思想政治工作创新已经成为一个新的话题。企业思想政治工作面临的情况复杂，创新的领域很广，内容较多。但最主要的是企业思想政治工作者的观念需要更新。克服陈旧思想，强化创新意识，是企业思想政治工作创新的主要内容。 　　一、企业思想政治工作要克服墨守陈规思想，强化开拓进取意识 　　企业思…     

要随着市场的脉搏跳动

社会主义市场经济的建立，对企业的改革、经营和思想政治工作带来了许许多多新的课题。企业将逐步成为市场竞争主体，各项工作都将以市场为导向实行转变，企业思想政治工作也必须由随着生产的脉搏跳动向随着市场的脉搏跳动转变，即根据市场变化和需求开展思想政治工作。企业思想政治工作随着市场脉搏跳动，是贯彻党的基本路线，服务中心工作的需要。为党的基本路线和中心任务服务，是思想政治工作党性特征的体现，是思想政治工作的本质任务决定的。在计划经济体制下思想政治工作主要是为完成生产任务，围绕生产现场发挥作用，为搞好生产、多…     

理解 运用 支持

我认为,在新时期改革思想政治工作,企业党委要善于抓好研究会的工作,充分发挥研究会的助手和参谋作用。企业党委对研究会的工作要理解、运用和支持。理解,指的是党委书记要深刻理解开展研究活动的意义。职工思想政治工作研究会,是新形势下出现的新生事物,具有强大的生命力。经验表明:开展思想政治工作研究,是客观形势的需要。改革、开放的形势,为思想政治工作提出了许多新问题。《中共中央关于社会主义精神文明建设指导方针的决议》为社会主义精神文明建设指明了方向。但是如何结合企业实际搞好精神文     

致力于思想政治工作的观念现代化 促进林场的改革和发展

随着我国改革开放的深入 ,社会主义市场经济体制的逐步确立 ,人们的思想观念发生了很大变化 ,作为我党政治优势的思想政治工作也面临着新的机遇和挑战。思想政治工作者首先要转变观念 ,要使思想政治工作由为政治服务为主转变为为经济建设服务为主 ,由以灌输为主转变为渗透影响、启发引导为主 ,由说教为主转变为行为影响、典型示范为主 ,不断促进企业的改革和发展。一、转变思想政治工作为政治服务为主为为经济服务为主的观念在过去计划经济条件下 ,判断企业思想政治工作的好坏 ,常常是以“政治”为标准的 ,也就是说思想政治工是服务于政治的…     

适应党政分开新形势,开拓研究新领域

随着企业领导体制改革的深入发展和厂长负责制的全面推行,企业要逐步建立起以厂长为中心的思想政治工作新格局。与这种新格局相适应,企业思想政治工作研究也要实现自身的改革,不断开拓研究新领域。在新旧格局的转换中,企业思想政治工作出现了三个转变:一是企业的思想政治工作由党委主要负责转变为由厂长负主要责     

服务改革 深化研究

我市职工思想政治工作研究会是1983年成立的。6年来的实践使我们认识到,城市研究会,只有根据本市的特点,坚持为城市的改革和经济建设服务,才能有所发展,有所作为。在这方面我们主要做了以下五个方面的工作:一是为发展外向型经济服务。无锡是国务院确定的沿海对外开放城市之一,对外开放程度不断扩大。目前,我市已有48家中外合资企业。为了适应这种变化,我们对全市中外合资企业中方职工思想政治工作情况作了调查研究,一方面探索怎样做好中方职工思想工作的路子;另一方面通过对这类企业的调查分析,认识对外开放给职工带来的影     

思想政治工作现代化是时代要求

2000年10月31日至11月2日，全国建设系统思想政治工作现代化专题研讨会在上海召开。这次研讨会由中国建设职工政研会主办。现将主要观点综述如下：　　思想政治工作现代化是时代的要求。与会的同志一致认为，思想政治工作现代化，就是适应改革开放和国家现代化建设的时代要求，在继承和发扬优良传统基础上改进和创新，更好地为改革和发展服务。思想政治工作是以人为对象、做人的工作的一门科学，同经济、技术工作一样，随着社会的发展而发展。社会迅速向前发展，思想政治工作决不能因循守旧，固步自封，只有跟上时代步伐，开拓创新，才能有…     

努力研究解决新课题

这些年来，我省企业领导班子对精神文明建设。思想政治工作的重要地位和作用的认识越来越深刻，坚持“两手抓、两手都要硬”的自觉性不断提高，带领广大干部职工认真贯彻中央的各项方针政策和省委的重大部署，两个文明一起抓，使我省企业思想政治工作进一步得到加强和改进，有力地推动了企业的改革和发展。概括起来有以下几个特点：一是为企业改革发展和生产经营服务的主调唱响了；二是多形式、多渠道交融的思想政治工作载体拓宽了；三是各方重视、齐抓共管的工作机制形成了；四是思想政治工作研究的网络健全了。目前，企业改革已进入攻坚阶…     

我们关注的“现代化”──杭州部分专家学者座谈思想政治工作现代化

为贯彻全国政研会第十次年会精体，浙江省政研会邀请在杭部分专家、学者就思想政治工作现代化问题进行专题研讨。现将研讨会上的部分发言摘要如下。重在研究“走势”杭州市经委政研会副会长，高级政工师李乃淦：思想政治工作现代化，我看要着重研究“走势”。具体有以下几个“走势”问题：一是研究未来企业思想政治工作的领导体制和运行机制。随着多种所有制企业的发展、国有企业的比重越来越小，思想政治工作如何做到既适应新形势的要求，又要保证党的思想政治工作的优良传统不丢弃？二是要分析职工思想观念的变化可能产生的正负效应，搞清…     

提倡现场研究——企业思想政治工作研究改革的一点思考

目前企业思想政治工作研究会的研究活动普遍比较单一,服务方式比较单调。从研究活动看,主要是组织一定数量的研究人员,围绕一个或几个课题,开展研究讨论活动,撰写论文,形成思想政治工作研究成果。这种研究活动与企业现实的思想政治工作还有一定的距离。研究会工作的这种状况,给我们提出了一个新问题,就是企业的思想政治工作研究活动怎样离实际工作更近一些、为实际工作     

内容和方法要不断创新

企业深化改革、加快发展、保持稳定，一刻也离不开做人的工作。在新的历史时期，思想政治工作必须针对企业职工的所思所想所需，着力研究新情况、新特点，不断丰富和充实新的内容，改进方式方法，提高影响力和作用力，迎接新的挑战。　　思想政治工作必须突出以理想信念教育为核心，紧扣时代脉搏，从企业实际出发，逐步丰富新内容。一是树立新观念。引导职工解放思想，转变观念，为企业改革和发展提供思想保证，这本身就是最根本、最有力的思想政治工作。要把组织动员职工坚持改革进市场、发展经济增效益作为着力点，针对改革、发展中职工的…     

必须求真务实

实事求是的思想路线和工作指针落实到企业思想政治工作上来就是“求真务实”。“求真”就是指企业思想政治工作要从本企业的实际出发，从企业改革发展的某一特定阶段出发，从企业干部群众的思想特点和规律出发；“务实”，就是企业思想政治工作必须具有针对性、实效性、创新性，要在企业改革发展、精神凝聚、队伍建设、形象塑造等方面发挥实际作用。当前企业思想政治工作普遍存在着没有解决好理想信念教育与经济责任目标的关系、实事求是与求真务实的关系、领导干部与职工群众的关系等问题，同时也存在着由机制转轨、思想多元、急功近利等带…     

结合军队企业实际开展研究活动

军队企业职工思想政治工作研究会是由军队各主管工厂管理部门和所属企业自愿参加的联合性研究团体。目前,参加研究会的有各军区、军兵种和各总部的工厂主管部门及所属企业。研究会成立一年多来,紧密结合军队企业改革和生产经营的实际,开展了调查研究、理论探讨、经验交流、学习培训、成果发布等活动,发挥了研究会的参谋助手、桥梁纽带、传递信息和服务咨询等作用,取得了一批研究成果。在最近召开的研究会年会上,评选出14篇优秀论文。这些论文题材广泛,内容丰富,既有对新形势下增强职工政治教育有效性的探讨,也有对思想政治工作传统的阐述;有对政工干部如何克服心理障碍,发挥骨干作用的思索,也有对厂长怎样做     

切实搞好自身改革

武汉市职工思想政治工作研究会与江岸区职工思想政治工作研究会不久前联合举办了“社会主义市场经济与企业思想政治工作”专题研讨会。与会60多位同志在认真学习、领会十四大精神的基础上,分析了当前企业思想政治工作面临的形势和任务,交流了思想政治工作自身改革与加强的经验,探讨了进一步改进的思路。大家提出: 要把握好企业思想政治工作的切入点。研究切入点的问题就是研究从哪里入手的问题,实际上是要解决已经解决了一些但还没有彻底解决的“两张皮”问题。长期以来,企业思想政治工作以政治为中心,习惯于横切,硬性覆盖一切、统帅一切,致使形式主义和不讲实效的东西比较多。现在,在建立社会主义市场经济体制的条件下,企业思想政治工作就要研究如何从横切变为直切,把市场作为企业思想政治工作的导向和主线,主动参与经济、参与市场、参