“四到位四确保”开展村(社区)“两委”换届工作

村(社区)"两委"换届工作开展以来,梨树县充分履行主体责任,突出选优配强,严格标准程序,强化正风肃纪,以"四到位四确保"助推村(社区)"两委"换届工作高质量开局。坚持组织谋划到位,确保工作责任落实。梨树县委主要领导积极研究部署换届工作,第一时间成立党政正职任双组长的换届工作领导小组。     

办好一件开门事 当好群众贴心人

正为扎实推进"三基"建设年活动,深入做好村(社区)"两委"换届"后半篇文章",博野县广泛开展"办好一件开门实事"活动,村(社区)新"两委"班子成员第一时间履职践诺、真抓实干,着力解决民生难事、改善人居环境、化解基层矛盾,切实提升新班子的凝聚力和战斗力。加强统筹指导,强化素质能力。以村(社区)"两委"换届为契机,博野县加强工作指导和统筹,     

南充市:护航村(社)选好“带头人”

3月22日上午,空气中仍夹杂着凉意,南充市仪陇县度门街道青龙湖社区活动室的小广场上却气氛热烈,青龙湖社区居委会换届选举正紧张有序进行。经过3个多小时的投票和计票工作,居委会班子顺利产生。"你对今天选出的居委会班子成员是否满意?""我们大家投票选出来的,满意!"在小广场的一侧,南充市村(社区)"两委"第七换届巡回督查组工作人员与一位老乡交谈着"。你对他们有什么期待吗?""希望他们上任后好好干,把我们社区建设好。"当天,仪陇县、嘉陵区、西充县3地全部完成了辖区村(社区)"两委"换届,加上此前已完成换届的顺庆区、南部县等6个县(市、区),全市村(社区)"两委"换届圆满完成,实现了市县乡村四级换届首战告捷。     

选好“领头雁” 奋进新征程——全省村(社区)“两委”换届工作综述

村(社区)"两委"换届工作是全省一项举足轻重的工作。为开展好本次换届工作,云南把政治标准放在首位,严把人选质量关,严格按照程序,真正把政治过硬、能力突出、作风优良、带富能力强、协调能力强、群众认可的人选配到村级班子中。同时,云南还对新当选的村(社区)"两委"干部开展提升履职能力培训,以真心和真情对离任村(社区)干部进行安抚,让他们能更好地支持新班子工作。通过多方努力,全省村(社区)"两委"换届工作顺利完成。     

换出新班子新气象新作为——辽宁省村（社区）“两委”换届工作综述

正换届是党和国家政治生活中的一件大事。按照中央部署要求,在中央组织部全程有力指导下,辽宁省11637个村、4436个社区"两委"从2020年12月开始集中进行换届,截至2021年4月17日,换届工作圆满完成。辽宁省委组织部相关负责同志介绍,这次换届是村(社区)"两委"任期由3年改为5年的第一次换届,     

高质量完成村级“两委”换届

福建省龙岩市1786个村、159个社区“两委”换届工作全面顺利完成,“一肩挑”比例达100%。书记挂帅,强力推动。始终坚持党对换届工作的全面领导,市委把村(社区)“两委”换届工作摆在重要位置,市委常委会多次专题研究,主要领导多次深入乡村、社区调研指导,先后主持召开全市基层党建工作现场推进会、村(社区)“两委”换届工作专题会、村(居)委会换届工作暨重难点村换届攻坚视频会等会议进行部署推动,强调把党组织把关定向贯穿始终。     

全省村（社区）“两委”换届工作动员部署会议召开 刘家义出席并讲话

正2月27日上午,全省村(社区)"两委"换届工作动员部署会议在济南召开。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于基层组织建设重要指示要求和党中央决策部署,对全省新一届村(社区)"两委"换届工作进行动员部署。省委书记刘家义出席会议并讲话。     

换出新气象--聚焦云南村(社区)“两委”换届

火车跑得快,全靠车头带;大雁飞得远,要看领头雁。在开启"十四五"新征程、巩固拓展脱贫攻坚成果、接续推进乡村振兴的重要节点,选优配强村(社区)"两委"班子特别是带头人,意义重大。自2020年11月村(社区)"两委"换届工作启动以来,云南省坚持把党的领导贯穿始终,坚持选优配强班子的工作目标,坚持风清气正的底线要求,高标准高质量统筹推进村(社区)"两委"换届工作。     

严明纪律 确保风清气正

为进一步选优配强村(社区)"两委"班子,选出群众信任的"当家人",云南各级党委牢牢把握换届选举基本原则和工作节点,严把程序、规范流程,抓严抓实村(社区)"两委"换届工作。制定换届"十严禁",加大换届政策、纪律宣传,营造良好的换届氛围。各地严把人选推荐、资格联审、组织考察等环节,确保换届风清气正、平稳有序。     

探索“12386”工作法 铜仁高质量推进村级换届

正自村(社区)"两委"换届工作启动以来,铜仁市高度重视,坚持高位推动,探索总结出"12386"工作法,高质量推进村级换届工作,为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接提供坚强的组织保障和人才保障。     

眉山:集中"充电提能"固根本

4月17日至21日,眉山市村(社区)党组织书记示范培训班在广安市邓小平城乡发展学院举行,200余名新任村(社区)党组织书记汇聚一堂,集中"充电提能". 眉山市村(社区)"两委"班子换届结束后,市委书记李静作出批示:"全市村(社区)'两委'换届工作圆满结束,实现了中央、省委、市委对换届工作的要求,成效显著,工作深入扎实,向取得的成绩表示祝贺,望巩固换届成果,强化培训,充分发挥作用."按照市委部署要求,市、区县组织部门牵头,迅速组织开展对村(社区)干部进行全覆盖培训.     

涿鹿县:“两委”换届 纪律先行

正强化法纪意识教育。利用县电视台、官方网站、微信公众号、党员干部QQ群、公告栏等途径,宣传《河北省"两委"换届工作"十条禁令"》等有关规定,集中通报"两委"换届工作中出现的违法违纪典型案例,自觉抵制违法违纪行为。提前学习选举程序。梳理与上次换届有关政策要求的不同点、抓住关键点、明确着力点,为指导换届工作奠定基础。举办村(社区)"两委"换届工作推进会,     

泽库县 抓好三类人员培训 夯实乡村振兴基石

正泽库县紧紧围绕县委、县政府中心工作,结合牧区发展需求,以抓好村"两委"负责人、第一书记和扶贫驻村工作队成员、农牧民群众三类人员培训为着力点,不断增强村级社会稳定和经济发展内生动力,进一步夯实乡村振兴基石。抓好领头羊——村"两委"负责人培训。为促进换届后村"两委"班子尽快转换角色,进入工作状态,泽库县专题举办新任村(社区)"两委"班子负责人轮训班,对全     

江西安义:打好“三张牌”助力换届工作

村(社区)“两委”换届工作正式启动以来,江西省安义县高度重视、周密部署、精心组织,着力打好“指导牌”“宣传牌”“监督牌”,平稳有序推进村(社区)“两委”换届工作。打好“指导牌”,树立换届“风向标”。由组织部门牵头,会同纪委监委、政法委、民政局、信访局等单位业务骨干,组建10个换届工作指导站,每个换届指导站对应指导一个乡镇,指导站成员下沉到村、社区,主动排查隐患和矛盾。     

“选引育调”配强基层党组织书记

正邢台市在村(社区)"两委"换届工作中,坚持把优化"两委"班子结构、选优配强基层党组织带头人作为重中之重,勇于打破常规,大胆先行先试,创新用好"选、引、育、调"四种模式,着力在选好"领头雁"、配强"当家人"上下功夫,有效增强了村(社区)"两委"班子的生机和活力。在"选"字上打基础。把牢选人政治方向。邢台市委坚决把党的领导贯穿换届选举全过程,从严要求从严把关,牢牢掌控换届选举的政治方向。县乡村三级党组织主     

抓好“小”细节 做好“大”文章

为圆满完成村、社区“两委”换届工作任务,宁河区高度重视、高位推进、高效落实,坚持早起步、严要求、高质量,以“早、细、严、实”四项工作举措,稳步推进村、社区“两委”换届工作。截至发稿前,已完成125个村、23个社区的党组织换届和3个居委会的换届选举工作。     

实施村改社区助推乡村振兴的惠民实践

正2017年以来,惠民县结合村"两委"换届,全面实施村改社区,将原有1118个行政村整建制调整为109个农村社区,围绕农村社区建设"组织融合、经济融合、居住融合"三大任务,开启了以社区建设推进乡村振兴的新篇章。一、改革动因(一)村多村小,资源难整合,制约了乡村发展。换届前,惠民县1118个行政村中,500人以下的有     

桓仁县聚焦“查控审管” 扎实做好村(社区)“两委”换届疫情防控工作

为有效落实村(社区)“两委”换届中新冠肺炎疫情防控各项措施,桓仁县委立足实际,创新工作方式,聚焦关键环节,全力保障换届目标任务顺利实现。一是聚焦“查”字,实施动态跟踪。以乡镇(街道)为单位设置14个换届调查站、124个村(社区)调查点,实施动态监控换届纪律、疫情重点人群等,已对15个拉票苗头线索进行及时核查遏制。     

磁县 提能力 听民意 办实事

正为扎实做好村(社区)"两委"换届后半篇文章,磁县把办好"开门一件事"作为当前重点任务来抓,以开展履新提能"四大行动"为抓手,激励新一届村党组织班子以最快速度、最好氛围、最佳状态掀起开门办事热潮。截至目前,全县村(社区)"两委"共领办各类事项2320件,办理完成1443件,党员群众对办结事项满意率超过98%。     

严防黑恶势力宗族势力干扰换届选举 监督保障选好村社领头人

近期,全国多地正在进行村(社区)“两委”换届。为防范和整治“村霸”等黑恶势力、宗族势力渗透基层政权,争当村(社区)干部或扶植代理人,干扰影响换届选举,各地纪委监委认真贯彻落实《关于严肃换届纪律加强换届风气监督的通知》要求,强化监督严抓选风选纪,确保村(社区)组织换届平稳有序。