加强机制建设扎实推进学习型机关创建工作

党的十七大提出，要建设全民学习、终身学习的学习型社会。机关是公共权力的执行者和公共事务的管理者，建设学习型社会，学习型机关是重要表率。近年来，在市委的领导和市有关部门的指导下，我区把创建学习型机关作为加强党的执政能力建没、提高机关服务水平、增强干部综合素质的重要抓手，加强领导、完善机制，推进了学习型机关创建工作扎实开展。     

“网上论坛”为机关学习交流搭建大舞台

在推进学习型机关建设的过程中，青浦区人大常委会机关党支部积极探索学习和讨论、集中学和自己学相结合的有效载体，自2007年起创设“网上论坛”的学习新形式，进一步拓宽了机关干部学习交流的渠道，激发了机关干部自觉学习的内在动力。     

以读书活动为抓手 着力推进学习型机关创建活动

近年来,宝山区级机关党工委坚持以开展读书活动为载体，激发区级机关广大党员干部“学习理论、争当先进、实现变样”的热忱，努力营造机关“多读书，读好书”的良好氛围，不断推进学习型机关创建活动。     

推进学习型机关建设的几点思考

建设学习型机关是建设学习型社会的重要内容之一,也是更新知识、提升修养、促进工作、廉洁从政的需要。当前机关学习中主要存在重事务轻学习、重形式轻实质、重计划轻落实等问题。牢固树立＂学习工作化、工作学习化＂理念,进一步推进学习型机关建设,一是要树立正确的学习理念,二是要营造浓厚的学习氛围,三是要建立系统的制度机制。     

人大工作者要学以致用

最近．省人大常委会副主任龚贤永在机关全体干部大会上．传达中共贵州省委十届一次会议精神及部署整顿机关作风时指出，要提倡学习化，使机关成为学习型机关，更好地履行宪法、法律赋予人大及其常委会的职责，进一步开创全省人大及其常委会工作的新局面。听后深有所感。     

加强机关理论学习的思考

的十六大把“形成全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展”作为全面建设小康社会的一个重要目标。创建学习型社会,需要由众多的各种学习型组织来共同完成,但这其中首要的是创建学习型机关。各级党政机关是党的干部集中的地方。机关的特殊地位、特殊任务和党政干部的特殊构成、特殊身份,决定了加强机关干部理论学习的特殊重要性。作为创建学习型社会的关键环节,领导机关、领导干部要走在全社会的前列,以创建学习型机关带动和辐射整个学习型社会的创建,逐步在全社会形成一个全民学习、终身学习的环境和氛围。只有这样,才能充分发挥…     

建设学习型机关的思考

针对知识恐慌、本领危机给机关党员干部带来的思想冲击和学习动力,我们在建设学习型机关、党组织的工作布局中,把学习新知识、增强新本领作为重要内容,开展了一系列主题活动,吸引广大党员干部积极投身各类学习活动     

徐汇区信息委党支部 以信息化论坛为抓手 促进学习型机关建设

“信息化论坛”是徐汇区信息委党支部以调动机关全体党员、干部的积极性，创建学习型支部和学习型机关为目标。于2007年创设的一项新的制度。论坛的主题是：与信息化建设相关的理论、技术和实际工作体会。论坛的各论题要求理论性与实践性相结合，兼顾知识性和趣味性，讲求互动性和参与性。信息委支部希望论坛能够成为机关全体人员学习知识、拓展思路、展现风采的重要园地．通过相互之间的思想和工作交流，不断提高专业知识，提高全体党员、干部的理论水平和业务能力。     

平凡的岗位伟大的事业

为推动学习型机关建设，努力培养政治坚定、作风优良、学识丰富、业务熟练的高素质政协干部队伍，从2012年4月起，省政协机关举办了每月一期的学习交流论坛活动。先后有67位干部在论坛上进行交流发言。他们围绕每次学习论坛主题，结合各自工作实际，从不同的角度，表达了共同的理想信念和干事创业的激情，彰显出政协机关干部的精神风貌。本刊撷取部分同志的发言，进行学习交流，促进共同提高。     

杨浦区学习型机关创建工作扎实有效

近年来，杨浦区在创建学习型机关的实践中，充分发挥党政机关注重学习的优良传统和资源优势，按照学习型组织的有关理念，在培育学习组织、创新学习方法和实施知识管理等方面进行了积极探索，机关党员干部的综合素质不断提高，学习型机关创建工作扎实有效。     

市一中院统筹兼顾多措并举加强学习型机关建设

近年来，市第一中级人民法院坚持鼓励个体学习与加强团队学习统筹兼顾、丰富学习内容与创新学习载体统筹兼顾、加强学习调研与破解法院工作难题统筹兼顾，以及学习型建设规范化与长效化统筹兼顾的思路，积极采取措施推进学习型机关创建工作。一是全方位落实教育培训机制。通过落实月末集中学习制度。确保学习培训常态化；落实半年集中培训制度，增强学习培训针对性：落实在职研究生教育计划，促进学历、“学力”双增长。     

以“三学三建”为抓手 推进学习型机关党组织建设

浙江省台州市椒江区于2002年在洪家街道开展创建学习型党支部活动试点基础上,以“三学三建”为抓手。在全区各级机关深入开展了学习型党组织创建工作,有力地推动了机关党员干部学习全员化、常态化和长远化,切实增强了机关党组织的学习力、创造力和战斗力。     

试论学习型机关的建立

在新的历史条件下 ,创建学习型的机关 ,要树立终身学习的理念 ;精心培育机关文化 ;建立机关公务员培训制度、激励约束制度 ,确保干部培训制度化、经常化、规范化 ;不断自我超越 ,实现共同目标。     

沾化县扎实推进“四型”机关建设

山东省沾化县民政局积极争创人民满意的服务型机关，扎实推进“四型”机关建设，全面提升为民服务水平。一是建设“学习型”机关。采取集中学习与自学相结合的方式，系统掌握民政法规、政策和上级有关文件精神和决策部署：组织局机关干部到外地参观学习先进经验，解放思想，增长见识和才干。二是建设“效能型”机关。对局机关的每项工作进行科学的分解、设置、     

龙口市加强干部队伍建设

山东省龙口市委统战部大力树立“三种风气”，努力打造一支素质过硬、作风优良的统战干部队伍。一是树学习之风，做精通业务的统战干部。要求统战干部将学习作为一种责任和追求，不断增强学习主动性，培养学习习惯，努力钻研业务，真正成为统战工作的行家里手，努力打造学习型机关和学习型统战干部队伍。     

发挥学习论坛平台作用 推进科学发展上水平

徐汇区建交委机关党支部在开展创建学习型机关中．积极创新学习方式．以党员干部学习论坛为载体．开设网络论坛。这一形式打破时空的约束。既有效地解决了工学矛盾。又提高了参与性和互动性，给机关干部提供展示自我和交流思想的平台，符合机关干部思想活跃、善于思考、个性鲜明的思想特点，激发了党员干部理论学习的热情。     

市人大机关举办“处长讲坛”

4月26日,市人大机关举办"处长讲坛",邓茂强、罗高利、陈健三名处级干部结合工作实践,和机关同事分享了自己的心得体会。市人大常委会副主任兼秘书长、办公厅主任周旬参加活动。市人大机关"处长讲坛"开展3年来,已举办四期。其目的是为了促进干部学习,提升干部综合素质,推动学习型机关和学习型     

以激励竞争机制作保障 推动学习型机关的创建

近年来．金山区税务局积极开展学习型机关创建，以激励竞争机制作保障，实行干部学习同各类评优、目标考核以及经济利益直接挂钩的“三挂钩”机制，并相应建立交流轮岗、职业规划、表彰通报、学习奖励以及培训档案等5项具体制度，为学习型机关创建打下良好的基础。     

把握成长规律 导航职业发展

近年来，我们紧紧围绕机关干部成长发展这个主题，牢牢把握为党培养合格的青年干部这个要求，以机关干部发展导航为抓手，全面推进学习型机关创建工作，以学习促进机关干部能力提升，用创建推动共青团事业发展。     

错位回访 强化监督

为进一步树立终身学习、全员培训、建立学习型机关的理念，切实提高纪检监察干部队伍素质，不断提高反腐败工作的质量，市级机关系统广大纪检监察干部在去年认真开展在职业务自学的基础上，今年继续深入地开展这一学习活动，并于10月下旬统一参加了专业知识的测试。市纪委常委以上领导以身作则，率先垂范，“一个不漏”地全部参加本次测试活动。