工会参与社会建设的机制研究

中国工会作为党联系职工群众的桥梁纽带，在社会建设中的作用是任何社会组织不可替代的。工会必须构建并不断完善宏观参与机制、维护职工权益工作机制、长效化的职工服务机制、职工群体性突发性事件预防应急机制、职工舆情引导和疏导机制，才能充分释放参与社会建设的潜力，更好地发挥组织职工、引导职工、服务职工和维护职工合法权益的重要作用。     

工会参与加强和创新社会管理的思考

工会作为党领导的重要人民团体，应在加强自身建设的同时，发挥组织职工、引导职工、服务职工和维护职工合法权益的优势，积极参与社会管理，为党和国家事业发展营造良好社会环境作出积极贡献。     

工会维权问题解答（五）

17.为什么要重视维护职工的社会权利?《决定》提出,要维护职工的社会权利,组织和代表职工参与社会事务管理和社会利益关系协调,保障职工在社会生活领域拥有的各项权益,享受社会公共事业服务与保障。重视维护职工的社会权利,是工会面临的一个新课题。长期以来,工会比较多地强调要维护职工的经济利益、民主权利和精神文化权利,较少提到维护社会权利。这是因为,一是职工的经济、政治和文化权利等更具有基础性质,问题更集中明显,解决的紧迫性更突出;二是社会本身发育有一个过程,职工更多的是“单位人”,活动的领域与利益的实现更多局限于单位,社…     

第三讲 工会的主要社会职能

第三讲　工会的主要社会职能第一节工会主要社会职能的内容新工会章程总则第四自然段规定：＂中国工会的主要社会职能是：维护职工的合法利益和民主权利；动员和组织职工积极参加建设和改革，完成经济和社会发展任务；代表和组织职工参与国家和社会事务管理，参与企业、事...     

充分发挥工会组织在社会建设中的作用

当前,我国职工队伍内部结构多样化,利益诉求多元化,由劳动就业、收入分配、社会保障、劳动安全卫生等方面弓l发的劳动关系矛盾增加,且更趋复杂多样,职工群众特别是农民工、劳务派遣工、非正规就业人员的权益实现也存在不少突出问题,给工会组织参与社会管理和建设提出了许多新课题。工会作为党联系职工群众的桥梁纽带、国家政权的重要社会支柱、职工利益的代表者和维护者．在组织引导职工积极参与社会管理和建设、维护职工队伍稳定、促进社会和谐等方面承担着重要任务。     

“工友驿站”创新模式与珠海工会改革经验探析

工会作为代表和维护职工合法权益的群团组织,存在最大的问题是脱离群众,其群团作用难以发挥。随着中国经济体制改革的深入,劳资冲突事件的增多,工会改革势在必行。珠海创建的首家"工友驿站"—新加坡花园站,是珠海工会去行政化所采取的重要改革举措,即以社会组织作为工会改革和社会治理创新工作的思路,通过向社会组织购买服务,建立"工会+社工+义工"的"三工"联动模式,为职工提供维权、帮扶救助、就业介绍、幼托等一系列服务,打通服务职工的"最后一公里"。     

工会参与失业预警机制研究——河北省化解过剩产能中工会作用

工会组织的基本职责是依法维护职工的合法利益,争取职工的合理利益。工会组织参与建立与完善失业预警机制,是其参与社会事务管理、协助人民政府开展工作的具体内容之一,是在深化改革中维护职工利益,维护社会稳定的内容之一。工会组织在失业预警方面具有独特的优势,起着其他任何组织都不可取代的作用,这是一个重要的社会资源,要创造条件为工会组织在失业预警方面充分发挥作用搭建平台。     

武昌区总工会：着力建设企业道德讲堂

2012年6月以来,武昌区总工会把开展＂道德讲堂＂进企业活动作为建设社会主义核心价值体系的重要抓手,作为创新社会管理的重要内容,作为思想道德教育的重要平台,在职工教育方式上取得了新的突破,形成了党委领导、工会主抓、企业承建、职工参与的工作格局,产生了广泛的社会影响,收到了良好的实际效果。     

“五大工程”抓实社会管理创新工作

遵义市汇川区是国家级经济技术开发区,更是改革的前沿窗口。面对这一现实,汇川区总工会在参与社会管理创新工作中,以＂五大工程＂为载体,积极进行探索,使工会工作实现了＂三个满足＂,即满足党政中心工作大局、满足职工需求、满足形势发展的需要。＂五大工程＂包括：困难职工帮扶工程;职工技能培训工程;关心农民工、关爱留守儿童、关怀空巢老人的＂三关工程＂;职工劳动争议先期介入工程;职工主题活动参与工程。一是困难职工帮扶工程。目前,全区已建起区、镇（街）、村（社区）三级困难职工帮扶中心。     

工会参与社会管理的思考

认为各级工会干部找准切入点,利用好工会参与社会管理具有的独特优势,带着对职工群众的深厚感情深入基层、深入职工,面对面、心贴心、实打实地做好新形势下的职工群众工作,才能在社会管理中发挥应有的作用。1.找准工会参与社会管理的切入点。一要找准参与定位。准确把握工会参与社会管理工作的角色定位,避免＂无所作为＂和＂大包大揽＂两种倾向。     

认真做好新时期工会信访工作

西安市总工会信访室自2002年成立以来,在市委、市政府和上级工会的领导和大力支持下,以真诚服务的态度、扎实的工作作风和不断创新的工作机制,实践着＂职工有困难找工会、农民工有困难找工会＂＂,维护职工合法权益、维护社会稳定＂的承诺。     

社区工会:工会参与社会管理创新的微观载体

城市社区工会作为基层工会组织,因其紧贴社会生活实际,紧密联系职工群众实际,应当成为工会参与社会管理创新的微观载体.社区工会在参与社会管理创新实践中,通过开展丰富多彩的活动,履行其社会职能,最大限度地吸引职工、服务职工和团结职工,切实维护职工权益,为构筑健康和谐的城市社区,为实现维权维稳发挥其不可替代的、重要的社会支柱作用.     

构建＂四个体系＂ 实现维权职能有效履行

航天六院工会通过加强＂四个体系＂建设,实现了维权职能的有效履行,在促进单位和谐发展、推动社会文明进步中起到了良好作用。一、构建＂教育体系＂,实现＂两个提升＂一是开展民主管理、劳动合同法、职工代表履职等培训,提升职工代表和工会干部的履职能力。为职工配发《民主管理实务》、《劳动合同法》、《怎样做好职工代表》等学习资料，引导职工加强自主学习，主动依法科学维权。     

北京国企职工心态调查

本文依据一项抽样问卷调查的部分调查结果 ,对国有企业职工的心态进行了分析。调查发现 ,国企职工最关注的是自身的经济利益 ;他们把包括社会安全和工作稳定在内的安全需要摆在十分重要的位置 ;一些国有企业职工存在失落感。充分考虑国有企业职工的基本社会需求 ,妥善安排他们的社会生活 ,是国有企业体制改革、平稳、顺利发展的基本保障。     

打造平台强化服务 积极参与社会管理

在全总和省委的正确领导下,在省社工委的直接指导下,广东省总工会深入贯彻十八大精神,以加强和创新社会管理为主线,紧紧围绕全总、省委省政府的部署,认真执行有关文件精神,结合工会工作实际,积极参与社会管理,充分发挥工会的枢纽型作用,努力构建枢纽型社会组织体系。一、打造平台,拓宽工会社会服务领域一是打造职工服务类社会组织联合会平台。     

积极推进枢纽型社会组织体系建设

今年以来,潮州市总工会按照中央、省、市关于加强和创新社会管理、构建枢纽型社会组织体系的精神,大胆探索,科学谋划,以成立市职工服务类社会组织联合会为抓手,走出了一条具有潮州特色的枢纽型社会组织体系新路子。     

工会有序维权是“普遍组建工会维护社会稳定”的关键

随着改革开放的发展和工业化、城镇化进程的推进,中国工人队伍不断壮大,市场化劳动关系将逐步进入新阶段。伴随而来的自发维权增多、社会不稳升温是必然的。大力组建工会,协调劳动关系,是维护社会稳定的重要措施。而做到这一点的关键是工会必须要维权,必须要有组织的、依法有序的维护职工合法权益。     

创建劳动关系和谐企业应坚持“三个必须”

认为创建劳动关系和谐企业应坚持＂三个必须＂。1.构建和谐企业必须建立和完善维权机制,切实保障职工合法权益。企业是社会的细胞,只有建立规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的企业劳动关系,不断增进双方的理解合作,企业与职工共谋经济发展、共享改革成果,构建和谐社会才能有坚实的基础。维护职工合法权益,更重要的在于体现出职工的主人翁地位,充分发挥职工参与企业民主管理的积极性。     

社会治理创新视角下农村社会组织的培育——以广州从化农村社会组织培育基地为例

健全的社会组织包括农村社会组织是社会治理过程中必不可少的重要组成部分。在社会治理创新视域下,以广州市从化农村社会组织培育基地为例,对农村社会组织培育产生的背景、优势及存在的问题进行探讨和分析,有助于完善农村社会组织和构建农村社会治理新格局。     

关于工会参与社会管理及其创新的思考

我国正处在社会经济转型期,经济体制深刻变革,社会结构深刻变动,利益格局深刻调整,思想观念深刻变化,迫切要求加强和创新社会管理。作为党领导下的工人阶级群众组织,工会要抓住机遇,扎实做好组织、引导、服务职工和维护职工合法权益的工作,在推进和谐社会建设进程中发挥自身独特作用。