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加强现代企业制度下企业党组织领导班子的建设□李晋玲林雪原国有企业的改革和发展，是关系到整个国民经济发展的重大经济问题，又是关系到社会主义制度命运的重大经济问题。党中央、国务院已把搞好国有企业放在突出的地位，决定用三年左右时间使大多数国有大中型亏损企业... 相似文献
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江泽民同志在十五大报告中强调指出：“国有企业是我国国民经济的支柱。搞好国有企业改革，对建立社会主义市场经济体制和巩固社会主义制度，具有极为重要的意义。”国有企业改革的成败，不仅关系到我国改革开放与现代化建设事业的发展，关系到社会主义市场经济体制的建立，而且更关系到建设有中国特色社会主义的道路能否真正走下去。因此，搞好国有企业特别是大中型企业，既是关系到整个国民经济发展的重大经济问题，也是关系到社会主义制度命运的重大政治问题。（一）国有企业特别是国有大中型企业是我国国民经济的支柱，是社会主义现代化… 相似文献
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张成付 《中共南昌市委党校学报》2010,(3):59-61
国有企业是公有制经济的重要组成部分，对发挥社会主义制度优越性具有重要作用。学习西方现代企业制度需要结合中国国情，建立具有中国特色的巩代企业制度。以改革和创新的精神加强和改进党对国有企业的领导，发挥国有企业党组织的核心作用。培养讲政治、懂经济的复合人才，对于增强企业竞争力、建立中国特色的现代国有企业制度具有重要作用。 相似文献
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李勇林 《四川党的建设(城市版)》1996,(3)
国有企业是国民经济的支柱,是国家财政收入的主要来源。江泽民同志在十四届五中全会上指出:增强国有企业特别是国有大中型企业的活力,发挥国有经济的主导作用,关系到经济体制改革的成败,关系到社会主义制度优越性的发挥,关系到经济和社会发展战略目标的实现。因此,必须下大力搞好国有企业,促进其健康发展。实践证明,搞好国有企业的关键在于有一个好的领导班子。 相似文献
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王宜新 《中共福建省委党校学报》1999,(12)
搞好国有企业，既关系国民经济健康运行和长远发展，也关系到社会主义市场经济体制的大厦能否顺利建立，还关系到社会主义前途命运。它不仅是重大的经济问题，而且是重大的政治问题。８０年代以来，我们依据邓小平同志的企业改革思想，针对传统计划经济体制下国有企业缺乏活力的弊端，采取多种形式推进国有企业的改革，取得了很大的成效。党的十四届三中全会在总结多年国有企业改革经验和教训的基础上，按照建立社会主义市场经济体制的要求，明确提出国有企业改革的方向是建立现代企业制度；党的十五大进一步提出公有制实现形式可以而且应当… 相似文献
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王宜新 《中共福建省委党校学报》1997,(9)
国有企业改革是我国经济体制改革的中心环节。国有企业改革的成败，既关系到整个国民经济发展又关系到我国社会主义事业的兴衰，既是重大的经济问题又是重大的政策问题。党的十一届三中全会以来，在经济体制转换的过程中我们对国有企业改革进行了多方面探索，一方面是由于旧体制中的深层次问题没有解决，再加上思想认识上的分歧，国有企业改革没能取得突破性进展。尽管党的十四届三中全会确立国有企业改革的方向是建立现代企业制度，党的十四届五中全会提出了"抓大放小"，对国有企业实行战略性改组的方针，但时至今日，股份制姓"止'姓'喷"，… 相似文献
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党的十四届五中全会通过的《建议》指出,增强国有企业特别是国有大中型企业的活力,发挥国有经济的主导作用,关系到经济体制改革的成败,关系到社会主义制度优越性的发挥,关系到经济和社会发展战略目标的实现。因此,今后我们要继续坚定不移 相似文献
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国企改革攻坚战务必打好四大战役孙德林尧平辉国有企业改革是整个经济体制改革的中心环节，搞好国有企业改革和发展是当前经济工作的一项十分紧迫的重要任务，它既是关系到整个国民经济发展的重大经济问题，也是关系到社会主义制度命运的重大政治问题。为此，党的十五大作... 相似文献
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推进国有企业改革是整个经济体制改革的中心环节。重要的是使国有企业形成适应市场经济要求的管理体制和经营机制。这就要发挥企业党组织的政治核心作用，全心全意依靠职工办好企业，建立和完善现代企业制度，健全决策、执行和监督体系，使企业真正成为法人实体和市场主体。应该说，在国有企业推进改革、建立现代企业制度的过程中，在处理企业领导制度改革与工人阶级主人翁地位之间关系的问题上，总的是好的。但也要看到，有的企业在推进企业改革、建立现代企业制度、完善法人治理结构中，忽视职工的主人翁地位，特别是把职工代表大会与股东… 相似文献
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加快推进国有企业改革,实现经济体制改革新的突破,这是当前改革与发展具有关键意义的重要任务,也是本世纪经济体制改革的最后一场攻坚战。打好国有企业改革这场攻坚战,到本世纪末,完成国有企业改革的基本任务,实现初步建立现代企业制度的目标,关系到建立社会主义市场经济体制的进程,关系到建设有中国特色社会主义事业的发展,关系到社会主义的命运。为此,我们必须从战略的高度来认识加快推进国有企 相似文献
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深化国有企业改革问题研讨综述雷咸成企业改革是经济体制改革的中心环节，直接关系到改革的成败。党中央、国务院已把深化国有企业改革作为今年经济体制改革的重点。一个时期以来，理论界和实际工作部门的同志都对如何深化国有企业改革问题进行了深入的探讨，提出了一些很... 相似文献
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现代企业制度能否顺利建成,是关系到社会主义市场经济能否确定的关键举措,通过建立现代企业制度,从根本上转换企业经营机制,使国有大中型企业真正成为独立的法人实体和市场竞争主体,独立地面向国际和国内两个市场,在市场竞争中发挥国有经济的主导作用,具有重要的现实意义。 一、难点 改革十几年来,我国国有企业的改革并没有从体制上解决问题,而是绕开了产权制度来改革国有企业,并力图从运行层次上解决国有企业的活力不足问题。改革的事实已经证明要搞活国有企业必须进一步深化改革,解决深层次的矛盾,从放权让利为主要内容的政策性调整转变为明晰产权关系为主要内容的企业制度创新。建立现代企业制度,是一项艰巨、复杂的系统工 相似文献
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陆云彬 《中共宁波市委党校学报》1999,21(6)
江泽民同志指出 ,搞好国有企业的改革和发展 ,是今年经济工作的重中之重。全面推进国有企业的改革和发展 ,是一个非闯不可、也绕不过去的关口。打好这场攻坚战 ,不仅关系到国有企业改革的成败 ,也关系到整个经济体制改革的成败。如何进一步深化国有企业的改革 ,是一个摆在全党和全国人民面前的重要课题。对于这个课题 ,理论学术界近年来进行了不同角度的研究 ,并提出了不少有益的观点 ,现综述如下。一、国企改革的重点和难点一种观点认为 ,国有企业２０年的改革历程 ,一直是围绕着政府与企业利益关系的调整和创造一种崭新的企业组织制度展开… 相似文献
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在社会主义市场经济条件下,“国有企业的改革和发展,是关系到国民经济发展的重大经济问题,也是关系到社会主义制度命运的重大政治问题”。因此,培育企业精神,是国有企业加快社会主义精神文明建设步伐,培育有理想、有道德、有文化、有纪律员工的关键,是国有企业加强管理,搞活经营,提高效益的基础。 相似文献
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编者按：国有企业改革是1995年我国经济体制改革的重点。从本期开始，本刊与北京市体改委联合主办“国有企业改革之声”这个专栏，主要反映北京市国有企业改革的部署以及试点企业的改革情况和经验。希望能对广大读者了解中央和北京市委有关精神有所裨益。最近召开的全国经济工作会议及全国经济体制改革会议明确提出，1995年要把深化国有企业改革、建立现代企业制度作为经济体制改革的重点和核心。正确认识、理解这一部署，贯彻落实两会精神，是1995年摆在我们面前的一项艰巨任务。为什么把深化国有企业改革、建立现代企业制度作为1995年经济… 相似文献
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在建立现代企业制度中做好组织工作李宝林国有企业的改革是经济体制改革的重点，各级组织部门应该积极参与和服务于国有企业的改革，积极为国有企业改革的深化和现代企业制度的建立营造良好的外部环境。结合学习江泽民同志在上海、长春召开的企业座谈会上的讲话，笔者从组... 相似文献
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