新时期提高基层领导干部科学执政能力的实践与思考

基层领导干部科学执政的能力,直接关系着农村改革发展的速度、构建和谐社会的水平,以及县域经济社会发展的成效。因此,我们要深刻认识提高基层领导干部科学执政能力在推动农村改革发展中的紧迫性;在加快农村改革发展进程中,准确把握提高基层领导干部科学执政能力的要素范畴;在农村改革发展实践中,探索提高基层领导干部科学执政能力的有效途径。     

论市场经济下领导干部的政策文化素质

政策文化通常指支配与制约政策的综合观念体系,它由政策心理、政策意识、政策价值、政策道德等要素所组成。领导干部是政策的制定者与重要执行者,他们的政策文化素质在政策全过程中都起着不可估量的巨大作用。市场经济中,领导干部需具有迥异于计划经济时代的政策文化素质,只有这样,他们才能成为合格的政策主体。 一、领导干部政策文化素质的一般涵义 领导干部政策文化素质是指他们所具备的政策文化的综合指标的反映,它们有高低、优劣之分。市场经济下,领导干部政策文化素质应是一套独具特色的综合指标,其中包括政策心理指标、政策意识指标、政策价值     

领导干部在取得工作实绩过程中应处理好的十种关系

工作实绩 ,是指领导干部在履行岗位职责过程中 ,运用自身素质通过正当手段为党为人民创造的绩效。影响实绩形成的原因很多 ,归纳起来可分为内、外两大因素。内因主要是指领导干部的自身素质和主观态度 ,决定着领导干部实绩观的形成和创造实绩的潜在能力 ;外因包括自然条件、人文因素、经济基础、国家政策、历史因素及工作机遇等 ,主要是指影响工作实绩形成及其实绩大小的客观因素。领导干部要树立正确的实绩观 ,取得实实在在的工作实绩 ,就要正确地对待实绩 ,辩证地把握实绩 ,正确处理好以下十种关系。一、正确处理工作实绩与德才素质的关系…     

当前影响农村稳定的若干因素及对策

当前影响农村稳定的因素包括:土地承包问题、库区移民问题、农民增收问题、劳动力转移就业问题、农村社会保障问题、基层组织建设问题等多个方面。必须通过继续稳定农村的基本政策、切实减轻农民负担、大力增加农民收入、推进乡村自治、加强农村基层组织建设等多种措施综合治理,才能实现农村经济发展、社会和谐。     

高校领导干部作风建设评价指标体系构建初探

建立合理规范的高校领导干部作风建设评价指标体系是科学评价领导干部作风建设的前提,也是高校领导干部改进作风建设的主要参照,更是加强高校领导干部考核评比的重要支撑。根据全面性、科学性、操作性、独立性和普适性原则,采用政策研究法、调查咨询法和文献阅读法,初步构建一套高校领导干部作风建设评价指标体系,包括思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风5个一级指标、18个二级指标和47个三级指标,对检验高校领导干部作风建设成效、落实领导干部作风建设长效机制具有重要意义。     

领导干部学习能力的评价机制研究

领导干部的学习能力主要是学习和提升自身的思想政治水平和伦理道德水平的能力。对于领导干部学习能力的评价要坚持适应性原则和客观公正性原则,致力于建立长效机制。领导干部学习能力的评价体系必须包括合理高效的评价目标、评价周期、评价内容、评价过程和评价组织等方面。     

四川:改革成为农村发展的根本动力

由“包产到户”所引发的中国农村改革，及其所带来的中国历史巨变，为世界瞩目。四川是我国农村改革发源地之一，在短短的二十年间，各级领导干部和人民群众高举小平理论旗帜，坚持党的十一届三中全会的路线、方针、政策，在农村进行了一系列伟大而深刻的变革。世纪之交，...     

论新时期领导干部的形象

论新时期领导干部的形象梁勤＂政治路线确定之后，干部就是决定的因素＂。在新的历史时期，为实现＂九五＂计划和跨世纪宏伟目标，必须造就大批高素质的领导干部。探讨研究领导干部应该树立什么样的形象，具有重要的现实意义和深远的历史意义。领导干部形象的内容主要包括...     

关于乡镇领导干部管理监督中存在的问题及对策探析

乡镇领导干部处在农村工作的第一线，担负着联系、组织、宣传群众，把党的路线、方针和政策落实到基层的重要责任。总的看来，绝大多数乡镇领导干部思想作风是好的，但也存在一些这样那样的问题。这些问题的存在，一个很重要的原因就是缺乏对其实施有效的管理监督。因此，...     

领导干部应当加强文学修养

学习和继承优秀中华传统文化，特别是加强古典文学的修养，既是领导干部提高自身素质的重要内容，也是建设和繁荣社会主义新文化的必然要求。领导干部如果在学习与提高政治理论和政策水平的同时，能多读一点古典文学作品，增如丈哮修赛．对于提高领导干部的文化素养，拓展其胸襟，涵养其志趣，     

关于干部教育工作服务经济社会转型跨越的思考

3月下旬，甘肃省委成功举办了省市主要领导干部“学习研究政策经验，谋划推动转型跨越”研讨班，进一步提高全省领导干部掌握和运用政策的能力、增强研究和谋划工作的本领、提升推动和创新发展的水平。这是近年来甘肃举办的规模最大、层次最高、内容最丰富、影响最深远的研讨班，为我省干部教育培训工作做出了成功示范，提供了深刻启示。     

影响地方政府有效执行中央政策的因素分析

地方政府执行中央政策影响因素主要包括 :政策执行体制因素、中央政策因素、地方政府因素与中央政策对象因素。提出这些因素并进行系统分析 ,是实现确保地方政府有效执行中央政策的前提。     

党员领导干部要努力实践立党为公、执政为民的宗旨

立党为公、执政为民是“三个代表”重要思想的本质要求。要正确理解和实践“三个代表”重要思想 ,党员领导干部必须提高理解和实践执政为民的自觉性和水平 ,提高理解和实践党的理论和路线、方针、政策的水平。     

贫困农村知识服务:问题与对策——以山西省贫困农村为例

近年来,我国面向贫困农村的知识服务虽有长足发展,但从总体上看,仍然存在乡镇文化站面积狭小、经费投入不足、人才总量不足且素质偏低等突出问题。究其原因,可归结于制度、认识、政策、实践操作等多个层面。为此,提高领导干部对贫困农村知识服务重要性的认识,协调和组织各方力量,切实保障贫困农村知识服务资金的需要,充分发挥专业人才的带动作用,紧紧围绕贫困农村和农民的实际情况开展服务,就成为改进贫困农村知识服务的治本之策。     

山西农业应对入世的思路和对策

对于入世给山西农业带来的挑战和机遇 ,我们应正确地认识与把握 ,增强信心。在应对工作中 ,要努力适应更加激烈的市场竞争 ,着力抓好影响我省农业和农村经济发展的重大问题。目前 ,我们的干部尤其是领导干部特别要注意加强学习 ,不断提高驾驭农业和农村经济工作的水平。     

提升领导力是提高党的领导水平的关键

全面深化改革,全面建成小康社会,全面依法治国,对党的领导水平和执政能力提出了新的更高的要求。党的领导水平和执政能力集中体现在领导力上。领导力的主体既包括领导干部,也包括作为一个组织的政党。领导力体现出能使被领导者心甘情愿相追随的力量。在这个问题上存在不少认识误区。对领导干部而言,领导力主要由知识、经验、智慧和胸怀四个核心要素构成。提升领导力就是把这四个要素联通起来,统筹思考。这是全面深化改革背景下迫切需要推进的一项复杂的系统工程。     

二元经济结构下我国劳动力产业转移的影响因素及其政策启示

长期以来我国社会呈现出明显的二元经济结构特征,城乡二元结构也表现出刚性的发展态势,社会经济发展问题凸显。其中,农村劳动力过剩与城市劳动力短缺共存,已成劳动力市场上的一个社会悖论。在考察二元经济结构与我国劳动力转移两者关系之基础上,分析了基于科技进步的劳动力转移之影响因素。认为技术进步加快了劳动力的转移速度,地区经济发展水平对劳动力转移具有重要影响,教育水平是制约劳动力转移的重要因素。研究结论为释解我国劳动力市场的社会悖论,制定劳动力资源配置政策提供了科学的理论依据和重要的政策参考。     

对目前党校教育改革的一些意见

正确地估计目前干部特别是党政领导干部的状况,是确定党校干部培训方针的前提.自中央提出干部“四化”要求以来,各级领导干部的年龄结构,知识结构发生了很大变化,领导干部的平均年龄普遍下降了,只有大专以上文化水平的比例普遍提高了.这是不容否认的.但是对干部“四化”的成绩也不能估计过高.有相当一部分领导干部,文化科学知识水平仍然偏低.愈到基层这个问题愈突出.据商洛地区商南和洛南两县调查.乡镇长一级(包括县部局长)基层领导干部,具有初中文化程度的分别占百分之四十九点八和百分之六十二.在县以上的领导干部中,具有大专以上文化程度比例,比之过去虽有很大提高,但仍有相当一部分干部只具有中学文化水平.就是具有大专以     

基于PESTEL模型的广东农村青年创业障碍分析

改革开放以来,广东省乡镇社会经济得到快速发展,社会经济结构发生转变,农村青年正成为农村经济发展的主力军,但农村青年创业正处于萌芽状态,仍受多种因素的制约。基于PESTEL模型的延伸引用,从外部环境对广东省农村青年创业的阻碍因素进行分析,包括政治因素;经济因素;社会因素;技术因素;环境因素;法律因素。     

以“第一议题”制度效能提升领导干部政治能力

“第一议题”制度作为领导班子和领导干部开展理论学习的一种重要形式,是新时代加强领导班子和领导干部政治能力建设的创新之举。探究“第一议题”制度与领导干部政治能力的概念,分析“第一议题”制度创新与领导干部政治能力提升的一般机理,从创新方式方法、考核监督机制、实际工作难点等方面探讨“第一议题”制度创新促进领导干部政治能力提升的关联因素,提出加强顶层设计、完善学习方式、统筹学习安排、加强学习考核、强化跟踪问效等建议,具有重要的理论与实践意义,对于不断提升领导干部政治能力和政治水平提供重要路径参考。