离职后可享有职业病检查权吗？

小保： 张健伟职专毕业后，被某蓄电池厂聘用为装配工，并签订了为期3年的劳动合同。工作到第2年时，他的女友提出该职业污染大，对身体有害。于是，张健伟向单位提出解除劳动合同。单位同意后依法为张健伟办理了解除劳动关系的所有手续。后经女友的帮忙，张健伟找到一份新工作。可上班仅十几日，就出现了气短心跳、呼吸困难等症状。他怀疑自己是不是忠上了职业病，便找到原单位要求给予检查。可单位认为：解除劳动合同后与单位已经没有任何关系，拒绝为其检查。解除劳动关系就一了百了了吗？     

养老保险缴费年限不足可否要求续缴？

小保： 我是一汽修工人。早年离职自办修理部，后又被单位找回上班。因为“离职”贻误了我的缴费时间，我现在到了退休的年龄，缴费年限只有十三年．因为没有达到法定的十五年，有关部门说我不能享受退休养老金待遇，要把我个人账户中的金额退给我。我不同意这种说法，我要补缴二年．享受退休金待遇，不知是否可以？     

患病后又确诊职业病,能解除劳动合同吗？

小保：我是一家企业的职工,已经在该企业工作了11年,2010年又签订了5年期的劳动合同。2011年1月份,我因患病住院治疗,请了4个月的病假,不料治疗3个月后又意外被确诊患了职业病,于是我向单位要求延长医疗期。单位却认为,我患病本身就已经给了4个月假,如果在该期间治不好,就解除劳动合同。请问：单位的这种说法对吗？     

山西省人力资源和社会保障厅关于职工在退休后被诊断为尘肺等职业病如何享受工伤保险待遇的通知

各市人事局、劳动和社会保障局：国务院《工伤保险条例》（以下简称《条例》）实施以来，我省部分退休（职）人员反映他们在职期间曾从事过尘肺等职业病危害的工作，退休（职）以后经诊断患有尘肺等职业病，要求按照《条例》的规定享受工伤保险待遇。根据《职业病防治法》、《条例》和国务院法制办公室《对四川省人民政府法制办公室〈关于职工退休后被诊断为职业病应如何解决工伤待遇有关问题的请示〉的复函》（国法秘函[2005]312号）精神，结合我省实际，现就职工在退休（职）后被诊断为尘肺等职业病如何享受工伤保险待遇的有关问题通知如下：     

临时工工作年限不可以计算为视同缴费年限

小保：我从1982年起当临时工，1991年经莆田市劳动保障局批准招为劳动合同工，一直在同一单位工作，现即将退休。我当临时工的工作年限是否可以计算为视同缴费年限？     

职工或退休人员死亡，养老保险个人账户钱可以继承

我是企业单位一位劳工干部,请问：职工或退休人员死亡,他们的养老保险个人账户中的个人缴费部分能不能让他们的亲属继承？亲属中哪些人可以继承？     

退休年龄员工如何终止合同

我公司有一名门卫已近法定退休年龄，公司可否直接要求其退休，然后终止劳动合同？还要不要支付经济补偿金？听说L海有了“柔性退休”政策，如果员工要求延迟退休，那公司是不是就不能终止劳动合同？     

际遇道中人

今年，就上个月，马政先生退休了。不似一些离职伤神者，他送自己一幅字：“器惟求新，不改其乐。”问其何乐之有？他说：“我的手指进入了‘后工作时代’。”早在半年前，Z公司老板师波无意中识见马政，第二天便告知HR经理：“你盯着点，马先生何时退休，立即给我聘过来。”师波可不是势利眼，专恭迎从权位上退下来的人。“备愚钝，故请孔明。”他要整合的是自己能力半径内的缺项。     

个体工商户及员工如何缴纳养老保险

我是一名个体工商户，现在想请问您几个问题：1．个体工商户及员工如何缴纳养老保险？2．退休享受的待遇是否与企业单位的一样．领取的工资是否低于他们？3．国家是否有补贴？4．个体工商户养老保险与国有企业养老保险有什么区别？5．个体工商户养老保险缴费该如何计算？     

单位不按时报送我的退休材料对吗?

编辑同志:我是一家公司的职工,业余时间给我儿子开办的私营企业帮忙。今年4月我年满60岁,遂向公司申请退休。可两个月过去了仍没有批下来。后经打听才知道:公司怀疑我在给儿子帮忙时透露了公司的某些技术秘密,给公司造成了损失,此事仍在核查中。公司考虑到一旦允许我退休就无法     

退休人员成立社会团体要办理哪些手续

小保：我是一个即将退休的专业业务人员，自觉精力充沛，打算在退休以后成立一个正当的协会，为社会提供诸如“心理健康咨询”，“法律宣传咨询”等方面的服务，请问，法律对此是如何规定的？需要办理什么手续？李刚     

应加强对学生党员接转组织关系的宣传教育

我是一名有着五十年党龄的老同声。1989年退休后一直参加退休支部的组织生活，并按时交纳党费，2001年以后，我的健康每况愈下，无法去远在郊区的单位过组织生活，党费也是由单位退管会的同志家访时帮我代交。     

员工不想退休怎么办

HR来信：我公司有一名员工已到法定退休年龄，且公司也已经为其缴足了15年的社会保险，现在公司准备为其办理退休手续，并终止劳动合同。但该员工不想退休，还想在公司多干几年。请问，我们公司是否可以单方面为该员工办理退休手续，并终止合同？如果不可以，我公司该如何处理？     

《劳动保障世界》愿与您时时沟通，当您遇到与劳动保障有关的问题时尽管与我们联系

我与某企业签订了为期五年的劳动合同，今年已履行合同二年，但我怀孕后，厂领导说我既然已怀孕就不能上班，原因是怀孕后接着就是产期和哺乳期．在此期间会影响厂里的经济效益，为此单位要终止我的劳动合同。请问：用人单位在什么情况下才能与女职工解除劳动合同？     

退休人员继续从业应享受退休待遇

[案情简介 ] 申诉人周某系郑州市某建筑设计院高级工程师，于 1998年退休后，应聘到其他工程设计公司工作。 1999年 10月起，周某退休前的工作单位以周某未经批准从事其他经营活动为由，停发了周某的退休费及其他福利待遇。周某为此向人事争议仲裁委员会提起仲裁，要求依法享受退休待遇。 人事争议仲裁委员会经审查予以立案后，依法组成仲裁庭，开展调查活动。经调查核实了以下情况： 1996年，周某原工作单位建筑设计院制订了退休人员管理的几项规定，其中明确规定：职工退休后继续从事设计职业的，必须经单位批准同意，凡未经单位批准的…     

心穷：现代化的短板

情绪比理性更快乐。解构比建构更容易。怀疑一切，是因一切皆可怀疑？可悲的是。无人扪心自问：在这“怀疑一切”的过程中。身为个体的自己，究竟做了些什么？于是，刚刚在秤上做完手脚的小贩转身就能骂城管。刚刚在生产的食品里添加完化工原料的黑心厂商转身就能骂除此之外的任何社会丑闻。     

柬埔寨：这里的孩子半工半读

退休后是我旅游生活的开始，为了开阔眼界就到世界各地游览。一开始大多到发达国家游览，看看那里人们的生活如何？我喜欢孩子，也想看看孩子们生活得怎样？当然那些国家大多数的孩子是快乐的，生活得无忧无虑。即便是去年我到尼泊尔旅游，那里虽然是发展中国家，也曾发生过宫廷政变，但是，国家没有受到战争的损害，那里的人民信奉释迦牟尼的话：“凡事快乐就好。”所以在那里，无论是首都还是乡村，看到的儿童都是快乐的，尤其是他们那具有民族特点的大眼睛，晶莹透亮就是一扇心灵之窗，可以直窥那快乐的心灵。     

退休员工受伤如何处理

HR来信： 我公司是上海的一家公司。现在想招聘一名退休人员,并签订退休返聘协议。目前,退休人员的社会保险是不用缴纳的,但是如果发生人身伤害怎么办？公司是否需要承担赔偿责任？     

居间报酬和居问费用有何区别？

问：我和甲单位签了一个居间合同。约定了通过我促成了甲与乙单位的合同，我可以获得一定比例报酬。后因故甲乙未签订合同，但我为此花费了一大笔费用，我能向甲单位要吗？     

情法抉择

正在上大学、前途无量的儿子突患白血病。为给儿子治病，父亲竭尽全力。没有钱，儿子就会丧失治疗的机会，年轻的生命也会随风而逝，怎么办？万般无奈之下，掌管着单位公费医疗报销大权的父亲做出了一个痛苦的抉择：通过造假手段，数次从单位的医疗报销费用中贪污公款２６万余元。案发后，他被法院判处十年有期徒刑。身陷囹圄的他在法庭上痛苦地忏悔说：“经过了血泪的洗礼，我儿子终于赶走了死神，迎来了新的生命，但我却为此付出了惨痛的代价，在即将退休的时候成为了阶下囚。我将认真服罪，在有生之年一定要想尽办法把贪污的欠款还上………