争做廉洁家庭共创和谐团场

农三师四十一团妇联、女工委于3月3日下午拉开了"三八维权周"的序幕,向全团妇女同胞宣传《劳动法》《妇女权益     

“三学三比”见成效 巾帼建功竞风流

近年来,农二师二十九团工会女工委深入开展“三学三比”活动,使全团女职工的科学文化水平和农业生产技能不断提高,先后共涌现出种植养殖女能手1000余人。 自20世纪90年代以来,该团女工委坚持以提高妇女整体素质为宗旨,以科技致富为目标,在全团范围内开展了“学政治、学文化、学技术、比团结、比成绩、比贡献”的“三学三比”竞赛活动。从     

提高法律意识 维护妇女权益

正最近,农四师六十一团妇联出台了关于《贯彻农四师妇联系统法制宣传教育第六个五年规划(2011～2015)实施意见》,旨在通过扎实有效地推进法制宣传教育和法治实践活动,进一步提高全团广大妇女的法律意识、法律素质和依法维权能力;进一步增强妇联干部的法治理念,提高依法参与社会管理和维护妇女儿童权益的意识,力争到2015年,全团妇联干部普法参训率达到100%;基层妇代会、妇委会、女工委主任普法培训率达到100%;全团妇女群众法制     

八十一团工会创新形式开展反家暴宣传活动

正"三八"前夕,为强化对全团妇女的法治宣传和维权服务,五师八十一团工会女工委、妇联创新宣传形式,首次通过手机软件来制作《反家庭暴力法》宣传短片,利用全团26个女性微信群及团连QQ群,在广大妇女同志中大力开展《反家庭暴力法》学习宣传。在妇女维权宣传工作中,该团妇联充分运用广播、电视、网络、手机等媒体,开展通俗易懂、生动活泼的学习宣     

用家庭和谐促进社会和谐

<正>近年来,农二师二十九团妇联、女工委在开展"和谐小康家庭"创建活动中,组织全团妇女同志以促进思想道德建设和家庭美德建设为切入点,广泛开展爱国主义、集体主义、社会主义教育和"八荣八耻"宣传教育,引导教育广大妇女树立正确的世界观、人生观、价值观;引导妇女创建平等和睦的     

以“四抓四比”为抓手开展创争活动

正今年,农二师三十三团工会女工委以"四抓四比"活动,即抓学习比进步、抓服务比贡献、抓维权比成效、抓组织比活力为抓手,进一步深化和拓展党群共建创先争优活动。在提升妇女发展能力上,深入开展以送政策、送技能、送服务为重点的妇女创业就业扶持行动。全团32个基层单位共建立了64个巾帼示范岗,扶持成立了8个特色妇女种养示范基地,引导广大妇女发展高效节水农业、养殖业和餐饮服务业。     

砥柱——记农九师一六一团巾帼志原者服务队

农九师一六一团巾帼志愿者服务队成立于2002年。当年,团女工委选择了人口多、妇女多、种养户多、妇女活动开展较好的农六连等5个单位进行试点,选拔了连队威信高、素质好、热心于公益事业的女职工担任服务队队长,队员由本单位在生产经营中能起到带头作用的5到6名女职工组成,服务队倡导以科技培训为手段,以先进典型为导向,以女职工自我教育、自我管理、自我服务、崇尚科学、反对邪教为宗旨,以带领基层一线女职工发展庭院经济、勤劳致富为目标。2004年,团女工委又在条件成熟的农三连等三个连队成立了服务队;2005年,其余2个农牧连队也成立了服务…     

女职工素质达标活动成效显著

<正>近年来,农二师二十九团工会女工委员会,在全团近3000名女职工中,开展了思想道德、科学文化、业务技能和身体健康四个方面内容的女职工素质自我达标活动。为强化女职工素质达标,该团女工委建立了妇女学习教育的长效机制,充分利用     

集体合同为妇女“撑腰”

正近年来,农二师二十九团工会女工委积极为女职工建维权平台,从女职工最关心、最直接、最现实的问题着手,尽心尽力为广大女职工办实事、做好事、解难事。为了更好地维护女职工的特殊权益,团女工委积极参与了《集体合同》签订工作的全过程,将女职工权益保护的内容作为独立合同,团工会主席代表全团女职工在团职代会上签订了《二十九团女职工权益保护专项集体合同》。合同根据《妇女权益保障法》等相关法律要求,     

选树典型助推“妇女之家”创建活动

<正>为进一步推进农场"妇女之家"规范化建设,提升服务质量和服务水平,推动"妇女之家"作用和功能得到充分发挥,今年,农一师南口农场女工委开展了"妇女之家"创建活动,选树"妇女之家"示范先进典型。最近,通过连级女工委申请、场工会女工委审核、场女工委授牌三个环节,从符合"妇女之家"示范条件的18个基层女工委中选出了2个"妇女之家"示范点。     

一六三团开展“巾帼建功”系列活动成效显著

近年来农九帅一六三团女工委在女职工中广泛开展了“巾帼建功”系列活动,带领广大妇女同志团结拼搏、迎难而上,为团场的经济建设和社会稳定做了大量卓有成效的工作。深入开展“巾帼科技致富工程”活动,发挥女先进、女致富人的带头辐射作用。团、连两级妇女组织,积极开拓思路,采取多培训、树典型的办法,从多方面帮助全团广大妇女发展生产。创建“巾帼文明示范岗”,激发女职工们“比、学、赶、超”的工作积极性。该团长期在医院、学校,全面深入开展建立以为人民服务为核心,以树立行业新风尚为目标的“巾帼文明示范岗”创建活动。大力开展“巾帼扶贫致富工程”,稳定女职工队伍。摸清贫困女职工底数,制定了“一帮一结对子”的扶贫措施。2005年基层干部与全团22名贫困     

六十四团女工委注重提高女职工整体素质

农四师六十四团女工委把全面提高女职工整体素质作为一项工作重点来抓,通过在女职工中开展“三学三比”“巾帼建功”“五好文明家庭”等活动,使女职工的整体素质得到明显提高。该团现有女职工3600多名。随着社会的发展,通过什么途径和方式全面提高女职工的整体素质,引导她们适应现代社会发展要求,成为团女工委的工作重点。从2000年起,该团女工委针对全团各行业女职工的不同特点,首先在团幼儿园和学校开展“巾帼文明示范岗”活动,通过实践,教师整体素质有了明显提高。在农业战线上,该团女工委围绕“三学三比”在全团一线女职工中开展五大作物丰产攻关、科技致富能手、拾花能手竞赛等活动。通过这些活动,全团涌现出一大批有胆识、勤劳致富的先进典型。十一连女职工王金焕以吃苦耐劳乐于奉献被评为兵团劳动     

一六四团开展巾帼志愿服务活动

正为大力弘扬志愿精神,九师一六四团工会女工委近日举行了以"我爱我家、美化家园——巾帼志愿者奉献行动"为主题的志愿服务活动启动仪式,来自全团各单位女工主任以及全团120余名巾帼志愿者参加了此次启动仪式。启动仪式后,全团巾帼志愿者针对全团各住宅小区、街边、林带等卫生区进行了垃圾清理和白色污染物捡拾,同时     

搞好活动 体现关怀

正今年,农二师二十四团工会在全团女职工中开展了"促进和谐、关爱家庭"活动,让广大女职工切身感受社会主义大家庭的关怀和温暖。该团女工委不断丰富工作载体,在26个基层单位的女职工中开展了"双学双比""、和谐小康家庭"等活动,为女职工在新型团场建设中开辟了广阔的舞台;"巾帼建功立业"等活动为广大妇女职工争先创优、成才进步开拓了广阔的空间     

开展职工心理帮扶 引导职工脱贫致富

<正>最近,农二师三十团工会、女工委,针对部分特困职工开展了"心理帮扶"活动,这一举措深受职工的好评并起到了良好的效应。一是该团工会女工委成立了帮扶工作站,在全团建立起了帮扶网络;二是各基层单位的工会主席和女工主任每人帮扶1户困难职     

十三团女工委开展“七争”活动

<正>走进农一师十三团十连可以看到,家家都养五盆鲜花,这是十连女工委落实该团"七争"活动的一个缩影。该团女工委为了号召女职工积极投身文明团场创建活动,在全团女职工中开展了"七争"活动,即求实敢为,开拓争先,争     

加强技能培训 提升综合素质

近年来,二师神宇建筑二分公司二十九团建筑公司女工委高度重视女职工科技文化素质的培训工作,使女职工综合素质有了较大的提升。为提高女职工的综合素质,公司女工委一是更新思想观念,引导女职工变"要我学"到"我要学",让她们树立不学就会被时代淘汰的紧迫感。二是创新载体,提供学习培训机会。通过举办培训班、开展经验交流、技能比武等多种形式加大对公司全体妇女综合素质的培训。三是典型引路。对工作实践中涌现出来的女能手进行评比表彰,并借     

巾帼谱——记六十一团科技“娘子军”

农四师六十一团全团职工4523人,其中女职工1661人。六十一团从1995年开始,社会总产值连续7年超亿元,职均收入由1999年的3000元增加到7000余元,翻了一番,走在全师的前列。这其中,凝聚着“巾帼”英雄们的智慧和汗水。 六十一团女工委注重从引导妇女树立自尊、自信、自立、自强意识入手,发挥妇女的“半边天”作用。1996年至2001年先后在园林一连、园林三连、农三连、农五连等成立了女工科技攻关小组,成员     

巾帼建功在岗位

正农二师二十四团加工厂40余名女工,在厂女工委的倡议下,开展了"女工岗位建功立业"活动,有效地促进了加工厂面粉、挂面、发泡箱加工的质量和进度。该团加工厂女工占全厂职工总数的60%以上,她们年年承担着全团小麦收购、清粮、储藏、加工等任务,在各个岗位上发挥着重要作用。在"女工岗位建功立业"活动中,五好职工、三八红旗手李春秀、李金玲等一批女工以巾帼不让须眉的自     

巾帼群英展风采——记二十九团各行业被授予“三八红旗手”的先进个人

近年来,农二师二十九团工会妇联、女工委在兵、师妇联有关部门的指导下,坚持把妇女工作放在兵团屯垦戍边实践的大局中,不断增强做好妇女工作的政治意识、责任意识和大局意识,立足于在妇女所需上下功夫,在妇联所能上创特色,团结动员广大妇女,引导激发妇女投身团场发展和经济建设的积极性。通过开展各种活动和学习培训,涌现出了一大批爱岗敬业、无私奉献的先进女职工,推动