探索创新 把改制企业党建工作落实好

经过积极探索和实践，西宁市目前改制企业已达795户。企业改制后，产权明晰了，机制转换了，活力增强了。同时，改制企业党建工作也在前进中不断得到加强，特别是中央和省、市委有关加强企业党建工作的一系列文件下发后，改制企业党建工作有了新的进展。但是由于资本投资主体、生产组织形式、企业管理结构等方面的新变化，党建工作出现了一些新情况、新问题，给企业党建工作增加了新的难度。     

增强主动性 抓好小型改制企业的党建工作

增强主动性抓好小型改制企业的党建工作省委常委、组织部长支树平国有企业党建工作是整个基层党组织建设中的重点和难点，它的艰巨性是同企业改革的复杂性以及困难企业和下岗职工的增多联系在一起的，这就要求我们立足改革，大胆探索，使国有小型改制企业和困难企业党建工...     

谈企业改制后的党建工作

随着企业改革的不断深化,党建工作在改制过程中遇到了新情况、新问题。如何抓好党建工作,加强党的领导,是一个新的课题。一、调整完善党组织设置,明确隶属关系,保证改制企业党建工作的边疆性企业改制后,生产经营方式千差万别,产权结构呈多元化,企业可能不再隶属于哪个部门...     

对改制企业党建工作的调查与思考

随着国有企业改制改组步伐的加快,一批国有企业改制成为有限责任公司或股份有限公司,一批中小企业通过多种方式与原有企业脱钩,成为社会资本企业,伴随而来的企业党建工作也面临着一些新情况、新问题。最近,为了深入了解改制企业党建工作的现状,发现问题,探索规律,我们深入江苏盐业的一些改制企业进行调查,并结合调查的情况提出了我们的思考。     

改制后建筑企业的党建工作

建筑企业改制以后，党建工作面临着许多新问题、新情况和新挑战，需要加强党建工作的创新，增强党建工作的生命力，借此深化建筑企业改革，推动建筑企业科学发展。     

当前改制企业党建工作中存在的问题及对策

随着社会主义市场经济发展和改革的不断深入,改制企业的党建工作面临着许多新情况和新问题。如何针对实际情况,克服工作中的难点,不断加强改制企业党的建设,是一个值得深入思考和研究的问题。     

乡镇企业改制后党建工作的问题与对策

近年来,溧阳市通过改组、联合、兼并、租赁、出售、承包经营和股份合作制等多种形式,对全市900多家乡镇企业(约占全市乡镇企业总数的85％)进行了体制改革,为全市经济发展注入了新的活力和动力。与此同时,还努力改进和加强乡镇企业改制后的党建工作,并取得了一定的成效。但是,由于改制导致企业党建工作的环境和条件发生了很大变化,改制后的企业党建工作遇到了许多新情况、新问题。根据调查,当前突出的问题是:     

国有企业改制过程中党建工作遇到的难题及其对策

国有企业改革涉及到国有企业的领导体制、组织形式和经营机制,涉及到现代企业制度下党组织对国有企业的政治领导权问题,这就要求我们必须着眼于改革的全局,在实现国有企业经济体制转变的同时,加快国有企业党建工作向现代企业制度下的党建工作转变。 一、当前国有企业改制过程中党建工作遇到的难题 1、认识改变难。对改制企业实行董事会领导下的总经理负责制在认识上还有不少误区,致使企业党的工作出现了诸如放松党建工作、党政关系不协调、对企业重大问题的决策参与不积极     

企业改制与企业党建必须坚持三个同步

加强和改进企业的党建工作,要从加强党组织政治核心地位出发,提高认识,摆正位置,在考虑企业改制的同时一并酝酿、筹划党建工作,力求企业改制与企业党建做到三个同步。 第一、确定改制企业形式时必须同步考虑党组织设置。目前,改制企业的形式以资产构成来     

关于国有企业党建工作的几点思考

近年来,随着国企改制改组步伐的加快,现代企业制度逐步确定。在这种条件下,企业党建工作也面临一些新的情况和问题。对此,笔者联系近年来的工作实践,对如何加强和改进新形势下国有企业的党建工作提出一些粗浅认识。新形势下国有企业党建工作已经有了新的特点:     

改制企业党建工作要以科学发展观为指导

胡锦涛总书记关于科学发展观的重要思想,是我们在新世纪全面加强和改进党的建设的行动纲领,学习实践科学发展观的重要思想,对于全面加强改制企业的党建工作,促进企业改革与发展,有着十分重要的现实意义。那么,如何把科学发展观的重要思想落实到改制企业党建工作中去呢？     

在扭亏增盈中发挥党组织的作用——辽宁省困难企业党建工作综述

几年来,辽宁省委针对新形势下企业党建工作遇到的新情况、新问题,根据中央的有关规定和要求,先后制定下发了一系列文件,召开了一系列会议,加大领导力度。同时,各地针对新形势下企业党建工作遇到的新情况、新问题,也都相继召开了工作会、座谈会、经验交流会。鞍山市召开了亏损企业党建工作座谈会,提出要找准围绕扭亏增盈开展党建工作的着力点,切实发挥党建工作对扭亏增盈的保证和促进作用。本溪市召开了破产企业党建工作座谈会,并制定了《关于破产、改制和放假企业做好党组织换届工作的几点意见》,其他地方也都利用不同方式对     

抓好改制企业的党建工作

<正> 如何把握企业改制的大局,认真分析研究党建工作,使改制企业的党组织充分发挥政治核心作用,发动和组织党员干部把职工组织起来,与企业风雨同舟,共渡难关,应该说是当前改制企业党建工作的重点和难点。     

围绕中心工作加强企业党建

面对市场经济发展的新形势,企业党建工作也产生了一些新问题。如:对新形势下党建工作重要性认识不足;企业体制改革全面推进,而企业党建工作不到位;企业在推进改革和拓展经营中,党建和思想政治工作有弱化的倾向;个别企业党委自身建设较差,党组织的作用不突出。针对这些情况,中国南方机车车辆工业集团公司党委适应建立市场经济体制的新形势,按照“三个代表”的重要思想,从企业实际出发,切实抓好企业党建工作。加强探索研究,建立改制企业发挥党组织政治核心作用的新格局。一是明确企业改制中落实党组织政治核心作用的原则。作为国有大中型企业,…     

探索改制企业党建工作的新路

随着国有企业主辅分离、辅业改制工作的逐步推进，开滦集团已先后完成16个下属单位的改制工作。改制以后，党的工作如何与新公司的工作相适应，党组织如何设置，党的活动如何开展，党组织如何参与重大问题决策，是摆在企业党组织面前不能回避的新课题。开滦集团党委根据企业实际，在加强改制企业党建工作方面勇于探索和实践；走出了改制企业党建工作创新发展之路。     

努力做好改制企业的思想政治工作

一、企业改制后思想政治工作的现状(1)改制企业的思想政治工作力度呈多元态势。调查表明,改制企业思想政治工作的力度大多取决于企业的经济效益和党建、政工队伍的建设。从经济效益来看,改制企业的思想政治工作往往与经济效益成正比。经济效益比较好的企业对思想政治工作较重视,抓的力度较大,反之则较薄弱。从党建、政工队伍的建设来看,绝大多数原党建、政工队伍比较完备的,它们思想政治工作的机构、制度随改制被沿袭下来,     

困难企业党建工作的思考

目前,仍有相当一部分国有企业面临严峻的形势而未能走出困境。企业经济困难给党建工作带来了一些新的情况和新的难度,迫切需要我们认真研究和解决。 问题与共识 困难企业党建工作存在的主要问题有: 企业困难,矛盾众多,党组织疲于应付,精力分散,导致对企业重大问题的决策参与不够; 部分企业党组织对围绕经济工作做好党建工作的信心不足,有的甚至顾虑重重,束手无策;     

做好改制企业的思想政治工作初探

一、企业改制后思想政治工作的现状1.改制企业的思想政治工作的基本状态。调查表明,改制企业思想政治工作的力度大多取决于企业的经济效益和党建、政工队伍的建设。从经济效益来看,改制企业的思想政治工作往往与经济效益成正比。经济效益比较好的企业对思想政治工作较重视,抓的力度较大,反之则较薄弱。从党建、政工队伍的建设来看,绝大多数原党建、政工队伍比较完备的,它们思想政治工作的机构、制度随改制被沿袭下来,则思想政治工作一如从前,开展得有声有色,较为得力;反之则得不到应有的重视,甚至开展不起来。有些改制企业在“减员增效”过…     

新的探索 新的经验——宜宾县国有企业改为股份制后的党建工作情况调查

1994年以来,宜宾县大面积地进行了国有企业产权制度改革,为建立现代企业制度打下了坚实的基础。国有企业改为股份制后党建工作的情况怎样呢?从我们调查的12个单独建立党组织的改制企业的情况看,这些企业党组织的领导班子普遍实行了一肩挑或交叉兼职的办法,既保证了党建工作的正常运转,又避免了党建工作和生产经营“两张皮”的现象;既保证了企业党组织依法参与企业内部的重大决策,又促进了围绕     

对改制企业党建工作的几点认识

对改制企业党建工作的几点认识刘波涛袁宗裕吴贤增企业改制，大大盘活了国有资产，激活了企业内力，企业改制后普遍出现生机。但在调查中我们也发现，在党建工作方面，改制企业虽然作了一些探索，但从总体上看，还普遍停留在传统的认识、固有的模式、习惯的做法阶段上，尤...