在学用结合上下真功夫

武钢是新中国成立后兴建的第一个特大型钢铁联合企业，拥有职110万多人，其中钢铁主体生产人员4万多人。武钢具备采掘、炼焦、烧结、冶炼、轧钢等一整套工艺设备，具备年产钢铁各600万吨的综合能力，是目前我国钢铁工业板材产品的重要生产基地。党的十四大以来，武钢在邓小平理论伟大旗帜指引下阔步前进，先后获得全国“五·一”劳动奖、国家企业管理金马奖、大型联合企业国家质量管理奖、全国质量效益型企业特别奖。五年来武钢上缴税金1025亿元，实现利润61．48亿元，为国家作出了应有的贡献。回顾五年来的工作实践，我们深刻体会到：作为…     

学好用好邓小平理论 加快武钢改革发展

江泽民同志在党的十五大报告中强调指出，在社会主义的改革开放和现代化建设的新时期，在跨越世纪的新征途上，一定要高举邓小平理论的伟大旗帜，用这个理论来指导我们整个事业和各项工作。党的十四大以来，武钢在邓小平理论伟大旗帜指引下阔步前进，先后获得全国“五一”劳动奖。国家企业管理金马奖、大型联合企业国家质量管理奖、全国质量效益型企业特别奖。回顾五年来的工作实践，我们深深体会到：作为国有特大型钢铁联合企业，要深化改革，加快建立现代企业制度，在激烈的市场竞争中求生存、求发展，为振兴国有经济作贡献，最根本的就是…     

创建世界一流管理不平──访武钢冷轧厂厂长张爱国

在武汉钢铁（集团）公司，有一个被日本人称为“世界一流管理水平”的厂，那就是武钢冷轧厂。武钢冷轧厂自1988年以来，逐步将企业管理的重心移到生产第一线，从强化现场管理意识入手，始终把现场管理作为生产经营发展的战略任务来抓，坚持分阶段步步推进，常抓不懈，不断深化。近年来连续获得省、部级现场管理‘样板厂”称号。在全国冶金企业现场管理经验交流会即将在武钢召开的前夕，记者走访了湖北省劳动模范、武汉市优秀企业家、武钢冷轧厂厂长张爱国。坚持抓基础建设高标准建章建制武钢冷轧厂是武钢（集团）公司的主体成材厂之一，设备…     

高举旗帜不动摇 学用结合促发展

武钢作为国有特大型钢铁联合企业,要深化改革,加快现代企业制度的建立,在激烈的市场竞争中求生存、求发展,为振兴国有经济作贡献,最根本的就是要高举邓小平理论的伟大旗帜,努力学好用好邓小平理论,实实在在地用这个理论来指导我们企业的各项工作。这是我们武钢在改革发展的实践中得出的深刻结论。我们武钢党委中心学习组自党的十四大以来,一直坚持学习制度,做     

“两手硬”是企业发展的基石

我们徐州电业局是一个特大型电力企业。自1984年以来,已经连续11年获得江苏省“文明单位”称号,在全省电力系统首批成为省局级、网局级和部级“双达标”企业,今年又通过了省局一流供电企业的验收。我局各项工作之所以能够取得大的发展,很重要一点,就是始终坚持“两个文明建设一起抓”。我们认     

在管理体制改革中加强和改进企业党建工作

在管理体制改革中加强和改进企业党建工作武汉钢铁（集团）公司调查组武钢是我国以生产板材为主的特大型钢铁企业，有６６个二级厂矿，１４万职工，３万名党员。近年来，武钢坚持社会主义方向，坚持改革开放，不断建立和完善企业内部运行机制，尤其是在管理体制改革方面，...     

理论武装促创新

始终高举邓小平理论伟大旗帜，把用邓小平理论武装干部职工作为宣传思想工作的首要任务，是武钢理论武装工作的显著特色。近年来，武钢根据中央精神及省市委有关要求，紧密结合国际国内形势，紧密联系公司生产经营和改革发展实际，紧密联系干部职工的工作实际和思想实际，以学习党的十四大、十五大和十五届四中全会精神为重点，牢牢抓住中心组学习这个龙头不放，带动全公司各层次的理论学习，不断掀起理论学习的新高潮。通过理论学习，促进了武钢在观念、体制、技术、管理和企业文化等方面的创新，取得了可喜的成绩，为打好武钢改革发展攻坚…     

用邓小平理论指导促进武钢全面发展

江泽民同志在党的十五大报告中强调指出，在社会本义的改革开放和现代化建设的新时期，在跨越世纪的新征途上，一定要高举邓小平理论的伟大旗帜，用邓小平理论来指导我们整个事业和各项工作。武钢作为国有特大型联合钢铁企业，要深化改革，加快现代企业制度建立，在激烈的市场竞争中求生存、求发展，为振兴国有经济作贡献，最根本的就是要高举邓小平理论的伟大旗帜，努力学好用好邓小平理论，实实在在地用这个理论来指导我们企业的各项工作，这是我们多年来在武钢改革发展的实践中得出的深刻结论。武钢党委中心组自党的十四大以来，一直坚持…     

关于加强职工道德建设的几点思考

江总书记代表党中央明确提出了“以德治国”的思想，要求必须坚持“依法治国”和“以德治国”相结合，促进我国改革开放和现代化建设事业。刚刚颁布的《公民道德建设实施纲要》是贯彻“以德治国”思想的重要体现。实践证明，大到国家，小到一个企业，如能长期坚持通过道德教育、引导、示范、约束，使人们在内心深处违章立法，并能化为人们的内在信念和行为习惯，那么，这种道德信念和行为习惯产生的内在约束力，就会对武钢职工两个文明建设的顺利进行和改革、发展、稳定的大局夯实基础。长期以来，武汉钢铁（集团）公司作为我国特大型国有企…     

围绕中心发挥优势努力做好新阶段的统战工作

武钢是新中国成立后兴建的第一个特大型钢铁联合企业,于1958年9月13日投产。经过四十多年的建设与发展,武钢现已具备年产钢铁各1000万吨的综合生产能力,是我国重要的板材生产基地。改革开放以来,武钢以邓小平理论和“三个代表”重要思     

忠实履行“三大责任”努力构建文明和谐企业——武汉钢铁（集团）公司创建全国文明单位记

武钢是新中国新建的第一个特大型钢铁联合企业。在50年的建设发展中，为国民经济和现代化建设作出了重要贡献。到2007年底．武钢累计产钢1．94亿吨，累计实现利税1014亿元，其中上缴国家692．2亿元．是国家对武钢投资的10．86倍。武钢与鄂钢、柳钢、昆钢实施联合重组后，已成为生产规模近3000万吨的特大型钢铁企业集团。     

坚持企业的社会主义方向走质量效益型道路

<正> 中国质量管理协会秘书长说:“武钢的道路,不仅在目前国家经济困难的情况下具有强烈的现实意义,而且对中国工业发展的道路将会产生深远的影响。”武钢的道路到底是一条什么样的道路呢?武钢经理黄墨滨概括得极为鲜明、准确:坚持企业的社会主义方向,走质量效益型道路。这是武钢在总结近十年来突出以质量为中心,推行全面质量管理的实践经验基础上总结出来的。大致有三个形成发展阶段:第一阶段是1982年到1985年,主要是抓企业整顿、质量攻关,为全面质量管理打基础的阶段。第二阶段是1985年到1988年,武钢提出要实现“两个转移”的方针,即“抓生产由以产量为中心转向以质量为中心”,“抓管理由以经济责任制为中心转向全面质量管理为中心”。随后进一步提出“两个突出”:“突出质量是武钢生产经营指导     

立足企业改革发展的需要

立足企业改革发展的需要许维达上海柴油机股份有限公司是生产中等功率高速柴油机以及燃油系统、增压器产品的国家特大型企业。面对新一轮的企业大发展，我们始终坚持以公司改革发展的需要为重点，努力塑造具有面向新世纪时代特征的上柴青年示范群体，为把上柴建成全国内燃...     

创建学习型企业，培育学习型员工

福建省三钢(集团)有限责任公司是一家具有年产钢200万吨规模综合生产能力的全国特大型钢铁联合企业，近几年先后获得全国“产品质量”和“服务质量”双十佳企业、全国思想政治工作优秀企业、全国“五一”劳动奖状等荣誉，最近又荣获“全国精神文明建设先进单位”的称号。     

专题学习 专题调研 专题突破──宜昌市邓小平理论武装工作经验探析

党的十四大以来，宜昌市委坚持不懈地用邓小平理论武装全党．教育干部和人民，“以科学的理论武装人”的任务得到了较好的贯彻落实，市委中心组连续6年被评为全省10佳先进中心学习小组，市委宣传部连续6年被评为全省理论教育优秀组织辅导单位。之所以取得如此成绩，究其原因，是我们根据宣传思想工作“紧跟中心、把握重心、创造个性”的指导思想，探索出了一条“专题学习、专题调研、专题突破”的成功路子。理论武装紧紧围绕市委市政府中心工作，抓住重点，以专题深入，为中心服务，有力地促进了宜昌的思想大解放、改革大突破和经济大发展。…     

树立生态文明观 弘扬林区文化

一、组织开展以学习贯彻党的十七大精神为主线的理论武装活动 深入学习贯彻党的十七大精神是今年贯穿林区宣传工作的一条主线，更是理论武装工作的主线和重中之重。上半年，在理论武装工作中我们重点组织开展了“学习十七大精神，推动林区改革发展新跨越”大学习大讨论活动。大学习大讨论活动集中在4-6月开展，分三个阶段进行。     

武钢实施再就业工程的实践

武钢，这个有近40年历史的国有特大型钢铁联合企业，进入90年代以后，经历了市场突变的风风雨雨，励精图治，在市场中找准生存发展的定位，不仅经受住了收入下降和上游价格上扬的双重考验，经济效益继续保持国内冶金行业的先进水平，而且妥善安置了大量剥离、分流的人员，结束了困扰武钢多年的12万人“同吃钢铁饭”的历史。到目前为止，还没有把一个下岗职工简单地推向社会。从而较好地处理了“改革、发展和稳定”的关系。总结几年来武钢“再就业工程”走过的艰难历程，可以看出，具有以下几个阶段性的特点：一、无憎剥离，有情扶持。同是武…     

创新为先 做大做强——十里泉发电厂思想政治工作纪实

华电国际十里泉发电厂是个始建于1977年的国有特大型老企业,曾先后获得“全国一流火力发电厂”、“全国优秀政工企业”、全国“五一”劳动奖状等80余项省部级以上荣誉称号。他们在实践中总结创新出了“0～10”思想政治工作目标管理法,发挥了重要的作用。0～10工作法的内容为:“0”,即职工队伍年度无违法犯罪。“1”,即把思想政治工作作为生产经营的“第一工序”。“2”,即不断强化班组的企业细胞和家庭的社会细胞功能。“3”,即落实思想政治工作任务“三到位”。即组织机制到位,建立了党、政、工、团齐抓共管的大政工格局和与之相适应的管理…     

高举邓小平理论伟大旗帜 坚持“以科学的理论武装人”──十四大以来北京“以科学的理论武装人”工作述评

高举邓小平理论伟大旗帜坚持“以科学的理论武装人”──十四大以来北京“以科学的理论武装人”工作述评中共北京市委宣传部理论处邓小平理论是指引我们前进的伟大旗帜，是实现社会主义现代化的根本保证。自党的十四大提出用邓小平建设有中国特色社会主义理论武装全党这一...     

加强现代企业制度建设推进武钢铁路运输发展

武钢运输部主要承担武钢（集团）公司内部原、燃材料及成品和半成品等铁路运输工作，是衔接武钢生产的大动脉，现有职工4151人。近年来，武钢运输部积极抓住改革发展机遇，注重加强现代企业制度建设，积极推进企业内部改革，不断增强武钢铁路运输发展能力。近10年来，武钢铁路运输量均创历史水平，机车完好率、运输全员劳动生产率等主要技术指标均名列全国10大钢厂前茅，机车台日牵引量等保持全国冶金行业先进水平。运输部连续6年被武钢（集团）公司授予红旗单位和先进党委荣誉称号，连续2年被省冶金工业总公司授予冶金系统安全生产先进单位…