新生代农民工社会保障问题探析

作为城市化进程中特殊群体的新生代农民工已经成为我国经济社会建设中的重要生力军,而其社会保障的缺失以及所带来的种种问题亟需社会保障制度的建立和完善。分析新生代农民工社会保障的缺失,提出解决新生代农民工社会保障问题的对策思路,对于维护新生代农民工权益,巩固党的执政基础和构建社会主义和谐社会有着重要的现实意义。     

建立农民工社会保障制度 促进和谐社会的构建

农民工社会保障问题和和谐社会构建问题都是目前人们所关注的热点问题。构建社会主义和谐社会,需要社会各阶层协调发展,共同进步。而当前城乡居民的收入差距越来越大,农民工的权益受到严重损害,阻碍着社会主义和谐社会的构建。为缩小贫富差距,维护农民工的权益,协调社会各阶层的共同发展,必须建立农民工社会保障制度。     

城市农民工社会保障问题的政策选择

城市农民工在工伤保险、医疗保险、失业保险、养老保险等方面不同程度地存在保障权益的缺失,这构成社会保障领域一个重要的政策问题。对此,我国形成了三种政策建议:将农民工纳入城镇社保体系,将农民工纳入农村社保体系,建立面向农民工的社保体系。三种政策方案各具优劣。现阶段,建立整体上归属农村社保体系,同时又能彰显城市农民工自身特色的社会保障制度是解决我国农民工问题的政策选择。     

制度建设:应对农民工问题——昆山市接纳农民工的调查与思考

农民工是我国现代化建设中出现的一个新现象,是一个战略性课题。处理好农民工问题是构建和谐社会的重要内容。江苏省昆山等地的实践已经证明,应对农民工问题要靠制度建设、制度创新。涉及农民工的基本制度建设有:建立、健全农民工的权益保障机制,建立全国统一的农民工社会保障制度,构建农民工的双向流动机制,加强对农民工的培训,构筑农民工与流入地城市的协调发展机制等。     

制度建设：应对农民工问题——昆山市接纳农民工的调查与思考

农民工是我国现代化建设中出现的一个新现象，是一个战略性课题。处理好农民工问题是构建和谐社会的重要内容。江苏省昆山等地的实践已经证明，应对农民工问题要靠制度建设、制度创新。涉及农民工的基本制度建设有：建立、健全农民工的权益保障机制，建立全国统一的农民工社会保障制度，构建农民工的双向流动机制，加强对农民工的培训，构筑农民工与流入地城市的协调发展机制等。     

新生代农民工社会保障制度建构中的利益分析

建立农民工特别是新生代农民工社会保障,是推进城市化、扩大内需、促进社会和谐发展的重要举措。但是新生代农民工社会保障制度的建构存在着政府、企业（雇主）和新生代农民工群体之间的不同利益主体。建立新生代农民工社会保障的关键性因素是协调好不同主体之间的利益关系,发挥政府在利益博弈中的主导作用。     

试论农民工的社会保障

农民工作为城市的建设者,应该得到应有的尊重和社会保障,但实际上,各种侵害农民工权益的现象仍然广泛存在着,如何破解农民工社会保障的难题关系到社会的稳定、健康发展。本文正是在这样的背景之下,研究如何通过制度设计、宣传等手段解决这一社会难题。     

农民工社会保障制度探析

农民工是我国现阶段在农村劳动力向城镇转移的过程中出现的一个庞大的亦工亦农的特殊群体。近年来，随着农民工人数的不断增加，农民工的社会保障问题越来越受到社会各界的高度重视与广泛关注。从当前农民工社会保障的现状来看，农民工的社会保障立法缺失，相关制度设计还不完善，保障水平底。针对多种原因，需要完善立法，建立健全相关制度及配套设施，以提高对农民工社会保障的程度，最大限度地保障他们的权益。     

农民工社会保障问题研究

农民工是我国经济社会转型时期的特殊概念,在社会转型和制度变迁的过程中,农民工的各种社会保障严重缺失,影响了社会和谐稳定。应建立农民工社会保障长效机制,将农民工社会保障问题纳入法的规定,建立分类分层面的社会保障体系。     

改革土地制度 保障农民权益

党的十六届三中全会把解决“三农”问题摆到了非常突出的重要位置。解决“三农”问题的关键是 ,深化农村改革 ,保障农民权益 ,促进社会公平。深化农村改革就必须建立农民土地的个人所有权制度 ;保障农民权益 ,促进社会公平 ,就必须建立农民的基本生活社会保障制度 ,给进城的农民工与城市居民以同等的“国民待遇”。