工会建在村一级维权维到打工地——石首市委确立农民工维权“大垸”模式

今年4月,石首市大垸镇工会联合会在全省率先组建村级联合工会和农民工维权服务站,并在21个大、中城市分别建立工会小组、设立农民工维权服务分站,建立农民工双向维权机制,较好地维护农民工的合法权益。“工会建在村一级,维权维到打工地”上的做法,被石首市委、市政府确立为“大     

实现“三个转变”形成“和谐帮扶”新格局

目前,江西省赣州市有困难职工3.3万人,其中特困职工约2.8万人;在本市范围内打工的农民工也有相当的数量。作为"职工之家"的工会,     

洪湖：护外呵内维权站

洪湖市总工会自建市、乡镇、村工会三级农民工维权站以来，各级维权站在做好农民工职业介绍、培训、输送到异地工作的同时，结合实际，建立城际维权联盟、组建联络员队伍、深化农民工服务，令异地打工的11万农民工受益。     

湖北工会累计为农民工讨回6189万赔偿

农民工在外地打工遭遇侵权，家乡工会主动撑腰。日前，湖北省总工会生活保障部介绍，湖北工会今年已调处异地维权案件288件，累计为外出务工人员争取维权金额6189万元。     

过去帮人“说好话” 如今替人“打官司”——3年替农民工打了633场官司索赔2200万元

与当阳市工会与劳动部门共建"联合工会"有异曲同工之妙,罗田县工会与司法部门联手成立"外出务工人员维权机构",将工会的组织优势与司法部门的法律人才优势进行"嫁接",其维权方式方法也由过去以帮人"说好话"为主,向以"打官司"为主的变化,3年为农民工打了633场官司,索赔额达2200万元。这一事例再次说明,工会干部必须学会扬长避短、优化组合,走"社会化维权"之路!     

株山村招商遭遇“工会问题”

让村民们致富而招商,没想到企业引来了了,在企业打工的村民们的生活却日益贫困;替农民工维权,老板们说“这是工会的事,村政府(委会)必插手”?成立了工会,却又遇到了经费问题……这事就发生在武汉市江夏区安山镇株山村。     

全国总工会邀请农民工人大代表回“娘家”

2008年3月14日,中华全国总工会召开出席人代会的农民工代表座谈会。中华全国总工会副主席、书记处第一书记孙春兰说,党中央高度重视和关心农民工。近些年来,党和政府出台了一系列政策措施解决农民工问题。各级工会坚持把农民工维权作为工会工作的重中之重，叫响“农民工有困难找工会”的口号，农民工维权工作取得了积极进展。     

汉川工会不把农民工当“外人”

汉川市紧临武汉市,工业比较发达,特别是主动融入武汉经济圈之后,坚持错位发展,积极发展配套产业,域内经济驶入快车道,每年既有18万多农民工赴外地打工,也有17万多农民工来市干活。面对新形势、全市各级工会坚持内外一致,切实维护农民工合法权益。     

南漳县总工会为农民工维权纪实

日前,南漳县总工会维权工作专班远赴贵州金沙县,成功为本县农民工王中席,追回伤残补助金等12.9万元。据悉,这是今年以来,南漳县总工会赴外省市为农民工维权的第4件成功案例。农民工求助,工会迅速介入王中席,今年50岁,家住南漳县城关镇榆树岭村一组,是一位地地道道的农民。5年前,就在贵州省金沙县新化某煤矿打工。2013年春节刚过,他就     

“立体维权”中的五华模式

2005年，五华区在全国率先建立了农民工教育服务管理体系，工会从培训、就业、维权、帮扶等为农民工提供服务。2012年1月12日，五华区总成立农民工维权中心、困难职工帮扶中心、工会会员服务中心。同年3月8日又在农民工较为集中的普吉街道办事处成立全省首家农民工维权站，形成了区、街道、社区三级农民工维权帮扶网络平台。     

切实发挥输出地工会在农民工异地维权中的积极作用

湖北省有农民工1100万人,其中赴外省务工500多万人。多年来,全省各级工会按照省委和全总工作要求,不断提高对输出地工会农民工异地维权工作重要性和必要性的认识,认真加强组织领导，着力夯实工作基础，不断完善体制机制建设，努力强化与输入地工会协同配合，切实发挥输出地工会在农民工异地维权212作中的积极作用。近三年来，在输入地工会的支持与配合下，全省各级工会每年成功调处农民212异地侵权案件近千例，每年为农民212挽回直接经济损失4000万元左右。我们的做法是：     

“税务代收”面面观

近年来,随着国有企业大量改制和非公经济的快速发展,一方面,社会对工会维权提出了更加紧迫、更高的要求。另一方面,工会经费收缴难已成为困扰工会组织生存与发展的第一难题。尤其是一些县级工会,连干部工资都难以保障。许多人感到困惑:工会自身权益都难维护,怎么维护职工的权益     

村级工会组建要“实”维权要“硬”

湖南省宜章县总工会李安雄来稿提出．为切实维护农民工的合法权益．村级工会组建要“实”．维权要“硬”。组建村级工会并不难．难的是有效运行、发挥作用和切实维权。因此．村级工会要想在构建和谐劳动关系、切实维权中真正起到作用，就必须做到组建要“实”．维权要“硬”。而村级工会能否做到“硬”主要取决于以下四个因素：一是党政的支持。     

罗田县工会与司法联手成立农民工维权机构——过去帮人“说好话” 如今替人“打官司”——3年替农民工打了633场官司索赔2200元

与当阳市工会与劳动部门共建“联合工会”有异曲同工之妙，罗田县工会与司法部门联手成立“外出务工人员维权机构”，将工会的组织优势与司法部门的法律人才优势进行“嫁接”，其维权方式方法也由过去以帮人“说好话”为主，向以“打官司”为主的变化，3年为农民工打了633场官司，素赔额达2200万元。这一事例再次说明，工会干部必须学会扬长避短、优化组合，走“社会化维权”之路!     

坚持“六个一样” 维护农民工合法权益

峰峰集团有限公司是国有特大型煤炭企业,国家520户重点企业之一。现有职工5.2万人,其中农民工10060人,农民工会员10051人,入会率99.9%。在企业改革改制的新形势下,我们坚定不移地落实全总提出的“组织起来、切实维权”的工会工作方针，把加强农民工入会、维护农民工合法权益工作作为工会的重要工作来抓，坚持企业改制到哪里，工会组织就建到哪里，农民工入会就发展到哪里，最大限度地把农民工组织到工会中来，切实维护其合法权益，充分调动农民工的积极性，     

大山里的工会——保康县歇马街社区工会服务农民工纪事

正伸出援手维权、助你就业创业、解您后顾之忧……在保康县歇马街社区,无论是农民工还是群众,无不让他们感受到社区工会的可亲可靠。歇马街社区位于鄂西北的秦巴山区保康县,"八山一水一分田"是这里地理环境的写照。近年来,随着打工经济的异军突起,很多社区居民转身成了农民工。社区农民工总数已达2000多人,占社区总居民     

通城县践行社会化维权服务体系

地处鄂南边陲的通城县是个打工经济大县,全县47万人口,务工、经商人员的近9万人,其中农民工会员24000人。因农民工外出具有自发性、流动性等特点,其素质参差不齐,农民工被侵权现象时有发生,维权工作艰巨。特别是在异地维权通常会出现投诉难、调处难     

构建城际间工会维权联动机制的理性思考和对策措施--农民工系统组织维权新途径的实践与探索

农村富余劳动力向非农产业转移已成必然.由于主客观因素的双重制约,农民工终难摆脱权益困境.维护农民工的合法权益,是工会的基本职责.针对农民工的基本特征、基本现状及权益缺失的基本制因,工会应整合区域间城市总工会的维权资源,优势互补,联动维权,从落实农民工的务工岗位、培训、输送,到劳动关系的建立、履行、终止,都纳入工会组织的关怀与监控之中,将维权重心前移,形成维权系统链.构建城际间工会维权联动机制,正是农民工系统组织维权新途径的实践与探索.     

对农民工"组织起来、切实维权"实现形式的探讨

农民工不仅是工人阶级的一部分,并且是工人阶级中人数最多的一部分。把农民工组织起来是落实我党“全心全意依靠工人阶级”的重要措施,也是构建和谐社会的需要。各地各级工会对农民工建会形式和维权有效方式进行了积极的探索,对农民工权益维护起了积极作用。但农民工维权仅靠工会是不够的,还需政府、各职能部门乃至全社会都来依法办事,农民工的权益保护问题才能从根本上得到有效的解决。     

中铁大桥局对农民工“按需维护”

需要决定存在!需要是活力的真正源泉!工会维护农民工权益,必须研究农民工的需求何在?中铁大桥局工会在调查的基础上,运用美国心理学家马斯洛(Abraham h.maslow,1908-1970)所首创的“需要层次理论”,将农民工的需求由低到高分为三个层次——生存、发展、自我,并有针对性地为农民工搭建了由低到高“三级台阶”,实现了农民工维权工作的理论创新。