实践"三个代表"与教育工会工作新突破

教育工会要贯彻"三个代表"的重要思想,实现工作新突破,就必须在增强针对性、提高实效性、体现群众性上拓展新思路,推出新举措.     

贯彻“三个代表”重要思想创新油田企业工会工作

"三个代表"是实现工会工作创新突破的动力源泉.面临当前改革发展的新形势,油田企业工会工作要以贯彻落实"三个代表"思想为指针,立足实际,不断创新,努力实现工会工作服务、基本职能、自身建设等各方面的新突破.     

实践"三个代表"加强和改进工会工作

江泽民"三个代表"重要思想,阐明了党在新时期的历史任务和奋斗目标.工会作为党联系职工群众的桥梁和纽带,实践"三个代表",必须加强和改进工会工作,把工会工作提高到一个新水平.     

试论国有企业工会工作如何贯彻“三个代表”

国有企业工会要贯彻落实好"三个代表"的重要思想,就必须在创新维权体制上下功夫,不断推动群众性经济技术创新工程的发展,充分发挥工会在企业文化建设中的优势,全面履行工会职能.     

贯彻"三个代表"要求与全心全意依靠工人阶级

全心全意依靠工人阶级是毛泽东思想、邓小平理论和江总书记"三个代表"重要思想的重要内容;全心全意依靠工人阶级就要从政治上保证,制度上落实,素质上提高,权益上维护.     

按照"三个代表"要求加强和改进高校工会工作

始终坚持人民的利益高于一切,是加强和改进高校工会工作的基本原则;建立和完善高校"两级"教代会制度,是当前加强和改进高校工会工作的重点;管理创新,是加强和改进工会工作不竭的力量源泉.     

践行“三个代表” 创新工会工作

如何把"三个代表"重要思想贯彻落实到工会各项工作中去,是当前和今后一个时期工会的首要政治任务.在新的形势和任务面前,工会要贴近职工群众,突出履行维护职能,创新和发展工会工作.     

学习贯彻“十六大“精神 工会工作应与时俱进

工会为贯彻"十六大"精神,努力实践好"三个代表",就要结合企业的自身实际,在思想上有新解放,在理念上有新创造,在工作上有新突破,以踏实的行动和骄人的成绩,为全面建设小康社会作出贡献.     

贯彻"三个代表"维护好高校教职工利益

高校工会贯彻"三个代表",必须要维护好教职工利益;当前要明确维护职工利益的重点,还要不断提高维护职工利益的能力.     

树立创新精神 做好工会工作

要从认真实践"三个代表"重要思想的角度加深对工会性质和基本职能的理解,以创新精神完善工会工作制度和方法.     

"三个代表"重要思想打开了理论与实践创新的新视野

胡锦涛同志指出:“坚持一切从实际出发,理论联系实际,实事求是,在实践中检验真理和发展真理,是马克思主义最重要的理论品质。这种与时俱进的理论品质,是150多年来马克思主义始终保持蓬勃生命力的关键所在。”这是对马克思主义与时俱进理论品质的深刻揭示。“三个代表”重要思想坚持这一理论品质,体现了马克思主义理论创新的巨大勇气,为我们坚持马克思主义基本原理、不断在实践中推进理论创新打开了新的理论视野。贯彻“三个代表”重要思想,关键在坚持与时俱进。能否始终做到与时俱进,决定着党和国家的前途命运。保持与时俱进的精神状态,对于…     

"三个代表"重要思想与领导科学创新

"三个代表"重要思想是马克思主义领导理论的伟大创新,发展马克思主义领导科学必须坚持继承与发展的统一、理论与实践的统一、领导与群众的统一,必须牢牢把握执政党领导的规律.     

"三个代表"重要思想与马克思主义理论创新

马克思主义具有与时俱进的理论品质."三个代表"重要思想既是马克思主义理论创新的最新成果,又为我们继续开展理论创新提供了强大的思想武器.     

贯彻"三个代表"重要思想加强农村干部队伍建设

江泽民同志"三个代表"重要思想是我们的立党之本、执政之基、力量之源,是加强农村干部队伍建设的行动指南.农村干部要按照"三个代表"重要思想的要求,从树立群众观点,密切党群干群关系;增强政策观念,提高政策水平;增强法制观念,提高依法办事能力;增强实事求是观念,培养求真务实的作风;增强发展观念,提高带领群众致富的本领等方面,不断加强农村干部队伍建设.     

实践"三个代表"坚持工会工作"五不动摇"

工会贯彻实践"三个代表",就要做到坚持党的领导不动摇,坚持依靠方针不动摇,坚持培育"四有"职工队伍不动摇,坚持突出履行维护职能不动摇,坚持强化工会自身改革和建设不动摇.     

"三个代表"与科学实践观

"三个代表"重要思想的形成过程、科学内涵都体现了科学的实践观,是理论与实践的相统一的科学体系,贯彻落实"三个代表"更要坚持科学的实践观.     

实践“三个代表”重要思想 努力做好工会工作

代表最广大人民的根本利益是"三个代表"重要思想的根本.工会贯彻"三个代表"重要思想,要认真落实依靠方针,全面推进工会干部作风转变,深入开展创新活动,努力维护好职工群众的合法权益.     

贯彻"三个代表"要求大力加强边防干部队伍建设

贯彻"三个代表"的要求,大力加强边防干部队伍建设,要解放思想、更新观念,不断提高"识才、用才、爱才、聚才"水平;要坚持党管干部的原则,确保公安边防部队"打得赢,不变质";要坚持"公开、平等、竞争、择优"的原则,积极稳妥地推进边防干部工作改革;要贯彻"严格要求、严格教育、严格管理、严格监督"的方针,建立健全边防干部队伍监督制约机制;要树立高度的使命感和紧迫感,加快选拔、培养和使用年轻干部.     

实践"三个代表" 创新企业文化

创新企业文化是完善和建立现代企业制度的重要途径,是企业持续、快速、协调发展的重要保证,也是工会组织的重要工作.创新企业文化必须以"三个代表"为指导,必须以"人本管理"为基础,必须有超前意识,与时俱进.     

全面贯彻“三个代表” 推进高校后勤改革

高等教学后勤社会化改革关系到今后我国高等教育工作的全局,关系到科教兴国战略的实施,要全面贯彻"三个代表"重要思想,解放和发展高校后勤生产力,建设高校后勤先进文化,实现后勤社会化的目标.