完善举措 服务大局

战胜困难，人才是保证。西青人事人才工作，要认真贯彻落实市委九届五次全会和区委九届四次全会精神．坚持围绕中心，服务大局，把服务企业、服务项目、服务人才作为当前工作的重中之重，坚定信心，攻坚克难，创新工作，为“保增长、渡难关、上水平”作出新的贡献。     

营造风清气正的政治环境

1月26日召开的全市党风廉政建设工作电视电话会议，传达了十七届中央纪委第六次全会精神，部署了今年党风廉政建设和反腐败工作。市委书记薄熙来指出，全市领导干部都要严于律己，努力营造风清气正的政治环境，廉洁从政，取信于民。市委副书记、市长黄奇帆主持会议，市委常委、市纪委书记徐敬业传达十七届中央纪委第六次全会精神。     

找准着力点 激发新活力

为把党的十七届四中全会和市委九届六次、七次全会精神要求落到实处，蓟县县委拓宽工作思路，创新工作招法，继续深化“五比三创一考评”活动，进一步激发了农村基层组织建设活力。     

开展“三进两促”活动加强机关作风建设

今年，根据中央的要求，北京市委决定开展领导干部作风建设年活动。市直机关工委按照市委的要求，组织开展了“进农村、进社区、进企业，促发展、促和谐”活动。市委书记刘淇同志高度重视，作出重要批示：“市直机关开展‘进农村、进社区、进企业，促发展、促和谐’活动，是实践科学发展观，落实市委十届五次全会精神，创新机关党建工作的重要措施。要切实组织好有关活动，务求取得实效。以优良的党风带动机关作风和效率的改进，保证今年各项任务完成。”     

为天津科学发展和谐发展率先——本市召开人事工作座谈会

日前，我市召开全市人事工作座谈会，学〉-3贯彻党的十七大、十七届三中全会、全国人力资源社会保障工作会议和市委九届五次全会精神，市委组织部副部长、市人事局局长魏大鹏同志在会上作了《坚持以科学发展观为统领为天津科学发展和谐发展率先发展提供坚强的人事人才保证》的讲话，回顾总结2008年人事人才工作，研究部署今年工作。     

北京市直机关深入开展“三进两促”活动

2009年北京市开展了领导干部作风建设年活动。市直机关工委按照市委的要求，联合市委农工委、市委社会工委、市国资委，以“创新机关党建工作，服务首都科学发展”为主题，在机关党员干部中广泛开展了“进农村、进社区、进企业，促发展、促和谐”活动。市委书记刘淇对此作出重要批示：“市直机关开展‘三进两促’活动，是实践科学发展观，落实市委十届五次全会精神，     

建设四有队伍为科学发展提供强大动力

党的十七届五中全会绘就了“十二五”发展的宏伟蓝图．为全社会描绘出更加注重科学发展．更加关注民计民生的美好前景．给发展提供了更加广阔的空间。天津市和平区认真落实中央和市委全会精神．以改革创新精神提高组织工作科学化水平，着力建设一支坚持科学发展有韧劲、谋划科学发展有思路、推动科学发展有激情、实现科学发展有贡献的党员干部队伍，为科学发展提供强大的动力。     

做好人事人才工作 形成人才强市战略强大合力——本市召开人事工作会议

最近．本市召开人事工作会议，总结2005年人事人才工作．部署今年人事人才工作任务。市委副书记、常务副市长黄兴国出席会议并作重要讲话：他强调．各级人事部门要认真贯彻市委八届八次、九次全会精神和全国人事厅局长会议精神，按照站在新起点，再创新优势．实现新跨越的总体要求．抓住历史机遇．适应发展需要．深人落实人才强市战略，认真贯彻实施《公务员法》．为实施“十一五”规划和滨海新区开发开放提供人才智力保障。     

理清思路高起步整体落实上水平

新的一年是“十二五”开局之年．也是各级全面应对困难和挑战．整体创新．各项工作谋求大发展的关键之年。党的十七届五中全会、中央经济工作会议以及市委九届八次、九次全会精神，已经为我们全面开展工作指明了方向。我们必须的以很强的政治嗅觉和实干精神，做好“结合”文章．努力实现年度工作高起步。同时，把抓落实不折不扣地贯穿于年度工作的各个环节．全力打造“整体推进，全面发展，科学发展，率先发展”的生动态势。     

天津市2009年宣传思想工作要点提示

2009年是应对国际国内环境重大挑战，实现市委“一二三四丑六”奋斗目标第一阶段任务的关键一年。宣传思想工作要全面贯彻党的十七大和十七届在中全会精神，深入贯彻落实科学发展观.     

一季度党的组织生活内容参考

各级党组织要把学习好、宣传好、贯彻好党的十八届三中全会和市委十届四次全会精神，作为当前和今后一个时期的重要政治任务，组织广大党员认真学习、深刻领会、全面理解、准确把握全会精神，自觉把思想和行动统一到中央和市委的决策部署上来。广大党员干部要带头认真研读全会文件，原原本本学习习近平同志的重要讲话和《决定》，深刻学习领会全会在全面深化改革方面提出的新思想、新论断、新举措，不断增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信，牢固树立进取意识、机遇意识、责任意识，坚定改革的信心和勇气。要围绕贯彻落实市委十届四次全会精神，紧密联系工作实际，牢牢抓住影响和阻碍改革发展的实际问题，深入开展调查研究，切实做到在研究和解决问题中深入学习全会精神，在学习全会精神中推动解决实际问题。     

努力提高全省党的建设和组织工作科学化水平

今天，全省组织系统领导干部学习贯彻四中全会精神专题培训班正式开班了。这次培训班的主要任务是：认真学习和贯彻落实党的十七届四中全会和省委八届七次全会精神，全面把握四中全会《决定》和省委《实施意见》对党的建设和组织工作提出的新任务新要求，认真研究加强和改进新形势下我省党的建设和组织工作的新思路新举措，切实把思想和行动统一到中央和省委的决策部署上来，以改革创新精神推进各项任务的落实，进一步提高全省党的建设和组织工作科学化水平。     

着力打造实力、创新、生态、宜居、和谐新依兰

当前认真贯彻落实胡锦涛总书记讲话精神和中央十七届四中全会以及省委十届九次全会精神，是摆在全省各级党政组织面前的当务之急和重中之重。围绕贯彻落实总书记讲话和省、市委全会精神，依兰县召开了县委十四届七次全体（扩大）会议，动员全县上下进一步解放思想，开拓创新，朝着把依兰打造成“实力之县、创新之县、生态之县、宜届之县、和谐之县”的目标奋勇前进。     

坚持更高标准 追求更高目标

以滨海新区纳人国家总体发展战略布局为标志，汉沽的发展进入了新的上升期和千载难逢的战略机堪期。新的形势和任务对组织工作提出了新的更高的要求。我们要以党的十六届六中全会精神为指导，以贯彻落实市委八届十次、十一次全会精神为动力。     

天津大事记（2009年10月21日-11月20日）

10月22日，市政府召开第37次常务会议，认真学习贯彻党的十七届四中全会和市委九届六次全会精神，听取关于今年全市经济社会发展情况和明年工作安排的汇报，分析经济形势，部署主要工作。     

学习市委九届五次全会精神问答

市委九届五次全会是在国际国内环境发生重大转变、天津改革发展稳定遇到重大挑战时刻召开的一次十分重要、十分关键的会议。全会对2009年市委工作作出安排，对迎接挑战、全力以赴夺取经济社会发展新胜利，向全市人民发出了动员令。为了帮助基层党员干部群众学习和贯彻市委全会精神，本刊编辑部编辑了一组学习问答，     

薄熙来：唱响主旋律 凝聚精气神

6月17日至18日，市委召开三届五次全会，市委书记薄熙来代表市委常委会作题为《唱响主旋律，凝聚精气神，以社会主义文化促进重庆大发展》的工作报告。市委副书记、市长王鸿举，市委常委、常务副市长黄奇帆分别主持开、闭幕会议，王鸿举对贯彻落实全会精神、做好下半年经济工作进行部署。市委常委、宣传部长何事忠就《中共重庆市委关于推动文化大发展大繁荣的决定（审议稿）》作说明。全会审议通过了《中共重庆市委关于推动文化大发展大繁荣的决定》，还审议通过了《关于坚持安全发展加强安全工作的决议》。学习贯彻市委三届五次全会精神，推动文化大发展大繁荣，是当前和今后一段时期全市的重要工作。为了帮助读者深入学习全会精神，本刊特刊登这组重要文章。     

首当其责 求真务实 提高组织工作科学化水平

<正>这次全市组织部长会议的主要任务是,深入贯彻落实党的十七大、十七届四中全会、全国组织部长会议和市委十届七次全会精神,认真总结2009年全市的组织工作,全面研究部署今年的工作。刚刚过去的2009年,是在市委的坚强领导下,全市上下认真贯彻落实党中央、国务院指示精神,成功应对国     

提升干部培训工作的科学化水平

当前，为深入贯彻省委十届三次全会精神，省委组织部正大力实施“四大培训”，为基层干部送去当前最急需、最管用的“培训大餐”。为做好新形势下的大规模干部培训工作，需要在实践中进一步找准着力点、突破点，不断提升培训工作的科学化水平。     

以特色服务打造人事人才工作新亮点

为了把党的十七大精神和市委九届二次全会精神落到实处，更好地发挥人事人才工作在区域经济社会发展中的保障作用。2008年，河北区人事局把有利于构建和谐河北，有利于经济又好又快发展，有利于区委、区政府确定的50个重点项目建设作为服务的着眼点、工作的落脚点。把“围绕发展谋划，结合任务创新，打造服务品牌”作为新思路，把“做实人事服务保障”作为工作新亮点。重点做好三个方面九项工作：