“千人计划”背后——回国的诱惑

2008年年底的中国，由向来仅负责任命高级官员的中组部牵头，启动了一项旨在引进海外高层次人才的“千人计划”——在国家层面．用5—10年时间，引进2000名左右能够突破关键技术、发展高新产业、带动新兴学科的战略科学家和创新创业的领军人才回到国内发展事业。     

广安：启动“伟人故里百名博士硕士引才计划”

日前，广安市正式启动“伟人故里百名博士硕士引才计划”.该计划围绕全省“加快建设灾后美好家园、加快建设西部经济发展高地”战略部署提出的人才需求，计划用3年时间刚性引进100名左右全市经济社会发展急需紧缺的硕士研究生及以上优秀人才。这是广安市委、市政府坚持党管人才原则，贯彻落实科学发展观，强力推进人才强市战略的又一重大举措，     

海纳百川选人才 阳光公选结硕果——许昌市公开选拔高层次人才工作综述

为深入实施“人才强市”战略，深化干部人事制度改革，促进优秀人才脱颖而出，新一届许昌市委决定面向全国公开选拔150名高层次人才。公选工作自2011年10月15日正式启动以来，在市委的正确领导下，经过周密部署、精心组织，整个公选工作始终坚持“公开、公平、公正”原则，严格实行“阳光操作”，按照既定计划，平稳顺利推进，取得了圆满成功，产生了良好的社会效果。     

人才争夺战进入“摇篮时代”

王国强等在5月24日的《中国青年报》上报道：当今世界，经济全球化深入发展。人才之争愈演愈烈，大学甚至中小学校也逐渐成为“战场”。美国IBM公司于2005年宣布在中国启动“人才孵化计划”。该计划主要是与中国最顶尖的一些大学合作，每年挑选10多名软件和工商管理方面的顶尖学生在IBM中国研究中心做项目开发。     

“凤凰计划”揽群贤

2009年，朝阳区委制定了吸引海外高层次人才的“凤凰计划”。如今，这一计划已结出硕果。     

敞开大门聚英才——济宁市实施“千名优秀人才引进计划”侧记

“栽下梧桐树，引来金凤凰”。济宁市为进一步提升人才队伍素质，优化队伍结构，更好地满足全市经济社会跨越发展的需求，继实施“百名博士引进工程”后，去年3月1日又面向全国启动了“千名优秀人才引进计划”。目前，该项工作基本结束，来自全国各地的近千名优秀人才在济宁找到了适合自己的工作岗位。     

天津市人民政府办公厅关于转发市人力社保局拟定的天津市“千企万人”支持计划的通知

各区、县人民政府，各委、局，各直属单位：市人力社保局拟定的《天津市“千企万人”支持计划》已经市人民政府同意，现转发给你们，请照此执行。2014年8月28日 天津市“千企万人”支持计划 为加快推进人才强市战略，发挥企业在引进和培育人才中的重要作用，提升科技创新能力，促进企业转礅升级，经市人民政府同意，启动实施“千企万人”支持计划，即用3到5年时间，遴选支持1000家具有良好创新前景和发展潜力的企业，依托研发平台引进和培育I万名创新型高联次人才。     

中部6省纷纷启动规划“争夺”海外人才

目前，湖北、安徽、湖南3省启动了引进海外高层次人才的“百人计划”，河南省启动了“中原崛起百万千海外人才引进工程”，江西省正在实施“人才集聚工程”，山西省则提出建设10个海外高层次人才创新创业基地。中部6省对海外高层次人才的争夺日益激烈。     

解读“国家特支计划”立足培养“国产”创新人才

经中央批准，中央组织部、人力资源和社会保障部等11个部委最近联合推出《国家高层次人才特殊支持计划》（简称“国家特支计划”，也称“万人计划”），准备用10年时间，面向国内分批次遴选1万名左右自然科学、工程技术和哲学社会科学领域的杰出人才、领军人才和青年拔尖人才给予特殊支持。     

威远：102名大学生“村官”进入村“两委”

威远县积极探索大学生“村官”进入村“两委”班子的有效途径，实施“百名大学生‘村官’进村‘两委＇”计划，2010年有102名懂政策、有知识、同农民群众有深厚感情的大学生“村官”进入了村“两委”班子。     

逐鹿人才的“心”之战

“招聘信息挂了三个月，还是没招到人。”2013年4月3日，江北区观音桥商圈—幢写字楼内。皮春林有些沮丧。有七家实体服装店的皮春林，进军网店却受阻了，“找不到合适的电商管理人才”。毗邻商圈的江北区人民医院．更是为人才头痛。“2010年启动创建三甲医院时，人才储备不足三甲医院标准的30％。”     

我省启动首届机关青年公文写作大赛

4月27日,由省委办公厅、省政府办公厅、团省委联合举办的“华创杯”贵州省首届机关青年公文写作大赛在贵阳启动。此次大赛以“青春贵州、新风公文”为主题，旨在培养和发现青年写作人才，计划从今年起每两年举办一次。     

天津市开展企业博士后工作站新设站单位管理工作培训

目前，经市人才工作领导小组审核批准．天津市已确定了111名“131”创新型人才培养工程第一层次人选。“131”创新型人才培养工作即将启动。     

天津市海外人才招聘团取得积极成效吹响海外人才集结号

“高层次人才聚集工程：大力实施海外高层次人才引进计划，在“十二五”期间，引进并重点支持1000名左右能够突破关键技术、发展高新技术产业、带动新兴学科和新兴产业的国际一流科学家和科技创新创业领军人才，以及金融、文化、教育、     

开展高层次人才智力服务帮助企业渡难关上水平——市人事局举办天津市专家牵手企业保增长渡难关上水平动员会议暨“牵手计划”启动仪式

为贯彻落实市委提出的保增长渡难关上水平的总体要求，日前，市人事局启动“天津市专家牵手企业保增长渡难关上水平计划”。此次实施的“牵手计划”旨在充分利用我市专家资源优势，通过组织专家牵手困难企业，采取技术攻关、管理咨询、营销策划、人员培训等多种方式.     

积极构建海外高层次人才 创新创业领航区

天津市滨海高新技术产业开发区（以下简称“高新区”）作为国家海外高层人才创新创业基地．坚持以更宽的眼界、更宽的思路、更宽的胸襟，吸引和凝聚国际尖端人才，为海外高层次人才创新创业提供“全案式服务”。一年来，已吸引67家海外高层次人才企业入驻。其中有3名人才人选国家“千人计划”。     

抓住“两大机遇”加快基础设施建设和优势资源开发步伐

今年是国家全面启动西部大开发战略的头一年，也是完成“九五”奋斗目标的最后一年。在新旧世纪交替的重要历史时刻，认真做好今年的工作，对于顺利完成“九五”计划和实施西部大开发战略，以崭新的姿态跨入二十一世纪，具有十分重要的意义。     

88人入选“千人计划”人才资源总量达到275.6万人

88人进入“干人计划”、11人入选全国宣传文化系统“四个一批”工程、l万多名大学毕业生扎根陕西基层……这几年各类人才越来越多地聚集到了三秦大地。他们为什么到西部、为什么到陕西？国际知名昆虫学家、首批‘干人计划”入选者刘同先教授在西北农林科技大学的受聘仪式上动情地说：“是因为这里十分重视人才、尊重人才、支持人才、服务人才...     

娃儿上学乖大人才安心

为了让近500名农转城学生融入城市，江北区滨江小学用“五彩银行”搭起一座温暖的桥梁。问题频起 2010年8月31日，滨江小学因户改新政，迎来农转城学生入学高峰。     

激活三大要素增强三种能力为酒泉新能源基地建设增添不竭动力

2010年以来，酒泉市认真贯彻落实省委区域发展战略，全面启动建设酒泉新能源基地、振兴工业“6＋2”计划行动，主动把创先争优活动融入到酒泉新能源基地建设的主战场，组织带领创先进、干部带头做示范、党员带动当先锋，