博识文萃

劳动部明确下岗 职工保险政策 我国下岗职工合同期满,出再就业服务中心后,社会保险关系接续工作有了明确规定。 据了解,今年是下岗职工协议期满出再就业服务中心的高峰期,杜会保险经办机构将及时清理对账,在与企业和再就业服务中心清账后,社保经办机构应填制《职工社会保险关系接续通知单》。通知单包括:一、职工与企业解除劳动关系时社会保险个人账户基金结存状况和累计缴费年限;二、职工办理社保关系接续时应携带相关证明材料;三、下岗职工出中心后再就业的,不同就业方式的参     

如何看待当前的下岗现象

朱基同志在天津考察再就业工作时指出，解决下岗待业职工的生活和再就业问题，是深化国有企业改革的基础条件。能不能在三年内力争大多数国有大中型亏损企业实现摆脱困境的目标，关键在于下岗人员能否得到妥善安置，这项工作直接关系到国有企业改革的成败。一、形势严峻社会就业形势从平稳到严峻的逆转，是经历了几年的渐变过程，在当前突出表现出来。1995年末，全国下岗职工仅400多万人。一年后，增至892万人。到去年底，已发展到1200多万人。其中，除四五百万人已经安排再就业外，其余的下岗职工尚处于待业状态。更为严峻的是，未来5年还…     

下岗职工再就业的现状与对策

大量职工下岗是我国当前社会经济生活中的突出问题，对欠发达地区的云梦而言更是如此。如何保证下岗职工的基本生活，解决再就业的问题，关系到社会稳定这一大局。一、下岗职工基本生活保障和再就业工作的现状与成效近年来，云梦县下岗职工基本生活保障和再就业工作按照“一建立。两确保”的总体要求，立足于促进企业改革、确保社会稳定，不断强化领导责任，狠抓政策落实，取得了明显的成效。一是摸清了基本情况。1998年底，云梦县有国有企业145家、职工m575人；集体企业84家，职工17378人。全县下岗职工人数4392人，占在岗职工总人数的119…     

略论发展非公有制经济与实施再就业工程

国有企业职工下岗分流和实施再就业工程,是当前乃至今后一个时期我国社会经济生活中面临的一个突出问题。在坚持以公有制经济为主体的同时,继续允许和鼓励非公有制经济发展,对于实施再就业工程具有十分重要的现实意义。一、国企下岗职工再就业是当前社会经济生活中的一个突出问题1、做好国企下岗职工再就业工作的重要性第一,国有企业下岗职工增多,涉及千家万户,已成为当前一个重大的社会经济问题。为摸清职工下岗情况,有关部门进行了专题调查,统计了三组数字。第一组数字,到97年底,全国国有企业共分流及下岗职工1274万人,占企业职工总数的17%;第二组数字,除已分流和再就业的以外,尚有下岗职工634万人,占国有企业职工总数的8.9%,其中309万人没有基本生活费的保障,占下岗职工的49%;第三组数字,预计今后3年,国有企业每年还将有300万左右职工下岗。当然,各地情况有所不同,老工业基地和中西部地区的矛盾更为突出。另外,截至1997年底,全国城镇有570多万登记失业人员,今后每年有几百万新增劳动力,农村还有部分富余劳动     

下岗职工与再就业工程的相互适应

随着我国经济体制转换和产业结构调整，许多职工下岗，再就业的任务十分艰巨。当前，从中央到地方，从政府到企业，已把实施再就业工程当成事关改革和稳定大局的重要工作来抓。从下岗职工方面说，也有一个主动与再就业工程相适应的问题。总起来说，我们应当通过各项工作，...     

再就业工程:迎难而上再鼓劲

１９９７年以来，省委、省政府把下岗职工基本生活保障和再就业工作作为一件头等大事来抓，明确提出再就业工作实行“党委政府牵头，部门组织协调，企业各负其责，职工自强自立，社会广泛参与”的方针，采取一把手负责制，出台了一系列保障下岗职工基本生活和促进再就业的...     

扎赉特旗再就业工程的几点做法

近两年来,扎赉特旗在下岗职工再就业工作中首先做了“三清”工作,即下岗职工、困难职工、在岗低收入职工底数清;停产半停产企业、亏损企业、关闭企业底数清;职工下岗及困难原因清。旗政府组织人员对有下岗职工的16个科局进行大规模的走访调查,摸清了情况。旗再就业领导小组根据多次的调查结果,从1997年起,先后出台了扎赉特旗“再就业工程实施方案”、“下岗职工基本生活保障制度”、“下岗职工管理培训制度”、“下岗职工再就业优惠政策”等,有效地约束了各有关部门,形成了全社会都关心、帮助下岗职工的新局面。该旗还先后建立再就业服务中…     

宜宾市推进再就业工程存在的问题及对策

最近,宜宾市委宣传部组织调查组,深入有关部门及部分国有大中型企业,对全市推进再就业工程的情况进行了为期一个多月的调查。从调查的情况看,我市再就业工作成绩显著。截至去年底,全市共有下岗职工3.3万余人,实现再就业1.8万余人,占下岗职工总数的55.1％;失业职工6834人,实现再就业5066人,占失业职工总数的74.1％。但是,我们同时也发现一些问题,有的还较为严重。归纳起来,主要包括: 一、再就业压力增大。首先,1997年下岗、失业职工仍有近1.7万人未再就业,而且已再就业职工工作的稳定性不强,有相当数量的职工存在再次下岗或失业的风险。其次,据劳动局统计,全市企业富余职工约15万人,接近全市城镇职工的40％,而今年我     

认真履行维护职能 全面实施送温暖工程

维护职工合法权益是工会基本职责。当前，维护职工合法权益最现实的选择和首要任务就是做好下岗职工基本生活保障、促进下岗职工再就业、全面实施送温暖系统工程。由于我省是老工业基地，是经济欠发达省份，老企业多，重工业多，后续改造没有跟上，设备陈旧，产品落后，造成停产半停产企业和下岗职工人数增多，就业和部分职工生活困难问题突出，送温暖工作任务相对繁重。在这种情况下，全省工会从发展社会主义市场经济、搞好国有企业、维护职工队伍和社会稳定的战略高度出发，把做好下岗职工基本生活保障、促进下岗职工再就业、全面实施送温…     

加强下岗职工思想政治工作的几点建议

当前我国的国有企业改革进入攻坚阶段,面临着下岗职工队伍日益扩大的严峻形势,我市目前下岗职工约十万人,今年还将有约3.8万职工连续分流下岗,因此下岗职工分流安置、再就业的任务相当繁重,这就需要我们针对下岗职工的思想状况,充分运用思想政治工作特有的导向功能,做好下岗职工的思想政治工作,稳定下岗职工的情绪,确保下岗分流再就业工程的顺利实施。一、我市下岗职工思想状况的分析最近,笔者围绕我市下岗分流和再就业工程中职工思想政治工作问题,通过召开座谈会、走访再就业服务中心等形式,对下岗职工的思想状况进行抽样调查。大多数下岗职工能认清经济和发展的形势,拥护、理     

关心下岗职工

随着企业改革深化、技术进步和经济结构调整，人员流动和职工下岗是难以避免的。妥善解决下岗职工的生活和再就业问题，是社会主义的本质要求，是党和政府应尽的责任。这不仅关系到国有企业改革的成败，而且直接关系到社会政治的稳定。因此，各级党委、政府必须从改革、发展、稳定的大局着眼，采取积极有效措施，依靠社会各方面的力量，关心和安排好下岗职工的生活，切实把再就业工程作为当前的头等大事抓紧抓好。关心下岗职工，各级党政领导要在思想政治上予以高度重视，进一步提高对搞好下岗职工再就业巨大意义的认识。同时，社会各界理应…     

威远县委组织部启动再就业培训工程

为了贯彻落实中央和省市关于下岗职工基本生活保障和再就业工作会议精神,增强下岗职工再就业能力,从根本上帮助他们渡过难关,同时为调整威远产业结构和优化培养合格的职工队伍,威远县委组织部主动牵头,发挥党组织的作用,启动全县再就业培训工程。 一、深入调查,掌握下岗职工基本情况。 早在今年5月,县委组织部就着手安排部署这项工作,并组织力量深入到部分困难企业实地调查,了解困难企业和下岗职工的基本情况,掌握下岗职工,包括下岗党员的年龄、文化结构、生活状况,以及下岗后的困难和对组织的要求等。随后,又召开部分困难企业党组织负责人座谈会,探讨企业有困难党组织怎么办,职工下岗后党组织应做些什么等问题,要求困难企业党组织把     

山东善待大龄下岗工

山东省日前出台管理下岗职工新政策，下岗职工达到一定年龄的不但可及时办理退休手续，部分出中心的还可继续享受下岗职工待遇，可办理企业内部退养。新政策规定，下岗职工距法定退休年龄不足５年的，企业可以不安排进再就业服务中心，经本人申请，实行内部企业退养。盈利企业或能保证职工工资正常发放的企业，其内退职工的待遇按不低于当地上年度职工平均工资的６０％发给，但高于本企业在岗职工平均工资的，按本企业在岗职工平均工资计发，所需费用由企业负担，社会保险费由企业和职工按规定缴纳；实行“三三制”的企业，其内退职工的待遇…     

采取“四优先一减免”促进再就业

近年来,南江县把企业下岗职工再就业纳入工作重要议事日程,采取“四优先一减免”,扶持下岗职工再就业,取得了较好效果。 一是优先办理营业执照。在下岗职工办照过程中,工商部门热情接待,实行受理、核查、办照一条龙服务,立等可取,有时还深入现场办照。对特困下岗职工,采取“先上船后买票,先开业后办照”,尽快开业经营,使下岗职工从事个体私营一路绿灯,畅通无阻。 二是优先安排经营场地。在较为紧张的经营场地中留出一部分好的地点、好的摊位供给下岗职工;专门开辟了职工再就业经营场所,设立了“下岗职工一条街”、“下岗职工柜台、摊位”等专门经营场所。目前,全县这类专门经营场所或专柜已达300多个,安     

把握五个环节 推进再就业工程

下岗职工再就业问题，是当前全社会广泛关注的焦点问题，也是事关我国改革、发展和稳定的大问题。做好再就业工作，必须紧紧把握以下几个环节。保障基本生活保障下岗职工的基本生活既是再就业工程的重要内容，又是做好再就业工作的首要条件。国有企业职工几十年如一日，爱厂如家，无私奉献，为经济建设、改革开放和企业发展做出了重大贡献。如果下岗职工的基本生活得不到保障，不仅影响企业下岗分流、深化改革工作的顺利进行，而且会导致社会的不稳定。因此，我们必须全力以赴，以高度的政治责任感和饱满的工作热情，做好他们的基本生活保障…     

通力协作 抓好再就业工程

江泽民总书记在党的十五大报告中指出:“随着企业改革深化、技术进步和经济结构调整,人员流动和职工下岗是难以避免的”。“党和政府要采取积极措施,依靠社会各方面的力量,关心和安排好下岗职工的生活,搞好职业培训,拓宽就业门路,推进再就业工程。广大职工要转变就业观念,提高自身素质,努力适应改革和发展的新要求”。当前,在学习贯彻十五大精神的过程中,各级党委、政府和主管部门都要积极采取措施,通力协作,从本地实际出发,把再就业这项事关经济发展和社会稳定的“民心工程”抓出成效来。本文结合吴江市的实际,谈谈做好再就业工作的几点看法。     

浅谈转变择业观念对再就业的作用

江泽民同志在十五大报告中指出:“随着企业改革深化、技术进步和经济结构调整,人员流动和职工下岗是难以避免的.党和政府要采取积极措施,依靠社会各方面的力量,关心和安排好下岗职工的生活,搞好职业培训,拓宽就业门路,推进再就业工程.广大职工要转变就业观念,提高自身素质,努力适应改革和发展的新要求.”这为我国在经济体制转型时期,如何控制失业、树立新的择业观、扩大就业门路,指明了方向.解决下岗职工的再就业问题,政府、社会的帮助支持无疑是十分重要的,但个人的主观努力也不可缺少,尤其是择业观念的转变,对再就业产生重大影响.有报道说,有一个名牌企业,为帮助地方缓解就业矛盾,招收了400名下岗职工进厂.按     

我省下岗职工心态及加强思想政治工作的调查与思考

1998年以来,随着国企改革的深化,我省下岗职工明显增多。据统计,97年我省国有企业职工121.3万人。到98年6月中旬止,我省国企下岗人员16.8万人,占职工总数13.8%。已安排再就业近8万人,仍有8万多下岗职工未得到安置。三年内,我省累计将有40万职工下岗,约占职工总数的三分之一。这么多下岗职工,他们的工作、生活安排怎样,思想状况如何,对我省企业深化改革、加快发展和社会的安定、稳定必然带来重大影响,为此,我们就下岗职工的心态及加强思想政治工作问题进行了专题调研。一、我省下岗职工心态及原因在调查中了解到,一部分职工对下岗分流的心理承受能力逐步增强。这包括一些经营状况很差的企业职工和文化程度、技术能力较低的职工,认为下岗分流在所难免,对下岗有一定的心理准备,也包括一些下岗后找到新的工作,收入比原来高或自谋职业致富的职     

发挥政府服务功能 推进再就业工程

实施再就业工程是深化企业改革的重要内容,也是一个宏伟而艰巨的系统工程。目前,漳州市国有、集体下岗职工达三万多人,其中国有职工2.1万人,集体职工1.08万多人。市直21家国有困难企业在册职工8428人,下岗5625人,占在册职工的66%。解决再就业问题在很大程度上取决于政府的推动、社会的支持和企业的参与,而完善政府服务机制,充分发挥政府在推进再就业工程中的计划、组织、协调、指导、监督等服务功能,则是推进再就业工程的关键。笔者认为,当前政府亟须从健全再就业服务机制入手,大力推进漳州市再就业工程。首先,要建立和健全自上而下的再就业服务中心。市级再就业服务中心负责制定全市再就业服务体系的总体规划,把握好提高就业机会总量的导向,加强对再就业服务工作的指导,推动再就业服务事业的全面发展。第二,进一步完善失业保险机制。职工下岗再就业     

答询

有关辽宁省对国有企业下岗职工 基本生活保障和再就业工作的问答 在深入贯彻落实《中共中央国务院关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的通知》精神过程中,我省为了切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作,近日出台了《辽宁省国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作实施意见》,要求各地要坚持减员增效同促进再就业相结合,职工下岗分流同社会承受能力相适应的原则。