加强作风建设 提高履职能力——武汉市江汉区司法局创建学习型组织纪略

武汉市江汉区司法局按照构建“学习型社会”的时代要求．以“创建学习型组织、争做知识型职工”活动为载体．以规范学习机制为抓手．以弘扬社会主义司法行政文化为主线．以提高队伍整体素质为目的．将学习型组织创建与作风建设年活动结合起来．与干部能力建设结合起来．大力加强作风建设和干部能力建设．取得明显成效。     

以科级干部为重点 建设高素质公务员队伍

科级干部是公务员队伍的基础骨干力量．其素质和能力影响着党的执政能力和国家的管理水平．对于落实党委、政府决策和工作目标任务起着重要的作用。如何加强科级干部队伍建设,不断提升他们的整体素质．是公务员队伍建设的重要任务．     

施工企业党组织书记的现状调查与思索

党；的十八大报告提出“全面提高党的建设科学化水平”、“加强基层党组织带头人队伍建设”．更加凸显了“抓书记”在基层党组织建设中的重要位置。如何围绕这个目标深入推进“强基工程”．关键是要建设一支能力强、本领好、威信高的党组织书记队伍。为此，笔者根据本单位党组织书记队伍的现状．对如何磁解这支队伍年龄大、配备难、能力弱的问题．以及基层党组织书记如何发挥作用进行了简要探析。     

提升文明创建水平 创建省级文明单位

近几年来．我办以2009年被授予省级文明单位为新起点．深入推进文明单位创建工作．严格按照《湖北省文明单位建设管理办法》的要求，在省文明办的指导下．以“提升文明创建水平”为主题．把文明创建与办党委提出的“创建学习型、发展型、服务型、干净型深办”活动紧密结合起来．把创建活动融于单位队伍建设、作风建设和工作发展中，     

加强四个方面建设 努力造就一支高素质的公务员队伍

贯彻落实好《公务员法》．就必须按照党的十六大和十六届三中，四中、五中全会精神以及《深化干部人事制度改革纲要》的有关要求．坚持以队伍建设为主题．以制度建设为基础．以能力建设为核心．以作风建设为重点．着力增强公务员队伍的整体素质和综合竞争力．逐步建立起一整套充满生机活力、法制体系完备的公务员管理制度．     

四措并举 强化乡镇党委书记队伍建设

近年来．天津市静海县紧紧围绕农村改革发展稳定和新农村建设需要，坚持抓重点、抓关键，努力建设能力过硬、作风过硬、工作过硬的乡镇党委书记队伍。     

年轻干部如何迅速成长

如何培养好、造就好我们的年轻干部,使之迅速成长、成熟起来,这既是各级党组织加强年轻干部队伍建设的重大课题．也是广大年轻干部自身迫切需要解决的重要问题。     

以党的先进性为核心 加强高校领导班子建设

加强高校党的先进性建设,巩固和发展先进性教育成果,关键在于把领导班子建设好,把党员领导干部队伍建设好,用领导班子的先进性建设带动党员队伍的先进性建设;加强领导班子建设必须把思想政治建设与组织建设、作风建设有机结合起来,不断提高驾驭学校改革发展的能力,把领导班子建设成为带领师生员工不断奋进的坚强领导集体。     

论刘少奇执政党建设理论的着力点

刘少奇对执政党的建设有着深刻的思考。纵观刘少奇执政党建设思想，可以发现其着力点为：突出理论建设的重要性、思想建设的先进性、队伍建设的时代性、组织建设的团结性和作风建设的群众性。这些理念对我党提高执政能力和加强先进性建设有着重要的意义．     

农村基层组织建设要在“四抓”上下功夫

党的十九大报告指出:"办好中国的事情关键在党,只有党的组织强起来,党员队伍强起来,党的工作强起来,才能凝聚起筑梦前行的蓬勃伟力。"因此,抓好党的农村基层组织建设至关重要。抓好队伍建设,在提高基层党员干部能力素质上下功夫。农村基层党员干部能力素质如何,直接决定为民服务水平的高低。     

落实科学发展观 全方位提高员工素质

胡锦涛总书记提出的以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观，奠定了整个社会物质文明和精神文明建设的思想道德基础。荣辱观建设在我们建修公司中的具体体现，就是引导员工尊重科学、崇尚劳动、爱岗敬业．“提素”成才，这也是企业员工队伍建设的一个中心任务。基于这样的认识．我们建修公司在社会主义荣辱观建设实践中．把荣辱观教育和员工培训工作紧密结合起来。取得了初步的效果。     

党史研究在党的建设中的作用 党史研究对加强党的建设的重要意义

分析和研究我们党90年的光辉历史．认真总结党的历史经验．对于在新的历史条件下加强党的建设．发挥中共党史资政育人的作用具有十分重要的意义。在新的历史条件下．要善于把党史研究的成果和党的建设结合起来．认真研究党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设的实践经验．发挥党史研究在推进党的建设这一新的伟大工程、加强党的执政能力建设和先进性建设、提高党的建设科学化水平方面的作用．     

完善选育机制 建设高素质后备干部队伍

中共天津市河西区委始终围绕建设“经济强区、文化大区、生态宜居城区”的目标．进一步创新后备干部培养方式．坚持重实践、打基础，突出能力建设，强化综合素质，打造出一支素质高、能力强、作风硬的后备干部队伍。     

完善监管制度 提高公务员素质

要转变政府职能,提高办事效率,建设廉洁、勤政、务实、高效的政府,很关键的一个方面,就是要完善公务员管理制度,健全公务员队伍建设,提高公务员队伍的整体素质和能力。一、洪山区公务员队伍建设取得的成效     

学识 见识 胆识

党的十八大报告指出,坚持和发展中国特色社会主义,关键在于建设一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的执政骨干队伍。这对领导干部队伍建设提出了新的更高要求。应该看到,随着世情、国情、党情的深刻变化,复杂严峻的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验,都要求各级领导干部必须具备更高的素质和能力。其中很重要的一点,就是领导干部要具备学识、见识和胆识,并将三者高度统一起来,     

奏响又好又快发展的最强音——沁阳市党建“三级联创”活动巡礼

沁阳市委认真学习贯彻党的十七大精神，用十七大精神指导基层党建工作，用科学发展观统领党建“三级联创”活动，以“三强一好”（班长强、班子强、队伍强、新农村建设成效好）活动为载体，通过抓好“领头雁”，让班子强起来；育好“主力军”，让队伍硬起来；练好“排头兵”，让党员身份亮起来；打好“创新牌”，让机制活起来；谱好“致富曲”，让群众生活好起来，有力地促进了社会主义新农村建设，连续三次被评为“全省基层组织建设先进县（市）”。     

搭建“立体多维”平台 全面提高干部素质

近年来，天津市河北区委高度重视基层干部队伍建设．紧密结合干部队伍建设实际．坚持“干什么学什么．缺什么补什么”的原则，以强化党性教育和提升素质能力为核心．积极推进干部教育培训方式方法改革创新．取得了显著成效。     

“四给四有”激发基层干部活力

近年来，新疆拜城县委始终把加强乡镇干部队伍建设放在基层工作的重要位置，不断加强乡镇干部政治思想建设、素质能力建设、服务意识建设，采取“四给四有”措施，打造了一支政治坚强、作风过硬、安心基层、服务群众的乡镇干部队伍。     

加强高校基层干部队伍能力建设刍议

高校基层干部队伍是高校干部队伍的重要组成部分,其能力高低关系到干部队伍的整体能力水平。本文分析了加强高校基层干部队伍能力建设的现实需求,提出高校加强基层干部队伍能力建设的推进性策略,指出高校在基层干部能力建设中应重使用、抓培养,增强干部能力;抓学习、促交流,激发干部潜能;抓考评、摸规律,推动基层干部向前发展。同时,高校基层干部要勤于实践,增强执行能力;乐于思考,提高创新能力;善于学习,夯实发展能力。     

新时代高校意识形态工作队伍建设的实践思考

高校是发展社会主义意识形态的重要阵地。做好高校意识形态工作,重要的组织保证在于建设一支"信念坚定、数量充足、结构合理、能力突出、勇于担当"的高素质意识形态工作队伍。中国特色社会主义进入新时代,如何加强高校意识形态工作队伍建设?在深刻理解高校意识形态工作队伍建设的本真要义基础上,要持续运用高校意识形态工作队伍建设的有效举措:以加强思想理论建设为根本,以配齐建强队伍为重点,以提高工作能力为核心,以改革完善激励机制为保障;要坚持党管意识形态队伍,坚持意识形态队伍德才兼备标准,坚持做好队伍建设的统筹规划,坚持队伍建设的改革创新。