喜看新人谱新章

这一期呈现在读者面前的,是我们学院九一届毕业生毕业论文选辑。它是我院教学成果的一个侧面反映,凝聚着我院师生员工的心血。读过选辑,欣慰万分。这届毕业生的论文水平都比较高,理论性、应用性较强。从入选的20多篇论文看,有以下几个特点:一是新。这些论文写的都是发生在我们身边的新人新事,反映的是改革开     

深圳市企业登记管理制度的改革实践

此期为本院应届毕业生的优秀论文选辑.本届毕业生论文有以下几个特点:l、广——内容广泛,体裁多样;2、新——内容新,且有些问题如仲裁改革、政府公关、农村城市化等问题是我院学生初次涉足探讨并取得了研究成果;3精——论点鲜明,重点突出,短小精悍;4、理论性增强——好些作者通过一个问题或一点经验,从理论的高度对事物的整体进行分析探讨.概括得是否客观、恰当,请读者亲自去鉴别并给子斧正!     

大学生就业难的原因分析及对策

一、高校毕业生就业难的原因分析 　　从毕业生的角度讲，以下几个方面是他们感触最深且直接影响就业率的因素： 　　1.择业时间不充裕 　　我国高校的毕业生大都在每年的 7月份毕业，而用人单位的要人计划则在上一年的年底敲定，每年年初就到学校选人。这种时间上的差异造成了毕业生学习与求职的矛盾。一方面他们要按照学校的要求上好课，做好毕业设计或论文；另一方面他们又要为工作之事到处奔波。于是自己放长假找工作的人比比皆是，严重影响了教学及毕业设计 (论文 )的质量。如果学校严格考勤，必会冲击毕业生择业的时间。此外，我国…     

浅析公安高校本科生科研论文写作的误区

公安高校本科生在文体、写作目标、选题、论文规范等科研论文写作方面存在模糊认识，具体表现为不能分清科研论文与一般议论文的区别、不够重视科研论文成文的过程、选题缺乏实效性与可行性、科研论文形式不够规范，致使其科研论文写作能力整体上低于普通本科院校毕业生。澄清这些误区，有助于提升公安高校本科生的科研论文写作能力。     

毕业生找工作 到底难不难？南宁市人才市场“大学生参观日”求职体验活动侧记

4月22日，南宁市人才市场举办今年首届“大学生参观日”活动。来自区内多所高校的36名大二学生参加了求职体验、职业生涯规划、创业项目培训等活动。同学们的求职体验值得广大毕业生借鉴。     

认真做好高校毕业生就业指导工作，为毕业生搭建就业平台

新形势下,高校如何做好毕业生就业指导工作,一是要学校提高对毕业生就业工作的意识,毕业生就业工作人人有责;二是保证就业工作的条件,做到专业化和信息化;三是加强毕业生就业指导和思想教育,树立正确的人生观、价值观和择业观,学校努力为毕业生搭建就业平台。     

我院隆重举行1999届毕业典礼

６月３０日下午，学院大礼堂里一派喜气洋洋的热烈气氛，我院在这里隆重举行１９９９届毕业典礼。院长杨福昌大使、党委书记石午山大使及任小萍、褚广友、高善海、曲星、苏格等院领导同研究生导师、全体应届毕业生、在校生代表一起出席了今天的典礼。杨院长和教师、毕业生、在校生代表在会上发表了热情洋溢的讲话。随后，杨院长和石书记分别向毕业生颁发了学位证书和毕业证书。杨福昌院长在讲话中说：几年来，同学们在各级党团组织的领导和全体教职工的关心教育下，在“站稳立场、掌握政策、熟悉业务、严守纪律”十六字校训的激励下，刻苦…     

旅游高校毕业生的职业适应问题及教育对策

针对旅游高校毕业生职业适应阶段选择离开旅游行业等现实问题,从毕业生和用人单位两方面展开调查,了解毕业生的职业适应状况。调查发现,旅游高校毕业生在旅游企业就业需要职业适应期,但是适应期的长短因人而异;职业适应的主要任务是：胜任工作、角色调整、人际关系的处理。毕业生职业适应中存在如下问题：毕业生与用人单位的职业适应标准不同、在校期间所学知识与实际工作需要脱节、对应具备的职业素质在认识上存在偏差。提高旅游高校毕业生职业适应能力的教育对策：建立专业的就业指导系统;做实校企合作;改进旅游人才培养模式;深化旅游学科研究。     

高校毕业生就业见习计划运行状况调查分析——以南京市为例

高校毕业生就业见习计划是促进大中专毕业生就业的新举措。对南京市高校毕业生就业见习计划的运行状况进行调研,发现该项目设置较科学合理;能提高见习毕业生的个人素质、职业素质和职业能力;能促进毕业生就业;见习毕业生对该计划比较满意。应进一步加大宣传力度、建立科学有效的评价体系、严格见习单位管理、规范见习单位和见习毕业生的资格条件来提高该计划的运行效果。     

影响高校毕业生就业能力的高校人文环境要素之探讨

高校人文环境是影响高校毕业生就业能力的要素之一,本文探讨了良好的人文环境对于提升毕业生就业能力的重要作用,在此基础上,对于如何建设有利于提高毕业生就业能力的高校人文环境提出几点建议：建立健全各项就业指导制度,实现学校各相关部门之间通力合作的有效管理;营造鼓励灵活就业、自主创业的校园氛围,大力培育就业新途径;积极开展致力于提高学生就业能力的第二课堂活动;重视毕业生就业易出现的心理问题,加大毕业生心理健康教育的力度等。     

大学生就业成本的调研报告

通过对南京市部分高校大学毕业生进行调查,考察了大学生的就业成本与就业状况之间的关系.调查发现:就业成本的高低与毕业生能否实现就业之间没有明显关系;与起薪水平的高低也不存在明显关系;毕业生在招聘会门票、交通费和简历制作等方面支出的收益相对较高;绝大多数毕业生能够将就业成本的支出控制在合理的范围内,对就业成本的收益情况基本上也是认可的.     

统筹实施引导高校毕业生到农村基层服务项目工作相关中央政策研究

<正>引导高校毕业生到农村基层服务项目是我国在社会主义市场经济条件下解决高校毕业生相对过剩而农村基层各类岗位人才匮乏短缺矛盾的一个重要手段。由于我国由计划经济向市场经济体制转型,普通高等学校教育由精英型向大众型的转化,原来的统包统配的高校毕业生分配制度逐步被     

非国有企业接收高职高专毕业生现状与对策

本文是辽宁省高校毕业生就业与创业专题研究关于“非国有企业吸纳高职高专毕业生状况调查及分析”课题的研究成果。本课题研究的是高职高专毕业生到非国有企业工作的状况,以及非国有企业吸纳毕业生的趋势,分析毕业生到非国有企业就业的优势与困难,以利于国家制定鼓励毕业生到非国有企业就业的政策和非国有企业更好地选拔优秀的大学毕业生;为大学生就业部门指导毕业生到非国有企业就业等问题提供理论和现实依据。     

加强高校毕业生思想政治工作的思考

高校毕业生是高等院校和社会的一个特殊群体,加强高校毕业的思想政治工作无论对社会、高校还是毕业生都具有非常重要的意义。本文从以下三个方面进行了论述：1、加强高校毕业生的思想政治工作有利于社会良性运行和协调发展;2、加强高校毕业生的思想政治工作有利于高校发展;3、加强高校毕业生的思想政治工作有利于毕业生健康成长。     

我院15名研究生获硕士学位

我院88级15名研究生以优良成绩完成了三年教学计划规定的全部课程,并通过硕士论文答辩。论文选题符合专业研究方向,具有现实意义和学术参考价值。 7月8日外交学院第三届学位评定委员会1991年第四次会议通过决议,授予8名研究生法学硕士学位,7名研究生文学硕士学位。 7月9日举行了向研究生颁发硕士学位证书典礼。常务副院长石午山向同学们颁发了证书,并代表院党委和院领导祝贸同学们完成了学习任务获得硕士学位,勉励同学们在今后的工作岗位上继续努力学习马列主义和专业知识,发挥才干,投身改革开放四化大业中。出席典礼的有外交部教培司和院负责同志以及研究生的导师等。     

企业对女应届毕业生的看法解读

对珠江三角洲106个企业所进行的对女应届毕业生的看法调查表明企业对女大学生学历的看法集中在"比较重要"和"做参考"两项;没有企业认为毕业生所持证书越多越好;企业对女大学生的能力和品质比较重视;企业认为毕业生缺乏制作简历和面试的技巧;企业不把毕业生的性别看作是一块重要的敲门砖..     

试论大学毕业生人户分离问题

高校扩招以来,每年的大学毕业生数量大规模增长,造成大学毕业生人户分离现象十分突出。解决大学毕业生人户分离问题的途径主要有:打破大学毕业生就业户籍限制;放宽大学毕业生就业户籍迁移条件;实现大学毕业生就业户籍联网办理等。     

行政管理专业本科学位论文撰写中的学术失范现象及其矫正

学位论文的撰写是行政管理专业本科学习阶段最为核心的专业实习方式,也是考察和检验毕业生分析问题和解决问题能力的重要手段。基于学术素养缺失和学术道德教育各种因素的制约,毕业论文撰写中的道德失范、程序失范、方法失范和制度失范等学术失范现象比较提出,需要进行科学矫正。     

就业:一家“帮扶”更需合力“造地”

<正>国务院总理李克强日前主持召开国务院常务会议指出,今年高校毕业生人数首次突破700万人达727万人,为历年来最多,就业压力进一步加大。人力资源社会保障部部长尹蔚民也在《求是》杂志发表文章《全力以赴做好就业这篇大文章》指出,近年来高校毕业生保持较快增长,高校毕业生就业任务更加艰巨。高校毕业生就业关系到千万家庭的幸福,关系到广大毕业生的健康成长,关系到人民群众的切身利益,成     

2016年第四季度广西人才网联系统大中专院校毕业生供求情况分析

2016年第四季度,通过广西人才网联系统招聘应届毕业生的用人单位(以下简称“用人单位”)共计4884家,与2015年同期相比大幅增长11.71％;毕业生需求人数为15600人,同比涨幅高达42.77％;毕业生求职人数为15322人,同比大幅增长10.91％;毕业生供求比为0.98(即毕业生需求人数为1时,毕业生求职人数为0.98,下同),毕业生人才供需均呈现大幅增长,由于需求增长幅度较大,毕业生就业压力较为平衡.