对贯彻落实《准则》的几点思考

贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政准则》．是新形势下坚持党要管党、从严治党，加强对党员领导干部教育管理监督的现实需要：是规范党员领导干部从政行为、加强领导干部作风建设的重要举措。各级党组织和党员领导干部必须认识到位．措施到位．贯彻落实。     

领导干部要努力提高科学思维能力

科学思维能力．是领导干部知识素养、实践能力的综合体现。提高领导干部的科学思维能力．最大限度地发挥领导干部的主观能动性．对于推动部队建设又快又好地发展，具有重要意义。     

进一步完善领导干部公开选拔制度

近年来，领导干部公开选拔制度在全国不同范围、不同层次展开，逐渐成为政府部门选拔任用领导干部的重要方式之一。对领导干部公开选拔制度的探讨．有助于领导干部选拔任用的进一步科学化、规范化、制度化，确保用人质量，同时亦有助于实现领导干部公开选拔制度的效用最大化。     

坚持用制度保障领导干部作风建设

在中央纪委第七次全会上，军委胡锦涛主席突出强调：“坚持把领导干部作风建设作为党的作风建设的重点工作来抓”．“从制定规划、组织领导、制度保障、督促检查等方面采取措施．建立健全领导干部作风建设的领导机制和工作机制。”落实胡主席重要指示，加强新形势下领导干部作风建设．必须着眼部队实际，紧紧抓住抓好制度建设这个重要环节．坚持用制度保障和促进领导干部作风建设。     

把握领导干部作风建设的着力点

军队领导干部的作风状况．关系到军队战斗力的巩固和提高，关系到军队能否打得赢、不变质。因此．必须正确分析各级领导干部作风建设舯现状和面临的挑战，允分认识加强领导干部作风建设的极端重要性．以更大的决心、更实的措施促进作风建设不断上台阶、上质量．     

关于领导班子和领导干部政绩考核评价标准的探索

政绩．是领导班子和领导干部在履行职责中创造出来的业绩。因此，领导班子和领导干部的政绩如何，直接关系到党的方针政策的贯彻落实．关系到一个地区的兴衰成败．关系到一方百姓的生活安定。所以。领导干部追求什么样的政绩．树立什么样的政绩观．上级党组织如何科学考核评价领导班子和领导干部的为政之绩．是一个亟待探讨的问题。     

北京市领导干部科技素养调查报告

89．5％的领导干部表示愿意在为己的工作中夫特科技部门的工作科技常识综合得令及格的领导干部占58．4％有23．7％的领导干部从未使用过外界权高速89．9％的领导干部在对科技政策的了解和掌握程度的调要问卷中不及格，有3人竟得了0分世纪之交，面对知识经济带来的机遇与挑战，各级领导干部是否具备必要的科学技术素养，事关科教兴国战略的成败，事关中华民族的前途命运。为了深入了解北京市领导干部科技素养的基本状况，我们对这方面情况进行了调查。此次调查是在中共北京市委组织部、市委党校、市科协、中国科普所多年来共同坚持为领导干部…     

领导干部要做到勇于担当

胡主席提出．在推进社会主义现代化建设事业的进程中．各级领导干部要“勇于担当”．这是对各级领导干部的殷切期望．也是对各级领导干部的政治要求。我们要深刻领悟、自觉践行。近几年来．部队建设实践已经证明，要想成就事业，必须勇于担当。而在新的起点上推动部队建设上层次．上台阶．更加需要我们进一步强化责任、勇于担当。     

论现代领导干部的信息素养

领导干部是一个特殊的社会群体，他们自身素质的高低直接对一个地区．一个部门乃至整个社会都会有很大的影响，信息素养是现代领导干部综合素质的一个重要因素．直接对领导干部的决策和施政发挥着重要的作用。本文明确了信息素养的概念．对领导干部信息素养现状进行了调查和分析．对现代领导干部信息素养的提高做了探讨。     

干部教育培训要重官德教育

《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，选拔任用党政领导干部要坚持德才兼备原则。习近平总书记在全国组织工作会议上提出“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准．把干部的理想信念和道德品质放在突出位置。当前开展的群众路线教育实践活动．也着力于加强领导干部的理想信念和作风建设。因此．加强领导干部德的教育，无疑是干部教育培训值得关注的一个重要课题。     

教育是基础 制度是保证 监督是关键——谈加强领导干部作风建设

胡锦涛总书记在中纪委第七次全会上，从党和人民事业兴衰的高度深刻阐述了加强领导干部作风建设的极端重要性和紧迫性．强调要切实把加强领导干部作风建设摆到更加突出的位置。全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风建设．并从八个方面提出作风建设的任务。贯彻胡总书记的讲话精神．关键在抓落实。针对新形势下，领导干部作风建设方面存在的突出问题。通过教育引领，制度规范，监督约束等有效机制使领导干部作风建设落到实处。     

增强执政能力的七大机制

加强党的执政能力建设．关键是加强领导班子和干部队伍建设，南充作为发展中的地区．要抢抓机遇．加快发展需要一大批有朝气．有锐气、有作为的领导干部．需要一大批脚踏实地、艰苦创业的领导干部，这就要求我们的干部工作必须围绕全面建设小康社会的奋斗目标．从着眼于提高领导班子、领导干部的执政．行政能力的高度．更加有效地探索科学的进拔任用机制、     

加强领导干部作风建设重在夯实思想基础

胡锦涛同志强调指出．要全面加强和改进新形势下领导干部作风建设．努力实现领导干部作风的进一步转变。领导干部的作风．是其思想政治水平和道德素质的集中体现。加强领导干部作风建设。关键是要下大力夯实思想基础，着力强化“四种意识”。     

胡锦涛强调：在领导干部中大力倡导八个方面的良好风气

中共中央总书记胡锦涛1月9日在中央纪律检查委员会第七次全体会议上发表重要讲话。他强调．切实抓好领导干部作风建设．使领导干部始终保持振奋的精神和良好的作风．始终坚持党的根本宗旨．是我们党在执政情况下必须面对的考验。我们要从党和人民事业兴衰成败的高度，从全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的全局出发．充分认识加强领导干部作风建设的极端重要性和紧迫性．切实把加强领导干部作风建设放在更加突出的位置．下决心抓紧、抓实、抓出成效。     

权力 威信 形象

权力　威信　形象张全有，李萍萍领导干部行使权力是自身担负职责的需要。领导干部通过行使权力能否达到预期的效果，与领导者的威信有着密切的联系．为此，维护并树立领导于部的威信与形象，既是领导干部正确行使权力的前提条件，又是领导干部正确行使权力的重要保障．一...     

2000年反腐败的重点

一、要进一步落实和深化领导干部廉洁自律工作。除坚决执行已有规定外，不准领导干部的配偶、子女利用领导干部的职权和职务上的影响收受礼金、有价证券和贵重物品，违反规定的．要追究领导干部本人的责任。不准领导干部接受下属单位或地方、部门及企业事业单位用公款安排的私人旅游活动。不准用公款为领导干部住宅配备电脑，或为其住宅电脑支付上网费用。要按照中央的统一部署，认真开展“三讲”教育，     

真抓实干，把事情办成办好

对于一个地区、一个部门而青，领导干部特别是主要领导干部的作风、能力和素质，鄢直接影响这个地区，这个部门的发展。未来一个时期，是海南加快发展的重要机遇期，能不能抓住机遇，推动海南又好又快发展，进一步加强和改进全省各级领导干部的作风，是关键中的关键。在不久前召开的全省领导干部作风建设学习班上，海南省财政厅、陵水黎族自治县县委，海南省发展控股有限公司、国营西培农场的代表分别作了交流发言，其经验鲜活．令人触动。为提供借鉴．特将发言摘登。     

当前要注意解决少数领导干部“收钱”现象

党员领导干部要廉洁公正，正确行使人民赋予的权力．各级领导干部一定要树立正确的权力观、地位观和利益观．为人民掌好权用好权．清代学者赵翼总结历代贿赂现象后．得出一个结论，叫“贿随好权”。意思是，行贿围绕权力进行．为什么有人给你送钱，并不是他对你有什么感情．而是看中你手中的权力。一个领导干部如果头脑不清     

克服不良心理 筑牢拒腐防线——对当前领导干部不健康心理的调查与思考

少数领导干部存在一些不健康的思想和心理，如贪婪心理、私权心理、拜金心理、攀比心理、侥幸心理，等等。主要有．三个方面的因素影响领导干部心理健康，即领导干部的自身素质、组织环境条件和社会环境条件。因此，必须高度重视领导干部的心理和思想健康，克服不健康思想和心理，筑牢拒腐防变防线。     

加强党的执政能力建设的重要抓手——广西实施党员领导干部联系点、部门包村和干部包户制度十年的伟大实践

如何切实加强各级党组织和党员领导干部“领导人民的能力”，让人民群众打心眼里支持、拥护我们的党．是我们党不断探索的伟大课题。党的十六届四中全会《决定》提出，加强党的执政能力建设．必须始终“以保持党同人民群众的血肉联系为核心”。从1995年开始，我区建立了领导干部联系点、部门包村和干部包户制度．推动全区各级干部深入基层，让各级领导干部把学习理论、提高素质与深入实践、解决农村存在的突出问题有机地结合起来，自治区党委书记曾伯纯在总结建立联系点的好处时说：一是可以了解到基层的真实情况；二是领导干部可以直接帮助当地解决一些实际困难，谋划一些发展的好路子；三是可以直接帮助基层党组织加强建设．更好地带领群众致富：四是椎广科技和文化知识，让人民群众在观念上有了更新，在思想上更加解放；五是可以了解社情民意，防止基层各种矛盾激化，有利于社会稳定，但最根本的好处是使各级领导干部能建立起与人民群众深厚的感情．建立起与人民群众直接沟通的渠道．真正保持党同人民群众的血肉联系和做好党的农村工作．对加强农村基层党组织建设具有重要的启示意义．实践证明．我区各级领导干部通过深入基层倾听群众呼声，反映群众意愿，汲取群众的智慧和力量．使各项决策更符合实际和群众的要求。推动了各项工作的落实。因此，建立领导干部党建联系点、部门包村和干部包户这一做法．成为了我区——