谈讲话稿的写作

谈讲话稿的写作赖茜领导的讲话稿，无程式化的内容结构，它因领导者个性语言特点和讲话内容的不同而有着差异。文秘人员在起草领导讲话稿时，首要的是要真正领会意图，明确讲话的目的。同时要注意讲稿的语言特色。这样才能使领导既较好的传达自己的心声，又能让与会者听得...     

领导讲话稿写作要有“高度”

何为领导讲话稿“高度” 讲话稿的“高度”反映出讲话者和写作者的水平。领导讲话特别是党政一把手讲话十分强调“高度”问题，一些领导干部对讲话稿起草工作是否满意，首先看它是否有高度。     

“念话”该休矣

<正> 不知从何日起,一些领导干部养成了这样一种习惯——凡参加会议,无论大会小会,都由秘书事先把讲话稿写好,领导只是在会上“照本宣科”地念一遍。群众称这叫“念话”。因为“讲话”已名不副实。时下,“文山会海”泛滥成灾,在很大程度上就与那些“念话”的领导有关。他们不愿深入基层调查研究,认为在会上发号施令,布置工作速度快,效率高,因此,凡事都要开会,凡开会都要秘书“闭门造车”,结果是讲实话不多,讲的空话却不少,当然会上的号召往往难以落实。我们并不反对为重要会议准备讲稿,只是认为领导最好自己动手写讲稿和提纲,这样能逼着那些“念话”的领导认真学习,     

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这是一个既很普通又颇为滑稽的讨论会。说普通，是说这类会司空见惯，每次领导讲话之后，都要按惯例讨论一番，这次也不例外。说滑稽，是说这次参加讨论之人，都没有听全领导讲话，情况多种多样：有的姗姗来迟，有的中途溜号，有的酣然入梦，有的同邻座一直交谈甚欢，有的搞副业看文件修改自己的讲话稿。这种情况也不是个别现象，在众多的讨论会中占有一定的份额。     

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领导累得吃不消，与会者憋得受不了。现在，讲长话司空见惯。领导开会不讲话，多数情况下固然不妥；但是，必定以长篇大论为善，则大可不必。     

领导讲话稿该有多长?

据报载：中共吉林省委、省政府联合下发了《关于进一步精简会议、文件和改进省委、政府领导公务活动的意见》,明确要求领导讲话、文件和简报要杜绝空话、套话,印发的讲话稿一般不超过 5000字。作为领导,讲话稿还要专门发文件规定以多少字为限,这多少让人感到有些不可思议。但认真想想,又觉得这绝非小题大做,而是一项很有现实性、针对性的规定。因为,现在一些领导的讲话稿确实存在冗长繁琐的情况。领导讲话稿之所以冗长烦琐,原因是多方面的。首先是与领导或者其秘书的文字水平有关。文字水平不高,势必在论述问题时不     

起草讲话稿的技巧

宣传干部不仅要经常撰写宣传文章,而且要经常给部领导起草讲话稿。为了帮助广大宣传干部掌握起草讲话稿的技巧,下面结合笔者的亲身体验,谈谈起草讲话稿应把握的几个问题。 一、弄清背景,以便构思领导讲话的结构和内容。领导讲话的场合有大有小,大时成千上万人,小时几十人;讲     

贵溪:废黜领导讲话稿

当秘书不再为领导讲话稿代笔,当开会再没有讲话稿,会是什么样的情景?江西省贵溪市在废黜领导干部的讲话稿后,引发了一系列意想不到的结果。本刊记者日前专程前往贵溪,感受没有讲话稿后的党务.行政……     

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“文山会海”是一种痼疾了,它不仅耗费人们的时间、精力和大量的财政经费,还助长形式主义和官僚主义的蔓延。一位领导对此叫苦连天,说自己都成了天天泡在会议里的茶叶了。有人为此写了这样一副对联：“你开会,我开会,大家都开会；你讲话,我讲话,人人都讲话。”横批：“谁去落     

领导讲话稿的写作状态和临场效果

任何文章都存在一个写作状态问题。在不同写作状态下起草的讲话稿,其临场效果是不同的。一般的写作是一种自主行为,反映自己的思想,体现自己的观点,表达自己的见解,可以说始终处在一种“自我状态”之下。但起草讲话稿则不同,必须进入一种特定的写作状态,即站在领导的高度,用领导的话去讲,在特定场合讲给特定听众。这是讲话稿取得听众效果的一     

话长是因为气短

一些领导干部讲话长，文章长，空话套官话，官话连套话，开会讲话按小时或以半天计，让其他与会者既难受，又无奈，更无法去落实。     

《党的执政能力建设与测评》

讲话是工作的一种本领，讲好话是成就大事的关键，写好领导讲话稿是走向成功的开始。     

领导干部要善于动手动笔

（一）不知什么时候,有人将“君子动口不动手” 的古训引伸为领导干部只须动口不必动手。现实生活中,会议讲话、工作总结,甚至学习体会、调研报告都由秘书代劳的现象并不少见;至于重要会议的报告和公开发表的文章,都由笔杆子们去写,那就更不用说了。 诚然,调查研究、开会做报告,都是领导方法。但是,这些都不能代替动笔。动笔是必不可少的基本的领导方法之一。邓小平曾说过:“开会是一种     

学习贯彻国务院领导讲话精神 推动后勤改革和发展——全国机关事务工作协会第二届代表大会暨机关后勤改革座谈会在京召开

全国机关事务工作协会暨机关后勤改革座谈会于１９９９年１１月６日在北京胜利闭幕，我们向大会取得圆满成功表示热烈祝贺。中共中央政治局常委、国务院总理朱镕基在百忙中会见出席会议的全体代表并作重要指示，国务委员兼国务院秘书长王忠禹出席大会并作重要讲话。国务院机关事务管理局长焦焕成强调，国务院领导接见与会代表并作重要讲话是对全国机关后勤战线同志的极大鼓励和支持，当前和今后一个时期我们要认真学习、深刻领会、切实贯彻落实好国务院领导同志的讲话精神。与会代表一致认为国务院领导同志的重要指示和讲话进一步明确了新时…     

“会海”三思

不少同志都有这样的经历,如果去找领导,办公室的同志告之:“领导在开会”;如果找领导汇报工作,领导说:“等我开完会”;如果与领导预约工作,领导为难地说:“这几天很忙,要参加几个会。”上级的会议,要参加;本级的会议,要讲话;有关单位邀请的会议,要出席。领导干部的会多,陷入“会海”不能自拔。开会的目的是为了解决问题,但当会议成“灾”,会议本身就是一个问题,与原本的初衷背道而驰了。领导干部的会多,如何让他们跳出“会海”,如何减少会议,值得我们三思。一思有些会议是否必要。开会是重要的工作手段,传达精神、布置工作、通报情况、制定…     

也说“亲自”

所谓"亲自",简单说,就是自己做的意思。多年来,我们党有个优良传统,哪里有困难有问题,领导就往哪里去;越是困难的地方,领导越是亲自去解决问题。可是近几年来,有些人在"亲自"问题上很是理论联系"实惠",使"亲自"走了样。遇上有甜头、有好处,能突出自己的"光辉"形象,能为自己树碑立传的事,就亲自去做;反之,如果遇到有麻烦、有困难、有问题,要吃苦,没油水的事,就懒得去,甚至千方百计躲开。言及此,笔者想起了手头的两则例子:其一,某地一行署秘书为领导写讲话稿,领导看过后,不高兴地把讲话稿退了回去。秘书不得其解,遂拿着讲稿向同事请教,同事看后笑着说:"你的文虽好,但缺少画龙点睛的一句话,假如在文中添上‘在××的亲自主持和带领下……’,看是如何?"那秘书如法炮     

从“真没啥写的”说开去

一些负责为领导同志起草讲话稿的同志，经常发出这样的感叹：“真没啥写的！”给领导起草讲话稿的同志，一般都是百里挑一的“笔杆子”。“笔杆子”们为什么会陷入搜肠刮肚也“没啥可写”的窘境呢？他们有难言之苦。如今有些领导干部，不管什么场合，面对多少听众，只要讲...     

讲话稿的写作地位

会议开得成功与否，很重要的一个方面在于是否有高水平的领导讲话。讲话稿的起草是会议筹备的中心环节。而办文、办会是机关工作的主要内容，这就决定了讲话稿的起草在机关文稿写作中的重要地位。     

讲话稿还是自己写为好

现在，一些秘书处、综合处、政研室、研究室等部门的秀才们暗自叫苦不迭：一年四季无节假日，成天泡在给领导写讲话稿中，还难博得满意的一瞥！原先秀才们只为主要领导写讲话稿；现在，他们得满足大多数领导的工作需求。原先领导一月难得两次讲话；现在，几乎“年年讲，月月饼，天天讲”，甚至一天讲几次。原先的讲话，主题单一，针对性、指导性、可操作性强，也好写；现在写，讲话必须有一定的理论深度，全方位、多层次、多角度，面面俱到，宏观、中观、微观，时空并汇。原先讲话稿篇幅稍长一点，唯恐耽误了同志们创大业的良机，现在动辄万…     

文化时空

讲话是工作的一种本领,讲好话是成就大事的关键,写好领导讲话稿是走向成功的开始。能写善讲是领导干部的必备能力和基本工作方法。写不好、讲不好最终会影响领导干部在群众中的威信和工作的开展,甚至影响个人的前途。提高领导讲话稿写作水平,对于贯彻执行党的方针政策,改善加强领导工作,推动各项工作,塑造良好的领导形象等都具有重大作用和积极意义。广西壮族自治区党委办公厅余飞同志编写了《领导干部讲话稿写作实务》一书,该书具有如下几个特点:(1)针对性。根据基层领导干部特点确定书的难度和深度,不求体式的完整、理论的高深,而求内容具体、实用、适用。(2)新颖性。融合作者长期工作的写作经验,并体现有关专家和作者的最新成果。(3)实用性。