共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
李源潮同志指出,组工干部必须做党性最强的干部。这是党对组工干部的基本要求,也是组工干部的行为准则。组工干部必须始终以讲党性为座右铭和行动指南,使“讲党性、重品行、作表率”入脑、人心,见行动、见成效,努力做党和人民满意的组工干部。 相似文献
2.
当前,全国组织系统正在深入开展“讲党性、重品行、作表率,树组工干部新形象”学习实践活动。讲党性、重品行、作表率,既是个人思想修养问题,又是党的建设问题。这三者是辩证统一、相辅相成的关系,失去党性就失去根本,没有好品行就无以谈党性,不讲党性不重品行,则表率就是空谈。组织部门是一个冶炼党性的熔炉,作为一名合格的组工干部,在党性上理应标准更高,要求更严。笔者认为,组工干部讲党性要正确处理好三个关系。 相似文献
3.
4.
讲党性、重品行、作表率,是党的十七大提出的明确要求。全国组织系统带头响应中央号召,率先开展“讲重作”活动。5年来,各级组织部门按照胡锦涛总书记建设模范部门、打造过硬队伍的指示精神,领导带头、全员参与,一年一个主题,一省一个重点,扎实推进“讲重作”活动,为组织工作科学发展和组织部门自身建设提供了强大动力。5年来的“讲重作”活动取得了明显成效。一是组工干部的党性觉悟进一步提高。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,广泛开展组工干部的党性集中教育和党性标准大讨论,明确了新形势下组工干部讲党性,必须增强政治立场的坚定性、服务大局的自觉性、组织工作的原则性、改革创新的敏锐性和抵制歪风邪气的战斗性。北京、黑龙江等省市党委组织部长带头讲党课,江西、陕西、湖北利用红色资源开展党性教育,吉林把每年9fi]作为“党史党性教育月”,都收到了很好的效果。二是组工干部改革创新意识进一步增强。始终把改革创新作为推进组织工作的主要动力,按照民主、公开、竞争、择优方针全面深化干部人事制度改革,以深入学习实践科学发展观活动和创先争优活动为契机积极推进基层党建工作创新,围绕实施人才强国战略推进人才工作思想、政策和体制机制创新,改革创新成为这些年组织工作最鲜明的特色之一。全国组织工作满意度民意调查,对干部人事制度改革效果、基层党组织发挥作用、人才工作成效的评价,2011年分别比2009年提高7.9分、5.7分和10.9分。三是组工干部的能力素质进一步提升。积极推进学习型机关和学习型干部队伍建设,加强组工干部教育培训,着力提高知大局、懂本行、干实事的本领。 相似文献
5.
6.
7.
讲党性、重品行、作表率,是中央对组工干部的一贯要求。李源潮同志多次强调,组工干部要做党性最强的干部。我体会,讲党性说到底就是要解决灵魂深处的问题。对于组工干部来说,一个很重要的方面是要解决好有所怕、有所不怕的问题。 相似文献
8.
公道正派,作为一种政治品质和人格力量,是组织部门自身建设的永恒主题,是组工干部职业道德建设的核心内容和立身之本。新的历史条件下,怎样保持公道正派?中组部已提出明确要求,即对己清正,对人公正,对内严格,对外平等。要认真落实“四对”要求,必须在“四炼”上狠下功夫。一、锻炼党性,提升政治素养没有坚强的党性,就不可能做到公道正派。组织部门是一个冶炼党性的大熔炉,组工干部必须把党性锻炼作为一门长期坚持的必修课,使公道正派内化为一种稳定的思想、品质和觉悟,成为一种自觉行为。首先,要加强理论修养。通过系统扎实的理论学习,坚定… 相似文献
9.
10.
11.
组织部门作为党委的重要职能部门,承担着选干部配班子、建队伍聚人才、抓基层打基础的主要任务,决定了组织部门必须是党性最强的部门,组工干部必须是党性最强的干部.组工干部讲党性,关键要发扬"忠诚、务实、创新、一流"的组工精神,坚定信心、抢抓机遇、攻坚克难,以饱满的政治热情、昂扬的精神状态、优异的工作成绩迎接党的十八大胜利召开. 相似文献
12.
杨善洲同志是党中央在深入开展创先争优活动中推出和集中宣传的先进典型。他以对党忠诚、为民奉献的先进模范事迹,展现出了共产党人的党性风范,是我们各级党员干部学习的榜样和标杆。作为组工干部,必须带头学习杨善洲精神,深入开展“讲党性、重品行、作表率”活动,争当党性最强的组工干部,争创组织工作的一流业绩。 相似文献
13.
组织部门作为党委的重要职能部门,承担着选干部配班子、建队伍聚人才、抓基层打基础的主要任务,决定了组织部门必须是党性最强的部门,组工干部必须是党性最强的干部。 相似文献
14.
今年3月以来,全国组织系统深入推进“讲党性、重品行、作表率”活动。笔者认为,作为一名优秀组工干部,要践行好“讲党性、重品行、作表率”精神,必须做到“五个心”。虚心做人。组工干部要严谨细致,工作上高标准严要求,讲求质量和效果,自觉养成谦虚谨慎、戒骄戒躁的良好作风。 相似文献
15.
河南省尉氏县委组织部以“五强五提”措施为抓手,深入推进“讲党性、重品行、作表率”活动,着力打造“阳光组工”,建设模范部门,收到了良好成效。一、强党性,提修养。组织召开组工干部党性标准研讨会,围绕“什么是组工干部党性、为什么要加强组工干部党性、组工干部党性体现在哪些方面、如何加强组工干部党性”等主题,展开了深入讨论。重点研究“如何讲党性、始终牢记党的根本宗旨,如何重品行、培养高尚的道德和操守,如何作表率、争做优秀组工干部”这三个方面,进一步明确新形势下组工干部讲党性的具体标准和加强党性修养的有效途径。同时,通过组织全体组工干部到兰考拜谒焦陵,到开封监狱进行警示教育,邀请组织部门的老领导、老同志开展优良传统教育,邀请先进典型作报告,邀请有关专家、学者、教授就理想信念、党性修养作专题辅导报告等形式,教育引导组工干部自觉保持和带头践行政治上的坚定性、品德上的纯洁性、行为上的先进性,切实提升组工干部的党性观念、思想修养和精神境界。二、强学习,提素质。强力实施能力兴部,按照眼界宽、思路宽、胸襟宽的要求,制定《尉氏县委组织部学习培训计划》,明确学习任务,细化学习内容,切实做到周有安排、月有计划、季有专题。每两周举办一次“组工讲堂”,由县委组织部领导、机关科室中层干部、特邀专家、学者等担任主讲人,讲课内容主要包括组工政策、业务知识、经济知识、平安建设、城市建设等,通过“组工讲堂”这一平台,达到组工干部备课“练脑”、授课“练讲”、课后“练写”的目的。每周开展一次组工干部“集中读书”活动,引导组工干部学理论、学政策、学业务、学技能、学先进,不断提高科学用人的决策能力、落实政策的执行能力、高效工作的业务能力、服务干群的统筹能力、严谨严密的自律能力。积极组织开展研讨交流、知识竞赛、征文比赛、结对帮带等,促使组工干部成为党务工作的“政策通”、干部工作的“活字典”、驾驭复杂局面的“多面手”。 相似文献
16.
17.
探讨组工干部的党性,首先应把握什么是“党性”。对于一个政党来说,党性是其固有的阶级属性,不同的政党代表不同的阶级利益,体现为不同的党性。对于一名党员来说,党性就是其作为政党的一分子,对其所属政党的理论、纲领以及路线、方针、政策的认同和遵从。中国共产党作为工人阶级政党,其《党章》阐明了党的基本党性,这也是我们每名共产党员必须遵从的党性。中组部李源潮部长指出:共产党员讲党性,核心内容主要是4条:~是信念和宗旨;二是归属感和忠诚;三是责任感和奉献精神;四是原则性和斗争性。 相似文献
18.
公道正派是一种政治品质、思想作风、道德情操和人格力量,是组织部门、组工干部的立身之本、为人之道、处事之基,是组工干部的“生命线”,也是组工干部党性强与不强的试金石。 相似文献
19.
党的十七大报告提出:“全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、作表率”。这是以胡锦涛同志为总书记的党中央面对新形势新任务对全体党员提出的普遍要求。组工干部是党建和组织工作的骨干力量,必须带头讲党性、重品行、作表率。 相似文献
20.
作风实,无事不成;作风虚,无事能成。组织部门作为党的政治机关,行使着管党治党的重要职能,其一言一行、一举一动备受社会各界的关注,组工干部的作风如何,对组织部门的形象有着十分重要的影响。组工干部只有自身做到党性最强、品行最好、业务最精、作风最正,才能营造扶正祛邪的浓厚氛围,才能够发挥举贤荐能的重要作用。只有带头改进作风,管理才有底气,严格才能让人服气。要加强组织部门作风建设,就必须处理好几种关系。 相似文献