广纳八方英才

5月28日,天津市人力社保局在梅江国际会展中心成功举办“津洽会”人才智力引进活动,包括博士后人才与项目引荐会、海外人才智力交流洽谈会暨成果展示会、海外留学人员对接洽谈会、高级人才智力交流洽谈会等四项主题活动。     

聚集高端人才促进科学发展 津洽会人才智力引进活动精彩纷呈

5月10日，本年度津洽会人才智力引进活动在中国（天津）人力资源发展促进中心开幕，今年活动主题为“聚集高端人才，促进科学发展”。围绕这一主题设立的七项主题活动内容丰富、各显精彩，人才智力引进效果良好。     

精心栽得梧桐树 欲引四海凤凰栖——“津洽会”人才智力引进活动掠影

日前,为进一步集聚国内外优秀人才智力,打造滨海新区人才高地,市人事局借助津洽会人才板块这一平台,依托天津和滨海新区区位、产业、政策优势,大力引进我市急需的国内外高层次人才智力,为天津经济社会发展提供强大的智力保证。本次津洽会人才板块共有五大主题活动。     

集聚天下英才 共创天津未来——“津洽会”人才智力引进活动圆满成功

2010年6月28日，天津市第十七届经贸洽淡会在津开幕。为大力吸引海内外高层次人才智力来津创新创业，天津市人力资源和社会保障局以“集聚天下英才共创天津未来”为主题，搭建“津洽会”人才板块，积极引进各类高层次人才。     

开展“海外高层次人才津门行”活动实行人才和项目对接

为贯彻落实全国人才工作会议精神．进一步落实“中国（天津1第六届海外人才智力网上交流洽谈会”成果．日前．天津市人力社保局、天津市外专局精心组织了“海外高层次人才津门行”活动．邀请11位留法博士来津与天津60余家重点用人单位和留学生创业园进行人才和项目对接。     

引进人才智力 推动滨海新区创新发展——“津洽会”人才智力引进活动圆满成功

作为2008年度天津经贸洽谈会三大板块之一的人才智力引进活动，以“引进人才智力推动滨海新区创新发展”为主题，旨在为滨海新区开发开放和天津经济社会发展提供有力的人才支撑和智力保障。     

新思维 新理念的“智慧盛宴”高端论坛五位嘉宾演讲梗概

2013年5月10日，在津洽会人才智力引进活动举办之际，由天津市人力资源和社会保障局与中国人事科学研究院联合举办的人力资源服务业发展高端论坛，在中国（天津）人力资源发展促进中心举行论坛上，来自国内外的五位知名专家、学者围绕人力资源服务业发展分别作主题演讲，现场掌声不断，专家学者带来的人力资源服务业发展的新思维、新理念，为与会人员带来一场人力资源服务业的“智慧盛宴”，引起广泛共鸣本刊摘发五位嘉宾的演讲梗概，以飨读者：     

滨海新区筑起人才高地

今年4月19日、20日是“双休日”，虽然天气有点儿“风雨交加”，但天津礼堂里却是人头攒动，这里是第15届津洽会人才智力交流活动的现场。即将毕业于哈尔滨理工大学的崔楠几天前就来津了，在现场不停地“推销”自己，他毫不掩饰地告诉记者：“我就是冲着滨海新区来的，在学校学了4年计算机专业，应该到开发开放的最前沿闯一闯。”     

天津市引进海外人才智力作推动会

为深入学习贯彻落实市委“调结构、增活力、上水平”活动动员大会暨新一批重大项目建设现场推动会精神。充分发挥引智引才部门在引进海外人才智力、服务天津科学发展中的独特作用．天津市外国专家局25日组织召开“天津市引进海外人才智力工作推动会”。     

海纳百川增“才”气

千里为重，广大为庆。重庆正以博大的胸怀开门纳才；高看一眼，厚爱一分。重庆正以开明的姿态选贤任能。 “欢迎大家到重庆来，来了就是我的客人!”去年9月15日，在北京举行的“重庆市千名优秀人才引进活动专场展览暨现场洽谈会”上，市委常委、组织部长陈存根的话，感染了前来应聘的各路俊杰。     

“海外博士天津行”活动取得成效

最近。天津市人力社保局、市侨办、市外专局以“汇集海外高端人才，助力天津科技腾飞”为主题．联合举办了“海外博士天津行”活动。来自美国、英国、日本、韩国、香港等9个国家和地区的50余位海外博士，携带涉及航空航天、生物医药、装备制造、新能源、电子信息、现代金融等9大专业领域的80多个项目来津洽谈合作．共达成来津工作和项目合作...     

津台合作 互利双赢

7月29日，中共中央政治局委员、中共天津市委书记张高丽在会见来天津出席第二届津台投资合作洽谈会的中国国民党荣誉主席连战时宣布，由市领导带队的160多名天津企业家，将乘坐天津总装的空客A320飞机到台湾投资考察，寻求合作共赢，此话立即引来热烈掌声。     

新闻相册

7月9日至10日．市军转办在中国北方人才市场举办2009年度军转干部双向选择洽谈会．580余名计划分配的军转干部和包括市内六区、市属各委局办、中央驻津单位等130多家接收单位的组织、人才部门负责同志．共计700余人参加洽谈会。市人力资源和社会保障局党组书记魏大鹏、局长孔长起及天津警备区、武警总队和北京军区空军转业办负责同志到会视察。     

军粮城：古镇新风

东距天津新港、天津经济技术开发区20公里，西距市区23．5公里，南临海河，北靠北环铁路，与东丽湖旅游度假区相邻，如此的东丽区军粮城镇有着得天独厚的地理优势：境内京津塘高速公路、津滨高速公路、津塘公路、津北公路、津汉公路等纵横交错，京山铁路、北环铁路穿镇而过，形成四通八达的交通网络。天津富士达集团、天津建城地基基础工程公司、天津太平洋货柜有限公司、天津三和管桩有限公司等多家菩名企业在此落户，     

实施千名人才引进计划聚集高层次海外创业人才

按照市委、市政府“解难题、促转变、上水平”活动要求．为充分利用海外高层次人才智力资源优势．切实帮助我市民营企业解决在创新发展中遇到的实际困难，天津市人力社保局、市外专局组织开展了引进海外人才“千人计划”．以聚集高层次海外创业人才为重点．强化平台建设．规范评审程序．提供优质服务．大力推动创业人才引进工作。     

银川市对外智力引进存在的问题和对策

对外智力引进是实施“人才强国”战略,全面建设小康社会的重大举措。做好对外智力引进工作需加强领导,形成合力,完善对外智力引进工作体系;规范对外智力引进工作的管理;加大投入,加强对外智力引进工作基础建设;加强对外智力引进工作宣传力度,扩大对外智力引进工作的影响。     

实施五项举措 支持滨海新区

2007年1月，天津市委副书记，市长戴相龙会见国家人事部副部长、外专局局长季允石一行．共同出席国家外专局支持天津滨海新区开发开放重要举措发布会，并为中国国际人才市场天津滨海市场揭牌。市委常委、滨海新区管委会主任皮黔生，市政府秘书长何荣林分别出席有关活动。国家外专局副局长张建国宣读外专局支持天津滨海新区的五条重要举措。     

以“人才优先”为主线 全力推动天津人才工作

根据市委、市政府的部署要求，天津人力社保系统坚持“人才优先”的发展理念．紧紧围绕“调结构，增活力，上水平”活动要求，深入实施人才强市战略，着力扩大人才队伍规模，优化人才队伍结构：着力引进培养高层次领军人才，提升人才自主创新能力：着力创新人才工作体制机制，提高人才服务能力和水平．为加快天津发展和滨海新区开发开放提供了强有...     

京津冀加大人才开发合作力度 为促进区域经济发展提供人才保证

2006年12月6日，“京津冀人才开发一体化联席会议”在津举行。北京、天津、河北三省市人事部门共同签订了人才开发合作的三项协议，标志着京津冀三地人才交流、人事代理和人才派遣、人才网络将实现贯通，三省市人才开发一体化取得重大成果。     

“开放”之路——大渡口区探索开放式党建工作侧记

2009年3月2日,在全市“讲党性、重品行、作表率”活动视频会议上,市委常委、组织部长陈存根说：“要加快党员、干部、人才管理信息化步伐……推广使用‘12371党建信息平台’。”