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相似文献
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1.
《中国保安》2001,(2):39
1993年,四川证券公司广汉营业部建成后,需要几名业务过硬、政治素质高的保安员到营业部负责保安工作。当时,四川省德阳市保安服务公司将 1993年度的优秀保安队员张廷华安排到了广汉营业部。   说起“ 028” (张廷华的服务证号 ),广汉的股民无不伸出大拇指,因为 8年来张廷华文明礼貌、乐于助人、拾金不昧的优良品质,已在股民心中留下了深刻的印象。   1995年 6月,天气闷热,股市火爆,成千的股民挤在营业部的大厅里面。张廷华在巡视中,突然发现一名中年妇女晕倒在地。他立即冲过去,经过观察,发现中年妇女可能中暑。他果断地…  相似文献   

2.
潘建 《中国保安》2013,(11):12-12
为认真贯彻落实《保安服务管理条例》.进一步做好保安员资格考试发证工作,辽宁省公安厅保安管理总队于4月10日在辽宁公安司法管理干部学院召开全省保安员资格考试发证工作汇报会,辽宁省公安厅保安管理总队全体民警及全省各市保安管理支队支队长参加会议。  相似文献   

3.
《中国保安》2009,(11):54-54
《保安服务管理条例》已经于2009年9月28日国务院第82次常务会议通过,自2010年1月1日起施行。对保安服务公司及保安从业者来说,《保安服务管理条例》的出台,意味着均等的发展机遇,保安服务业将迎来新一轮改革浪潮。保安主管部门、企业老总和保安员将如何利用此次立法契机,实现吐故纳新、自我壮大? 本期策划邀请了天津市公安局治安管理总队保安监管支队支队长杨金权和山东省菏泽市保安服务总公司保安员姜洪刚。杨金权支队长自1983年参加公安工作以来,一直在治安管理战线工作。1999年任特业支队副支队长、教导员,由于工作需要,2008年被总队党委任命到保安监管支队担任支队长。虽然调  相似文献   

4.
《中国保安》2012,(18):74-75
我叫董凯,1996年至1999年在部队服役期间曾担任班长、代理排长职务,受嘉奖1次,被评为优秀士兵、优秀带班班长、二级特警。2003年10月我加入了都江堰市保安服务公司,成为了一名宾馆保安员,因工作成绩突出,同年提升为保安班长。  相似文献   

5.
2月29日下午,在厦门市保安服务公司召开的表彰大会上,一位年轻保安员腼腆地从领导手中接过“最佳保安员”奖匾,全场掌声雷动。这位保安员名叫陈胜水,因为他的事迹曾经12次在报纸上刊登过,他的名字在厦门市可谓妇孺皆知。小陈确实名不虚传,他从事保安Xi作3年多,共抓获嫌疑犯17人;7次被客户表彰;4次被评为省、市级先进保安员和优秀保安员,现在又被授予“最佳保安员”荣誉称号。27岁的陈胜水家住在厦门市同安区的一个偏远山村,父母都是残疾人。贫苦可以磨炼人的意志,他从小养成了吃苦耐劳的良好习惯,为了能减轻家庭负担,初中一…  相似文献   

6.
周炜 《中国保安》2012,(23):6-7
10月19日,北京市公安局、市人力资源和社会保障局、市总工会和团市委联合举行北京市第一槲保安员职业技能竞赛闭幕式。中国保安协会会长罗锋,公安部治安管理局剐局长、中国保安胁会常务副会长杨奇,中国保安协会剐会长徐沪,中国保安协会剐会长兼秘书长黄学锋,公安郎治安管理局八处处长、中国保安协会剐秘书长刘威,北京市公安局副局长李润华,以及北京市人力资源和社会保障局、北京市总工会、共青团北京市委员会等甲.他领导出席了闭幕式。全市所有保安服务公司的法定代表人和负责人,千余名保安员代表参加丁闭幕式。闭幕式由北京市公安局治安管理总队总队长王聚成主持。  相似文献   

7.
张运洲 《中国保安》2014,(24):40-40
我于1989年参加保安工作,已有26个春秋。至今还记得当初参加保安员招聘考试时,考卷上有道题目是:你为什么要做一名保安员?虽然当时我对保安工作还不是十分了解,但却对社会上的违法行为嫉恶如仇,对保安工作怀着满腔的热情。  相似文献   

8.
刘让华 《中国保安》2012,(23):78-78
经江西省占安市治安支队审核批准,井冈山市保安服务公司于2012年12月1日组织全市自招保安员进行保安员资格考试,这是公司今年组织的第二次保安员资格考试。  相似文献   

9.
编外“警察”──记保安中队长张伟谢章保张伟是1994年4月应聘在江西省新余市保安公司任保安员,同年底被任命为驻分宜片的保安中队长,在不到两年的时间里,他发展保安网点8个,保安员由2人发展到23人。由于他的出色表现,曾先后收到单位和群众送的“救死扶伤”...  相似文献   

10.
1993年3月,段显龙从部队退伍后,便到北京市保安服务总公司顺义分公司应聘当上了一名保安员。从一名普通保安员一步一步成长为优秀的管理干部,他历经磨练,凭着吃苦肯干、以身作则的精神,凭着对保安事业的执着和热情,逐渐成为懂管理、能带队、让客户领导信赖、让保安员信服的保安队伍领头人。十多年来,他先后六次被评为分公司优秀保安员,2004年,又被分公司评为“首届十佳保安员”。在队员们眼中,他是一名贴心知心的好大哥。段显龙所管辖的五大队是一个点多、面广、人员分散的单位,管理工作有一定的难度,且保安员面对的都是高收入的人群,心理上…  相似文献   

11.
郝忠东 《中国保安》2014,(12):47-48
450余万从业者,如何管理,是保安工作中的重中之重。作为保安服务的主体。保安员素质的高低直接决定保安服务质量的优劣。处于基层第一线的保安员。与广大群众打交道的机会最多,他们形象的好坏直接影响保安服务业社会声誉的高低。保安队伍建设是一项系统工程,涉及保安员教育培训、日常管理、权益保障及企业文化建设等多个方面。要做好上述工作。  相似文献   

12.
450余万从业者,如何管理,是保安工作中的重中之重。作为保安服务的主体。保安员素质的高低直接决定保安服务质量的优劣。处于基层第一线的保安员,与广大群众打交道的机会最多,他们形象的好坏直接影响保安服务业社会声誉的高低。保安队伍建设是一项系统工程,涉及保安员教育培训、日常管理、权益保障及企业文化建设等多个方面。要做好上述工作,离不开各方面的共同努力与相互配合,保安监管部门、  相似文献   

13.
班长是保安队伍最基层的管理者,是连接公司与保安员的“桥梁”和“纽带”,保安员的执勤、训练、学习、生活都要靠班长直接组织和管理,公司的许多工作都要通过班长去组织、落实。因此,班长是整个保安队伍管理链中至关重要的一环。随着保安服务行业的迅速发展,保安队伍也在不断地壮大,不同对象,不同层次人们的加入,给基层保安管理人员尤其是一线班长的工作能力提出了更高要求。加大保安班长队伍建设力度是保安公司的当务之急。加强后备力量的培养和考察。首先要树立长期性、连续性的思想观念。在保安员上岗之初就要搞好调查摸底,对具…  相似文献   

14.
时筱贤 《中国保安》2013,(13):12-12
2013年以来,北京市公安局治安管理总队按照“凋研、规范、培训、创建”的方针,以重点解决行业发展薄弱环节及瓶颈问题为突破口,抓住组建公安分县局保安管理中队的有利契机,逐级落实保安监管责任,全面强化保安督导检查,规范保安行政审批,建立与完善保安行业党团工会组织,突出保安员的权益保护及人文关爱,稳步加强保安监管力度,各项工作取得积极进展。  相似文献   

15.
450余万从业者,如何管理,是保安工作中的重中之重。作为保安服务的主体,保安员素质的高低直接决定保安服务质量的优劣。处于基层第一线的保安员。与广大群众打交道的机会最多。他们形象的好坏直接影响保安服务业社会声誉的高低。保安队伍建设是一项系统工程,涉及保安员教育培训、日常管理、权益保障及企业文化建设等多个方面。要做好上述工作,离不开各方面的共同努力与相互配合,保安监管部门、保安协会、保安从业单位以及政府相关部门都应发挥各自的作用。  相似文献   

16.
刘勇 《中国保安》2014,(12):71-71
如何做好保安分队安全工作,笔者认为应注意以下三个方面:一、基础要“牢”。当前,新入队的保安员安全意识较淡薄,安全知识较匮乏。因此,基层骨干应大力组织新队员学习保安业务知识,让他们逐步增长安全常识,增强安全意识,不论安全情况如何改变,都要警钟长鸣,时刻不放松。否则,身处安全“漩涡”的保安员难免不发生意外。  相似文献   

17.
《中国保安》2013,(6):13-21
“专题调研”栏目,每期将推出一个热点话题,邀请监管部门、保安协会领导,公司老总,专家学者及一线保安员现身说法,集思广益,为我国保安服务业的健康发展献计献策。本期调研的主题是“政企分开、管办分离将给保安监管工作带来怎样的机遇与挑战?”邀请的嘉宾有辽宁省公安厅保安管理总队副总队长张国凡、贵州省公安厅治安总队保安处处长冯贵军、陕西省公安厅治安管理局办公室副主任王炯敏、福建省泉州市公安局治安支队大队长陈文杰。  相似文献   

18.
马剑 《中国保安》2009,(8):23-27
保安员每天都在做什么,经历着什么,为了能让记者更加深入感受保安员的工作状态,编辑部决定让我和另外一名记者分别体验一次不同的保安岗位。为此记者联系了北京市保安服务总公司朝阳分公司办公室崔主任,希望她给能自己联系一处派出所的保安队,当一天全职保安员。 "你们要体验保安工作,不能穿保安服,保安员抓贼也要隐蔽的,都穿便服。"没想到记者的想法太不专业了。随后,崔主任将朝阳保安分公司驻呼  相似文献   

19.
1993年6月,来自内蒙古自治区乌兰察布旗化德县贫困农村的丁志海,应聘当上了北京市保安服务总公司东城分公司的一名保安员,经过一个月的封闭培训,被分配到北京市中心的北京三友商场担任安全保卫工作。三友商场地处市中心繁华地段,里面存放着数以万计的商品,商品价值巨大,全部交给保安员管理。而当时保安队伍现状是:保安班长工作责任心不强,保安队伍整体素质不是很高,保安员自由散漫,流动性大。增加保安员也可以,但必须有一位相对稳定、吃苦肯干、思想作风过硬的保安班长,有一位会管理、能带队、靠得住、让商场领导放心、让保安员信得过的保安…  相似文献   

20.
曾听说个别保安员抱怨“干保安两点一线太枯燥”、“保安,保安,受气挨累”等等,也有一些保安员因嫌待遇低、工作单调而离队,他们对保安工作缺乏足够的热情和尊重。诚然,保安员的工资低是现实,但这与保安员的素质和能力有一定的关系,保安服务公司也正逐步提高保安员的待遇。职业给予人的薪水仅仅是员工工作报酬的一部分,而且是很少的一部分,除了薪水,职业给予的报酬还有珍贵的经验、良好的训练、才能的表现和品格的建立。这些东西与用金钱表现出来的薪水相比,其价值要高出几十倍。要将工作视为积极的学习途径,每一项工作中都包含了许多个人成…  相似文献   

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