关于完善广东最低工资标准制度的对策思考——基于1995年以来广东最低工资标准实施情况的分析

1995年以来广东实施的最低工资标准制度，对保障广大职工基本生存权和收入分配的基本权益发挥了重要作用，但是也存在水平偏低、与经济增长不相适应、调整频率低、没有与物价联动和执行不到位等问题。今后广东最低工资标准需要与经济增长相适应．建立与物价相联的联动机制，完善最低工资标准计算方法，努力做到最低工资标准的提高幅度适当高于全国平均增幅，加快最低工资标准法制化进程，提高最低工资标准的执行力度。     

最低工资上涨的制造业冲击波

从2010年2月份江苏省上调社会最低工资标准开始,截至10月底,全国有30个省市区已经上调了最低工资标准,平均涨幅达24%。生活成本上涨、劳资纠纷、以及政策变化都成为推动最低工资上调的原因。最低工资标准上调后,对中国的制造业和未来通货膨胀的影响极为有限,而未来最低工资上调的幅度和频率都将提高。各省市纷纷调高最低工资标准尽管各省市纷纷上调最低工资标准,     

调高最低工资标准：应成为调整收入分配的第一步

随着今年年初江苏省在全国率先上调最低工资标准，到目前为止，已有宁夏、浙江、广东等11个省、市、自治区相继调高了最低工资标准，调整幅度都在10％以上，一些省份超过20％。据悉，其他省份也都有年内调整最低工资标准的计划。     

我国最低工资标准发展历程及相关因素定量研究

本文从我国最低工资制度的发展脉络入手，就我国分地区最低工资标准的变迁从调整频率、幅度、地区差异和调整时间等方面进行了分析，总结了标准调整中的不足。其次，通过最低工资标准与相关因素间的定量分析，找出标准调整中的不合理因素。最后对我国最低工资标准的拟定和调整提出建议。     

劳动报酬高于最低工资标准就合法吗

小保：我是一农民工，进城后五年来一直在一单位干扫地清厕所等杂活，每月工资300元，虽说是高于当地的最低工资标准250元，但大大低于集体劳动合同中规定的500元，过去为了保住这份工作我没敢言语，最近单位减人要辞退我，我提出了按集体合同规定补工资的要求，单位说我是临时工、农民工，不能享受集体劳动合同的待遇，单位给我确定的工资，不低于当地最低工资标准并不违法，请问单位的说法对吗？可莲     

金融危机以来深圳市最低工资标准的保障力度研究

最低工资标准关系到低收入劳动者的家庭生活质量。如何设定最低工资标准是构建和谐劳动关系的重要内容和难点问题。数据显示,2008年以来,低收入劳动者的福祉能够在深圳最低工资标准中得到比较好的体现,并能够在一定程度上享受到经济发展的成果。然而,深圳最低工资标准仍然偏低,难以保障低收入劳动者家庭的基本开销。加大调整最低工资标准的力度、使其与劳动力结构相适应、提高立法层次才是优化深圳最低标准制度的解决之道。     

被迫辞职，可以要求补偿吗

编辑老师：你好!我在一家物管公司做了2年多的门卫保安工作，这2年多来公司一直都没给我买养老保险，而且没有周末休息，2年多的节假日加班费都给得很低，根本没按照国家规定的什么2倍或3倍的规定。公司也一直没和我签劳动合同。而且，我还认为公司连最低工资标准都没达到。我现在不想干了，我能要求马上辞职吗？辞职能拿到赔偿吗？     

政策与规定

最低工资调整为1280元 从今年4月1日起，上海月最低工资标准从11205调整为1280元，小时最低工资标准从9元调整到11元。     

实话真说

正异地倾倒危废,来源地需要负起责任,不能因为"不污染我,我就睁一只眼闭一只眼",把监管、处置都推给被倾倒的地方。环境是一个整体,在污染面前,没有哪个地方能独善其身。最低工资标准高了,企业用工成本会增加;最低工资标准低了,低收入群体的生活恐怕难以保障。最低工资标准,向来是一个矛盾的集合体。邓仪:就想扎在土地上做点事丽江健康与环境研究中心理事邓仪用"村寨银行捆绑封山育林、建立产业合作社发展产业"等理念使河源村的村民们积极参与到生态产业合作社里的虫草、蜜蜂、天麻、猪苓、     

中国社会保障论坛2008年主题征文启事

【案例】：纪某系某市私营鞋厂职工，他向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉，请求该鞋厂支付不低于当地最低工资标准的工资报酬。仲裁委员会受案后，经调查，该鞋厂由于要赶活，每天加班1小时，其中每月还有两个休息日不休息，但纪某的工资才领到600元。扣除加班加点工资报酬外，实领工资530元，而当地政府规定的最低工资标准是570元。企业认为纪某的工资600元已高于当地最低工资标准，因而不同意向纪某增动者的劳动报酬不得低于当地最低工资标准。对于最低工资标准的含义，     

2014年北京保安员工资集体协商工作圆满完成

日前，北京市保安服务行业工会联合会与北京保安协会通过工资集体协商，最终研究制定2014度行业最低工资标准为2000元；初级员最低工资标准为2200元；非全日制保安员法定节假日小时最低工资标准为每小时45元。     

劳动和社会保障部关于进一步健全最低工资制度的通知

各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅（局）：最低工资制度实施以来，有效地保障了劳动者的基本生活，在社会经济发展中发挥着越来越重要的作用。但实施中也存在一些问题，主要是一些地区最低工资标准确定不够科学合理，部分企业按照最低工资标准支付职工工资，少数企业采取延长劳动时间、随意提高劳动定额、降低计件单价等手段变相违反最低工资规定。     

政策问答

特别提示：最低工资标准是国家为了保护劳动者的基本生活,在劳动者提供正常劳动的情况下,而强制规定用人单位必须支付给劳动者的最低工资报酬。＂最低工资标准＂一词常在各种媒体出现,究竟什么是最低工资标准、最低工资标准适用的范围、劳动者如何维护自己的合法权益……成为劳动者和用人单位都十分关注的问题。本期政策问答将对最低工资标准的相关问题作出详解。     

国内·地方

深圳:最低工资标准最高深圳新版最低工资标准2月1日起开始实施。调整后,深圳市2012年全日制就业劳动者最低工资由1320元/月上调至1500元/月,涨幅达13.6%。由于上述标准在全国已公布最低工资标准调整方案的城市中位居第一,新版最低工资标准的实施引起广泛关注。     

部分地区上调最低工资标准

截至2004年7月底，我国31个省（区、市）都建立了最低工资保障制度。除西藏自治区以外，其余30个省份近期根据实际情况制定颁布了当地的最低工资标准。这是自今年3月1日新的《最低工资规定》施行以来，部分地区再次提高最低工资标准。本刊收集了相关资料，供读者查阅。     

部分地区上调最低工资标准

本刊去年第5期刊登了我国部分地区上调最低工资标准的稿件后．不少读者来信反映资料不全。这是由于各地调整最低工资标准的时间和频率不同。我们将满足读者的要求，及时提供最新的各地最低工资标准。     

公文摘登

内蒙古自治区人民政府关于调整自治区最低工资标准及非全日制工作小时最低工资标准的通知自治区人民政府决定调整自治区最低工资标准及非全日制工作小时最低工资标准。现将调整方案通知如下：一类地区：呼和浩特市区、包头市区、鄂尔多斯市区、乌海市区,最低工资标准为680元／月;非全日制工作小时最低工资标准为6．5元／小时。二类地区：呼伦贝尔市区、巴彦浩特镇、锡林浩特市、二连浩特市、满洲里市,最低工资标准为620元／月;非全日制工作小时最低工资标准为6元／小时。三类地区：赤峰市区、通辽市区、乌兰察布市区、巴彦淖尔市区、     

江西省人民政府关于调整最低工资标准及其适用区域的通知 赣府发[2006]28号 2006年12月17日

根据劳动保障部《最低工资规定》（部令第21号）的要求，经省政府常务会研究决定对省人民政府2004年8月公布的《江西省最低工资标准及其适用区域》进行调整，现将调整后的《江西省最低工资标准及其适用区域》予以公布，执行时间从公布之日起。     

资讯

劳动保障部要求最低工资标准每两年至少应调高一次国家劳动保障部有关负责人表示,必须完善企业工资决定和增长机制,完善最低工资标准制度,全面落实最低工资标准每两年至少调整一次的规定,制定并发布小时最低工资标准。根据国民经济和社会发展水平、物价水平等因素变化,合理提高最低工资标准,逐步使各个地区月最低工资标准达到当地社会平均工资的40%左右;用人     

人社部出台大学生创业引领计划

日前。吉林省政府决定从5月1日起调整全省最低工资标准，为确保新的最低工资标准得到贯彻执行，吉林省人社厅出台文件就有关问题进行了规定。