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今年春天，广东省政府残工委召开2009年度驻穗中央、省属单位按比例安排残疾人就业工作表彰大会。广东驳运公司等5个超比例安排残疾人就业的先进单位，省地方税务局等20个按比例安排残疾人就业的先进单位和詹文华等20名按比例安排残疾人就业的先进个人受到表彰。     

三亚:残疾人就业见成效

建立就业服务体系三亚市残疾人劳动就业服务体系已基本建成,残疾人就业工作已在法制化、科学化、规范化的轨道上运行。目前三亚市按比例安排了187名残疾人就业,依法收取残疾人就业保障金100多万元,实现了“安置一人,温暖一家,稳定一片“的格局。1996年以来,三亚市残联把按比例安置残疾人就业作为一项重要工作来抓,坚决按照上级有关要求,积极稳妥地推进按比例安置残疾人就业工作,努力按照法制化、科学化、规范化的标准要求,构建三亚残疾人     

北京市改变残疾人就业保障金征缴方式

日前，北京市政府印发了《北京市残疾人就业保障金征缴管理办法》，决定从今年起将残疾人就业保障金征缴方式调整为经市、区（县）残疾人就业服务机构审核，由主管地方税务机关代征。《办法》规定，北京市行政区域内的机关、团体、企业（福利企业除外）、事业单位均应按不少于本单位在职职工总数1．7％的比例安排残疾人就业；未安排残疾人就业或安排残疾人就业未达到规定比例的单位，     

永清法院依法支持残疾人事业

自面向行政、企事业单位按比例征收残疾人就业保障金10余年来，河北省永清县人民法院行政庭为残疾人事业保驾护航，截至目前，残联申请法院行政庭执行55起非诉执行案件已全部执结，执行就业保障金9万多元，20多个单位向残联主动提出安排残疾人就业申请，全县行政、企事业单位安排就业140名。     

甘肃残疾人“按比例就业”工作到位

《甘肃省分散按比例安排残疾人就业办法》自1997年初颁布实施以来,省残疾人劳动就业服务中心在4463个中央驻甘单位、省属单位和部队企业开展了残疾人就业安置基本情况、可安置残疾人就业的岗位情况、在职残疾职工情况、职工家属中有劳动能力的未就业残疾人情况调查统计,全面启动按比例安排残疾     

关于残疾人就业的思考

在经济转轨、社会转型的大变动中,残疾人就业形势十分严峻。相比之下,我们黄州区残疾人就业却出现了可喜的局面。我区现有残疾人1.12万人,处于就业年龄段、有劳动能力和劳动愿望的残疾人为4480人。自2000年区政府下发《黄州区分散按比例安排残疾人就业实施办法》以来,截至2004年6月底,在全区行政、事业单位中分散按比例安排就业41人,残疾人在社会福利企业和其他民营企业中集中就业的81人,个体就业和自愿组织就业     

河南省召开“按比例就业”工作会议

日前,河南省人民政府在河南饭店隆重召开全省按比例安排残疾人就业工作会议。各市地主管副市长(行署专员)、劳动局长、残联理事长、残疾人就业服务机构负责人及省按比例安排残疾人就业办公室成员单位领导出席了会议。副省长李志斌到会发表了《提高认识,周密安排,全面施行按比例残疾人就业》的重要讲话。     

总结经验 不断探索 推动按比例就业

我省1993年开始残疾人按比例就业工作试点,1994年全面铺开。几年来,在省委省政府重视下,在各部门各界关心支持下,我省残疾人按比例就业工作取得了可喜的成绩,成为全国开展较早较好的省份之一。全省已安排残疾人就业4500多名,收缴残疾人就业保障金约5000多万元。我们体会到,搞好残疾人按比例就业工作,必须从以下方面入手:     

海南：公益性岗位优先录用残疾毕业生

记者从海南省残联获悉，海南将多渠道帮扶高校残疾大学毕业生就业，未来政府开发的公益性岗位将按一定比例优先录用高校残疾人毕业生。记者了解到，为多渠道帮助高校残疾人毕业生实现就业，海南将高校残疾人毕业生作为按比例安排就业的重点对象，协调当地政府有关部门，推动达不到按比例安排残疾人就业的国家机关、社会团体、企事业单位确定一些岗位，优先招录高校残疾人毕业生。同时，动员和鼓励用人单位为高校残疾人毕业生提供就业岗位，积极安排残疾人大学生就业。     

我国残疾人就业的类型有哪些?——残疾人就业问答之四

Q残疾人就业的类型有哪些? A残疾人就业类型包括按比例就业、集中就业、个体就业(创业)、社区就业、公益性岗位就业、辅助性就业、居家就业、农村种养加、其他类型. Q什么是按比例就业? A按比例就业是指依据《中华人民共和国残疾人保障法》有关规定,机关、团体、企业事业单位组织、城乡集体经济组织,应当按照一定比例安排残疾人就业,并为其选择适当的工种和岗位的就业形式.     

政府应做按比例就业表率

正就业是民生之本,也是残疾人改善其生活状况、参与社会生活、成为"社会人"和实现人生价值的主要途径。而按比例安排残疾人就业,是促进残疾人就业的有效途径,为世界很多国家所采用。20世纪80年代末,我国通过学习国际经验,逐步探索适合本国国情的按比例安排残疾人就业制度。2008年4月24日,第十一届全国人民代表大会常务委员会第二次会议修订了《中华人民共和国残疾人保障法》(本法自2008年7月1日起施行),其中第三十三条明确规定:"国家实行按比例安排残疾人就业制度。"至此,历经20多年的发展,我国按比例安排残疾人就业从一种倡导性的观念到一种指导性的规范,再到一项促进残疾人就业的具体政策,最后上升为我国的一项重要的法律制度,对促进我国残疾人就业发挥了巨大作用,逐步成为促进我国残疾人就业的主要方式。     

突出重点,搞好按比例就业

经过一年多的前期准备,1994年2月,残疾人按比例就业工作在我市全面展开。我们采取以块为主,条块结合的工作方法,即以区、县为块,以街道、乡镇为块,区、县以系统为条线,开展残疾人按比例就业工作。经过近三年的实践,至今我们已安置3000多名残疾人就业,收缴保障金4800多万元,组织了2600多名残疾人参加职业技能培训。工作实践证明,在劳动部门的指导下,我们有能力在市场经济条件下动员社会各界依法安排残疾人就业。     

英国的残疾人就业政策及对我国残疾人事业的启示

一、当代英国残疾人就业政策英国是世界上第一个提出按比例安排残疾人就业政策的国家。此后,该政策被认为是促进残疾人就业的合理措施而被世界各国所广泛接受。1944年为解决残疾人就业问题,英国出台了首个《残疾人就业法案》,规定雇用20名员工以上的雇主必须至少使用3%的残疾人。1948年英国政府在综合性的《就业及职业     

河南省人民政府关于修改《河南省按比例安排残疾人就业办法》的决定

河南省人民政府令第 85号　　现公布《河南省人民政府关于修改〈河南省按比例安排残疾人就业办法〉的决定》,自 2 0 0 5年 1月 1日起施行。省　长　李成玉二四年十一月十七日省人民政府决定对《河南省按比例安排残疾人就业办法》作如下修改 :一、将第八条第五款修改为 :“企业缴纳的残疾人就业保障金从管理费中列支 ;机关、团体和事业单位缴纳的残疾人就业保障金 ,从预算经费或收入中列支。”二、将第十条第二款修改为 :“企业和其他经济组织应缴纳的残疾人就业保障金 ,委托地方税务部门征收。具体办法由省残疾人联合会会同省地方税务局…     

资讯

正一句话资讯8月8日,辽宁省沈阳市沈河区残疾人就业培训基地在沈河区百强职业技术培训学校揭牌。(沈河区)日前,浙江省玉环县残联向全县超比例安置469名残疾人就业的54家福利企业发放奖励资金108万元。(沈光朝)前不久,山东省青岛市四方区举办残疾人就业政策培训班,7个街道的97名残疾人工作者参加培训。(四方区)     

用人单位服务需求调查

为用人单位提供就业服务是残疾人就业服务机构的一项重要工作。本文作者依托长江新里程计划“高科技助残就业项目”，对全国23个地市的655家安置残疾人就业的典型用人企业，就安置残疾人状况、安置残疾人面临的困难和服务需求进行问卷调查，并在详细深入了解用人单位按比例安排残疾人就业制度的落实情况，已就业残疾人的行业、岗位等分布情况，残疾人就业的地区差异等的基础上，从残疾人就业服务机构的角度对进一步推进企业残疾人用工提出了改进建议。     

关于就业保障金,我们该知道些啥(一)——残疾人就业问答之一

Q 什么是残疾人就业保障金? A 残疾人就业保障金是指在实施分散按比例安排残疾人就业的地区,凡安排残疾人未达到省、自治区、直辖市人民政府规定比例的用人单位,按照上年差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳的主要用于支持残疾人就业和保障残疾人生活的专项资金.残疾人就业保障金简称“残保金”.     

河南省按比例安排残疾人就业办法

河南省按比例安排残疾人就业办法河南省人民政府令第３７号现发布《河南省按比例安排残疾人就业办法》，自１９９８年１月１日起施行。省长马忠臣一九九七年九月二十六日第一条为了保障残疾人的劳动权利，根据《中华人民共和国残疾人保障法》、《河南省〈残疾人保障法〉实...     

保障金不缴 小轿车休开!——河南省汝州市法院强制执行两起案件

10月19日,汝州市人民法院对既不安排残疾人就业,又拒不缴纳残疾人就业保障金的单位进行了强制执行,将部分单位的桑塔纳轿车予以查扣。 据介绍,1998年汝州市开展按比例安排残疾人就业工作以来,全市机关、团体、企事业单位积极安排     

政府官员岂能如此言行

我市残联的3位工作人员,依照《福建省实施(中华人民共和国残疾人保障法)办法》和福建省37号令《福建省按比例安排残疾人就业工作的规定》、《福鼎市关于认真做好按比例安置残疾人就业工作的通