社会工作和高校思政工作联动的理论与实践——基于东莞理工学院的实证研究

高校思想政治教育工作关系到如何培养人,为谁培养人的问题。在时代环境和教育对象发生重大变化的条件下,高校思想政治教育工作存在诸多问题和不足。创新高校思想政治教育工作方式方法,推进思想政治教育供给侧结构性改革,成为提高思想政治教育效果的工作主线。将社会工作引入高校思想政治教育工作,通过社会工作者和学生工作者的联动,同向同行,实现思想政治教育工作效果倍增是一种有益的尝试。     

新时期高校工会做思想政治工作的方法研究——学习贯彻全国高校思想政治工作会议精神

2016年的12月7日至8日全国高校思想政治工作会议在北京召开,习近平总书记强调,高校思想政治工作关系高校培养什么样的人、如何培养人以及为谁培养人这个根本问题,习总书记还强调要把思想政治工作贯穿教育教学全过程,开创我国高等教育事业发展新局面。高校工会作为高校党委和教职工联系的桥梁,在高校思想政治工作中有特色的定位和作用。新时期,高校工会在思想政治工作中面临着诸多挑战,高校工会要认真贯彻全国高校思想政治工作会议精神,创新教职工思想政治工作的方法和途径。     

浅谈思想政治教育对加速企业发展的重要作用

随着市场经济的发展,现代企业在市场中的地位越发显现出来,企业管理的重要性日益得到相关部门的高度重视。思想政治教育工作作为现代企业管理的重要组成部分,其价值与功能在企业发展中的作用是不容忽视的。就如何抓好企业的思想政治工作提出如下几条策略:加快形势任务教育;创建学习型企业;加强企业文化建设。     

加强新疆高校辅导员对各族大学生进行爱国主义教育的哲学思考

新疆的高校战线是反分裂反渗透斗争的前沿阵地,这场斗争关系到我国高等教育必须解决好的重大战略问题,即＂培养什么人,如何培养人、谁来培养人＂。因此,加强新疆高校辅导员队伍思想政治和能力建设,深入开展对各族大学生的爱国主义教育,把各族大学生培养成合格的社会主义事业接班人迫在眉睫。     

利用网络平台创新思想政治工作的思考——以衡阳电业局“调度家园”为例

通过网络交流平台,发挥网站的＂资料库＂、＂高速路＂、＂连心桥＂和＂推进器＂作用,增强思想政治工作的实用性、时效性、互动性和服务性,使员工在积极参与中受到教育,在潜移默化中受到熏陶,达到春风化雨、润物无声的效果,以增强思想政治工作的渗透力、影响力和感染力,凸显思想政治工作服务于企业中心工作的强大推动力,有利于促进企业的科学发展。     

明辨德业关系做好思政课立德树人的引领作用

高校思想政治工作的重要性与定位是要培养什么样的人、如何培养人以及为谁培养人的根本问题。同时还强调要坚持把立德树人作为中心环节,使思想政治工作贯穿教育教学全过程,实现全程育人、全方位育人,努力开创我国高等教育事业发展新局面。只有明晰地把握好德业的关系,发挥高校思政课在立德树人中的引领作用,才能牢牢掌握意识形态主动权。     

高校思想政治教育人文关怀的缺失及实现途径

人文关怀是新时期大学生思想政治教育的核心价值,将人文关怀融入到高校思想政治教育工作中,对于推进新时期大学生思想政治教育的理论和实践创新,实现＂育人为本、德育为先＂的教育目标和培养全面发展的人,有极大的现实意义。注重思想教育观念的转变,因材施教,关注校园文化,加强心理疏导是实现高校思想政治教育人文关怀的现实途径。     

高校思政工作应切实做到育人为本

<正>习近平总书记在全国高校思想政治工作会议上强调,高校思想政治工作关系高校培养什么样的人、如何培养人以及为谁培养人这个根本问题。要坚持把立德树人作为中心环节,把思想政治工作贯穿教育教学全过程,实现全程育人、全方位育人。学习和贯彻习近平总书记这一重要讲话精神,我们应当认识到,高校思想政治工作应坚持正确的育人方向,把握正确的育人规格,切实做到育人为本。思想政治工作根本上是做人的工作马克思恩格斯指出:"人是肉体的、有自然力     

试论大学思想政治教育的文化基因

新世纪新阶段中国高等教育必须面对并需要着力解决好“两大工程”，一个是如何提高教育教学质量问题，一个是如何切实有效加强大学生思想政治教育问题。这两大工程都直接关系到高校“培养什么人”以及“如何培养人”的问题。只有真正做到“两手抓，两手硬”，中国高等教育才会“顶天立地”。中共十七大报告第一次提出了“加强和改进思想政治工作，注重人文关怀和心理疏导”的科学论断，体现了思想政治工作的创新，     

真正纳入企业管理轨道

《若干意见》指出:“思想政治工作既是现代企业管理的重要组成部分,又是做好企业全部工作的有力保证。”把做好企业思想政治工作纳入现代企业管理的范畴,给企业思想政治工作指明了方向。 现代企业管理是以人为中心的管理,这种管理的特征是把人当作企业管理的主体,把人看成是企业中最生动、最重要的因素,把发挥人的能动作用作为办好企业的指导思想。日本和西方企业界是靠建立企业文化来密切企业领导层与员工之间的关系,笼络人心的。而我们社会主义国有企业则主要是依靠思想政治工作来提高员工的思想道德素质,激励其自主性和创造精神。由此看来,思想政治工作理所当然是现代企业管理的重要组成部分,顺理成章,     

新时代高校思想政治教育面临的问题与对策

高校思想政治教育是我国高等教育的重要组成部分,也是新时代实现全方位、全程化育人的重要措施和路径。加强高校思想政治教育是新时代赋予我国高等教育的使命和任务。高校思想政治工作本质上是教育人、引导人、培养人的工作,加强高校思想政治教育为实现中华民族的伟大复兴培养接班人。然而,目前我国高校思想政治教育出现教育效果不理想的问题。若要解决该问题,一方面在开展高校思想政治工作的进程中,要灵活运用方法,采取多种方式进行思想政治教育工作;另一方面,要基于学生的立场,了解和掌握学生的特点和思想动向,因材施教、寓教于乐地开展高校思想政治教育工作。加强新时代高校思想政治教育,为实现亿万中华儿女的中国梦而努力奋斗。     

大学生思想政治教育理论的创新发展——学习胡锦涛同志的有关论述

党的十六大以来,胡锦涛提出了一系列关于大学生思想政治教育的新思想、新观点和新论断,创新地回答了高等教育"为谁培养人"、"培养什么人"、"如何培养人"这一事关教育工作主题、事关社会主义事业兴旺发达和中华民族前途命运的根本问题,为加强和改进新世纪新阶段大学生思想政治教育工作提供了根本指针.     

加强企业思想政治工作的前瞻性

当前,市场经济形势下价值取向的多元化,使人的思想问题也呈多样化趋势,如何使新时期思想政治工作与时俱进富有成效,在把握时机方面变＂事发＂后的＂灭火式＂为＂预防式＂,把思想问题消除在萌芽状态,充分发挥思想政治工作解疑释惑、化解矛盾、理顺情绪、解决问题、统一思想、     

企业思想政治工作的活力在于创新

企业思想政治工作是一门"教育人、鼓舞人、凝聚人、管理人"的科学。随着社会主义市场经济体制改革的不断完善和深入进行,企业的思想、行动、思维和目标等都发生了根本的变化,企业思想政治工作面临着前所未有的机遇和挑战,企业竞争也日趋激烈,如何树立正确的人生观、价值观,全身心投入工作,参与企业建设已经成为企业政工建设者义不容辞的责任和义务。因此,面对这些新情况、新形势,企业如何改革创新思想政治工作,已成为企业思想政治工作不断发展的重要课题。     

新形势下改进高职院校思想政治工作的几点思考

正习近平总书记在全国高校思想政治工作会议上指出,"高校思想政治工作关系高校培养什么样的人、如何培养人以及为谁培养人这个根本问题,要坚持把立德树人作为中心环节,把思想政治工作贯穿教育教学全过程,实现全程育人、全方位育人,努力开创我国高等教育事业发展新局面"。高职院校是我国高等教育的重要组成部分,政工工作又是高职院校工作的重要组成部分,关系着学生是否能"扣好人生第一粒扣子"的问题,改进高职院校政工工作意义重大。     

关于大学生思想政治教育对新时期学生党建工作重要作用的思考

随着新时期新形势下党建工作的展开,对大学生的思想政治教育工作也提出了新的要求,面对复杂多变的国际国内形势,如何通过思想政治教育这块阵地培养出思想健康向上,技术素质过硬,有创新精神的大学生,这既是机遇又是挑战。从当前大学生思想政治教育状况,对出现的问题所提出的措施以及加强大学生思想政治教育对新时期党建工作的重要作用等三个方面来展开讨论     

思想政治工作方式定位：双融入双服务

思想政治工作＂融入企业融入职工、服务企业服务职工＂是对新形势下企业思想政治工作方式的新定位。2009年,冀中能源峰峰集团党委为加强和改进思想政治工作,明确提出了＂融入企业融人职工、服务企业服务职工”总体要求。通过各单位的不断努力,积极探索,“双融入双服务”已经深入人心、初见成效。     

试论检验企业思想政治工作的标准问题

评价企业思想政治工作,有没有一个客观标准?如何来确定、认识和掌握这个标准?如何依据这个标准来正确看待企业思想政治工作中的成绩和问题?这是关系到企业思想政治工作的地位和作用的问题,对此,本文试作初步的探讨。社会实践是检验企业思想政治工作的标准企业思想政治工作作为一门科学,是应该有衡量和检验自己的客观标准的,否定它具有的客观标准,无疑就是否定企业思想政治工作作为一门科学的地位和作用。     

互联网+提高高校思政教育实效

<正>习近平总书记强调,高校思想政治工作关系高校培养什么样的人、如何培养人以及为谁培养人这个根本问题。要坚持把立德树人作为中心环节,把思想政治工作贯穿教育教学全过程,实现全程育人、全方位育人。这一重要讲话为我国高校思想政治工作指明了方向。湛江师范学院基础教育学院思政部结合互联网大坏境与院校实际小环境,充分运用互联网+来提高新     

工会思想政治教育工作初探

胡耀邦同志在党的十二大报告中谈到加强党在工会中的工作时,要求工会“在思想教育、企业管理和工人生活的改善中发挥重要作用”。如何加强和改善工会对职工的思想政治教育工作,这是当前迫切需要解决的一个问题。根据我省一些企业工会思想政治工作的现状,我就以下三个问题谈谈个人的粗浅看法。