学习习近平同志关于干部工作讲话精神 努力抓好干部教育培训工作

学习贯彻习近平同志一系列重要讲话精神,关于加强优秀干部的教育、培养方面的内容,结合党校干部培训工作,要抓好干部教育培训必须把握好新时期对干部能力素质的要求,必须自觉遵循干部成长规律,必须自觉遵循干部成长规律,必须着力加强教师队伍建设     

规范干部教育培训的基本遵循——《干部教育培训工作条例》解读

中共中央新颁布的《干部教育培训工作条例》是党的十八大以来干部教育培训工作的一项最新制度成果,为加强和改进干部教育培训工作明确了地位、指明了方向、完善了体制,并在政治性、实效性、严肃性、规范性和时代性等方面提出具体要求,规范干部教育培训要从整合教学资源、优化教学设计、强化师资队伍三方面着手,着力提升干部教育培训质效。     

把握四个着力 坚决维护意识形态安全——学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话精神

意识形态工作是党的一项极端重要的工作。意识形态安全关系到政权安全和政治安全。加强意识形态工作,坚决维护我国意识形态安全,要加强理论学习,着力提高意识形态辨析能力;要坚定理想信念,着力增强意识形态政治定力;要树立三种意识,着力激发意识形态工作动力;要瞄准最大变量,着力强化网络意识形态工作。     

论新形势下高职院校思想政治工作的深化路径

党的十八大以来,党中央高度重视加强和改进高校思想政治工作。加强党对高校思想政治工作的领导,以新时代新思想新理论引领思想政治工作,对高职院校统一思想、凝聚力量,促进发展具有十分重要的意义。高职院校各级党组织要切实担负起思想政治工作的主体责任,广大党员干部、教职员工要把思想政治工作融入日常的教学、科研、管理和服务之中,着力构建更有成效的思想政治工作体系。     

加强统一战线两支队伍的思想政治教育是当前统战工作的"重中之重"

思想政治工作是党的统一战线工作的重要组成部分.在新时期,由于各种主客观因素,使统一战线两支队伍出现了许多新的变化,加强统一战线两支队伍的思想政治教育,成为当前统战工作的"重中之重".我们必须理直气壮地搞好马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论的宣传;要拓宽工作思路,着力于工作方法的创新;要转变思想观念,着力于对经济规律的掌握;要跟上时代步伐,着力于思维模式的变革;要提高自身的道德修养,着力于人格的感染;要培养良好的作风,着力于自身素质的提高.     

打造行之有效的干部党性教育教学创新阵地

党建工作面临许多前所未有的新课题新考验,党自身建设的形势和任务更为艰巨而繁重。新形势下要求不断在实践中加强对干部的培养锻炼,提升领导干部的党性修养,同时要在干部教育培训中加强对干部的党性教育。应在党校实际工作中,把党性教育放在党校教学更加重要的位置,以＂六个着力＂为重点进一步深化党性教育的内容、丰富党性教育的载体、拓宽党性教育的方法和途径、强化党性教育的效果,真正把党性修养和作风养成贯穿到课堂教学、现场教学、社会实践和教学管理等各个环节,提高党性教育的针对性、实效性,使党校促进领导干部加强党性锻炼的熔炉作用得到更加充分的发挥。打造行之有效的干部党性教育阵地,推进党校党性教学创新是十分必要的。     

提高干部考察工作科学性问题研究——基于台州干部考察工作的实践探索

提高干部考察科学性,当前要突破评价体系的科学性、干部考察的经常性、民主参与的有效性、考察方法的创新性和考察人员的专业性等五方面的问题。要提高干部考察工作的科学性,就必须着眼于全面贯彻落实党的十八大、十八届三中全会、四中全会和全国组织工作会议精神,实施重点突破,着力抓好以下几方面工作:1.改进民主推荐,以党管干部原则的有效落实,提高干部考察的权威度。2.健全指标体系,以评价内容的科学设置,提高干部考察的全面度。3.坚持群众路线,以知情群体的广泛参与,提高干部考察工作的公认度。4.完善考察方法,以综合多元的分析比较,提高干部考察的精准度。5.加强队伍建设,以责任主体的优化组合,提高干部考察工作的保障度。     

推进党员干部作风的新转变

胡锦涛总书记在十七大政治报告中指出:"切实改进党的作风","以求真务实作风推进各项工作,多干打基础、利长远的事"。加强党员干部作风建设是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会、提高党的执政能力的必然要求。我们要充分认识新形势下加强党的作风建设重要性,针对作风建设中干部存在的影响工作、效率、形象等方面的突出问题,全面加强党员干部思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风建设,着力解决突出问题,努力实现党员干部作风的新转变。     

关于试点班班级管理工作的思考

试点班学员有其不同于普通在校学生的特点和班级管理工作规律,加强试点班管理应进一步加强班级思想教育工作,重点开展干部职业行为规范教育,着力培养、提高工作能力和工作水平,加强试点班管理制度建设。     

浅谈如何进一步提高巡视工作质量

巡视工作对于促进党委决策部署的贯彻落实,促进党风廉政建设和反腐败工作,促进领导班子和干部队伍建设,起到了积极推动作用。党的十八大提出,巡视工作要紧紧围绕党风廉政建设和反腐败斗争,着力发现问题。面对巡视工作面临的新要求、新任务,要充分发挥巡视干部主观能动性,优化创新巡视工作方式方法,强化对巡视成果的综合运用,提高巡视工作规范化水平,加强巡视工作组织领导和统筹协调,进一步提高巡视工作质量。     

党外干部如何做好与中共的合作共事

党外干部要做好与中共的合作共事,必须在思想上明确民主党派与中共合作共事的政治基础;在实践中处理好分管工作与全局工作、分管工作与中共领导、上下级之间、同事之间、与民主党派的关系;并着力提高政治思想素质、政策水平和业务素质。     

党外正职搞好合作共事之管见

今年,中共中央就加强新形势下党外代表人士队伍建设颁发了文件,省委及时举办了省党外干部专题培训班,中共湖南省委统战部李微微部长对党外干部寄予了殷切期望,要求党外干部要深刻把握好"三个标准",着力提升"四种能力",在政治坚定上、履职尽责上、清正廉洁上当好表率.     

新形势下加强基层党外干部教育培训的思考

新形势下加强基层党外干部教育培训的是统一战线事业巩固发展的必然要求,是基层党外干部健康成长的迫切需要,是推进富民强省的有效手段和履行政治责任的重要保证.目前,我省基层党外干部教育培训虽取得了一定成效,但一些长期困绕的深层次问题还没有得到有效解决,一些新情况、新问题又逐渐凸显,存在五个方面的“不相适应”.针对这些情况,基层党外干部教育培训应创新教育培训理念,着力把握导向性;深化教学内容改革,着力增强针对性;改进培训方式方法,着力提升实效性;完善教育培训机制,着力强化协同性;整合教育培训资源,着力凸显实效性.     

推进"点、线、面、体"凝聚统一战线合力

大力选拔培养党外干部,加强党外人才队伍建设,是多党合作的现实要求,是贯彻人才强国战略的重要举措.我们要高度重视党外干部队伍建设,从"点、线、面、体"四个方面着力,加大对党外干部的选拔、培养、管理力度,充分发挥党外干部在经济社会发展中的积极作用.     

努力为科学发展培养“三宽”型干部

开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟是中共中央政治局委员、书记处书记，中央组织部部长，中国浦东、井冈山、延安干部学院院长李源潮同志对新时期领导干部提出的新要求，是对干部教育培训工作提出的新任务。做好培养“三宽”型干部工作，必须认真学习贯彻全国干部教育培训工作会议精神，把会议精神贯穿到教学培训管理等各项工作中。要着眼于新形势新任务，提高对培养“三宽”型干部重大意义的认识；要用马克思主义中国化的最新成果教育干部、武装头脑；要着力提高干部的知识素养和实践能力，帮助广大干部学习和掌握新知识；要进一步丰富教学内容，不断创新教学方法。要树立办学的新理念，使教育培训达到新水平，使教育培训工作更好地为科学发展服务、为干部健康成长服务。     

切实保持统一战线中共产党员的先进性

按照中央和省委的要求,结合我省统一战线共产党员的思想、工作实际,我省统战部门进行保持共产党员先进性教育活动要着力抓好“四个五”,即加强“五个教育”、提高“五种能力”、争做“五型干部”、建设“五个之家”。一、加强“五个教育”加强理想信念教育。坚定共产主义理想和     

国有企业干部交流工作存在的问题及对策

实行干部交流是加强领导班子建设和干部队伍建设的一项长期任务。江总书记在《努力建设高素质的干部队伍》的重要讲话中曾经强调:“坚持做好领导干部的交流工作,是加强领导班子建设的一项重要措施。领导干部长期在一个地方、一个部门工作,不但不利于他们的进步和提高,而且弊端甚多,一些不正之风也往往由此产生。因此,必须有计划地实行领导干部的定期交流制度。越是有发展潜力的干部,越要舍得交流,使他们在不同的环境中得到锻炼提高。有些重要部门、关键岗位的干部,也要定期组织交流。”因此,干部交流对领导班子建设及干部队伍建设具有十分重要的意义。在此就国有企业干部交流工作存在的问题及相应对策谈几点浅显的认识。     

保康：建立乡科级干部日常表现记实制度

保康县委结合今年县乡换届．探索建立乡科级干部日常表现记实制度，着力加强乡科级干部的日常监管，科学评价其工作业绩。全面记录个人年度考评情况．包括重要工作完成、取得的成绩、群众评价和社会影响等情况，     

临沧市党外干部培养选拔使用问题刍议

培养、选拔、使用党外干部是实现共产党同党外人士合作共事的重要措施,是党的干部工作的重要组成部分。要做好这一工作,必须不断加强学习、提高认识;明确目标,制定规划;从“源头”、基层、基础抓起;注意培养、使用、信任他们,善于同党外干部合作共事。     

推进干部培训创新 强化跨越式发展人才支撑

厦门特区干部教育培训面临新形势、新要求,一是我国经济社会发展进入关键转折期;二是经济特区正面临新的转折期;三是厦门正肩负新一轮跨越式发展新使命。结合特区新使命和推进新一轮跨越式发展的实际,要注重提高干部七个方面的本领:一是提高贯彻科学发展观的本领;二是提高把握全局的本领;三是提高科学决策的本领;四是提高识人用人的本领;五是提高做群众工作的本领;六是提高务实创新的本领;七是提高团结协调的本领。为使我市干部培训适应跨越式发展对领导干部的要求,当务之急是着力创新干部培训工作,切实提高培训质量。要着重推进培训理念、培训内容、培训方法、培训机制的创新。