广西人才网联系统2012年第三季度人才供求情况分析

一、总体概况2012年第三季度通过广西人才网联系统招聘人才的用人单位(简称用人单位,下同)共9460家,需求人才数134990人,求职人才数为180560人,人才供求比为1.34(即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1.34,下同)。其中广西人才网联系统中用人单位数比2011年同期增长21.13%,求职人才数比去年同期增长4.23%,但是需求人才数比去年同期下降9.90%,总体人才供需矛盾同比出现小幅回升,人才     

广西人才网联系统2011年第四季度人才供求情况分析

广西人才网联系统2011年第四季度人才供求数据统计分析完毕,现予以发布。一、总体概况2011年第四季度通过广西人才网联系统招聘的用人单位共8067家,需求人才数124037人,求职人才数160762人,人才供求比为1.30(即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1.30,下同)。2011年第四季度广西人才网联系统中总体人才供需矛盾相比第三季度有所反弹,人才竞争压力回升,用人单位数比2010年同期同比大幅增长88.74%,需求人才数也比2010年同期同比大幅增长73.96%,而求职人才数比2010年同期同比下降     

广西人才网联系统2013年第一季度人才供求情况分析

一、总体概况2013年第一季度通过广西人才网联系统招聘人才的用人单位(简称用人单位,下同)共9104家,需求人才数118131人,求职人才数为168231人,人才供求比为1.42(即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1.42,下同)。其中广西人才网联系统中用人单位数比2012年同期增长4.75%,求     

广西人才网联系统2012年第一季度人才供求情况分析

一、总体概况2012年第一季度通过广西人才网联系统招聘的用人单位共8691家,需求人才数138841人,求职人才数为177071人,人才供求比为1.28(即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1.28)。2012年第一季度广西人才网联系统中总体人才供需矛盾比较平和,人才竞争压力较小,用人单位数比2011年同期增长8.88%,需求人才数也比2011年同     

广西人才网联系统2014年第四季度人才供求情况分析报告

一、总体概况2014年第四季度通过广西人才网联系统招聘人才的用人单位(简称用人单位,下同)共10171家,需求人才数98907人,求职人才数为155510人,人才供求比为1.57(即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1.57,下同)。其中广西人才网联系统中用人单位数比2013年同期增长了1.81%,求职人才数比2013年同期上涨1.83%,但是需求人才数比     

广西人才网联系统2013年第二季度人才供求情况分析

一、总体概况2013年第二季度通过广西人才网联系统招聘人才的用人单位(简称用人单位,下同)共11022家,需求人才数134888人,求职人才数为185016人,人才供求比为1.37(即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1.37,下同)。其中广西人才网联系统中用人单位数比去年同期增长了14.98%,求职人才数与去年同期相比基本持平,仅下降0.09%,而需求人才数比去年同期减少了4.89%,由于需求持续下降,人才竞争压力有增无减。在各地市人才网站分布中,广西人才网主站中招聘人才的用人单位共有7297家,需求人才数84746人,求职人才数为139443人,占比分别为66.20%、62.83%和75.37%,人才供求比为1.65。     

广西人才网联系统2011年第二季度人才供求情况分析

广西人才网联系统2011年第二季度人才供求数据统计分析完毕,现予以发布。 一、总体概况 2011年第二季度通过广西人才网联系统招聘的用人单位共8404家,需求人才数144506人,求职人才数186282人,人才供求比为1．29（即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1．29,下同）。     

广西人才网联系统2011年第三季度人才供求情况分析

广西人才网联系统2011年第三季度人才供求数据统计分析完毕，现予以发布。 一、总体概况 2011年第三季度通过广西人才网联系统招聘的用人单位（简称“用人单位”，下同）共7810家，需求人才数149829人，求职人才数173239人，人才供求比1．16（即人才需求人数或职位数为1时，人才供给或求职人才数为1．16，下同）。第三季度广西人才网联系统中总体人才供需矛盾相比上季度继续趋于平和，人才竞争压力相对减小。用人单位数比去年同期同比增长14．50％，     

广西人才网联系统2013年第四季度人才供求情况分析报告

一、总体概况
　　2013年第四季度通过广西人才网联系统招聘人才的用人单位（简称用人单位，下同）共9990家，需求人才数107833人，求职人才数为152719人，人才供求比为1.42（即人才需求人数或职位数为1时，人才供给或求职人才数为1.42，下同）。其中广西人才网联系统中用人单位数比2012年同期增长了21.16%，求职人才数比2012年同期下降5.32%，需求人才数与去年同期相比有较大回升，增长了7.41%，总体供需形势缓和明显，但结构性矛盾仍比较突出。     

广西人才网联系统2014年第三季度人才供求情况分析报告

<正>一、总体概况2014年第三季度通过广西人才网联系统招聘人才的用人单位(以下简称用人单位)共11313家,需求人才数131782人,求职人才数为177677人,人才供求比为1.35(即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1.35,下同)。其中,广西人才网联系统中用人单位数比去年同期增长了1.45%,但是需求人才数比2013年同期下跌0.49%,求职人才数比2013年同期上涨5.13%,总体供需压     

广西人才网联系统2017年第一季度人才供求情况分析

一、概要 (一)人才需求增幅较大,人才供应稳中有升 2017年第一季度通过广西人才网联系统招聘人才的用人单位(简称"用人单位",下同)共11404家,需求人才数148035人,求职人才数为191680人,人才供求比为1.29 (即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1.29,下同),比2016年同期减少0.33.其中广西人才网联系统中用人单位数与2016年同期相比增长10.88%,需求人才数比2016年同期增长28.95%,求职人才数比2016年同期增长2.94%.人才需求增幅较大,人才供应平稳增长,总体就业压力较为缓和.     

广西人才网联系统2014年第二季度人才供求情况分析报告

<正>一、总体概况2014年第二季度通过广西人才网联系统招聘人才的用人单位(简称用人单位,下同)共11542家,需求人才数136184人,求职人才数为188444人,人才供求比为1.38(即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1.38,下同)。其中广西人才网联系统中用人单位数比去年同期增长了4.72%,但是需求人才数比去年同期仅微涨0.96%,求职人才数比去年同期也仅上涨1.85%,总体供需两端增长均比较乏力,但是各种职位间的供需情况差异较大。在各地市人才网站分布中,广西人才网主站中用人单位共有7504家,需求人才数为99809人,求职人才数为143827人,占比分别为65.01%、73.29%和76.32%,其人才供求比为1.44,其他地市站点总量占比仍较小。     

2016年第二季度广西人才网联系统人才供求情况分析报告

一、概要 (一)人才供需两旺,人才供应量创历史新高,人才需求量大幅回升 2016年第二季度通过广西人才网联系统招聘人才的用人单位(简称用人单位,下同)共11373家,需求人才数141357人,求职人才数为194502人,人才供求比为1.38(即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1.38,下同).其中广西人才网联系统中用人单位数与去年同期基本持平,但需求人才数比去年同期大幅增长11.04％,求职人才数比去年同期增长7.47％.供需两端均增长,特别是需求增长幅度较大,就业形势有所缓和.     

广西人才网联系统 2016年第四季度人才供求情况分析

一、概要 (一)人才需求增幅较大,人才供应稳中有升 2016年第四季度通过广西人才网联系统招聘人才的用人单位(简称用人单位,下同)共10431家,需求人才数123851人,求职人才数为171271人,人才供求比为1.38 (即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1.38,下同),与2015年同期的1.68相比下降0.30,降幅为17.86%.其中广西人才网联系统中用人单位数与2015年同期相比增长8.57%,而需求人才数比2015年同期大幅增长23.18%,求职人才数比2015年同期增长1.36%.人才需求增幅较大,人才供应稳中有升,总体就业压力有所放缓.     

广西人才网联系统2013年第三季度人才供求情况分析报告

广西人才网联系统2013年第三季度人才供求数据统计分析完毕，现予以发布。一、总体概况2013年第三季度通过广西人才网联系统招聘人才的用人单位（简称用人单位，下同）共11151家，需求人才数132436人，求职人才数169002人，人才供求比为1．28（即人才需求人数或职位数为1时，人才供给或求职人才数为1．28，下同）。其中广西人才网联系统中用人单位数比去年同期增长了17．88％，求职人才数比去年同期下降6．40％，需求人才数与去年同期相比有小幅下滑，减少了1．89％，虽然总体需求下降幅度有所减少，但部分职位人才竞争压力有增无减。     

广西人才网联系统2014年第一季度人才供求情况分析报告

一、总体概况
　　2014年一季度通过广西人才网联系统招聘人才的用人单位（简称用人单位，下同）共10562家，需求人才数118316人，求职人才数为176032人，人才供求比为1.49（即人才需求人数或职位数为1时，人才供给或求职人才数为1.49，下同）。其中广西人才网联系统中用人单位数比去年同期大幅增长了16.01%，但是需求人才数比去年同期仅微涨0.16%，平均每家用人单位的需求人才数从去年同期的13人/家下降至今年的11人/家，用人单位平均吸纳人才数量下降明显，而求职人才数比去年同期小幅上涨4.64%，总体供需压力有所上升，同时结构性矛盾仍比较突出。     

广西人才网联系统2010年第二季度人才供求情况分析

广西人才网联系统2010年第二季度人才供求数据已统计分析完毕,现予以发布。一、总体概况第二季度通过广西人才网联系统招聘的单位共5927家,招聘职位数90311个,登记求职人才242455人,职位供求比1∶2.68(即职位数为1时,求职人才数为2.68,下同)。二、招聘单位分布情况     

广西人才网联系统2016年第三季度 人才供求情况分析

一、概要 (一)人才需求增长迅猛,人才供应稳中有升 2016年第三季度通过广西人才网联系统招聘人才的用人单位(简称用人单位,下同)共11375家,需求人才数148249人,求职人才数为190075人,人才供求比为1.28 (即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1.28,下同).     

2015年广西人才网联系统人才供求分析

2015年，根据广西人才网联系统的数据分析，用人单位对人才的需求有所下滑，就业压力仍显上升势头，同时就业结构性矛盾依旧突出，各种职位的供需呈现分化态势。广西人才网联系统2015年的数据显示：用人单位数量为16933家，比上年度下滑了3.29%，需求人才数为445148人，比上年度下跌7.45%，而求职人才数为381836人，比上年度微跌0.57%，总人才供求比为0.86（即人才需求人数或职位数为1时，人才供给或求职人才数为0.86，下同），比上年度上升0.06。     

2016年第二季度广西人才网联系统大中专院校毕业生供求情况分析

2016年第二季度,通过广西人才网联系统招聘应届毕业生的用人单位(以下简称"用人单位")共计5237家,与去年同期相比增长4.72%.毕业生需求人数为16886人,与去年同期相比涨幅达到24.32%.毕业生求职人数为 23735 人,同比大幅增长19.06%;毕业生供求比为1.41 (即毕业生需求人数为1时,毕业生求职人数为1.41,下同),毕业生就业压力与去年同期相比稍有缓和.