用人法则(七) 加班费该怎么给

魏某是某餐饮集团员工,2009年与公司签订了为期5年的劳动合同。每逢旅游旺季,魏某的部门需要经常加班加点。但是,魏某在公司当月发放的工资中却发现公司在计算加班费时,是按照扣     

学习舞蹈起纠纷 退回全部培训费

2012年2月,魏某为女儿报名参加文化公司举办的儿童舞蹈培训班,并交纳了9824元培训费。后魏某诉至一审法院称,自己签订合同时未被告知条款的内容,并对合同内容存在重大误解,于合同签订次日口头通报了女儿无法上培训课的申请,但双方协商未果,故请求判令解除合同,文化公司返还培训费。文化公司辩称,魏某对合同内容非常清楚,不存在误解。报名表写明了家长3天内可以变更,魏某没有书面申请,也没有请假,因个人原因不来上课,公司同意解除合同,但应扣除魏某一学期费用并由其承担违约金。     

收受以行贿人名字开户并存有巨款的银行卡应如何定性

2003年2月，某律师事务所律师魏某向某船舶重工董事长赵某许诺，如让其承揽船舶建造的非诉讼法律业务，在按造船合同标的3‰收取律师费后，将所得费用在扣除税费后送一半给他。     

当事人利用法律文书规避执行问题的司法应对——以物抵债民事调解书能否直接引起不动产物权变动

一、据以展开研究的案例山东某公司与魏某租赁合同纠纷一案,某中院依法审理后于2008年11月作出判决:魏某于判决生效之日起十日内偿还山东某公司2007年、2008年两年的房屋租赁费;案件受理费由魏某负担。判决生效后,魏某没有按照生效法律文     

司机为单位送货造成损失应承担赔偿责任吗

编辑同志： 我是一家公司的货车驾驶员，与公司所签的劳动合同中约定：“因开车造成事故，本人承担全部赔偿责任”。上个月，我开车送货时撞到路基，车上的部分货物脱落损坏，价值6000元。公司要求我赔偿这部分损失，现已扣除了我上个月的全部工资。请问，为公司送货造成的损失，我该承担赔偿责任吗？     

魏某是否构成挪用公款罪

[基本案情] 魏某系某运输出租公司经理,法人代表。1998年初魏某个人从其朋友处借款六十余万元钱,自己个人购买了两辆本田雅阁轿车,魏某将其中一辆挂靠在其公司。魏某在担任公司经理期间,于1998年3月份用挂靠在本单位属自己个人所有的本田雅阁轿车作质押以本     

公司不支付加班费该怎么办

问:我们公司为了消减成本,把我们的加班费扣除了,就是现在除了国庆过年等这样的法定休假外,平时纯统没有加班费,并且周六周日也没有,给换休。请问:公司不发加班费我该怎么办?读者李新生     

请你断案

缺少必备条款的劳动合同就是无效合同吗？ 王某进城后与某快递公司签订了为期两年的劳动合同，但合同中并没有约定工作岗位和工资，仅笼统约定工资与工作岗位挂钩，按照公司的规章制度执行。第一年公司发给王某每月2000元的工资；第二年，公司给王某换了一个工作岗位，发给他每月1500元的工资。     

劳动仲裁时擅自退庭 当心诉至法院不予受理

法官：我从2010年起一直在一家公司工作，但双方没有签订书面劳动合同。工作期间，我曾在双休日、节假日及平时多次加班，但公司没有支付过加班工资。两个月前，因公司无故突然将我辞退，我遂向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求公司支付未签劳动合同的双倍工资、加班费和解除劳动关系经济补偿金。近日开庭仲裁时，因我觉得仲裁员偏向公司，便愤然离去，转而向法院提起诉讼。法院却不予受理。请问这是为什么？     

女翻译之死由谁承担责任

1993年6月4日晚12时许．某大公司女翻译魏某随公司总经理等三人经过长途旅行后，投宿于某市宾馆。经总服务台登记后．魏某被安排在五号楼住宿．公司总经理及另一位男旅客安排在三号楼住宿。服务小姐将男旅客带到三号楼后．便告诉魏某说：“五号楼从这条46路往前走，再向右拐个弯约7O米便是。你自己过去，那里有服务员。”说完便返回服务台。由于这一段路绿化较好．树荫蔽天，加之路灯昏暗，能见度低，高度近视的魏某行走不远后．欲走捷径直通五号楼，便跨过路边高约4O分分的花圃栏杆．向五号楼走去。女翻译掉入池塘。溺水而亡。对女翻译之…     

逮捕 七青年拘禁无辜

2008年12月19日下午，犯罪嫌疑人魏某等人在马鞍山市某市场附近碰到李某及谷某等人，魏某以曾借给李某2000元为由，向李某索要欠款并引发争吵打斗。2008年12月30日19时许，魏某、夏某等7人开车行至该市雨山中学门口时碰到谷某，出于报复心理，魏某遂指使同车的吴某、王某等人下车强行将谷某带上车开至湖西南路采西桥南端土石浅滩处。魏某等人为逼问李某的下落，逼迫谷某脱去衣服，跪在地上，对其拳打脚踢。无奈之下，谷某趁魏某等人不备之际，跳入采石河中逃跑。     

检察官告诉你

因打架扣工资是否合法？ 我的朋友小陈在某公司上班，在一次机器安装过程中因与同事意见不合，发生争执并大打出手，对方因皮外伤被送进医院。月底发工资时，小陈发现少了300元．便去找经理理论。经理告知。公司的《员工手册》规定员工打架骂人属于违反工作纪律的行为，要扣除300元违约金。请问，公司扣除小陈300元工资是否合法？     

请假做产检公司扣发工资对吗？

莲莲是某公司的一名员工．2个月前她发现自己怀孕了。为了生出一个健康的宝宝，她定期到医院进行孕期检查，没想到公司以病假为由扣除她相应天数的工资。她难以理解，找到单位人事部询问原因，得到的回答是：按照公司的规定，产前检查应该算病假，病假就要扣发相应工资。请问。公司的规定有法律依据吗？     

用工作服扣抵工资合法吗

我在某公司从事化验工作。上个月领工资时，我少得了800多元，经了解，原来是公司从工资中扣除了发给我的两套工作服的价款。请问：公司这样做是否合法？     

付出的精神补助费为何收不回

一、基本案情某乡副乡长魏某与该乡人大主席蔡某依法对该乡的非煤矿山进行安全检查时，魏某被葛甲、葛乙殴打致左眼轻伤。案发后，葛甲潜逃。法院以妨害公务罪判处葛乙有期徒刑三年，缓刑五年。该院同时作出刑事附带民事调解书，确认由葛乙赔偿魏某医药费、残疾赔偿金等共计30000元，魏某放弃对葛甲的民事赔偿请求，但葛甲与其父葛丙并不知情。     

他与超市是否存在劳动关系？

张某在一肉制品厂当过学徒，学徒期满在某大超市熟食专柜找了一份工作。该专柜没有营业执照，由一食品厂的退休干部于某承包。前不久于某因在职期间贪污数额巨大畏罪潜逃，该专柜欠张某的工资、加班费1万多元，     

因操作失误造成经济损失 工厂可扣除我的工资吗

法官：今年3月，我在工厂上班时因为操作失误，致使一些产品质量不合格，对厂里造成2万余元的经济损失，按照我们所签的劳动合同，我个人应赔偿8800元。现在，工厂每月扣除我一半的工资作为赔偿金，这影响了我的家庭生活。请问：因为我操作失误给工厂造成经济损失，就可以扣除我的工资赔偿吗？     

侵占执行款行为之定性

2006年10月的一天，魏某（原某法院执行法官）在恢复执行A公司诉B公司货款纠纷一案中，提出利用他人的名义与A公司签订风险代理合同．约定从案件执结款中抽取50％“风险代理费”，A公司的代理人侯某向单位领导汇报了风险代理合同事宜．但隐瞒魏某为真实代理人。A公司为尽早拿到执行款，同意签订风险代理合同。2007年1月15日，A公司、B公司在魏某的调解下，     

违法解雇期间工资支付法律问题探讨——基于我国台湾地区劳动立法与学说的考察

摘基于劳动关系的特殊性，我国台湾地区“民法”规定雇主违法解雇劳工受领迟延期间应当继续支付工资。雇主支付工资时有权扣除劳工因不服劳务所直接减省的费用，但不得扣除劳工转向他处服劳务所取得的工资或故意怠于取得的利益。劳工要求雇主支付被违法解雇期间的工资应当具备法定条件，并应当就雇主受领劳务迟延及工资报酬之计算等权利发生要件负举证责任。     

对追诉时效延长中“控告”的理解

一、基本案情2000年7月23日．彭某与魏某因在水产市场争抢水龙头洗海货问题产生纠纷，彭某拿起街边小吃摊的菜刀砍伤魏某。7月26日魏某父亲魏某某报案称彭某砍伤魏某，同日辖区派出所填写了《受理刑事案件登记表》，对本案进行初查。7月26日派出所在对彭某母亲张某进行的询问中，张某承认跟彭某是母子关系。7月31日派出所对魏某进行了询问，魏莱认识对方．但不知道姓名，只是听张某说叫彭某（事实上其户籍上彭某是曾用名，姓名是彭全某）。9月18日对魏某进行法医鉴定，10月27日法医鉴定魏某伤情为轻伤（重度）。根据派出所2012年出具的办案说明：“2000年7月．我所民警受理魏某被伤害案后，立即进行侦查,但一直未能确定犯罪嫌疑人彭某的真实身份（实际情形是公安机关完全可以根据张某母子线索侦查,