山西省监狱系统规范化管理年活动成效显著

2011年，山西省监狱系统把规范化管理年活动作为提升监狱管理水平，喃保持续安全稳定的重要抓手，积极构建安全稳定长效机制，扎实推进监狱管理规范化。截至目前，全系统持续安全隐定，连续5年实现了监管安全无事段。制定《监狱调犯工作暂行规定：试行）》，明确了调犯的组织形式、     

狱内恶性案件的现状及预防

安全稳定问题是监狱工作的首要问题。10年来监狱安全防范水平总体上不断提高。但是近期也发生了几起大要案，折射出监狱恶性案件的新情况、新趋势。近期狱内恶性案件高发的原因主要有：押犯构成趋于复杂、押犯人数居高不下；干警麻痹轻放，综合素质不能适应形势发展；物防与技防先进落后并存，产生了一些新问题。应该从思想观念、制度建设、物质保障、队伍建设等方面来防范狱内恶性案件，提高新时期监狱安全稳定水平。     

在推进平安和谐进程中阔步前进的山东省滕州监狱

山东省滕州监狱始建于1984年，常年押犯在4200人左右，是一所关押重刑犯的高等级警戒监狱．建狱24年来，滕州监狱以维护监管安全为着力点，坚持“用严明的纪律约束人，用开放的教育培养人，用优美的环境陶冶人，用自身的形象影响人”的监管改造工作理念，积极探索和实践制度健全、责任落实、监督有力、工作到位的监管安全长效机制，有效确保了监管改造场所的持续安全稳定。     

监狱生产不能放松

在监狱经费逐步有财政保障的情况下，如何正确认识监狱生产的地位和作用是个很重要的问题。监狱生产不仅是社会生产的一部分，更是劳动改造罪犯基本手段，是将罪犯改造成为有用公民不可逾越的途径，不是可有可无的。组织罪犯生产劳动就要考虑经济效益和研究市场，建立监狱安全稳定的长效机制又需要经济作基础，因此，监狱生产不能放松。改造和生产不是彼此孤立的，而是辩证统一的。监狱应在确保监管安全的前提下，努力发展生产，提高效益，创造性地开展工作，使改造和生产相互配合，相互促进，推动监狱事业在新的层次上得到发展。     

基于狱情导向的安全防范模式建设

全面掌控狱情，是做好监狱安全稳定工作的起点和基础。当前，影响监狱安全稳定的因素逐渐增多，狱情动态呈现出多变性、复杂性特点。监狱安全防范工作应当对狱情变化作出及时有效的反应，以实现监狱的持续安全稳定。本文以安徽为例，探讨在应对狱情变化中完善和创新安全防范模式的路径和方法。     

积极探索 努力实现监狱可持续安全稳定

实现监狱可持续的安全稳定，是监狱机关追求的长期工作目标。为此，监狱各级领导要把实现这一目标作为实现江总书记“三个代表”的具体行动，进一步端正业务指导思想，正确处理监狱改革、发展、稳定的关系，找准影响监狱安全稳定的因素，做好各项基础工作。     

关于监狱女警警力资源优化配置的思考

监狱女警是监狱警力资源的一个重要组成部分。根据司法部有关数据统计显示，截止2006年，全国监狱系统有女警7．5万人，占监狱民警队伍总数的26．5％，意味着每四名监狱警察中就有一名女警。女警在监狱管理工作中的作用日益受到关注和认可，特别是随着我国监狱管理科学化、现代化水平的不断提升，除了女子监狱的女警之外，已有一些女警出现在男犯管理教育工作的一线，与男干警共同承担着维护监狱安全稳定、教育改造罪犯的光荣使命。     

对构建监狱安全稳定长效机制的思考

当前,监狱押犯构成日趋复杂,各类安全事故时有发生,给监狱安全稳定构成了严重的威胁,究其原因主要是在工作中存在"五个不到位"。因而,监狱工作必须时刻树立"安全为天"的理念,强化安全稳定长效机制建设,才能确保监狱长治久安。     

认真贯彻四中全会精神 实现监狱工作的新突破

党的十六届四中会议的召开，对监狱工作提出了新的更高的要求。新时期的监狱工作，必须紧紧围绕加强党的执政能力建设的总体目标和任务，狠抓建立监管安全长效机制、构筑科学的改造机制、强化布局调整项目管理、规范监狱运行、建立“三化”工作机制和考核机制、理顺队伍管理体制等六个着力点，在维护监狱安全稳定、提高罪犯改造质量、推动监狱布局调整、改革监狱体制、推进监狱工作“三化”建设、提高队伍整体素质等六个方面取得新突破。     

新形势下监狱押犯的特点及改造对策

改革开放后，我国押犯的构成日趋复杂，押犯思想和日常改造出现了许多新的特征。针对这些变化和特征，要在全面加强管理的基础上突出对重点犯的控制，为改造罪犯提供安全的环境．稳定的秩序，要全方位地推进教育改造系统工程的实施。使罪犯在思想上得到有效改造，从而使“以提高改造质量为中心”的监狱工作思路在监狱工作实践中得到全面的贯彻落实。