勇于奉献营造和谐——记朔州市山阴县腰寨村煤矿

朔州市山阴县腰寨村煤矿,位于山阴县马营乡腰寨村,距乡政府2公里、大运二级公路20公里、山阴县城30公里,煤矿公路四通八达,交通运输十分便利。该煤矿原井田面积0.7679km2,年设计生产能力9万吨,2006年3月经晋煤整顿办公室批复核准,矿区面积扩到3.2793km2,年设计生产能力30万吨。迎难而上铸辉煌腰寨村煤矿始建于1987年,由一河北人承包,由于经营管理不善,使煤矿处于瘫痪状态。“勇者借勇,智者借智,在面临困境时,只有一个选择,迎难而上,挑战自我,”这是赵明矿长的口头禅。1999年煤矿合同到期,山阴县赵明主动大胆地担任了这个倒闭停产煤矿的矿长…     

搏云揽月铸辉煌——记青年企业家、淮北矿业集团许疃矿矿长韩流

“临危受命担重任，呕心沥血创辉煌”，这是淮北矿业集团公司许疃煤矿矿长韩流同志的真实写照。2003年12月以来，他先后三次临危受命，分别在袁庄矿、临涣矿、许瞳矿最困难的时候担当重任，并在短时间内扭转了安全生产经营被动局面，书写了一个又一个辉煌。     

科学发展 持续采煤——大同市左云县店湾镇武家沟煤矿工作采风

武家沟煤矿为村办集体煤矿,建于1986年12月,1988年投产,年产煤9万吨,井田面积0.5004平方公里,采矿许可证批准开采3#、7#、11#、14#煤层。该矿距左云县城15公里,距左——怀公路6公里,距左——沙公路9公里,距旧高山煤站18公里,交通运输十分便利。十几年来,该矿生产持续稳定发展,取得可喜的经济效益,这是在矿长张万亮同志的领导下,全矿职工团结一致、努力拼搏的结果。张万亮矿长带领全矿职工认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,并付诸实践,落实在行动中。该矿狠抓安全生产,始终贯彻“以人为本、安全第一”的精神,使生产能力节节攀升,经济效益日新月异张万亮矿长十分重视技术改造、增添科技含量,并且尊重知识、尊重人才,充分发挥他们的聪明才智。该矿还特别注重科学管理,矿井上下井然有序,绝不浪费人力和资源,不仅增强了职工的节约意识,并且形成节约型企业。武家沟煤矿正以他们科学的发展理念大步前进。     

创新效能监察工作 共筑安康和谐寺河——晋城煤业集团寺河矿掠影

寺河矿是晋城煤业集团的一座现代化煤矿,2002年11月8日正式投产。2005年,寺河矿认真落实省委、省政府关于“建设新型能源基地和工业基地”的战略方针,围绕“建设安康和谐矿山”的发展目标,全面推进管理、文化、技术创新,实施“双千万”、“双提升”和“双基”工程,提升了矿井的安全生产能力。全矿原煤产量和外运量分别突破1000万吨大关,生产经营实现跨越式发展,走出了一条高瓦斯矿井的高产高效之路。寺河矿先后被评为“全国双十佳煤矿”、“全国行业特级高产高效矿井”、“煤炭工业科技创新示范矿”、“全国文明煤矿”和“山西省省属企业文…     

走向辉煌的七岭煤矿

山西省晋城市城区七岭煤矿始建于1958年,隶属城区二轻局管 辖,年生产能力15万吨。近年来,七岭煤矿在上级主管部门的正确领导 下,在以矿长杨兴太为首的领导班子带领下,全矿职工奋力拼搏,大胆 改革,不断创新,取得了不凡的经营业绩,走出了一条别具特色的创新 发展之路。 一、加大投入,健全制度,确保安全。煤矿生产,安全第一。多年的工 作中该矿始终把安全工作放在首位。首先是加大井上井下安全设施的 投入。其次狠抓安全生产责任制落实。三是健全了"矿领导包科、科包     

在困境中寻突破 于探索中求发展——沁水县中村煤矿改革创新扭亏增盈纪实

沁水县中村煤矿始建于1976年,地处中条山麓,是一座具有20年历史的县营老煤矿。在计划经济体制中,该矿按部就班地运作着,并未出过多大秕漏。但是,改革开放以来,由于受市场经济浪潮的冲击,加之常年管理不善,经营无方,中村煤矿濒临倒闭的边缘。1994年李杰同志担任了该矿矿长,他确乎有种临危受命的感觉。千斤重担压在他的肩上。怎么办?面对领导信任的目光,他毫不犹豫地挑起了这副重担。几年来,他和书记杨政伟团结一心,带领矿党政领导一班人,大刀阔斧地改革创新,不仅使企业迅速扭亏为盈,而且走上了一条充满希查与光明的道路,受到社会各界的广泛赞誉。     

革命老区创伟业 搏击煤海展宏图——记武乡县墨镫乡煤矿二号井

武乡县墨镫乡煤矿二号井作为该县煤矿资源整合极具发展潜力的乡镇龙头企业，进两年在董事长李中书、矿长李俊峰的带领下，狠抓技术改造，注重安全投投入，全矿呈现出高产高效、和谐发展的大好局面。2004年至今，该矿投入资金1000多万元，用于矿井的改造扩建工程，不仅一举完成了皮带运输大巷、车场、长壁工作面等基建工程，还相继完成井下采区煤仓、轨道大巷改造、主井架及井筒提升设备更新等工程。目前矿井采用长壁式回采、机械化运输、生产能力从3万吨提高到15万吨。与此同时，书矿成立了以矿长为组长的安全领导小组，签订了安全目标责任…     

让矿山再现光彩——记原平市石豹沟矿矿长彭海双

彭海双,中共党员,本科学历,经济师、高级政工师。1984年参加工作后一直在山西省原平市石豹沟煤矿工作,先后担任矿办公室副主任、主任、副矿长、矿党委书记等职,现任石豹沟煤矿矿长,原平市政协常委。2009年12月,担任原平市石豹沟煤矿党委书记的彭海双,被众望所归地推到了一矿之长的位子上。作为矿工的儿子,他在十里煤海扎扎实实奋斗了27个春秋,与矿山建立了深厚的感情。伴随着自己     

安华煤矿与时俱进促发展

山西省朔州市山阴安华煤矿,位于山阴县马营乡下石井村南。该矿距山阴县北周庄集运站26km,距北同蒲铁路周庄站20km,距大运路20km,距山阴县城30km,地理位置优越,交通十分便利。山阴安华煤矿始建于1984年,于1997年正式投产,是中国安华集团总公司所属的国有煤矿。该矿现年生产能力21万吨,全矿从业人员132人,下设生产科、技术科、机电科、通风科、调度室、供销科、财务科等多个职能科室。矿井生产采用一对斜井开拓方式,主斜井用于提升原煤、进风、运送材料;回风斜井主要用于回风、敷设管路、行人等,各项管理井然有序。为将安全生产责任制落到实处…     

开展效能监察 解决实际问题

曹窑煤矿隶属于河南省义马煤业(集团)公司,是年产45万吨煤的国有企业。近年来,该煤矿紧紧围绕企业职工关注的热点问题以及生产经营管理中的难点、重点问题,开展效能监察,促进了企业管理水平和经济效益的提高。抓热点凝聚人心销售费用的使用一直是全矿职工关注的热点问题。煤矿财务科把销售过程中的资金管理作为效能监察项目进行立项,取消了“以拨代支”的支付方式,实行矿长、分管矿长、销售科长分级审核报销办法,全年为煤矿节约资金35万元。工资奖金分配也是企业职工关注的热点问题。2004年上半年,煤矿陆续招聘了600多名协议工,但留住的很少…     

注重安全 奋力拼搏——泽州县下村镇扬庄煤矿工作采风

杨庄煤矿1988年经山西省煤资委批准筹建,1993年竣工投产。现拥有固定资产1500余万元,职工300余人, 其中,特种技术员工65人,占职工总数的30%,该矿各科室齐全,检测设备完善,年产优质原煤10万吨,销往全国各地,为下村镇经济腾飞做出了积极贡献。近年来,该矿在矿长陈定根的带领下,坚持“以人为本、安全第一、重视人才”的办矿方针,认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,全面贯彻党的十六届五中全会精神,全矿员工团结奉献,奋力拼搏,大力开拓煤炭市场,狠抓安全生产,采用先进的采煤设备和技术,为企业的发展打下了坚实的基础。     

煤海“弄潮儿”——记潞安集团漳村煤矿矿长韩玉明

他1991年以优异成绩毕业于阜新矿院采矿工程专业，同年到漳村煤矿参加工作，历任综采队技术员、副队长、综采安装队长、调度室副主任、安监处副处长、副总工程师、副矿长、矿长。二十年光阴荏苒，他执着地驰骋在百里煤海；二十年，他用自己的聪明才智腾跃在数字化矿山的潮头。他就是新时代煤海“弄潮儿”——山西潞安集团漳村煤矿矿长韩玉明。     

锐意改革求发展

太原市晋源区姚村镇杏坪村南坪煤矿井田面积0.37平方公里,年设计生产能力9万吨。该矿有职工120余人,管理人员20余名。矿长李二兵自上任以来,锐意改革,在创新中求发展,提高了劳动生产率,创造了可观的经济效益。在煤矿不断壮大的同时,矿长李二兵没有忘记众乡亲,每年拿出资金捐助学校,丰富当地农民的精神生活。1991年李二兵出任南坪煤矿矿长,上任后他狠抓了两件事,一是狠抓煤矿的标准化建设,这是提高经济效益、促进安全生产的重要特征。他们累计投资500余万元进行煤矿的基础设施改造。为改换通风,他们改造了双回路发电,修整了巷道,对井下进行了…     

铸造辉煌——记山西省泽州县郭庄煤矿

晋城市泽州县郭庄煤矿是川底乡政府投资兴建的乡镇集体企业。1977年建矿,1981年被列为省技改扩建项目,1996年原煤产量达15万吨,产值1340万。实现利税282万元,创建矿以来最高水平。连续五年被省、市、县列为“先进企业”、“安全生产红旗单位”。二十年,在历史的长河中只是弹指一挥间,对于郭庄煤矿,它已走过并正在走着一条艰苦卓绝,坎坷漫长的道路。郭庄煤矿作为一个乡镇企业,无论从它的     

规范煤矿作业"黑匣子"上阵

5月18日,山西省大同市左云县张家场乡新井煤矿突发透水事故,56人被困井下。近年来,这种悲剧在我们身边不时上演,给社会和家庭造成了无可挽回的损失。造成左云矿难的一个重要原因是煤矿安全和劳动用工规范管理的混乱。从矿方自身找原因,就是矿主不愿花钱抓管理。安全管理、劳动管理等都需要费钱舍物,需要大量的成本投入,矿主自然很难心甘情愿花这笔钱“,宁花百万搞基建,不舍一元抓安全。”。面对一次次的矿难,怎样更好地规范煤矿作业成为当务之急。由此“,黑匣子”——《煤矿作业规程管理系统》应运而生。“黑匣子”不仅可以规范混乱的井下作…     

警法传真

矿长受贿获刑十年 本刊阿克苏讯（通讯员张伟森）曾先后担任新疆生产建设兵团农一师巴依里煤矿矿长、玉尔滚煤矿矿长、阿克苏塔河矿业有限责任公司总经理助理等职务的胡某，利用职务之便，3年间敛财87．6万元。     

抓安全促生产再创企业辉煌——记临汾市翼城县西闫镇堡子煤矿

临汾市翼城县西闫镇堡子煤矿自2006年3月重建以来,正确应对当前煤矿安全生产形势,矿领导多次召开专项、专题会议,安排部署煤矿安全生产,开展了“安全生产宣传专项整治”活动。针对安全事故隐患排查和处置不力的问题,该矿制定出台了《事故隐患责任追究制度》,共排查12起(处)安全隐患,严肃处理了在安全生产方面临管不力的矿领导。该矿配备了4名工程技术人员,充实了基层安全监督和专业技术力量,有力地促进了煤矿安全生产工作的稳定发展。临汾市翼城县西闫镇堡子煤矿明确细化煤矿企业三个层面的安全生产职责,切实加强煤矿生产的现场管理,重点解…     

煤海搏击铸辉煌——高平市平泉煤矿发展纪实

拓荒者的风采 　　张春荣矿长,这名朴实敦厚而又睿智干练的企业领头人,在谈到平泉煤矿这几年的发展历程时,真是有喜有悲,对于十多年来,自己在平泉煤矿所经历的风风雨雨,心中有说不出的感慨. 　　张春荣于1991年就任平泉煤矿副矿长,那时候该矿的前身是东牛庄煤矿,是原“高平马村铁厂“的一个附属企业.当时厂房破旧,生产办公条件非常差,并且受当时的地质条件、资金状况等客观因素的制约,年生产能力只有3万吨,企业资产不足50万元,条件十分简陋.1997年到2000年,由于煤炭市场低迷,平泉煤矿也陷入了困境,职工工资发不出,招工困难.生产矿长走了,安全矿长也走了,许多工人由于开不了工资也走了.……     

坚持以人为本 狠抓安全生产——壶关县五谷山煤矿工作采风

五谷山煤矿是一座拥有职工120余名,年上缴税金近百万元的中小型煤矿企业。全体职工在矿长李贵保领导下,狠抓技术改造和安全设施,2003年投资80万元,更新坑上变压器线路,坑下运输由原来的人力平车改为防爆三轮车。     

赵某的行为应如何定性

赵某系某团沙吉海煤矿矿长，1994年10月2日，赵某谎称煤矿欲从外地购买煤炭生产机械，需贷款37万元，向和丰县农业银行提出贷款申请。1994年10月4日，煤矿与农行签订了（抵押担保借款合同》，用煤矿一号井（价值100万元）作为货款抵押物。贷款期限为1年，同日办理了贷款手续。款到煤矿帐上后，赵某让财务科将其中的20万元汇给某团团长高某，供高某亲戚经商使用；将其中17万元汇给乌苏县乌木克煤矿承包人卢某使用，使用时间1年。1995年10月4H，高、卢还本付息给沙吉海煤矿。1995年1月16日，赵某又谎称购买设备需用款20万元，向和丰县农业银…