从健全志愿者机制谈社区在职党员的教育管理

随着社区功能的转化和社区任务的加重,在职党员日益成为参与社区党建的一支重要队伍。本文将从建立健全社区在职党员志愿者机制角度来探讨如何更好地加强社区党组织对在职党员的教育管理,以期为当前的社区党建尽绵薄之力!     

管理流动党员的方法

社区在职党员联络服务站是组织在职党员参与社区建设的联络机构，是开展社区建设和社区党建工作的组织载体。社区在职党员联络站由社区党组织牵头组织，在社区党组织领导下开展活动。其主要任务是组织社区在职党员积极参加社区建设和社区党建工作。     

全面实施在职党员双重管理--齐齐哈尔市开辟党员教育管理新途径

黑龙江省齐齐哈尔市现有城区在职党员62702名。近年来,市委结合城市社区建设的实际,着眼于保持共产党员先进性,发挥党员先锋模范作用,积极探索在职党员教育管理工作的新途径,全面实施了在职党员双重管理制度,较好地发挥了在职党员“八小时以外”作用,有效地提升了社区建设和社区服务水平。他们的主要做法是押持卡报到,双向对接。市委制定了《在职党员双重管理实施办法》,指导社区党组织召开社区党建联席会,组织单位党组织与社区党组织进行对接,并签订了在职党员双重管理责任书,明确了双方的具体工作任务、职责,确定了在职党员进社区的方式,…     

创新社区党建工作机制 促进共驻共建

酒泉市在保持共产党员先进性教育活动中,针对群众提出的在职党员八小时以外疏于管理、驻区单位和在职党员为社区建设献计出力不足的实际,普遍开展了在职党员由所在单位党组织和社区党组织双重管理工作。实践证明,这是新时期创新社区党建工作机制、赋予社区党建新的内容、提升社区党组织的功能、推进社区党建工作的有益尝试。     

服务居民群众 社区和谐怡然——访大港区海滨街道怡然社区党总支书记张承敏

大港区海滨街道怡然社区地处大港区海滨街幸福路，现有居民7000人，直属党员150人，在职党员1861人。近年来，社区党总支积极探索社区党建工作新途径，有效地发挥社区党组织在社区建设中的核心作用，推动了社区各项工作的全面开展，社区相继荣获五星级社区、文明小区、安静小区和绿色小区等荣誉称号。最近，社区党总支又被市委组织部命名为天津市社区党建示范点。日前，就如何发挥社区党组织的核心作用这一话题，我们走访了怡然社区党总支书记张承敏。     

社区党建联着你我他——安庆市推进“三进社区”、“双联双管”工作纪实

社区党建如何在社会主义市场经济条件下走出一条新路子。安庆市委作了有益的探索,他们从2002年底在全市全面推行了“三进社区”和在职党员“双联双管”制度,实行入党考察、评优评先、干部考核考察工作进社区,社区党组织与在职党员及其单位党组织双向联系,单位、社区党组织对在职党员实行双重管理。制度的实施,有力地推动了党建工作新格局的形成。     

坚持“四个拓展” 创新党员管理

邕宁区坚持以"四个拓展"为着力点,创新在职党员教育管理工作模式,较好地发挥了在职党员"八小时以外"作用,有效地提升了社区建设和服务水平,取得了明显成效。党建领导方式由"封闭式"小社区向"开放式"大社区拓展,开展驻社区单位     

襄汾县:建立在职党员到居住地社区报到制度

为了充分发挥机关、事业单位在职党员参与社区发展、服务社区居民的先锋模范作用,构建机关、事业单位和社区党建相互联动的工作格局,襄汾县建立了机关、事业单位在职党员到居住地社区报到制度,加强对在职党员"八小时"之外的管理,促进在职党员以     

以数字化赋能推动在职党员参与基层治理

<正>党的二十大报告强调，加强城市社区党建工作，推进以党建引领基层治理。在职党员参与基层治理是织密织牢上下贯通、执行有力组织体系的重要抓手，更是联系群众、服务群众、凝聚群众的有效路径。近年来，江苏省常熟市聚焦发挥党员在基层治理中的先锋模范、导向引领作用，对“在职党员进社区”工作进行了全新的探索实践，将“互联网+”理念融入在职党员管理和社区基层治理，搭建“在职党员进社区”线上信息管理平台，创新报到方式、     

刍议完善在职党员居住地发挥作用的长效机制

充分调动在职党员参与社区建设和社区治理的积极性、主动性,是践行"双报到"工作的重要任务,也是做好社区党建工作亟需解决的难点问题。通过对上海市嘉定区的实地调研,分析在职党员居住地发挥作用现存的问题及原因,从提升组织力、加强党建引领的视角思考完善在职党员居住地发挥作用长效机制的对策。     

“双报到”带动“双提升”

<正>为做好机关单位与社区结对共建工作和"在职党员进社区"活动,克什克腾旗实行党组织和党员到社区"双报到",通过上下联动层级示范实现全覆盖;开展"菜单式""组团式"精准服务确保实效;实行积分制考评及活动全程纪实等举措,发挥机关党建走在前、作表率的作用,引导党员完成"六个一"工作任务,推动机关党建和社区党建工作上水平。     

新命题：在职党员参与社区党建工作

面对社区建设日益繁重的任务，推进在职党员参与社区党建工作可以减少党员管理的“盲点”、应对社区功能的“扩容”和缓解社区建设的“压力”。上海市松江区在推进在职党员参与社区党建方面进行了健全机制、设岗定责、互助共建等实践探索。为了突破工作瓶颈，必须创新共建机制、活动机制和激励机制。     

党建引领的社区治理成效在疫情防控中见真章——以回天地区霍家营社区为例

霍家营社区是位于北京市回天地区典型的“村转居”社区,有3000余名外来人口,占社区常住人口的2/3以上。外地返京人员基数大,新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控难度不小。紧急关头,霍家营社区独特的党建引领社区精细化治理模式发挥了重要作用,为居民提供了有力的安全保障。党建引领,党员先行。霍家营社区自成立以来,一直坚持“党建引领”的工作思路,充分发挥党员干部的先锋模范作用。疫情发生后,社区党委书记李宝忠在社区微信群中率先发布“党员召集令”。近百名社区党员、在职党员闻风而动,集结上岗。     

“双管双带”聚合力

牟定县茅阳社区下辖31个居民小组，有居民2492户7399人；社区党总支下设7个党支部，有居民党员125名；社区内有县级机关、企事业单位82家，在职党员908名，是全县5个社区中总人口和驻机关、企事业单位及在职党员最多的社区。为拓宽社区党建工作的新领域，促进社区全面发展，在实施“云岭先锋”工程中，牟定县委积极开展在职党员“双管双带”活动，     

打通社区管理服务“最后一公里”

正为适应信息化发展趋势,督促在职党员将"两学一做"落实落细,威海市文登区开发了操作简洁、功能实用、设置科学的"党员到社区报到"管理平台。通过便捷化服务认领、精细化党务管理、智能化数据考评、实时化在线监督,实现对社区党建的动态跟踪和针对性监管,有效激发在职党员"进社区""当先锋"的积极性,持续提升社区党建     

在职党员进社区的实践与思考——基层党建研究的一个面向

本文选取在职党员进社区活动作为基层党建研究的一个面向。首先,立足理论层面论述开展在职党员进社区活动所具有的重要性,认为这一活动能够进一步强化党员管理、促进社区党建以及密切党群关系。其次,结合实际情况,从在职党员、社区党组织、组织管理的三个角度指出活动中存在的一些不容忽视的问题。最后,在上述研究基础上提出个人思考。     

当前社区党建中的问题与对策

社区党建是社区建设的灵魂。随着改革的不断深入 ,城市社区的新经济组织、社团大量涌现 ,离退休党员、现岗职工党员、流动党员不断增多 ,在职党员“八小时以外”休闲时间的增多 ,大量“单位人”转为“社会人” ,社区党建工作面临着巨大的压力和严峻的挑战。当前 ,各级党组织都在积极探索社区党建工作 ,形成了一些好的经验和方法 ,为搞好社区党建奠定了稳固的基础。但也不容忽视 ,当前社区党建工作中也存在一些问题 ,影响了社区党建工作的效果 ,成为制约社区党建工作发展的瓶颈 ,必须采取措施予以解决。一、问题及原因分析问题一 :社区党务工…     

探索“三站九岗”工作模式 实现社区党建新突破

<正>为加强社区党建工作,开原市委组织部探索了社区党建"三站九岗"工作模式。"三站",即"离退休党员服务站"、"流动党员管理站"和"在职党员活动站"。"九岗",即每站下设"三岗"。"离退休党员服务     

打造旧庭院的红色新生活——记哈尔滨市平房区新伟街道万米社区党委

正哈尔滨市平房区新伟街道万米社区党委通过党建网格引领居民自治、提升便民服务参与度、满足多元需求,让老旧庭院焕发"红色动力",荣获省级民主法治示范社区等荣誉,居民幸福感显著增强。抓牢党建网格为幸福社区增力。一是以在职党员进社区、居民党员自主服务、离退休党员发挥余热等方式,建立网格党员服务体系,建立走访排查、服务承诺、结对帮扶制度,织密社区服务网。二是党组织建在网格,依托网格党支部教育引导党员亮身份、亮承诺、作表率,打开居民自治新局面。三是党建网格引领社区治理。发挥党建引领作用,拓宽共建单位服务居民渠道,密切社区与居民的关系。     

党建短波

绥化市以"三微"服务模式推动城市基层党建互联互动绥化市委在全面推行"在职党员进社区"基础上,积极探索城市基层党建"三微"服务模式,强化驻区单位党组织、党员与社区居民的互联互动。征集"微心愿",打造民意"直通车"。在职党员和社区干部通过入户走访、发放问卷、电话咨询等方式,征集并梳理社区居民特别是困难群众、空巢老人、留守儿童等弱势群体的"微心愿",并在社区