贯彻能打仗打胜仗要求 大力强化党委的军事领导职能

习主席深刻指出,军队首先是一个战斗队,必须坚持全部心思向打仗聚焦、一切工作向打仗用劲。党委是军队一切工作的领导核心,必须坚决贯彻习主席指示要求,突出军事领导职能,抓紧抓牢练兵打仗第一要务,以党委意志力量引领和推动能打仗、打胜仗聚焦落实。必须把能打仗、打胜仗确立为价值追求。能打仗、打胜仗,既体现了党和人民对军队的现实要求,也决定了军队的存在价值。     

“红军是一个执行革命的政治任务的武装集团”

<正>1929年12月,毛泽东为中国共产党红军第四军第九次代表大会(即古田会议)所写的决议案中,有这样两句名言:"红军是一个执行革命的政治任务的武装集团。""红军决不是单纯地打仗的,它除了打仗消灭敌人军事力量之外,还要负担宣传群众、组织群众、武装群众、帮助群众建立革命政权以至于建立共产党的组织等项重大的任务。"这两段话,深刻揭示了新型人民军队的根本性质和基本任务,实际上回答了要建设一支什么样的军队的问题。     

说“领”话“导”

正"领导"一词作为一个现代词汇,人们很难找到它的渊源和原始出处。从组词和文字结构上看,"领导"是由"领"与"导"两字构成,"领"字,有"带领"、"统领"、"领先"、"引领"、"领跑"之意,要求为官者号召或者要求群众做的事情,自己首先去做到并做好,率先垂范。所谓"导",就是"引导"、"疏导"、"开导"、"教导"和"指导",要求领导干部不仅做一个先行的探路者,还要像领航员一样,做一个带路人,一个引路的向导,为群众指明前进的方向,而且要动之以情,晓之以理,善于做好教育说服工作,把思想工作做到群众的心坎上。从哲学层面上看,"领"和"导"     

“听群众讲”与“讲给群众听”

<正>在基层调研时,听到有的党员干部抱怨工作难干,埋怨群众不理解、不配合、不支持。怎样解决这个问题,让群众理解、配合、支持,把工作好做呢?抱怨和埋怨恐怕无济于事,甚至会起反作用;只有主动深入群众,耐心细致地做思想工作,才能达到目的。这其中的一个关键,就是处理好"听群众讲"与"讲给群众听"的关系。善于"听群众讲",对实际需求和实际情况的掌握就会更准确、更全面,工作的着眼点与着力点就会更明确,决策和举措就会更科学。当然,群众讲的有时可能是逆耳     

人民军队的胜战密码

正"军队首先是一个战斗队,是为打仗而存在的"。时刻准备打赢下一场战争,是实现党在新时代的强军目标、全面建成世界一流军队的核心要义。从历史硝烟中走来的人民军队,从小到大、从弱到强,创造了一个又一个战争史上的奇迹。人们不禁要问,人民军队锻造成为一支善战之师的秘密究竟是什么?有人说源于勇气、有人说源于纪律……透过历     

正确看待群众“唱反调”

不少基层干部抱怨群众不理解政策不支持工作,总和自己"唱反调"。有时候往群众家里跑一个星期,解释得口干舌燥也未必能做通群众思想工作,这在涉及人民群众利益的工作中更为多见。对此,笔者认为,群众"唱反调",是对我们基层党员干部执行力和创新力的考验,也是锤炼和提高干部工作能力的"试金石"。当前,我国经济快速发展,同时带来一系列问题,百姓对我们的工作不认可,不是刁难我们,而是信任我     

军队首先要做战斗队

习主席曾严肃指出,＂相当一部分官兵存在‘仗打不起来、打起来也不一定轮上我’的心理,存在当和平兵、做和平官的想法。这种和平麻痹思想是要不得的!当兵就是要打仗嘛!这就像工人要做工、农民要种田一样,打仗和准备打仗是军人的天职。要深入开展我军根本职能教育,真正使战斗队意识在官兵头脑中深深扎根＂。当前,我军官兵多数出生在改革开放时期,军中＂忘战＂思想不同程度存在。主要有以下三种表现：     

“多蓝”行动 温暖草原

开展党的群众路线教育实践活动的基本目标是,党员、干部思想进一步提高、作风进一步转变、党群干群关系进一步密切、为民务实清廉形象进一步树立。实现这"四个进一步"的目标,关键要站稳群众立场,增进同群众的感情。习近平同志在河北调研时讲:"感情是一个非常本质的东西,不带着感情去做接地气的动作,就是‘作秀’了。有感情的同志下基层做工作,看得见、摸得着、体会得到,那是一种温暖。这一点,老百姓心里很清楚。"带着感情做工作,是一种态度,是一     

根治“群众工作恐惧症”

时下,干部队伍中普遍存在一种"群众工作恐惧症".这种状况应当引起重视,并切实加以解决. 所谓"群众工作恐惧症",就是干部怕与群众打交道,怕做群众工作.其外在表现就是干部"怕"群众."群众工作恐惧症"的表现有多种形式,概括起来,大约有如下几种:     

井冈山时期红军如何做群众工作

井冈山时期开始铸就了新型人民军队的基础，而新型人民军队和一切旧军队的根本区别就在于，红军不仅是一支战斗队，而且还是一支要做群众工作的工作队和宣传队。井冈山时期的红军在做群众工作方面已经做了许多有益的探索和创造。总结和学习这些宝贵的经验，对于我们今天进一步处理好党群、干群关系有着重要的参考价值。     

请群众当“裁判员”和“教练员”

<正>习近平同志在广东考察工作时强调:"领导不是百事通,不是万能的。要做群众的先生,先做群众的学生。领导干部要放下架子,甘当小学生,多同群众交朋友,多向群众请教。要真正悟透群众是真正的英雄。"社会管理的根本是群众,核心是群众。做好党和政府的工作,一方面应该请群众当"裁判员",听取他们的感受,检验他们的满意度。另一方面应该请群众当"教练员",常向他们请教,多向他们问计。请群众当"裁判员"和"教练员",是进一步建立健全权力运行制约和监督体系的需要。党的十八大报告指出:     

警惕群众工作法变成“数字游戏法”

在群众工作方式方法的探索实践中,一些地方为了出彩出名,舍本求末,热衷于做表面文章,喜欢玩数字游戏。如你推一个"1+1",我出一批"1+X";你说群众工作需要"五步走",我说群众工作需要"六到位"。有的觉得玩个位数不过瘾,干脆推出十位数、百位数,甚至千位数、万位数工作方法。其实,1234模式也好,5678方法也罢,总之一句话,阿拉伯数字唱主角,玩的是"数字游戏",拼     

“压服”与“折服”

在一次座谈会上,一位基层干部动情的说:"做群众工作要摒弃‘压服’观念,树立‘折服’意识。""压服",从某种意义上说,就是逼其就范。有些领导干部平日懒于下基层,却喜欢坐在办公室里"作指示"、"发号令"。"压服"只会"压"而不服,造成干群关系的严重对立。做好群众工作,关键是要建立起领导干部的权威。但领导干部的真正权威,只源于群众发乎内心的"折     

用“+模式”让支部力量重新凝聚起来

正贵阳行知科技职业学校为了加强党支部的战斗堡垒作用,唤醒党员的政治觉悟,着力解决"不想为、不会为、不敢为"的问题,采取三步骤,调动党员积极性。一是建立"一个战斗堡垒+四个战斗队伍"模式,学校党支部要在所有工作中起模范带头、把握方向、凝心聚力的作用。同时,组建四支发展队伍,增设纪律委员,用党性管住人性,做到"事事有人讲、事事有人看、事事有人督、事事有人做"。二是建立"两学一做+"模式,做到边学边思考,活     

红卫兵“五大领袖”浮沉录之四:韩爱晶

在"文化大革命"初期的红卫兵运动中,活跃着一个红卫兵头目。他曾经当过北京航空学院红旗战斗队总负责人、北京航空学院革命委员会主任、"首都大专院校红代会"核心组副组长、北京市革命委员会常委。他就是红卫兵"天派"头目韩爱晶。     

“绿色银行”里的“红色玫瑰”

<正>绿色,是中国邮储的标志色,这个被赋予"和平、青春、茂盛和繁荣"意义的灵动色彩,激励着一批批有志青年在这里挥洒青春、拥抱梦想。在宁城县邮储银行员工队伍里,有一位始终面带微笑、话语亲切、办事高效的女员工,在参加工作的近二十个年头里,始终用热情和真诚为群众提供周到、便捷、优质、温馨的服务,她宛如一朵俏丽绽放的红色玫瑰,成为当地干部群众心里的"最美邮储人"。她,就是中国邮储银行宁城县大宁路支行行长张娜。"要做就做最好的员工"张娜1996年参加工作,从此便与邮政事业结下了情缘。"要做就做最     

包头市：“十办”服务解决“急难愁盼”问题

正包头市立足解决群众的"急难愁盼"问题,全面推行一网办、一窗办、帮您办、一次办等"十办"服务,让群众充分感受到政务服务能力提升带来的便捷。加速实现"一网通办"。从今年4月上旬开始,组织各旗县区、市直部门开展了为期一个半月的网上政务服务能力提升专项行动,进一步做实"一网通办"的工作基础。     

“会说”与“会做”都是基本功

领导干部要有效实施领导,更好地推动工作和事业发展,需要具备哪些基本功?这是一个复杂的问题,很难用一两句话讲清楚。不过,从现代社会领导工作的性质和要求看",会说"与"会做"是不可或缺的基本功,一个合格的领导干部应把二者有机统一起来。"会说",就是善于宣传党的理论和路线方针政策,善于发动、组织、团结广大干部群众为实现既定的目标任务而奋斗;"会做",     

“会说”与“会做”

领导干部要有效实施领导,更好地推动工作和事业发展,需要具备哪些基本功?这是一个复杂问题,很难用一两句话讲清楚。不过,从现代社会领导工作的性质和要求看,"会说"与"会做"是不可或缺的基本功,一个合格的领导干部应把二者有机统一起来。"会说",就是善于宣传党的理论和路线方针政策,善于发动、组织、团结广大干部群众为实现既定的目标任务而奋斗。有的领导干部讲话艺术高超,引人入胜,打动人心,群众听后称赞佩服;而有的领导干部即席讲话枯燥无味,群众听后颇多怨言。要想成为出色的领导干部,必须掌握语言沟通的艺术,提升启人心智的思辨能     

破除群众工作“本领恐慌”

人民群众是历史的创造者,是决定党和国家前途命运的根本力量。全心全意做好新形势下党的群众工作,是获得百姓信赖、赢得群众拥护、凝聚人民力量,从而更好推动转型发展、化解社会矛盾的制胜法宝。进入新发展阶段,面对纷繁复杂的形势任务,一些领导干部不会、不敢、不善于做群众工作,出现群众工作"本领恐慌"。各级领导干部特别是年轻干部一定要提高群众工作能力,坚持从群众中来、到群众中去,努力成为群众的贴心人。