中阿人才开发合作的战略思考

加强中阿双方在人才领域的合作与交流,是深化中阿经贸合作的必然选择。宁夏必须借鉴国际人才开发合作经验,积极探索中阿人才合作新模式,明确中阿人才开发合作的战略重点和途径,努力把宁夏打造成中国面向阿拉伯国家开放合作的人才培育基地,为推动中阿经贸合作深入发展作出积极贡献。     

建设开放宁夏新的机遇与挑战

中央批准建立宁夏内陆开放型经济试验区、设立银川综合保税区;宁夏先后举办了三届中阿经贸论坛和一届中阿博览会,进一步扩大了宁夏与阿拉伯国家及世界其他国家地区的交流合作;中央提出建设丝绸之路经济带,宁夏也处在重要节点上。这些都为宁夏扩大开放提供了宝贵机遇。宁夏的改革开放与全国及发达地区的平均水平相比,仍然存在总体水平低的差距,投资软硬环境方面仍然存在很多问题。宁夏在对外开放中必须扬长避短。     

事业要发展 人才是关键

贯彻好全国人才工作会议精神和中共中央、国务院关于进一步加强人才工作的决定，大力实施人才强国战略，为全面建设小康社会和宁夏人才强区战略提供人事人才保证，人事部门的领导干部必须要以求真务实的精神和工作作风，开拓创新，进一步做好识才、用才工作。——不断改革创新才能适应新要求。全国人才工作会议的召开，给人事部门提出了新任务。宁夏人才总量严重不足，人才队伍结构性矛盾十分突出，人才脱颖而出的机制不活，已成为严重制约宁夏经济发展的“瓶颈”。解决这些问题，靠老办法、旧体制是不行的，必须坚持改革创新，坚决破除不合时宜、束缚人才成长和发挥作用的观念、做法和体制。     

建设新农村 人才要先行

建设新农村,人才要先行。在建设社会主义新农村的进程中,如何培养造就一大批农业生产第一线的农村实用人才,为建设新农村提供人才支持,已成为农业和农村经济发展的关键。笔者认为,应从以下几方面入手:一是加大投入,抓好农村人才培训工作。各级政府应增加对农村人才培训经费的投入,发挥好农村职业学校、成人文化技术学校、农广校等培训机构的作用,按新农村建设的要求,对一般农民,着重     

宁夏融入丝绸之路经济带建设的战略选择——兼谈中阿共建丝绸之路经济带

＂丝绸之路经济带＂的战略构想,为宁夏建设成为丝绸之路经济带上的战略支点创造了历史机遇。宁夏要借助中阿共建丝绸之路经济带的契机,发挥中阿博览会的平台效应,坚持务实合作和人文交流,加快自身发展,增强宁夏对外开放的魅力和吸引力。     

立足宁夏实际 建设开放宁夏

正宁夏开放起步较晚,在开放条件、开放环境、开放进程等方面与沿海沿边地区明显不同,既要学习借鉴沿海沿边开放的可行做法,更要立足本地实际,结合开放定位,积极推进思路创新、体制创新和模式创新,找准切入点和突破口,促进宁夏开放型经济发展。李建华书记在自治区十一届三次全委扩大会议上指出,"建设开放宁夏,核心是解放思想,突破口是打造‘两优’投资发展环境,主要载体是加快内陆开放型经济试验区建设、办好中阿博览会、建设丝绸之路经济带战略支点,使宁夏走向全国、走向世界"。为我们建设指明了方向,提供了路径。     

富民兴宁 人才为本——聚焦宁夏人才工作（之四）—构筑宁夏的人才高地

人往高处走，水往低处流。宁夏要稳定人才、吸引人才，就必须构筑起自己的人才高地，抢占人才开发的制高点，以应对日趋激烈的国际国内的人才竞争，让人才在这块高地上大显身手，一展才华，为宁夏的发展贡献力量。加强环境建设，稳定人才队伍。宁夏是经济欠发达地区，这就注定了我们不可能像东部地区那样用很高的待遇来吸引和稳定人才，这就注定了我们必须在环境建设上下更大的气力。     

中阿合作开发沙产业的重点领域和保障措施选择

宁夏的干旱、半干旱气候与阿拉伯国家相似,宁夏在长期的沙漠化治理研究中积累了丰富的经验,衍生了一套特有的技术体系.“中阿经贸论坛”的承办、宁夏内陆开放型经济试验区建设等为宁夏与阿拉伯国家合作开发沙产业提供了重要契机.     

加快宁夏内陆开放型经济试验区建设的思考

2012年9月12日,中央政治局常委、国务院副总理李克强同志在宁洽会暨第三届中阿经贸论坛开幕式上宣布,中国政府批准建立宁夏内陆开放型经济试验区,支持宁夏与阿拉伯国家和穆斯林地区加强经贸往来和文化交流,培育中阿合作新平台,这标志着宁夏迎来了新的更大的发展机遇,我们必须举全区之力、凝全区之志加快推进内陆开放型经济试验区建设。     

最大限度激发人才创新创造创业活力

习近平总书记指出,“要深化人才发展体制机制改革,最大限度把广大人才的报国情怀、奋斗精神、创造活力激发出来。完善人才培养机制,改进人才评价机制,创新人才流动机制,健全人才激励机制”。2019年,宁夏组织部门以深化人才体制机制改革为动力,推动人才队伍建设取得新的成效。2020年全区组织部长会议上,进一步提出聚焦健全落实科学有效的人才制度,深入实施人才强区战略,加快人才制度和政策创新,着力推动人尽其才、才尽其用,为宁夏经济社会发展提供有力人才保障和智力支持。     

论高等教育创新人才培养模式的构建

我国传统的高等教育的教学模式在很大程度上阻碍了创新人才的培养。因此如何将新的人才观、质量观付诸实践,进而引进教学观念和教学方法的改革,使大学真正成为构建和培养创造性人才的场所,就成为我国高等教育面临的重要任务。     

美国人才政策与人才战略简论

高效务实的人才政策与人才战略是美国能虎踞世界的原因。由国家学术机构专家担纲的科学论证型的人才政策与注重培育精英人才,并保持世界一流的教育,能够源源不断地向社会输送高素质人才。     

试论新时期党管人才原则

“人才资源是第一资源”.坚持党管人才,是党适应自身历史方位变化而采取的新举措,是对党管干部原则的坚持、发展与深化.在社会主义市场经济条件下,我们要转变观念、完善机制、健全法制,保证党管人才的实施,为全面建设小康社会提供源源不断的人才资源.     

美国是如何培养创新人才的

美国为了在日益激烈的国际竞争中占居主动地位,从20世纪80年代愈加重视创新人才的培养。为此,政府大力推进教育改革,鼓励学术界开展旨在加快培养创新人才的理论研究,确定创新教育的工作思路,制定符合培养创新人才要求的教学大纲和教材,建立创新人才的培养机制。美国关于创新教育的理论和实践,有些方面是新颖的、具有突破性的,对我国培养创新人才具有一定参考价值。     

关于长春市专业技术人才现状的分析与对策

知识经济时代．人力资源是经济发展的根本动力和决定因素，而专业技术人才是人力资源中更宝贵、更重要的资源。近年来长春市专业技术人才队伍不断扩大，但也存在人才优势与劣势并存、需求与分布错位、流失与流动同步、短缺与浪费同在的问题．对此，必须通过重视和合理使用现有人才、培养和引进急需人才等途径，形成良性的人才结构．为长春市的社会经济发展提供强有力的智力支持。     

论邓小平的育才观

邓小平的育才观是邓小平人才理论的重要组成部分,包括抓好教育是培养人才的基础,适宜的环境和机制是培养人才的前提,提高物质待遇是培养人才的条件,使用人才是培养人才的途径等四个方面,对于培养社会主义建设人才具有重要的指导意义。     

毛泽东人才思想初探

人才问题是关系到一个国家的盛衰和兴亡的重大问题。毛泽东的人才思想主要表现在他创造和运用“任人唯贤”的用人路线;在学习中提高,实践中锻炼,民主生活中培育优秀干部和人才的思想。     

宁夏传媒业人才开发问题及模式研究

传媒业在愈演愈烈的竞争中需要大批有较高政治素质、文化素质和业务素质的优秀传媒人才投身其中。探讨与现代传媒业发展相适应的人才开发新模式,对于加快宁夏传媒业人才队伍建设步伐,提升宁夏文化软实力和推动社会主义文化大发展大繁荣具有十分重要的现实意义。     

新加坡人民行动党组织建设科学化析论

没有政党组织建设的科学化,不可能有政党建设的科学化。新加坡人民行动党一直辉煌执政至今,是世界各国中对社会掌控力最强、连续执政最长的政党之一。其中,人民行动党组织建设科学化成就斐然,举世瞩目。具体言之,一是民主与决策机制科学化;二是党员干部廉政警诫机制科学化;三是党选人才、党管人才机制科学化;四是基层组织建设科学化;五是领导集体自我更新机制科学化。     

向西开放与阿语人才培养

向西开放战略的实施,一方面为我国阿语教育发展和阿语人才培养营造了良好的宏观政策环境,另一方面大大拓展了阿语人才市场需求的巨大空间.因此,在向西开放进程中,宁夏的阿语人才培养应当先行.