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不久前,永济市纪委组织召开镇(街道)纪委书记、市直各派驻纪检组长述职述廉会议。会上,10个镇(街道)纪委书记、部分市直派驻纪检组长、委局机关各室主任分别就上半年开展纪检监察工作和党风廉政建设等履职情况向市纪委常委会进行口头述职述廉,其他同志进行了书面述职述廉。这次活动将为进一步促进镇(街道)纪委书记、市直派驻纪检组长履好职、用好权、执好政、走好路,扎实推进全市"狠抓落实年"活动,确保"和谐永济建设"取得明显成效发挥积极作用。(图为述职述廉会议现场) 相似文献
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省委常委会近日讨论通过了由省纪委起草的《市州和省直部门党政主要负责人向省委述纪述廉述作风(以下简称“三述”)实施办法》: 相似文献
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家里住房情况如何?子女工作怎样安排?浙江省各级党政“一把手”在做年度工作报告时,必须回答上述问题。从今年起,述职述廉制度覆盖到了浙江全省,各市党政领导班子成员和各县(市、区)党政“一把手”、省直党政机关的省管干部(包括非领导职务)都成了述职述廉的对象。党政“一把手”做年度总结述职述廉报告,其他领导干部做述廉报告。 相似文献
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“您作为镇党委书记,对本镇因疫情防控不力、两次出现干部被问责通报后,再次出现处置不及时的问题,是如何看待的?原因是什么?”“在近几年您所在单位召开的领导班子民主生活会上,哪位同志提出的意见对您触动最深?提的什么意见?就此意见您是如何整改的?”日前,静海区纪委二届九次全会召开,2名区级领导及18个处级单位党组织主要负责同志向全会述责述廉,并接受现场质询和民主评测。此次全会,首次出现区级领导干部述责述廉并接受质询,这是静海区纪委监委推动强化同级监督的实践探索。 相似文献
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华坪县按照从严治党的要求,切实加强对乡科级领导干部的教育、监督和管理。一是严格实行轮岗交流。各乡镇和各部门的主要领导在同一职位上工作满五年,原则上要轮岗交流。二是严格任职廉政谈话、诫勉谈话和警示谈话。县纪委对新提拔及轮岗交流的正副科级领导干部,任前进行廉政谈话,对重点及要害部门的正、副科级领导干部,每年要进行两次廉政谈话。三是严格述廉。每年正科级领导干部就遵守党员领导干部廉政准则和其他廉洁自律规定情况及当年专项清理项日等向县纪委进行述廉。四是严格述职及民主评议。 相似文献
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近日,芜湖市下发了《芜湖市关于加强对县处级党政正职管理监督暂行办法》。这一办法规定,县处级党政正职不直接分管干部人事工作制度,不直接分管本县区财经和工程项目,单位正职不直接分管本单位财务。县级处级党政正职在土地出让、国有资产处置和招标采购等重大经济活动中,不得以招商引资会、现场办公会等形式决定应当由集体研究决定的重大事项。据芜湖市纪委有关负责人介绍,“一把手”不直接分管,不是不管而是监管。 相似文献
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2000年以来,晋州市在全市推行了乡局级党政领导干部特别是党政“一把手”廉政述职、群众测评和组织考评制度,以廉政述职为载体,通过领导干部述廉、群众评廉、组织考廉,把自上而下的组织监督、自下而上的群众监督和领导干部的自我监督有机地结合起来,深化了领导干部廉洁自律工作,推动了全市党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。 相似文献
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河曲县纪委举办学习贯彻《廉政准则》知识竞赛,全县13个乡(镇)和县直7大党总支共20个代表队参加了竞赛。通过竞赛,该县上下形成了"以赛促学、已学促行、以行促廉"的良好氛围。 相似文献
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上午9时,伴随会议铃声准时响起,一年一度的廉政大考来了。1月28日,成都市纪委十三届八次全会召开,专题开展区(市)县党委、政府和市级部门主要负责同志述责述廉工作,述责述廉对象逐一接受询问、质询和民主评议。台下,市纪委委员,市监委委员,不是市纪委委员的区(市)县纪委书记,市纪委监委派驻(出)纪检监察组组长(纪工委书记);市人大代表、市政协委员、市监委特约监察员,以及专家学者和企业家、媒体、市民代表等已做好提问准备。 相似文献
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今年以来,永济市纪委积极探索实施“一线四联”工作机制,充分发挥市、镇(街道)、村三级在处理基层涉纪信访问题中的作用,效果明显。“一线”,即以解决发生在群众身边的闲难和问题为主线;“四联”,即市纪委信访室、镇(街道)群众工作站、镇(街道)纪委信访谈话室及村级百姓工作站这四个办访平台上下联动,形成信息共享、排查互动、办理互助的工作格局,充分发挥各自作用,促使信访问题在基层得到有效的解决。 相似文献
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完善对党政正职的监督制度,从我国党政领导体制的特点看,具有必要性;从反腐倡廉建设的现实情况看,具有紧迫性。当前,与党政正职有关的监督制度虽然较多,但针对党政正职的专门监督制度却比较少,而且还不够严密、不够科学、不够有效。完善对党政正职的监督制度,要遵循中央提出的总体思路, 相似文献