精心铺就通衢道 文明花开古乐乡

“十五”以来,随州市公路系统以“争创文明单位,构建和谐公路”为目标,把创建工作根植于公路建设、养护、管理、队伍建设等各项具体业务工作中,取得了丰硕成果,极大地提升了随州公路整体服务水平。“十五”以来,随州市公路系统将精神文明建设的重点放在“以人为本,提高职工队伍素质”上,通过实施“人才兴路战略,锤炼了一支高素质的干部职工队伍,为确保公路事业的健康协调发展、打造富有特色的公路文化、唱响主旋律提供了保障。一是把握方向,加强职工队伍的思想道德建设。“十五”期间,是我市公路系统深化行业改革的关键时期,为了消除改革期…     

强化管理秩序好 科学发展道路畅——全省公安交警为建设美好安徽奋力营造良好道路通行环境

近年来,在省公安厅党委和各地公安机关的坚强领导下,全省各级公安交警部门以预防道路交通事故为重点,以提高执法管理服务效能为主线,大力改进和加强公安交管业务和交警队伍建设工作,     

拼搏创佳绩 实干谱新篇——记肃宁县公安交警大队

肃宁县交警大队仅有26名民警,警力严重不足,在交管任务日趋繁重的情况下,以县公安局副局长、交警大队大队长李立春为核心的大队一班人高瞻远瞩,提出了向素质要警力、向管理要警力、向社会要警力的发展思路,带领全体民警上下一心,团结奋进,谱写了肃宁交管工作的新篇章。向素质要警力打造过硬队伍队伍建设是做好公安交管工作的     

做好服务文章 促进交通发展——枣庄市山亭区交通局为山区经济发展做出重要贡献

枣庄市山亭区交通局要区委、区政府和市交通局的正确领导下,把文明行业创建工作作为交通工作的总抓手,贯穿到文明行政、文明执法、文明服务、文明生产之中,以“抓重点、推典型、亮品牌、树形象”为总要求,以“服务人民、奉献社会”为宗旨,以“巩固、深化、提高、创新”为目标,以公路建设塑文明,以道路养护展示文明,以运输管     

求真务实谋发展 开拓创新上台阶——记宁夏女子劳教少年教养管理所

宁夏女子劳教少年教养管理所担负着全区女劳教人员和少年教养人员的收容挽救任务。所党委求真务实，开拓创新，以“三个代表”重要思想为指导，以场所安全稳定为重点．以“双创”(创建现代化文明劳教所、创办劳教特色)工作为载体，以“抓班子、带队伍、树形象、谋发展、保稳定”为工作思路．高标准、严要求，围绕建设一支新型人民警察队伍和努力提高教育挽救质量开展工作．坚持依法治所、从严治警的方针，不断提高依法、严格、科学、文明管理水平，规范基础管理工作。     

努力做让人民满意的事——记文昌市公安局交警大队

近几年来，文昌市公安局交警．大队把创建一支让人民群众满意的交警队伍作为工作立足点，从严治警，扎实有效地推进“形象工程”、“阳光工程”、“民心工程”、“便民工程”四大工程建设，把严格执法和热情服务有机结合起来，提高工作效率和服务质量，塑造了崭新的交警形象，受到人民群众的好评。在去年全市开展的行风评议中，该支队获得98％的群众满意率，连续四年被省公安厅评为先进单位。1999年以来已有13个省区的交管领导230人次到该支队学习取经，全省交管工作现场会、中南六省交通管理联席会议在该支队召开。省委副书记王广宪、省公安厅厅长王和平对该队所取得的成绩给予了充分肯定。     

保持先进性 交警为人民

根据中共中央关于开展以“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动的统一部署,武汉交管局武昌大队在交管局党员先进性教育活动领导小组的正确领导下和局督导组的督导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以学习实践“三个代表”重要思想为主线,以保持共产党员先进性为主题,以提高党员民警“四个能力”、“两个水平”为着眼点,以创建“党员先锋岗”活动为载体,紧密联系交管工作实际和党员队伍建设现状,在全队党员民警中深入开展了“保持共产党员先进性教育活动”,取得了良好成效。队伍经受了一次比较深刻的思想…     

构建和谐警营要以正规化建设为依托

2005年以来,武汉市公安局禁毒处党委认真贯彻全市公安机关正规化建设会议精神,紧密结合禁毒工作实际,客观分析队伍建设存在的薄弱环节,以“四规范、四统一、四建立、四落实”为工作重点,从抓细节入手,推行各项管理措施,促进正规化建设,取得了初步成效。明确责任,分步推进。作为禁毒职能部门,既是一线实战单位,又要为全市禁毒作好表率。处党委从全局和战略的高度,把正规化建设作为当前队伍建设的中心工作任务,落实“一把手”亲自抓,分管领导具体抓,班子成员共同抓的工作制度。注重突出近期必达目标和远期目标相结合。正规化建设是一项长期复…     

内实外秀促营销

贵阳火车站地处湘黔、黔桂、川黔、贵昆四条干线的交会处，年发送旅客500多万人，运输收入3．3亿元，是贵州省省会的“大门”和“窗口”。贵阳车站的形象如何，将直接影响车站、分局，乃至贵州省、贵阳市的形象。如何发挥车站“窗口”的能动辐射作用，塑造良好的企业形象，建立素质较高的职工队伍，促进客运市场营销？车站党委多年来坚持“以人为本”的思想，把思想政治工作渗透到工作的各个方面，充分发挥党组织的政治核心作用和思想保障作用，坚持以塑形教育为重点，不断推进企业形象建设的发展；以形象教育为内容，进一步深化形象的内涵…     

加强组工文化建设 树立组工干部形象——昆明市委组织部积极探索加强组工干部队伍建设新途径

在新的历史条件下,组织工作面临许多新的挑战,先进的组工文化对加强组织工作和组工干部队伍建设具有极其重要的意义。近年来,昆明市委组织部结合开展“树组工干部形象”和保持共产党员先进性教育活动,以培育团队精神和职业精神为重点,加强以“对己清正、对人公正、对内严格、对外平等”为主要内涵的组工文化建设,有效地提高了全市组工干部队伍的整体素质。     

党建简讯

全面加强“一把手”队伍建设 榆树市委充分认识“一把手”在班子建设中的“龙头”作用,把“一把手”队伍建设作为班子建设的关键来抓。1993年初,这个市制订了“一把手”队伍建设的三年规划,一年解决一个重点问题。1993年10月,他们举办了一期乡局级“一把手”培训班,围绕“怎样当好‘一把手’”问题,由市委书记讲课,92个“一把手”从不同角度交流了经验和体会,使中层“一把手”从理论与实践的结合上弄清了怎样带班的问题。今年,他们准备通过集中培训、专题研讨、外出参观、学习等形式,重点提高领导经济工作能力。明年提高驾驭全局能力,进而实现中层和基层“一把手”素质能力的全面提高。     

以科学发展观为指导打造干部考查员队伍

为适应科学发展观的要求，加强干部考查员队伍建设，昌图县委于2006年组建了一支由40人组成的专兼职干部考查员队伍。通过业务交流和培训，加强了专兼职考查员队伍建设，强化了干部考查工作，提高了干部考查工作效率和质量，把干部考查工作提升到—个新的水平。     

铁肩担正义 天平谱华章——潜江市人民法院创省级最佳文明单位纪实

潜江市人民法院以科学发展观为统领．紧紧围绕“为大局服务．为人民司法”工作主题．以“案件审执零冤错、队伍建设零违纪、机关管理零事故”为目标．尽职尽责抓审判．扎扎实实抓执行．以人为本抓队伍．与时俱进抓管理．受到了上级领导和社会各界的好评。继2005年、2007年两获省级文明单位后．     

把好关口 不辱使命——记宁夏质量安全技术检验所

宁夏质量安全技术检验所是宁夏唯一依法承担自治区境内电梯、起重机械、游乐设施等特种设备安全检测的职能部门。组建3年来，所领导班子和党支部始终坚持以“三个代表”重要思想为指导。在自治区质监局的正确领导下．紧密围绕质监事业发展大局．以“科学、公正、廉洁、高效”为主题，以服务于安全监察和企业用户为中心，以狠抓队伍思想建设和作风建设为基础．重点抓好党的先进性教育，     

芳三场两年帮助520名职工拿到了“绿色证书”

自2005年开始,农六师芳草湖农场三分场工会严格按照上级有关部门关于推进职工素质工程、培育新型职工队伍、促进新型连队建设的工作要求,充分利用“科技之冬”“科技之春”活动,把职工政治     

广外医院飘书香

在学习型党组织建设过程中，广安门外医院党委以塑造高素质职工队伍为重点，2010年起创办了“书博会”品牌活动，在党员职工中营造浓厚的学习氛围。促进了全体职工能力的提高。     

浙江省质量技术监督局为促进浙江经济又好又快发展建功立业

2006年,是不平凡的一年。在省委、省政府及国家质检总局的正确领导下,在全系统广大干部职工的共同努力下,我们坚持以科学发展观统领质监工作全局,以确保“两个安全”为重点,以开展“队伍建设年”和“能力提升年”活动为抓手,全面构建五大体系建设,取得丰硕成果。中国名牌产品、国家免检产品拥有量居全国第二位。国家抽检产品合格率稳居全国平均水平之上。名牌培育质量提升工程初见成效，产品质量监督逐步深化，质监工作的新局面正在形成。围绕“平安浙江”建设，加大了食品生产加工环节和特种设备安全监管的工作力度。技术标准战略、能源计…     

在构建和谐矿区中推进党的先进性建设

在保持共产党员先进性教育活动结束后,为了巩固教育活动的成果,西山煤电集团党委组织部紧紧围绕集团党委提出的构建和谐西山的战略任务,始终站在全局的高度,立足本职,强化职能,按照2006年年初确定的“1353”组织人事工作思路和总体要求,突出质量管理年主题,在领导班子和领导干部队伍建设上坚持以完善、规范为重点,在人才队伍建设上坚持以引进、培养为重点,在党组织和党员队伍建设上坚持以总结、提高为重点,不断强化教育、考核、监督、激励、服务等五项职能,大力推进干部工作、人才工作、组织工作创新,始终站在构建和谐矿区的高度,坚持用先进…     

抓“三新”教育 创企业文明

2001年10月以来,我们长沙铁路总公司开展了以“树立新理念、提供新服务、塑造新形象”为主要内容的“三新”教育活动,作为加强企业文化建设的着力点,提高了运输服务质量,传播了企业文明新风。一是职工队伍素质进一步提高。活动期间,我们共举办教育培训班280期,组织广大干部职工学习业务,更新服务理念,提高职工队伍素质。衡山车务段以“文明服务、优质服务、微笑服务、用心服务”为内容开展教育,取得了较好的效果。去年9月5日,总公司党委收到重庆旅客周健平的来信,感谢衡山车站职工在他妻子危难之时,及时伸出援助之手,使其转危为安。永州车站…     

加强班子自身建设 促进街居事业发展

安源区八一街位于江西省萍乡市城西繁华地段,总人口2.6万多人,是全市经贸、文化、交通的小心区段。该街自1992年以来,紧紧围绕经济建设这个中心,以城市管理、服务为重点,真抓实干,使街道“两个文明”建设取得了显著成绩。经济工作三年迈了三大步,1992年至1995年产值、利税年均以50％的速度递增,全街共创文明单位54个,街道办事处先后荣获了全国“普法先进单位”等光荣称号。1995年国家民政部授予该街“中国街道之星”的殊荣。