一位文化站长三十年的坚守——记四川省自贡市富顺县富世镇文化站站长王文华

这是一位被村民们称为“最有文化的人”，几乎每个人都熟悉这位“王电影”、“王文化”、“王站长”。这是一位最受老百姓尊重的“干部”，热情、随和，透着认真、执拗。七里八乡谁家有事他都愿意张罗，“领导在的地方有他，领导不在的地方也有他”。     

“四子干部”要不得

“四子干部”要不得段琪斌见到矛盾装“瞎子”，听到问题装“聋子”，遇到麻烦绕“圈子”，目的在于保“位子”，群众把这类干部形象地称为“四子”干部。这类干部对同事“谦虚、恭让”，凡事不作主，不表决，人云亦云，好办的事、领人情的事抢着干，难办的事、得罪人的事...     

官员与平民百姓

报载：某市一位负责政法工作的领导同志，亲戚因为打官司的事，从外地来找他说情，多次求见均遭拒绝，这位亲戚骂他“六亲不认”。办案的同志说，只有这种“六亲不认”的干部，处理案子才不会徇私枉法。亲戚、朋友、同事和老乡之间，有些情理之中的事情相互帮助、照应是应该的。问题在于．我们必须正确认识和处理人际间的亲情和友情。这位市领导不是不讲亲情、友情，而是深深懂得讲亲情、友情，更要讲原则。明     

莫以拒礼多少论廉洁

前些日子,见某市关于上半年反腐倡廉汇报中,列举了一大串的数字,最引人注目的是,其某单位拒收礼品钱物总计达多少万元,某某领导身先垂范,拒收钱物礼品多少次……近日,报载,一位身居要职的干部,当有人问?是否有拒收礼品钱物的事时,他回答“分文未拒”,究其原由,“无人相送”。     

“金氏理论”质疑

不久前。笔者遇到这样一桩事：某乡一干部调动工作，不料临走时来了不少群众，拉住这位干部，愤愤地说：“你不能走!”原来，这个干部在这个乡干了几年，政绩没有，黄、赌、毒倒是在本乡泛滥成灾。群众肚里早有意见，听说他要调走，便自发出来阻拦，以至于把送行的队伍围得水泄不通。     

送礼风中倒下的县委书记

毋保良案发前任安徽省宿州市萧县县委书记、县人大常委会主任。在他任职期间，当地官场送礼成风--县级领导、科级干部逢年过节都“争先恐后”甚至“成群结队”地给他送礼；而毋保良则从“半推半就”到“习以为常”，十年间收礼800多次。他的落马造成了当地官场的人事“地震”--80余名送礼干部因此被免职，其中包括全县23个乡镇中的近20名党政“一把手”。     

桓范论“识正”与“防邪”

桓范是南北朝时代的一位谋略家,著有一篇名为《世要论》的文章,讲的是怎样识别好干部和防范坏干部的道理。“七恕”——识正之道1.“臣有辞拙而意工,言逆而事顺,可不恕之以直乎?”有些干部不会讲话,可他的主意却好得很;有的干部口头上不听使唤,总爱说些“逆耳之言”,可做起事来却不折不扣地遵循领导的指令。对这样的干部,要从他的     

人事工作应确立五个新观念

人事工作应确立五个新观念最近，上海市副市长徐匡迪在一次人事工作会议上提出，人事部门转变职能。首先要转变观念，他认为，人事工作应确立五个新观念：一是“大人事”的观念。人事工作要队单纯的管“人头”转变列研究人才工作，人事干部要经常帮助领导出主意，我这个系...     

新形势下农村基层干部领导艺术浅谈

农村基层干部是农村各项工作的领头人，“上头千条线．下头一根针”，“上边分系统，下边当总统”，事杂活多．任务繁重．要当一名称职的农村基层干部，要管理好乡、村各项事务，不讲究一点领导艺术是不行的。据笔者在农村调查了解，现在一些地方农村干群关系紧张，工作老是落在后边，原因固然是多方面的，但也与少数农村基层干部的领导方法不得当有很大关系。     

讲“友情”更要讲原则

报载：某市一位负责政法工作的领导同志，亲戚因为打官司的事，从外地来找他说情，多次求见均遭拒绝，这位亲戚骂他“六亲不认”。办案的同志说，只有这种“六亲不认”的干部，处理案子才不会徇私枉法。亲戚、朋友、同事和老乡之间，有些情理之中的事情相互帮助、照应是应该的。问题在于，我们必须正确认识和处理人际间的亲情和友情。这位市领导不是不讲亲情、友情，而是深深懂得讲亲情、友情，更要讲原则。明白什么是真正的情和义，懂得如果无原则地迁就亲戚朋友，就会违背法律和正义。任何友情都不能背离党纪国法和社会主义道德规范，否则…     

解决干部考察失实失真问题的对策

干部考察的真实性是培养选拔跨世纪高素质领导干部的先决条件，但是，由于多种因素的影响和制约，干部考察先实失真问题依然不同程度地存在，从而造成选人用人失当。因此，彻底解决干部考察失实失真的问题，应成为各级组织部门研究的新课题。一、干部考察失实失真的主要表现一是成绩多，问题少。有的干部抱着“多栽花，少栽刺，留得人情好办事”的信条，向考察组“报喜”多，“拥护”多，“恭维”多，谈问题少。二是私情多，原则少。有的谈话者摆脱不了私情困扰，说违心话，办违心事，明知是缺点，也少说甚至不说为佳。三是避重多，着实少。…     

赌窝里拾出一伙“局座”

黄农才，今年50岁，原为广西崇左县工商局局长。该县许多领导干部对他的印象不是他有多大的领导才能，而是他的嗜赌和“开赌”号召力。黄的一位部下反映说：“他对赌博最上瘾，一天不赌心里就不舒服。他不但在县城赌，下乡也赌，去南宁出差也赌……”     

红包旅行记

某县领导即将退居二线，于是利用职权给刚会走路的外孙在某小区弄了一套房子。因怕别人知道，便偷偷找了一装修游击队来装修。开工那天，包工头不慎从尚无护栏的楼梯上摔了下来．小腿骨折。住进医院准备动手术。县领导夫人说：“我是不是去看看那个包工头？”领导眉头一拧：“干啥？”夫人连忙解释：“堵他的嘴，别让他将我们装修的事说出去。”     

全军“四会”政治教员标兵格桑坚参：用真理之光照亮藏区军民心田

西藏军区边防某营副政治教导员格桑坚参，是一名沐浴着党的阳光雨露成长起来的藏族干部。他始终满怀深情学习党的基本理论，并利用自身学习成果，发挥藏族干部的优势，积极投身西藏军区组织的理论进社区、进学校、进牧区、进寺庙“四进入”活动，为官兵和群众宣讲数千场次，受到军地领导的充分肯定。他先后荣立二等功2次、     

纪检室主任泄密“第一考”真相

身为纪检监察干部。司法部监察局纪检二室主任（副厅级）林建东本负责全国司法考试舞弊行为的查处工作，然而他为了还“人情”，不惜将全国司法考试试题偷出来送人、牟利……     

给主席台“减肥”

某单位一名干部违纪后，单位领导认为他平时表现较好又是初犯，且与领导关系不错，故只是轻描淡写地批评了一下，把主要责任揽到自己身上，没有对其实施严肃的处理。然而，这名干部却认为反正有领导担着，不会把他怎么样，于是一而再，再而三发生问题，终因贪污数额巨大而被判了刑。     

“干部参加劳动”两面观

优秀领导干部郑培民赴湘西山寨边蹲点边干活，一下去就是几天。一幅俯身插秧的照片，那么真挚，那么专注，引来众人钦敬。不料也有议论：“干部参加劳动，还提倡吗?”这不算是个新问题。记得在上海，媒体上报道某局党政班子发动干部下基层参加“战高温”劳动之后，我也听到过：“这样参加劳动，现在还提倡?”     

“不像话”与“不听话”──关于农村干群关系紧张现象的透视

在农村的一些地方，干部与群众之间存在着一些矛盾，干群关系冲突的事时有发生。农民对干部简单粗暴的工作作风有看法，气愤地说干部“不像话”；而干部则对农民不服从管理有想法，委屈地说农民“不听话”。一个说对方“不像话”，另一个说对方“不听话”。“不像话”与“不听话”反映了当前农村一些地区干部与群众之间的矛盾状况。 农村干群关系紧张的表现：部分干部太凶，农民负担太重．少数群众义务意识不强 一是部分干部太凶。一些农村基层干部群众意识淡漠，官僚主义思想严重，工作方法简单粗暴。不能和风细雨地做群众工作，而是斥责他…     

有感于陶行知喂鸡

近日，据人民日报报道：海南省委书记卫留成，日前在全省领导干部作风建设培训班上说：“我们的一些干部有个不好的习惯，凡是发生了矛盾或群众事件，首先往往是抓首要分子，查参与人员……问罪群众，这是神经衰弱，是没有力量的表现”。他还举了海南某农场一次事件为例，最后总结出一个道理：“只有不讲道理的领导，没有不讲道理的群众。”     

为完成指标不惜作假 矿工被屈打成招强制戒毒

云南省曲靖市沾益县播乐乡奴革村1998年被曲靖市列为“九五扶贫攻坚村”，国家曾专门拨付45万元扶贫资金，对当地进行过扶持。但当地村民靠山吃山，一直没有什么副业，如今还是一个典型的贫困村。在这个村里，有着20多年党龄的村委会主任顾某，却在当地公开供养着3个“老婆”，还把她们安排居住在不同的村寨里，让其衣食无忧。据村民们介绍，顾某当村委会主任已有多年，他办有一个石厂和一个沙厂，在当地算是非常有钱了。他有3个“老婆”，这在村里、乡里是众所周知的事。顾某并不隐瞒自己的个人问题。他承认，有3个“老婆”这一问题基本属实。乡领导称，他们对此调查后，将对他作出相关处理。