坚持党对企业的政治领导——株洲市企业党建工作调查

株洲市是湖南省重要的工业基地。在企业深化改革、建立现代企业制度过程中,株洲市委始终坚持党对企业的政治领导不放松,把国有企业党的建设摆到了全市改革、发展、稳定的大局和战略高度来加以认识,切实把国有企业党的建设作为全市党的工作的重中之重,使国有企业党的建设切实得到加强和改进,有力地推动了国有企业的改革和发展。株洲市的国有大中型企业实现产值和销售收入连续5年保持年平均15％以上的高速增长,利税年增长幅度保持在20％左右;1998—1999年,全市国有企业整体上连续两年实现净盈利,全市国民经济持续保持两位数增长速度,全市党的建设工作与现代化建设事业同步得到推进。株洲市委的主要经验是:     

制度创新:建立现代企业制度的要求

涛声不再依旧:国有企业何以陷入困境 在市场经济大潮的冲击下,无论在相对落后的中西部地区,还是在改革开放前沿的东南沿海地带,国有企业大部分发展缓慢、步履维艰、亏损面大,正在逐渐失去其以往的优势。 国有企业目前面临着严峻的形势。1993年,国有工业比上年增长8.9％,占乡及乡以上工业的比重由上年的59.9％,下降为52.2％。非国有工业比上年增长44.9％,增幅高于国有工业36个百分点,非国有工业新增产值占全部工业新增产值77.7％。1994年,国有工业的比重又下降至43.7％,非国有工业新增产值占全部工业新增产值的84.8％。近几年预算内国有企业亏损都达40％左右。根据国家统计局的资料,以国有工业为代表的国有经济在整个国民经济中的比重,由1978年的81.56％,下降     

深化国有小企业改革的调查与思考

近几年来,县属国有小企业和国有大中型企业一样,其生存和发展面临很大困难。如何进一步深化改革,搞活国有小企业,是摆在我们面前的一个现实问题。最近,我们带着这一问题对武夷山市林委、经贸委部分国有企业进行了调查。一、改革现状从1996年下半年开始,武夷山市委、市政府以江泽民总书记关于加强国有企业改革与发展的讲话精神为指针,从企业实际出发,提出"因厂施策,多元探索、重点突破、整体推进"的改革方略,一年来先后对11家国企进行多种形式的改革,改革的步骤首先从产权制度创新入手,先分流后改制,着力抓企业资产重组和优化配置;改革的形式多样并举,实行股份合作制、破产、     

运行态势良好 质量尚需提高——一季度福建省工业经济运行情况分析

随着国家以扩大内需为主的宏观调控政策日见成效,今年一季度我省工业经济运行态势良好。据统计局最新资料显示,一季度全省国有工业及年产品销售收入500万元以上的非国有工业完成产值489.91亿元,比上年同期增长16.4%,增幅居全国第四位,仅次于北京、山东和重庆。一季度工业经济运行呈现出以下特点:国有控股工业增长加快,集体工业和股份制企业平稳增长,外商及港澳台投资企业增长较快。一季度国有控股工业完成产值163.96亿元,增长15.1%。其中国有工业86.11亿元,增长5.8%;集体工业45.87亿元,增长17.0%;股份制企业29.90亿元,增长15.4%;外商及港澳台投资企业298.12亿元,增长19.7%。重工业增长快于轻工业。98年实行的以增加基础设施投资为主要特点的扩大内需政策效应在今年进一步显现。一季度重工业完成产值195.66亿元,增长18.6%。轻工业完成287.25亿元,增长14.9%;重工业比轻工业快3.7个百分点。产销衔接较好,产成品资金增幅趋缓,企业库存有所下降。一季度全省国有工业和年产品销售收入500万元以上的非国有工业实现稍售产值461.74亿元,比上年同期增长16.0%,产销率为95.62%,比上年同期提高0.84个     

13集中力量抓好一批国有大型企业的改革和发展

党的十五大把抓好一批国有大型企业和企业集团，作为抓好国有企业改革和发展的重要任务，提到了全党面前。这对于深化国有企业改革，搞好整个国有经济，具有十分重大的意义。首先，我国国有大型企业和企业集团，在全部企业中所占数量虽少，但在产值、产品销售收入、实现利税总额等方面所占的比重相当大。只要集中力量抓好一批能够发挥规模经济优势，起到行业排头兵作用的国有大型企业和企业集团，就可以把握住整个国民经济的命脉。其次，通过推动国有大型企业和企业集团的发展，可以促进产业结构的调整和国有经济的战略性改组，带动起一批处…     

国有企业解困之路在哪里?

从１９８２年１月２日中共中央、国务院作出关于国营工业企业进行全面整顿的决定算起，到最近中共十五届四中全会明确国企改革的目标是建立完善的公司法人治理结构，我国的国有企业改革（“整顿”也就是改革）至今已有１８年时间。但国有企业的整体经济效益尚未根本好转，扭亏增盈任务依然繁重。即以国企改革搞得较好的江苏省而言，全部国有控股的大中型企业３５６户中，亏损企业有１１０家，亏损面仍高达３０．９％。据财政部公布的一项统计数字，我国国有资产总量达８２２１１亿元。以世界企业年平均利润１０％计（发达国家的利润高于这一…     

关于推进安徽省国有大企业改革研究

近年来,随着国有企业改革的深化,安徽省国有中小企业改革已基本完成,而国有大企业由于规模大、政策性强、牵涉面广,正日益成为国有企业改革的重点和难点;如何进一步推进我省国有大企业改革已成为重要研究课题。本文从推进国有大企业改革的意义,已有改革的进展和存在的问题、新形势下国有大企业改革应重点解决的若干问题等三个方面进行了探讨。     

吉林市委围绕企业脱困和实施再就业工程开展"联促"和"双带"活动

吉林省吉林市委在深化国有企业改革的过程中,高度重视国有亏损困难企业的党建工作.在加强企业领导班子调整整顿工作的同时,着力抓好两项活动,即在机关事业单位党员中开展"联系下岗职工,促进再就业工程"(简称"联促")活动;在国有企业下岗职工党员中开展"带头再就业,带领下岗职工再创业"(简称"双带")活动,树立了党员干部的良好形象,密切了党群干群关系,促进了全市的改革、发展和社会稳定.     

当前国有企业改革中若干需要重视的问题

国有企业改革是一个世界性的难题,对中国尤其如此。我国原来是一个计划经济国家,当时作为计划经济的基础,建了很多国有或集体企业。改革开放后,这些企业都成了改革的对象。改革开放初期,我们一共有超过200万家的国有和集体企业,职工人数1.1亿。这么多企业,这么多职工,要从计划经济转到市场经济,要从计划运行转到市场运行,难度和风险都非常大。30年来,经过在市场化方向上的不懈努力,中国的国     

转职、建制、增资、重组、分流、委托与破产——论国有企业的综合配套改革

国有企业特别是国有大中型企业,是我国,更是我省国民经济的支柱。经过十几年来的改革开放,我省各行业也涌现出一批活力强、效益好,在国内外市场上享有声誉的国有企业。但是由于历史、地理、现实等多方面的原因,特别在这十几年的改革开放中,国有企业,特别是国有大中型企业承担了大量的改革成本,使得部分国有企业现在处境比较困难,不太适宜社会主义市场经济的需要。而我国企业改革,已经走过了从放权让利、承包、转机等过程,进入了建立现代企业制度这种创新的攻坚阶段。这时,仅靠单项改革已难以取得较为明显的成效,必须解放思想、勇于探索、大胆实践,突出重点,综合配套改革,着眼于搞活整个国有经济,更好地发挥国有经济的主导作用。为此,我们首先必须对我省国有企业的现状进行切实的分析,并根据全国的改革措施,结合我省实际,创出一条有贵州特色的国有企业改革之路。     

深化改革是国企的必由之路

党的十一届三中全会以来,作为经济体制改革的中心环节,国有企业改革一直是党和国家的一项重要工作。1997年国务院提出了用三年左右时间使大多数国有大中型骨干企业初步建立现代企业制度和大多数国有大中型亏损企业摆脱困境的两大目标后,我省通过规范破产淘汰一批、鼓励兼并收编一批、减员增效精干一批、分离重组调整一批、债转股权增资一批、组建集团带动一批、产权改制放活一批、调换班子整顿一批、加强管理改善一批、技术改造扶持一批等多种办法综合治理,已使水钢公司、振华公司、习酒公司等一批国有企业实现了扭亏为盈,逐步走上良性…     

为什么推进国有企业改革和发展首先要努力实现改革和脱困的三年目标?

国有企业改革和脱困三年目标，是党的十五大和十五届一中全会提出来的，即用三年左右时间，通过改革。改组、改造和加强管理，使大多数国有大中型亏损企业摆脱困境；力争到本世纪末使大多数国有大中型骨干企业初步建立现代企业制度。《决定》重申了国有企业改革和脱困的三年目标，并根据十五大精神，从发展社会主义市场经济的要求和国有企业的实际出发，第一次提出了到2010年国有企业改革和发展的十年目标。三年目标是近期目标，十年目标是中长期目标。《决定》指出，推进国有企业改革和发展，首先要尽最大努力实现这一目标。这是由国有企业…     

柳州市开展党员“三讲”专题学习活动

最近，广西柳州市委在全市共产党员中开展了“讲学习、讲政治、讲正气”专题学习活动。为使学习活动取得良好效果，市委成立了市学习巡回辅导组和县区、行业、国有大中型企业的学习巡回辅导组。市辅导组从市人大、市直机关工委、党史办、市委党校、市委讲师团各聘请了一位或担任领导职务或从事理论研究、有丰富实践经验和教学经验的同志担任辅导员，并在调查研究的基础上，分别以机关作风整顿、国有企业改革整顿、农业产业结构调整和农民增收等内容为主题，确定了三个辅导专题，又结合国内外形势与警示教育活动，确定了两个公共课题，在12个…     

国有企业改革的当务之急是化解不良债务

江泽民同志在党的十五大报告中指出:“深化国有企业改革,是全党重要而艰巨的任务。”如何深化国有企业改革?当前,一个突出任务是,尽快卸掉企业的债务包袱,以便轻装上阵。(一)据财政部有关资料显示,1995年全国12.4万家工商企业负债总额为31047亿元,平均负债率达75.05%。其中,约有26.7%的国有企业负债总额超过了帐户资产总额;有21.5%的企业以挂帐冲抵所有者权益后,企业实际上已成为“空壳”。另据中国人民银行对具有代表性的248家国有大中型企业调查,自1992年以来,这些企业的资产负债比例和资产结构情况是,其全部资产负债率达68.9%,流动资产负债率高达98.1%。认真分析国有企业的负债结构,主要存在两大问题:一是企业过分依赖银行贷款,筹资渠道少。据统计,上述248家国有大中型企业1996年末银行借款比1992年同期增长了95.9%,占负债总额的54.85。其中,短期借款增加1倍,占企业流动资金负债比率的     

河南国有大中型企业改革与发展中存在的问题与对策

国有大中型企业三年改革和脱困目标基本实现之后,下一步改革的任务和重点就是针对国有大中型企业中仍然存在的深层次矛盾和问题,继续打好国有企业改革的攻坚战.本文在分析我省国有大中型企业目前存在的重要矛盾和问题的基础上,提出了搞好我省国有大中型企业改革与发展的对策建议.     

用市场经济观重新认识国有企业的功能

发展社会主义市场经济的实践使我们深刻认识到,建立现代企业制度,将所有企业改造成为独立完全的法人实体,是市场经济新体制的核心内容与关键环节。而我国的企业改革,尤其是国有大中型企业的改革面临着种种困难,其中,对国有企业尤其是对国有大中型企业功能的认识仍然停留在传统体制的禁锢中便是一个重要障碍。所以,深化国有企业改革,必须用市场经济观来重新认识它的功能。     

我省国有大中型企业三项制度改革的调查与思考

深化国有大中型工业企业内部人事、劳动、分配制度改革(简称三项制度改革),是国有企业摆脱困境的根本出路,是建立现代企业制度的重要基础,也是国有企业在新的竞争环境中谋求生存和发展的必然要求。为落实石秀诗省长在今年省政府工作报告中关于深化三项制度改革“在全省国有大中型企业全面推开”的要求,省经贸委发出了《关于进一步推进国有企业内部人事、劳动、分配制度改革的通知》,对全省工业企业进行了部署。最近,省经贸委到部分企业,就深化国有大中型企业三项制度改革进行了调研。总的来看,近几年来,我省国有大中型企业在开展三项制度改…     

国有企业建立现代企业制度的难点及其对策

现代企业制度能否顺利建成,是关系到社会主义市场经济能否确定的关键举措,通过建立现代企业制度,从根本上转换企业经营机制,使国有大中型企业真正成为独立的法人实体和市场竞争主体,独立地面向国际和国内两个市场,在市场竞争中发挥国有经济的主导作用,具有重要的现实意义。 一、难点 改革十几年来,我国国有企业的改革并没有从体制上解决问题,而是绕开了产权制度来改革国有企业,并力图从运行层次上解决国有企业的活力不足问题。改革的事实已经证明要搞活国有企业必须进一步深化改革,解决深层次的矛盾,从放权让利为主要内容的政策性调整转变为明晰产权关系为主要内容的企业制度创新。建立现代企业制度,是一项艰巨、复杂的系统工     

强化国有企业管理若干问题的思考

当前国有企业改革已进入了攻坚阶段。我省国有企业走过了20年的改革之路，虽然一些企业通过改革，转换机制，走出困境，走向市场。但从总体上看，国有企业至今未根本摆脱困境，甚至亏损面仍有进一步扩大的趋势。早在1993年，国家经贸委对全国3000家亏损的国有大中型企业的一项调查表明，国有企业亏损除体制方面的原因外，最主要是由于经营管理不善造成的，占67％左右。去年，国家统计局企业调查总队又对11个省、市的近两年连续亏损的950家国有大中型亏损企业进行问卷调查，其结果再次说明，如果不考虑企业运行机制方面的差异，企业亏损的主…     

黑龙江国有企业改革发展历程与思考

<正>改革开放三十年来,国有企业的改革和发展始终是我国经济体制改革的中心环节。黑龙江省是我国老工业基地,在全国的工业经济发展中占有举足轻重的地位。黑龙江国有大中型企业的改革和发展,对于改革开放三