未签订劳动合同需支付两倍工资差额?法律援助:用人单位应强化法律意识

[案件概要] 魏某某系苏州某餐饮有限公司厨师,2020年3月15日入职,双方未签订书面劳动合同.入职后餐饮公司为魏某某缴纳了社保,双方劳动关系于2021年3月2日解除.劳动关系解除后,魏某某向苏州市相城区劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求某餐饮公司支付拖欠的工资及未签劳动合同双倍工资,仲裁委裁决某餐饮公司支付魏某某2021年2月1日至2021年3月1日的工资差额1063.22元,但认为某餐饮公司已为魏某某办理了参保手续,在办理过程中履行了提供相关书面材料的手续,签订书面劳动合同具有一定可能性且公司已履行了绝大部分劳动法义务,未对魏某某造成实质性的权益损害为由,驳回了魏某某未签订书面劳动合同双倍工资的仲裁请求.魏某某对此裁决不服,想要起诉.     

劳动者不再为拖欠工资发愁

为加强对用人单位工资支付行为的监督管理,保护劳动者取得劳动报酬的权利,省政府日前发布了《湖南省工资支付监督管理办法》,自2004年1月1日起施行。1、不得克扣或者无故拖欠工资劳动者在依法履行劳动义务后,享有获得劳动报酬的权利。用人单位应当及时足额支付劳动者工资,不得克扣或者无故拖欠。2、工资支付的监督管理县级以上人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内用人单位工资支付的监督管理工作。县级以上人民政府公安、建设等有关部门按照各自职责做好用人单位工资支付的管理工作。各级工会依法对用人单位工资支付行为实施监督,有权…     

政策信息

每月十条建设部建筑市场管理司负责人日前表示，今年，建设部将开展专项整治工作，解决当前工程建设领域广为社会关注的拖欠工程款和拖欠农民工工资问题。解决建设领域工程款拖欠问题要大力推行工程担保制度，建立市场信用约束机制。房地产项目应全面实行业主工程款支付担保制度，凡不能按照合同约定支付工程款的由担保人代其支付。担保人可依法要求被担保人提供反担保。解决拖欠农民工工资问题，还应推行承包商分包工程付款担保，实行总承包企业对分包企业工资支付连带责任制，凡分包企业拖欠民工工资的，由总承包企业负责对分包企业所属民…     

为了让农民工拿到辛苦钱

我省自建立"三金"制度以来,已动用11.94亿元保证金、84.7万元应急周转金,用于支付被拖欠的农民工工资。如何保障农民工工资按时足额发放,一直是社会关注的焦点。尤其是在春节前夕,拿到一年的辛苦钱成了众多农民工的期盼。为了更好地预防和解决拖欠农民工工资问题,我省作     

A市某公司诉H省人力资源和社会保障厅劳动保障监察行政处理案

正基本案情2014年11月14日,张某向H省人力资源和社会保障厅投诉L省A市某公司拖欠农民工劳务费问题,H省人社厅立案调查,查明该公司在承建工程期间,存在拖欠张某等农民工工资的行为。据此,H省人社厅作出H人社监令字[2015]第022号劳动保障监察责令改正决定书,责令A市某公司及时足额支付拖欠的农民工工资,拒不履行责令改正决定的,将处以罚款。A市某公司不服,提起行政诉     

民乐——四措并举全力保障农民工合法权益

民乐县为保障农民工合法权益,全力推行四项措施:一是全面推行工资支付保证金制度。针对企业拖欠农民工工资问题,县上根据建筑企业、监察部门和农民工的协议,全面推行用工企业工资支付保证金制度,先后落实农民工工资支付保证金40万元,从制度上确保了农     

农民工政策问答(一)

问:农民进城务工享有哪些基本权利?答:现行劳动保障法律法规规定:用人单位应当按时足额支付,不得克扣、无故拖欠农民工工资;用人单位支付的工资不得低于当地最低工资标准;用人单     

以案说法

农民工如何追回被拖欠的工资卞修全2004年年初,湖南农民易某一行37人,与一家建筑公司签订劳动合同。到了年末,易某等人却拿不到合同中约定的工资报酬。易某等人多次与公司协商,问题始终未能解决。最后,易某等人一纸诉状,将建筑公司告上法庭,要求建筑公司支付拖欠他们的一年工资     

市委书记的女儿是如此办公司挣钱的——评析职务侵占、利用职权为亲友经营活动谋利益之违纪构成

案例介绍： 尚某是W省A市市委书记。尚华系尚某的女儿,中共党员,H省B市某国有企业中层干部。1998年,尚华与A市江华企业集团有限公司（以下简称江华公司）董事长魏某认识,并逐渐交往密切,两人商定,尚华辞职经商,魏某提供资金支持。     

成都:采取措施解决工资拖欠问题

记者近日从成都市清欠办获悉,为切实解决农民工工资拖欠问题,成都市对所有新建项目实行了民工工资保证金制度,即新开工项目建设单位和施工企业都应按工程合同价的5%预交民工工资支付保证金或提供相关保函,同时与银行、劳动保障部门、建设行政主管部门签订民工工资支付保证金监管协议。未办理保证金的,不发放施工许可证。同时,为了切实保障建筑业企业和农民工的合法权益,对于不积极配合清欠工作的单位和个人,成都市将采取以下行政措施,加大督查和处罚力度:1.对于政府工程拖欠项目,加强与市监察局的配合协作;2.对于房地产开发企业的拖欠项目,…     

政策吹风

不许欠农民工工资劳动和社会保障部、建设部最近联合下发通知,要求切实解决建筑企业存在的拖欠和克扣农民工工资问题,保护农民工合法权益,维护社会稳定。通知指出,用人单位必须以法定货币形式按时足额支付劳动者工资,不得以任何名目拖欠和克扣。各级劳动保障部门和建设行政主管     

农民工政策问答(二)

问:国家对建筑业企业支付农民工工资有什么规定?答:根据《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》(劳社部发[2004]22号)等规定,建筑业企业必须依法按时足额支付农民工工资,不得拖欠或克扣,不得低于当地最低工资标准。企业应当按照约定的标准和日期按月将工资直接发放给农民工本人,严禁发放给"包工头"或其他不具备用工主体资格的组织和个     

被拖欠的工资 还能要回来吗

<正>案例1没有签订劳动合同能否要回工资去年3月13日,张某到某五金机械加工店做电工,双方约定工资100元/天,月工资3000元,没有签订劳动合同。去年5月6日,加工店向张某提出解除劳动关系,共拖欠49天工资4900元。     

市委书记的女儿是如此办公司挣钱的——评析职务侵占、利用职权为亲友经营活动谋利益之违纪构成

案例介绍:尚某是W省A市市委书记。尚华系尚某的女儿,中共党员,H省B市某国有企业中层干部。1998年,尚华与A市江华企业集团有限公司(以下简称江华公司)董事长魏某认识,并逐渐交往密切,两人商定,尚华辞职经商,魏某提供资金支持。2000年初,尚华在W省Z市联系到一     

在读大学生同样劳有所得

小金是2009年应届大学毕业生。去年12月，竭诚投资公司到小金所在大学招聘，小金应聘成功，于2009年1月8日到该公司工作，职务为投资顾问。双方约定小金的试用期为一个月，试用期底薪为800元，提成另计，第二个月转正，底薪提高到1500元。2月10日，公司发放给小金539元工资。后因公司拖欠小金3月份工资，小金于3月12日离开了公司，还把竭诚投资公司告上法庭，要求支付所拖欠的一个月工资。     

党员博览

年终岁末,安徽省将着力为农民工办10件实事。这10件实事是:继续清理和防止工资拖欠,全面建立农民工工资支付保障制度;指导各地合理调整最低工资标准,促进农民工工资合理增长;制定和推行劳动     

恶意欠薪 难逃法网

<正>欠薪"跑路"跑不脱2013年4月,包工头陆某承包了某小区的维修工程后,组织20余名农民工施工,并和他们约定按照每天200元的工资结算。该工程完工,陆某却拒绝支付工人们工资总计6万元。大家多次催要无果后,便向当地人力资源和社会保障局劳动监察大队投诉。2013年6月,在监察大队工作人员的主持下,陆某给工人们打了欠条,签了还款计划书,并承诺当     

一句话新闻

<正>我省杂交稻制种面积产量连续20年全国第一。前三季度,我省新型城镇化建设共完成投资1800亿元。11月3日起,我省对农民工工资支付情况进行专项检查,保障2016年春节前农民工工资基本无拖欠。2016年,我省高考语文和文综(政治、历史、地理),以及外语科小语种(含听力)将采用全国卷。11月20日,西部首个新型高校智库在成都成立。     

农民工应用法律维护自己的利益

2001年9月,39岁的高建国开始在北京市某建筑工地打工,并与正在施工的工程队签订了劳动合同,工期为1年,一个月1300～1400元。工程队承诺在2002年底,将工资一次性结清。可是到了年底,高建国却没有拿到钱。在这个工程队里和高建国一样没有拿到工资的民工共有500多名,被拖欠的工资总数高达500多万元。     

这个合同的劳动争议是否受理

正【案情简介】2012年9月,王某、刘某、季某3人来到当地劳动争议仲裁委员会,要求某项目部支付所欠6—8月份工资4.3万元,并要求该项目部支付因未签劳动合同的双倍工资。王某等3人从6月5日在该项目部承包了钢筋绑扎工作,并与该项目部签订了一份劳务协议。协议中规定:王某3人按照甲方(某项目部)的技术要求,负责工地的钢筋绑扎工作,待工程竣工验收后,按照协议中的约定一次性向王某等3人结算4.3万元。同