对构建政府危机管理体系的思考

能否及时有效地进行危机管理,是对我国各级政府执政能力的严峻挑战,并影响到政府在民众心目中的公信力和形象.加强对危机管理问题的研究,构建与完善我国的危机管理体系,从制度上保证有效整合政府应急资源,努力提高社会应对公共危机的能力,是当前各级政府必须高度重视的问题.     

创新完善中国特色社会主义社会管理体系与运行机制

改革开放以来,我国的社会管理体系面临着许多前所未有的新情况、新问题和巨大的挑战。必须改革和创新社会管理,建立健全中国特色社会主义社会管理体系。创新党的执政方式,构建新型社会管理领导体系。省（自治区、直辖市）政府与中央各相关部委协同构建社会保障体系。由乡镇政府和街道办事处牵头,构建基层社会管理的运行体系。以村委会、居委会和社区为平台构建社会服务体系。在直接与被管理者接触的各个环节建立有效的管理机制。积极稳妥地推进户籍改革,加强对流动人口的管理服务工作。以党的基层建设引领基层社会管理建设。建立并不断完善社会矛盾化解机制、社会冲突应急机制。坚持以人为本,改革和创新市容管理和市场管理。     

重视高校BBS建设管理 强化学生思想政治教育

近年来,高校BBS迅猛发展,对高校学生思想政治教育产生了重要影响。高校BBS建设和管理的若干对策措施是:构建"红色论坛";建设"网络红客";建立"管理体系";加强技术管理;注重"信息管理";加强"教育管理"。     

转变作风 服务一线——中国电信股份有限公司上海分公司加强作风建设

<正>近年来,中国电信股份有限公司上海分公司在反腐倡廉建设中,实施倒三角管理体系,推动党员干部改进作风,强化服务意识,构建"责任圈"、培育"责任树"、种好"责任田"。如何改进干部的工作作风,更好地服务基层一线?中国电信股份有限公司上海分公司党委清醒地认识到,只有从公司"一班人"率先做好示范,才能从跟本上解决好党员干部的作风问题。因此该公司实施倒三角管理体系,自下而上,倒逼管理部门解决实际问     

论旅游企业人力资源管理的儒家思想内核

本文通过从旅游企业管理中的儒家"人本"思想内涵,儒家思想在旅游企业人力资源管理中的应用,以及完善旅游企业人力资源管理体系的对策等几个方面的论述,对儒家管理思想的基本内容进行阐释,并在系统地分析儒家管理理念的基础上,以期对旅游企业人力资源管理中的儒家"人本"思想有一个正确的完整认识。     

论图书馆的知识管理

本文从图书馆知识管理的背景谈起，主要论述了图书馆知识管理的基本理论和核心内容，并对图书馆知识管理的实施方案进行了构建，指出图书馆在新时期要适应社会发展，必须具有直接支持用户知识应用和知识创新的能力。这就要求图书馆必须在各方面进行革新，才能跟上时代的步伐。     

加强理论研究 助力深化改革

<正>全面深化改革、构建现代治理体系、提升国家治理能力是当今中国公共管理的重要任务和挑战。本期杂志的文章,从不同的视角,探讨中国公共管理的理论和方略。尚虎平的《中国本土"红色管理学"初探——从委托绩效目标的把握看现代中国公共管理之魂》一文,对国内革命战争时期的公共管理经验进行了总结和提炼,审视了那个时期公共管理成功和不足的经验,寻求启示人们在当今时代继续前进和改革的素养。他的研究使用思辨的方法,从文     

试论现代企业人力资源管理的发展趋势

随着以知识和信息为基础的知识经济时代的到来．人力资源的地位和作用日益凸现。如何对新时代的人力资源进行有效管理，成为企业所面临的重大挑战之一。本文首先分析了知识经济及其对人力资源管理的新要求，然后对企业内外环境进行了探讨。最后，结合知识经济这一时代背景，提出了当今企业人力资源管理的主要发展趋势：人力资本投资增加，更注重“以人为本”，知识员工流动加快，重视员工职业生涯管理，人力资源管理外包，管理手段现代化和构建企业整体能力提升的学习型组织。     

民主管理多管齐下

今年以来,农二师三O团工会以"精心打造阳光企业,构筑维权工程,大力推进职工民主管理、民主监督"为出发点,多管齐下,构建民主管理体系。     

转危为机:应急管理体系的完善与发展困境——汶川地震十周年回顾

"一案三制"(应急预案、应急体制、应急机制、应急法制)是中国应急管理体系的基本模式。化危险为机遇、在危机中寻找转机一直是应急管理的核心思想。在汶川地震十周年之际,以此为事例反观应急管理体系的漏洞与不足,探讨以此为契机推进应急管理体系的完善步伐。结合时代发展的新形势,论述突发事件应急管理中"转危为机"的可能性与必要性。抓住汶川地震灾害事发十年的时间节点,分析完善后的应急管理体系中的问题与困境,在从紧急应对到全程管理、从单一事件到类型事件、从遵循传统到流程再造等方面提出优化应急管理体系、实现"转危为机"的政策建议。     

强素质 严管理 促公正——吴忠市中级人民法院工作亮点

正吴忠市中级人民法院紧紧围绕"社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法"三项重点工作,秉承"忠诚、为民、公正、廉洁"核心价值观,强素质、严管理、促公正,大力加强队伍建设和法院管理,全面履行审判职能,各项工作亮点纷呈。审判质效全面提高。完善质量管理体系模式,构建了"一二三"的审判管理机制,建成一个审判管理计算机网络系统,链接全部审判管理事     

论国防生培养质量管理体系的构建

国防生培养质量管理体系是实现国防生培养质量的方针目标,保证各项质量管理活动有效开展的指挥、组织和控制的管理体系。本文基于对国防生培养管理体系基本要素的分析,构建由高层管理过程、培养实现过程、资源管理过程和监测与测量过程组成的国防生培养质量管理体系,其基本内容主要包括四个系统,即决策指挥系统、运行与管理系统、评估与反馈系统和信息管理与质量监控系统。     

党的十六大以来对社会管理创新的探索与实践

党的十六大以来,历届中央全会和党的全国代表大会都对加强和创新社会管理进行了研究和部署,提出了一系列适合中国国情、具有中国特色的理论和政策.从转变政府职能到健全社会管理格局,从提升社会管理能力到健全社会管理体系,党对社会管理的探索和实践不断深入,具有中国特色的社会主义社会管理体系逐渐形成.     

从社会管理到社会治理的逻辑转换探究——群众路线与社会治道变革

正2012年党的十八大提出"构建中国特色社会主义社会管理体系",2013年党的十八届三中全会提出"创新社会治理体制",社会建设的理念从社会管理跃变为社会治理。跃变发生相对近急,不少学者、干部、群众面临疑惑:为什么要用社会治理取代社会管理?社会治理与社会管理有何异同?若社会管理在当前已不合时宜而社会治理又凭何有效?笔者针对以上     

好机制促大学生村官成才

<正>秦皇岛市北戴河区把握大学生村官队伍特点和青年干部成长规律,探索实施"人性化保障、制度化管理、精细化培养、多元化发展"管理体系,着力构建"下得去、待得住、干得好、流得动"的大学生村官工作长效机制,使一大批有文化知识、有基层经验、有群众感情的大学生村官迅速成长为新农村建设的先锋队和生力军。人性化保障,确保大学生村官"下得去"吃定心丸,超标兑现待遇。在确保每月按时足额发放村官工资基础上,区财政每年划拨20余万元专     

加强改进应急管理工作的思考

党的十九届四中全会《决议》指出:"构建统一指挥、专常兼备、反应灵敏、上下联动的应急管理体制,优化国家应急管理能力体系建设,提高防灾减灾救灾能力。"新冠肺炎疫情发生后,习近平总书记多次强调,要针对这次疫情应对中暴露出来的短板和不足,健全国家应急管理体系,提高处理急难险重任务能力。近期,我们对应急管理工作运行现状和突出问题进行了调研,对如何改进加强应急管理工作进行了初步思考。     

企业知识产权管理体系的构建

在经济全球化的进程中,知识产权作为知识经济发展的重要保障,已成为产业核心竞争力的源泉。在知识经济时代,企业由于缺乏完善的知识产权管理体系,其核心竞争力和战略优势的提高已受到严重的影响。本文从企业内部和外部着手,通过完善企业内部管理体系、法律法规体系和社会支持与服务体系来构建企业完整的知识产权管理体系。     

对加强高校学生“自治”管理的几点思考

高校学生管理工作影响着高校学生的培养质量,面对社会发展、教育变革等新形势所带来的挑战,高校学生管理工作有必要改进以往传统管理方式,从过去"他治"的学生管理模式,转向以学生积极参与学校管理为常态的"自治"管理模式。文章通过介绍目前我国高校学生管理中的"他治"现状,分析新时期加强高校学生"自治"管理的必要性及可能性,提出应该从提高学生自治管理能力与意识、完善管理规章制度、构建合理的自治管理组织机构、拓宽社会融资渠道解决自治资金缺乏问题和将学生"自治"管理与党建工作相结合以把好政治关五个方面来强化高校学生"自治"管理。     

新形势下如何加强和创新社会管理

社会管理在很大程度上是相对于经济管理而言的。改革开放30多年来．我国的经济管理体系发生了巨大变化。并且在应对亚洲金融危机、国际金融危机的挑战中渐趋成熟。如果与经济管理体系相比，我国的社会管理体系建设则仅仅处在起步的阶段，仍在探索之中。面对新形势新任务，如何加强和创新社会管理值得深入思考。     

启事

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