基层党建工作机制探索

党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。加强基层党建工作，要坚持从实际出发，积极探索和建立加强基层党建工作的有效机制，要坚持经常性思想教育，建立思想教育机制；树立学习观念，建立学习机制；加强党员管理，建立管理工作机制；加强党风廉政建设，建立有效监督机制；加强对积极分子培养，建立发展党员工作机制，努力提升基层党建工作服务科学发展的水平。     

高校学生党建工作的创新性研究

高校是培养高层次人才的摇篮,而高校的学生党建工作无疑是十八大后党的建设的主要和重要的阵地,是党的基层建设的重要而不可缺少的部分。面对新形势下出现的新的问题,我们必须不断探索新的工作方式,使高校的学生党建工作能够紧密的在党的建设中发挥更加深远的作用。     

浅谈企业党建工作问题与改进方法

党建工作是我们党的优良传统和重要的政治优势,是其他一切工作的"生命线".企业党建工作是党的思想政冶工作与企业具体实际相结合的产物,是稳步推进企业改革,加快建立现代企业管理制度的重要组成部分.随着经济全球化、信息化的发展及市场经济体制的逐步确立,人们的思想日益多样化、复杂化,新情况、新问题也相应突现,给企业党建工作带来机遇的同时,更使企业党建工作受到了新的挑战.面对新形势,企业党建工作没有创新的工作思路和方法,将会失去其原有的政治优势.因此,创新企业党建工作思路,对推动企业经济快速健康发展,企业稳定、社会和谐进步有着重要的意义.     

将团建有效融入党建工作的思考

青年是企业的未来和希望,也是企业可持续性发展的主体力量。如何增强共青团的凝聚力、战斗力,发挥共青团的育人职能和青年突击队作用,使青年更好的安心本职求发展、强化意识求进步、立足岗位求创新、服务生产求效益,这是我们长期研究和探讨的重要课题。     

党建引领 构筑服务职工“暖心工程”

正一直以来,北京市职工互助保障服务中心(以下简称"保障中心")高度重视党建工作,严格落实"一岗双责"制度,将党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实、同考核。各部门负责人均由党员担任,干部选拔任用首先考察政治素质。重视年轻职工的培养,保持每年发展1-2名党员,发展对象和入党积极分子也纳入到党小组学习中,带领他们一同进步。     

关于基层党建工作创新的一点思考

基层党建工作在企业发展中具有重要的地位,只有不断加强与改进企业党建工作,才能有效提升党的执政能力,才能推进党建工程,巩固党在企业内部的核心地位。贯彻落实党提出的"要以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程"的党建总要求,作为国有企业要深刻理解"改革创新"的内涵,积极探索基层党建工作的新路子,创造性地开展党建先锋工程,要经过在实践中创新,在创新中完善,在完善中巩固,在巩固中提高的过程,从而不断开创基层党建工作的新局面。因此,我们可从以下四个方面开展基层党建工作。     

俄罗斯联邦共产党青年工作述评

前苏联地区现存共产主义政党的队伍年轻化程度,尤其是青年党员在其中的比例,很大程度上预示着这些政党的发展前景。作为前苏联地区最大的共产主义政党俄罗斯联邦共产党,其队伍的年龄构成一定程度上代表了这一地区以马克思主义为指导思想、以社会主义为奋斗目标的政党的发展后劲问题,因此备受各界关注。该党多年来被称为"老年人"党,反映出在其队伍中老年党员居多的实际情况。近些年来,俄共队伍老化问题得到一定程度的缓解,青年党员人数持续增加。这与该党开展的以实现队伍年轻化为目标的青年工作密不可分,具体工作包括重视以共青团为代表的青年组织的后备军作用、大力推进各级干部年轻化、修改面向青年公民的党的《青年方案》、建立组织员和青年协会制度等。     

浅析现代企业的党建工作

党建工作在现代企业的建设发展过程中发挥着极其重要的作用,是实现企业科学发展的关键因素,也是中国特色现代企业制度的本质特征体现.本文分析了现代企业党建工作的现状和进一步加强党建工作的重要意义,并有针对的提出新时期加强企业党建工作的对策建议.     

加强非公有制企业党建工作的思考

非公有制企业党建是党的建设新的伟大工程的重要组成部分。党的十六大就已经把非公有制经济党组织的职责任务写入了《党章》，《中华人民共和国公司法》也为非公有制企业开展党的活动提供了法律依据。因此，在新形势下如何加强非公有制企业党的建设，是新形势下党建工作面临的重要课题和重大任务。     

浅谈新形势下高校党建工作现状分析及对策探究

随着社会主义市场经济建设的发展,教育改革的不断深化,作为教育摇篮的高等学校是培养人才,知识创新和服务社会的地方,是汇集和发扬新思想观念的地方。开展好高校党建工作关系到党的教育方针的贯彻落实,关系到我国高校党建工作发展是否朝着正确的方向。因此,将高校党建工作开展好,将对党的领导地位、高校的健康发展以及人才培养质量有着重要的意义。在社会主义经济发展的新形势下,高等学校的党建工作开展时,遇到了很多新情况、新问题、和新挑战。文章简要论述了新形势下,高校党建工作过程中遇见的新情况、新问题,就高校党建工作的必要性和重要性,对将要面对的挑战和加强高校党建工作的对策进行分析研究,创新开展高校党建工作的新思路和新方法。     

试析国企党建工作存在问题与解决对策

国有企业党建工作地位和作用重要，但在国有企业经济发展呈现阶段性和多样化的过程中，党建工作暴露出一定的问题和矛盾，有待探索思考和解决。本文试通过对转制国有企业党建工作中出现的一些问题和矛盾进行分析并提出相应的对策建议，以求进一步加强和改进党的基层组织建设，为国有企业经济又好又快发展提供政治和组织保障。     

工程项目党建工作研究

正以铁路建设项目党建工作为背景,针对目前铁路建设项目规模、影响力、建设工期、党员人数等关键因素的不同情况,最后提出了项目党建工作按项目关键因素分级设置的工作思路,实现项目党建工作规范化、高效化、高覆盖的工作目标。施工企业的经济效益主要由承接工程项目所创造。项目是施工企业党建工作的前沿阵地,是支部达标的落脚点和实验室。项目党建工作实效性直接关系到项目创     

加强政治建设 做好新时代离退休干部党建工作

正习近平总书记在十九大报告中提出了新时代党的建设总要求。其中,把党的政治建设摆在首位。目前,全国有近2000万离退休干部,1100多万离退休干部党员,21万个离退休干部党支部,这是我们党执政兴国的重要资源和重要力量。认真做好离退休干部的党建工作十分重要。笔者认为,新时代离退休人员的党建工作要以加强政治建设为核心,强化思想建设、组织建设、制度建设,以开展正能量活动和服务离     

浅谈我国国有建筑施工企业的党建工作实践

在我国具有中国特色的社会主义经济环境下,企业的党建工作会切实的影响到生产、经营等环节.本文简要分析了建筑施工企业党建工作现状,并且提出了党建机制与工作方法的创新.从加强思想认识,提高政治高度的角度,为建筑施工企业的党建工作添砖加瓦.     

如何进一步加强和改进国有企业党建工作

随着改革的不断深入,加强和改进国有企业党建工作,切实发挥企业党组织的政治核心作用,是固有企业中每个思想政治工作者面临的一项重要课题.文章围绕作者自己多年的工作实践,现就改革开放新形势下企业党建工作的方法和措施,谈几点认识和体会.     

浅谈国家控股煤矿党建工作存在的问题及其对策分析

党的先进性教育在国家控股煤矿开展后，各级党组织逐步建立和完善了党建方面的长效机制，党建工作取得了一定的成绩。国家控股煤矿党的建设状况、党员队伍素质总体上同企业的安全生产、改革发展稳定是相适应的，但同时党建工作还存在一些不适应、不符合新形势、新任务要求的问题。     

浅谈搞好人民法院党建工作

党建工作是人民法院工作中的重要组成部分之一。随着时代的不断发展,对人民法院党建工作也提出了新的要求,为了能够实现人民法院和人民群众共命运,和时代发展同步伐,就必须对党务工作中的各项关系进行良好的处理、加强党的建设、完善党务工作长效机制。下面本文就如何搞好人民法院的党建工作进行了详细的探讨。     

试论如何加强企业党建工作

企业党建工作在全面贯彻科学发展观过程中，通过创新发展推动了现代企业制度建设，实现了国有经济与其他所有制经济更好的融合，使国有资本能吸纳更多的社会资本，放大了国有资本功能，增强了国有资本的控制力。该文以淮南矿业集团为例，企业在全面贯彻落实党的十七大精神和科学发展观过程中，必须着力在抓好新时期企业党建工作的体制机制下工夫，加强企业党组织的能力建设，是有效推动企业持续健康，又好又快发展的重要保障。     

新时期加强高校大学生党建工作的思考

大学生党建工作是高校育人工作的重要组成部分，是高校人才培养重要内容，大学生党建工作的紧迫性、艰巨性决定了高校大学生党建工作的重要性，加强和改进大学生党建工作，是加强和改善党的领导．实施科教兴国战略和人才强国战略的迫切需要，然而当前大学生党建工作面临着许多新的挑战，基于此，大学生党建工作要适应新时期的发展特点，需要在理念和机制等方面进行创新和改进，从而增强大学生党建工作的时代感，努力开创大学生党建工作的新局面。     

越南革新30年来党建工作的创新发展

越南共产党第十二次全国代表大会对越南30年革新开放进行了全面总结,充分肯定了党建工作革新30年的发展创新,即按照政治革新的总体部署,进一步明确了党的本质、权限和责任,确定了党的思想基础并不断提高党的思想理论建设质量,全面深刻地明确了建设社会主义法权国家和社会主义定向市场经济条件下党的建设的重要任务,不断改进党的领导方式以提高党的领导能力和执政能力,并在清晰认识党建理论和实践中存在问题的基础上,提出建设纯洁、强大的政党,提高党的领导能力和执政能力的新要求。