简讯

近日，首钢职工技协举行三届一次会议，会上，首钢总公司党委常委、工会主席郑章石传达了北京市职工技协五届一次会议精神。会议选举产生了首钢职工技协新一届领导机构，审议并通过了《北京市首钢职工技术协会章程（修改草案）》，北京市职工技术协会常务副会长杨明兴到会祝贺并讲话。     

简讯

☆日前,北京市职工文化协会、职工书画协会召开理事会暨网站通讯员工作会议。市职工文化协会有关负责人作了《职工文化在线》网站筹建情况介绍。     

海淀

正三点建议促文体协会发展3月4日,北京市海淀区职工文化体育协会在海淀工人文化宫四层会议室召开第一届第五次理事会。会议审议通过了海淀区职工文化体育协会第一届第五次理事会组织机构、理事会理事、监事会监事变更人员名单;审议通过了海淀区职工文化体育协会第一届第五次理事会工作报告以及2016年度区职工文体协会工作计划;审议通过了海淀区职工文体协会监事会2015年工作报告。     

刊中报

北京市职工文化协会成立 续伯聪、冯守才、孙学才等领导出席成立大会 (记者 郭从友)日前,北京市职工文化协会成立大会暨第一次会员代表大会在劳动人民文化宫召开。北京市总工会党组书记、副主席续伯聪、北京市文化局巡视员冯守才为北京市职工文化协会揭牌。用才、冯守仁、陈志强、张铁林、贺成才、赵奎明、薛夫彬为北京市职工文化协会副会长。张铁林为北京市职工文化协会秘书长。 续伯聪在成立大会上讲话。他要求,职工文化协会成立后,要多在为职工群众开展他们喜闻乐见的文化活动中加强指     

首钢撷英

前不久,首钢职工书法协会被北京市书法协会接纳为会员单位,视同于区县级协会。 北京市书协主席宣祥鎏说,看到首钢有这样多的职工喜爱书法,有些作品已具有相当水平,我非常高兴。希望首钢职工书协巩固成果,继续开展普及、提高工作,加强协会间的交流,争取拿出更好的作品。 首钢总公司党委副书记姜兴宏代表总公司党委、工会对北京市书协表示感谢。他说,书法是企业文化     

地铁

地铁公司积极筹备召开二届一次职工代表大会本刊讯日前,地铁公司积极筹备召开二届一次职工代表大会,依据有关规定。根据《中国工会章程》、北京市企业民主管理及职工代表大会(暂行)办法和公司党委《关于筹备召开北京地铁公司二届一次职工代表大会工作的通知》精     

帜工艺术家张利

张利，1957年7月7日出生。现为北京建工集团工会副主席、中国书法家协会会员、北京书法家协会理事、北京市职工文化协会理事、北京市职工书画协会常务理事、北京建工书法协会会长，2009年被授予北京市职工艺术家称号。     

召开2015年工作会暨一届一次职工大会

1月30日,二商康泰文化分公司召开2015年度工作会暨一届一次职工大会,集团工会副主席贾燕宁,集团办公室(研究室)、市场开发部有关负责人出席,公司领导班子成员及全体职工参加会议. 会上,二商康泰文化分公司党总支书记、经理吴东南传达了二商集团2015年度工作会精神,并作了题为《打造六大功能中心提升科学管理水平促进企业和谐健康可持续发展》的工作报告,总结了二商康泰文化分公司2014年的各项工作,并对2015年重点工作进行了部署:一是提升六大中心职能,合理利用资源优势.二是积极申报项目争取扶持资金,开拓公司发展新空间.三是完善规章制度,推行精细管理.四是紧抓人才培养,强化干部储备.五是加强党建创新,构筑企业发展基石.会议审议并通过了《北京二商集团有限责任公司康泰文化分公司集体合同》、《北京二商集团有限责任公司康泰文化分公司女职工权益保护专项协议》、《北京二商集团有限责任公司康泰文化分公司工资专项协议书》.企业和职工双方首席代表进行了集体合同等三个协议的签约.     

北京市总工会大事记

(2009年7月13日——2009年8月22日)◆7月13日,北京市职工体育协会召开第四次代表大会,选举产生了新一届市职工体育协会理事会和监事会。北京市总工会党组书记、副主席韩子荣出席会议并讲话。北京市总工会副主席霍连明主持会     

北京表彰能工巧匠

北京市总工会、市职工技术协会去年12月21日召开十大能工巧匠表彰座谈会。 会上,北京市总工会、市职工技术协会宣读了《关于表彰北京市十大     

刊中之报

北京职工书画协会成立本刊讯(见习记者王鹏)日前,北京职工书画协会在北京劳动人民文化宫正式成立。全国总工会宣教部助理巡视员、中国职工文体协会副秘书长宁彦,市总工会党组书记、副主席张建民,市委宣传部常务副部长陈启刚,市总工会副主席王北平参加了会议。会议由北京市文化协会副主席赵奎明主持。     

2012年首都工会重点工作解读

2012年是实施"十二五"规划承上启下的重要一年.针对新形势、新任务,首都工作将以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻党的十七届六中全会、市委十届十次全会和全总十五届六次执委会议精神,进一步坚定走中国特色社会主义工会发展道路的信念,深入开展"面对面、心贴心、实打实服务职工在基层"活动,坚定不移推进"1+6"文件和《北京市"十二五"时期职工发展规划》的落实.重点推进工资集体协商工作,切实维护职工合法权益;着力打造首都工会服务品牌,进一步提高工会服务职工群众的能力和水平;全力加强职工文化建设,推动首都职工文化大发展大繁荣;加强工会自身建设,进一步树立首都工会维权和服务的新形象,团结动员广大职工在首都经济社会发展中发挥主力军作用.     

志愿者队伍也需聚零为整

寒暑假,双职工家庭孩子没人照顾,怎么办?酷暑严寒,建筑工人、环卫工人能不能有个歇脚的地儿……今后,这些困扰职工生产生活的难题都可求助首都职工志愿服务队.今年,北京市总工会将分层分类组建职工志愿者队伍.包括成立市级职工志愿服务队伍,各区县总工会、企事业工会以总队、大队或中队形式组建志愿服务队伍.各产业工会发挥行业性优势,成立行业性志愿服务队伍.各街道、乡镇总工会以工会服务站、社区(村)联合工会为依托,成立职工志愿服务小队(或小组),逐步将工会服务站、社区(村)联合工会建成职工志愿服务驿站.五年后,北京市总将实现全市职工志愿服务队伍组织网络全覆盖,招募以百万计的职工实名注册志愿者队伍.您对北京市总工会此举有什么看法,又有什么建议呢?开展职工志愿服务是工会多元化服务职工的有效手段 北京市职工服务中心副主任 凌昊 1月13日,市总十三届二次全委会召开,会上下发了《关于建设首都职工志愿服务体系的实施方案》,这标志着首都职工志愿服务工作正式启动.职工志愿服务工作是市总工会在新形势下拓展工会服务职工职能的重要手段,工会组织将通过职工志愿服务工作的开展,探索解决“服务职工最后一公里”问题.     

月报

首都职工共唱"劳动颂歌"本刊讯(记者王颖王琳)由北京市总工会、北京电视台主办,北京市劳动人民文化宫、北京市总工会文艺中心、北京电视台文艺中心承办,北京市职工文化协会协办的2009年北京"五一"电视晚会——《劳动颂歌》日前举行。第七届北京市职工艺术节同时拉开序幕。中华全国总工会副主席、书记处书记倪健民,市委常委、市总工会主席梁伟,市人大副主任柳纪刚,市政协副主席马大龙出席。近400名来自首都各行各业的劳动模范和先进工作者代表,与3000余名首都职工代表,欣赏文艺演出,共庆"五一"国际劳动节。     

千人起舞展魅力

本刊讯近日,为丰富职工的业余文化生活,加强与兄弟区县及周边省市职工的文化交流与合作,宣武区总工会和北京市职工文化协会联合主办了2009年首届北京"宣工杯"体育舞蹈公开赛。来自天津市、河北省、山东省、辽宁省及北     

北京老职工不能随便辞退

北京市从今年开始在全市范围内实施的《北京市劳动合同规定》将全面规范用人单位与用工之间的关系。劳动部门曾规定,有7种人如果没有严重过失行为,企业不得与其解除劳动合同。该(规定)把老职工(在同一用人单位连续工作满10年或10年以上,且距法定退休年龄不满5年)纳人了保护的行列。. (据《中国剪报》)北京老职工不能随便辞退     

坚持“以人为本”着力解决职工发展问题

近日,北京市出台了《北京市"十二五"时期职工发展规划》 (以下简称《职工发展规划》). 作为新中国成立以来第一部职工发展规划,紧紧围绕着"建设有中国特色社会主义工会理论体系"这条主线,立足于"以人为本"这一指导思想,着重于体现创新社会管理,以实现构建和谐劳动关系、让广大职工有尊严地生活与体面地劳动,从而促进社会和谐发展这一美好愿景!     

新春贺岁书画作品选

《花鸟四条屏》作者孙佩杰简介:1963年生于北京。中电书画院常务副院长、北京市职工书画协会副秘书长、中国书法家协会会员、北京美术家协会会员。十二生肖温玉廷兔年富贵崔纪松     

跨界联盟 打破壁垒促发展

正前不久,北京市出台的《关于进一步深化北京市职工创新工作室工作的意见》和《北京市级职工创新工作室管理办法》提出,到2025年,全市各级职工创新工作室总数将超过8000家,市级职工创新工作室将超过900家,同时探索建立跨区域、跨行业、跨企业的职工创新工作室联盟。跨界职工创新工作室联盟,无疑很亮眼。作为职工创新工作室的"升级版",它将如何发挥聚能作用?     

职工发展事业已成全社会的事情

据悉,这幅事关未来五年北京职工发展的宏伟蓝图《北京市"十二五"时期职工发展规划》的出台,耗时10个月,历经了8次较大修改,凝聚着首都工会人的智慧和心血,代表着新时期首都服务型工会新模式的又一创新力作. 研读后可以看到,规划中回顾了"十一五"期间北京职工发展的状况,提出了"十二五"期间北京市职工发展的指导思想和主要目标,部署了"十二五"时期北京职工发展的重点任务,也明确了促进北京职工发展的保障措施.可以说,作为新中国成立以来的第一部职工发展规划,它的出台是紧紧围绕着"建设有中国特色社会主义工会理论体系"这条主线,立足于"以人为本、科学发展"这一指导思想,着重于体现创新社会管理,以实现构建和谐劳动关系、让广大职工有尊严地生活与体面地劳动,从而促进社会和谐发展这一美好愿景!