共查询到10条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
2.
领导者需要对六个问题做出回答——我们在此是为了什么?我们在此是为谁?我们来自何处?我们现在在哪里?我们现在是谁?未来的关键成功因素是什么? 相似文献
3.
4.
5.
“当你独自在高空中浑身颤抖,是谁为你大声喊加油?当你被救至珍珠岛享受阳光雨露,是谁被海水吞没?当你面临峭壁般的困难孤军奋斗,是谁用肩膀、双手和倒挂金钟让你脱险于虎口?当你在工作瓶颈中苦苦探求,是谁用丰富的经验、成熟的思维和理论导向让你更上一层楼?答案,你我心中有;不可能完成的任务,没有!” 相似文献
7.
“居民家漏水淹了电梯,损失应该谁赔?”
“外墙皮脱落砸坏了停在居民楼下汽车,责任要由谁负?” 相似文献
8.
“为了谁?依靠谁?我是谁?”对这三个问题,一般来说,绝大多数党员干部都能准确地回答出来。但仅仅知其然而不知其所以然.或知其所以然而不付诸实际行动。那么回答就只能变成漂亮的口号,流于形式。 相似文献
9.
人民大会堂为何要在一个月内赶制出面积为7000多平米的地毯?为谁准备了九边形的宴会餐桌?为谁制作出宽30、高8米的苏绣屏风?建成50多年来,哪一次接待成为大会堂最严峻的考验?人民大会堂究竟能够容纳多少期待和奇迹? 相似文献
10.