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八桂发展春潮涌动。2004年4月,广西提出把“人才小高地”建设作为培养造就高层次人才队伍的重要载体。实践证明,这是西部地区在人才建设方面的一大创举。两年来,“人才小高地”在集聚高层次领军人才、完成高水准科研项目、推动重点产业(学科)发展等方面发挥了重要作用,产生了良好的经济社会效益。“人才小高地是立足广西区情、富有广西特色、符合培养造就高层次人才规律的一个崭新探索,是实施人才强桂战略的一项正确选择。”8月31日,在广西全区人才工作会议上,自治区党委书记刘奇葆如是说。如今的广西,不仅是一片生机勃勃的沃土,还成为各类… 相似文献
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人类经过农业经济社会到工业经济社会的发展，已步入知识经济社会。广泛培养和造就具有知识创新能力的人才，已成为社会发展的首要条件，高校作为培养高层次人才的专门机构，必须认真研究知识经济的特征，适应知识经济所提出的要求，转变人才培养模式。一、知识经济社会的基本特征知识经济是以知识为基础的经济，其基本的生产要素，是非物质形态的信息和智慧，与以往的任何经济形态有着根本的不同，具有许多新的特征。1．创新成为知识经济社会价值观念的核心知识经济最注重创新。推崇创新是知识经济社会价值观念的核心。江泽民同志在会见“… 相似文献
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如何面对知识经济对人才培养和使用提出的挑战 总被引：1，自引：0，他引：1
我们正处于新的发展机遇与新的挑战并存的时代。这种新挑战就是面对全球化、多方位、高层次的经济、文化科学技术的激烈竞争，而这种竞争的焦点就是人才资源的竞争。人才是知识的载体，是世界上最宝贵的资源。人才又是一个发展的概念，随着政治、经济、文化和科学技术的进步，对人才的培养越来越受到重视。尤其是在世界范围内的知识经济浪潮的冲击下，如何培养适合知识经济所需的各类人才是我们目前面临的紧迫问题。 一、培养具有较高科学文化技术水平的创新人才 人类的一切活动都是由具有一定的科学知识、生产经验和劳动技能，并使用生产工… 相似文献
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在21世纪 ,知识经济将在世界经济中占主导地位 ,国家间、地区间的竞争关键是人才的竞争。广西加快经济发展 ,促进社会进步 ,必须正确认识广西人才素质的现状 ,并根据社会经济发展的需要 ,培养和提高广西人才素质。 相似文献
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随着知识经济时代的到来和经济全球化步伐的加快 ,能不能做好高层次人才的开发工作 ,对于搞好县域经济的发展至关重要。青州作为古九州之一 ,自古就有求才若渴、尊重人才的良好风尚。近年来 ,青州市委、市政府大力实施“科教兴市”“人才带动”战略 ,坚持“大人才、大服务、高层次、全方位”的方针 ,建立了“以事业凝聚人、以环境吸引人、以精神鼓舞人、以机制激活人、以良好的发展前景留住人”的人才引进、培养、激励和使用机制 ,大力构筑青州市的人才高地 ,推动了经济和社会各项事业的发展。制定优惠政策 ,引进高层次人才“栽下梧桐树 ,引… 相似文献
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内容从生活满意度和幸福感两个角度对重庆市青年高层次人才的生活质量现状进行了调查,围绕青年高层次人才自身现状、与中年高层次人才比较及与其他青年比较等三个方面进行了深入分析,在个体角度上提出了改善他们生活质量的四点建议。 相似文献
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广西已经成为中国-东盟区域交流合作的重要平台,随着人才需求层次及结构的动态变化,中国-东盟区域合作中广西高校的高层次复合型人才匮乏问题更显突出。通过对广西高校培养东盟外事复合型人才限制性因素及培养模式进行探讨,为建立适合中国-东盟区域合作需要的外事复合型人才蓄水池的培养平台提出相应对策建议。 相似文献
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如何走向知识经济，把注意力转移到青年人才建设上来是发展知识经济的关键，高素质的青年人才首先要有清晰的思维逻辑、拓展的视野。 相似文献
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《辽宁省人民政府公报》2016,(2)
正国办发[2015]87号各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构:博士后制度是我国培养高层次创新型青年人才的一项重要制度,自1985年建立以来,培养了一批高层次创新型人才,取得了一批重要科研成果,为推动科技进步和经济社会发展作出了积极贡献。但与此同时,我国博士后制度还存在定位不够明确、设站单位主体作用发挥不足、培养质量有待提升、招收培养评价办法不够健全、国际化水平不高等问题。为深入实施人才优先发展战略,更好发挥博士后制度在培养高层次创新型青 相似文献
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人才是科技进步和经济社会发展最重要的资源。２１世纪是一个知识经济的时代 ,最紧迫的社会选择是必须坚持以人为本 ,围绕“实现人才培养、引进和使用新突破”的战略目标 ,立足搞好新世纪整体性人才资源开发 ,积极扩大人才总量 ,着力提高质量 ,努力营造出人才资源新优势 ,促进科技与经济大发展。组织实施“十百百千”人才工程。近年来 ,高层次人才奇缺 ,已严重地制约着我市经济和社会发展。组织实施“十百百千”人才工程 ,就是要加速高层次人才的培养 ,努力造就一支能适应社会主义市场经济体制要求的新世纪学术和技术带头人 ,即在２１世纪初… 相似文献
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迎接挑战:知识经济时代的青年素质培养 总被引：3，自引：0，他引：3
迎接挑战：知识经济时代的青年素质培养■盛仕斌伴随着２１世纪日益逼近的脚步声，世界经济正从工业经济坚定地向知识经济转变。一个全新的时代———知识经济时代即将来临。尽管“知识经济”这一术语的概念还没有获得非常精确的通行全球的定义，但是，由于它恰当地概括了... 相似文献
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青年是整个社会中最积极、最有生气的力量,是生产力中最活跃的因素。同样,青年人力资源也是人力资源中最活跃的资源。大力加强青年人力资源能力建设,是培养大批高素质青年人才的关键环节。1、加强青年人力资源能力建设是时代发展的要求。在知识经济社会,要实现经济的协调、可持续发展,青年人才的素质和能力对社会发展越来越起着决定性的作用,这种作用的结果,使全社会对青年人才的素质和能力提出了更高的要求。在世界经济一体化条件下,作为后发展的赶超型国家,要实现我国经济的超常规、跳跃式发展,必须有一个前提,就是要拥有一支高素质的人力… 相似文献
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走向知识经济：我国青年科技人才面临十个障碍■谭建光中国青年，尤其是青年科技人才（包括社会科学、自然科学人才）能否跟上时代潮流、更新素质，在知识经济的挑战中取得优势，直接影响国家的前途未来。近日我们对有关人员进行调查访问，查阅文献资料，发现青年人才在迎... 相似文献
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一是以实施“新世纪人才培养工程”为龙头，加大对青年高层次人才的培养力度。着力做好省、市“151”、“4321”人才工程和有突出贡献的中青年专家、政府特殊津贴专家以及省市特级专家的选拔，并确保有一定数量的非公企业人员入选。 相似文献
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加强高层次、创新型人才队伍建设 提升自主创新能力 总被引：1，自引：0，他引：1
省委十二届四次全会和市委六届七次全会对深入学习实践科学发展观，加快转变经济发展方式，全面推进经济转型升级进行了全面部署，特别是对加强高层次、创新型人才的培养、引进和使用提出了明确要求。作为人事部门，必须在切实加强高层次、创新型人才队伍建设下功夫，根据产业结构调整需要，建设一批重点发展产业的领军人才和创新团队，引领湖州经济加快转型升级。 相似文献
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高层次人才关系到吉林省老工业基地振兴和产业转型。在人才竞争中，发挥吉林省的地方优势，建立健全高层次人才保障机制；强化高层次人才的培养与引进；深化用人体制改革，发挥高层次人才的带动作用，关系到全省经济社会协调发展。本文从人才保障机制的建立、打造良好的人才引进环境和人才适用于管理的制度创新等方面做出理论分析。 相似文献
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知识经济与广西海洋产业的发展 总被引：1，自引：0，他引：1
知识经济是广西发展海洋产业的基础，知识经济给广西海洋产业带来良好的机遇和挑战，大力发展广西的海洋产业，必须解放思想，确立知识经济的观点，把海洋产业融入知识经济当中，加大海洋产业结构的调整，推进海洋科技体制改革，加强海洋教育体系、培养高素质的海洋产业和科技人才。. 相似文献