组建地级随州市的回顾

1999年底,杨永良同志代表省委约我谈话,拟调我到随州工作,负责组建地级随州市(即设区的市)。2000年地级随州市的设立,揭开了随州发展史上新的一页。     

关于随州大部制的回忆与思考

地级随州市成立已10年了，岁月虽然流逝，但随州大部制的改革仍使我难以忘怀。 2000年国务院批准设立地级随州市，时任省委书记贾志杰、省长蒋祝平、省委常务副书记杨永良在省委常委会议室召见我，传达国务院的决定。志杰同志最后说：“良宽，你作为地级随州市首任市委书记责任重大!”“责任重大”这几个字深深印在我的脑海里。我们党是负责任的政党，我们的政府是负责任的政府，作为市委书记，上应对省委、省政府负责，下应对随州市数百万人民负责。     

国务院关于同意湖北省设立地级随州市的批复

湖北省人民政府: 你省《关于设立地级随州市的请示》(鄂政文[2000]36号)收悉。现批复如下: 一、同意撤销县级随州市,设立地级随州市。市人民政府驻新设立的曾都区。二、随州市设立曾都区,以原县级随州市的行政区域为曾都区的行政区域。区人民政府驻烈山大道。三、关于县级广水市的管理问题,同意你省的意见。随州市的各类机构要按照"精简、效能"的原则设置,不增加人员编制,所需经费由你省自行解     

大部制改革的随州实践

随州市位于湖北省北部,是炎帝神农故里、编钟古乐之乡、中国专用汽车之都,辖随县、曾都区,代管广水市。全市版图面积9636平方公里,人口258万。2000年6月,随州升格为地级市,中央和省明确不增加人员编制。地级随州市在原县级市行政编制一个不增的基础上,组建市、区两级政府,加上当时财力有限,特殊情况下,走出了一条打造精干高效、行政成本较低的随州"大部制"探索之路。主要     

新风满随州——随州市党风廉政建设开启新篇章

“九五”期末,地级随州市正式设立,这是随州258万人民政治生活中的一件大事。面对新的世纪,新的事业,新的机遇,市委、市政府坚持把从严治党摆在首位,按照“廉洁立市,勤政兴市”的思路,创环境,扬正气,树新风,谱写了一曲党风廉政建设的新篇章。 构筑公正的用人机制 新随州的建设与发展,关键之一在于选好、用好一大批德才兼备的优秀干部。按照机构改革的要求,随州市需要充实选拔100多名县     

提高议案和建议办理质量的作法

地级随州市组建以后,首届政府领导班子把搞好人大代表议案、建议办理工作,作为树立政府新作风、开创工作新局面和塑造随州新形象的重要举措,围绕实现省政府领导提出的办结率达到100%、见面率达到100%、满意率达到95%的议案和建议办理工作"三率"目标,坚持以创新的精神、创新的思维和创新的措施抓     

编制管理要处理好三个关系

一、"管住"与"管活"的关系。编制管理要力求做到管而不死,活而不乱。地级随州市设立时,正值新一轮机构改革开始,省编委核定我市行政编制1060名,这在全省市州中是最少的。我们结合随州实际,在有限的编制员额中,预留了20％的编制未作分配,已分配的编制中,只允许各行政机关和财政     

开启“十五”征程 实现跨越发展

为实现开局之年的高起步,赢得跨越式发展的主动权,我们新成立的地级随州市将以发展为主题,以结构凋整为主线,以改革开放和科技进步为动力,抢抓机遇,开启“十五”新征程,奋力实现随州更快更好的发展。 一、全面调整农业结构,扩大特色农业和现代农业两个优势 大力发展特色农业。随州是农业大市,是全国商品粮、优质棉十大生产基地之一。农业稳则随州稳,农业     

国税大院的“守护神“——走近湖北随州市保安服务总公司驻曾都区国税局保安中队

在湖北省随州市公安局保安支队的“光荣榜”里,有一个连续6年被随州市公安局、随州市保安服务总公司评为“先进集体”的“老先进”,那就是随州市保安服务总公司驻随州市曾都区国税局保安中队。这个中队虽然只有10名保安员,却担负着12栋办公、住宅楼和10000多平方米院落的巡逻任务。曾都区国税局进驻保安6年来,共有74名违法犯罪嫌疑人栽倒在保安员面前,没有发生一起刑事、治安案件,先后被随州市、曾都区政法委员会评为“社会治安综合治理先进集体”。在曾都区国税系统干部、职工和家属的眼里,保安中队就是他们安全的“守护神”。王敏,一个憨…     

湖北省人民政府关于调整随州市部分行政区划的通知

<正>鄂政函〔2009〕107号随州市人民政府:根据《国务院关于同意湖北省调整随州市部分行政区划的批复》(国函〔2009〕35号)精神,现就调整随州市部分行政区划相关事宜通知如下:一、随州市行政区划作如下调整: (一)撤销随州市曾都区。(二)设立新的随州市曾都区。将原曾都区的     

做好妇联工作展示巾帼风采

近年来，随州市妇联把工作定位在符合党政工作大局、符合妇女所需、符合基层实际上，把市委市政府的支持、妇女群众的拥护、基层组织的积极响应作为工作的出发点和落脚点，开展了“百万随州女创业大行动”，积极推动实施“随州市妇女发展规划”和“随州市儿童发展规划”各项目标，狠抓调查研究和目标责任制的落实，全市妇女工作上了一个新台阶。2003年，全省妇儿工委办公室暨示范点现场会在随州市召开，随州市妇联“整体推进促实施，齐抓共管求发展”的工作经验在全省推广。     

服务地方经济的一面旗帜

随州市国税局是随州市部门服务地方经济建设、实践“三个代表”的一面旗帜。他们引导发展香菇农业,千方百计招商引资,真心实意扶贫济困,工作得到了方方面面的充分肯定,2001年被评为省级“文明单位”、市级“文明系统”、“先进基层党组     

随州市农村信用社小额信贷发展现状、问题及对策

湖北省随州市农村信用社是我省率先推行农户小额信用贷款的县市之一。小额信贷对随州市的经济发展起到了推动作用,但由于小额信贷在随州市刚刚起步,在评信、监管、观念、风险等方面不可避免地存在着许多问题。因此,随州市还必须在诚信建设、业务创新等方面探寻小额信贷的最佳发展道路。     

永远争做最好的“兵“

在湖北省随州市保安服务公司保安队员中,有一位服役时间最长、业务素质最好、一直扎根基层的"老兵"--程丛军.他1987年3月入伍,退伍后,他被随州市保安服务总公司聘为保安队员,现为保安总公司驻市邮政局保安部班长.     

稳步前进的随州市社科联

随州市社科联由成立之初一无所有发展到目前已初具规模,做到了人员、经费、办公地点、定期召开各种研讨会(与各学会、各具体部门联合召开)和办刊「五落实」。具体说来,主要取得了以下几个方面的成绩。1、坚持正确的政治方向,紧密围绕各级党组织的中心任务,努力为随州市两个文明建设服务。三年来,随州市社科联及所属学会组织广大会员,围绕市委、市政府的中心     

立足新起点 发展大交通

作为站在新的起跑线上的地级随州市,如何立足新起点,抢抓新机遇,创造大环境,促进大发展,是摆在全市干部群众面前的一个重要课题。 克服“瓶颈”制约 为经济发展营造良好环境 随州的交通工作纵向比,成绩很大,横向比,差距不小。发展不够仍是随州交通业的最大实际,成为制约随州经济发展的“瓶劲”。因此,必须以新一轮思想大解放,改革大突破,经济大发展的战略眼光来认识交通,形成“人民交通人民建,建好交通促发展”的良     

成绩与问题同在 危机与希望并存——对全国100所地级党校的调查所引发的思考

地级党校,是全国党校系统的一个重要层次。地级党校的工作,不仅关系到党校系统改革的进展,而且影响到大转变时期党的建设。为了沟通地级党校之间的信息,交流工作经验,推进党校改革,并给领导机关提供地级党校的第一手资料,1988年10月,我校在全国范围内进行了一次地级党校抽样调     

“老转”耕耘的沃地──随州市农行发挥军转干部作用侧记

“老转”耕耘的沃地──随州市农行发挥军转干部作用侧记李玉林，刘钢部队转业干部在银行这个经济业性特强的金融部门内能否有用武之地，发挥作用？湖北随州市农行给予了肯定的回答。请看来自该的一组镜头：镜头一：时间推回到公元１９８４年，随州市农行接收了一名副团职...     

心系公益事 温暖百姓家——记湖北省优秀政协委员、随州市九州商贸公司董事长解本发

随州市曾都区政协委员解本发是洪山镇家喻户晓的民心委员。十几年来,为了一方百姓致富,建设洪山镇和谐社会,他不仅苦心创建了随州市首家摩托车有限公司,而且还成为广州精通天马摩托车有限公司在随州的总经销。解本发     

三年大旱 过错不尽在天

1998 年 10 月至 2002 年,随州市遭遇“多季连环”的严重干旱,干之久、旱之广、灾之重、害之大历史罕见。据不完全统计,三年大旱给随州市造成的直接经济损失达 6 亿多元!综合分析,降雨量少不是旱灾的唯一原因,地表径流量也不是大旱的惟一原因。农田水利基本建设以及用水、管水方面的薄弱环节,是其重要原因之一。