新时期开展保安企业文化建设势在必行

现代社会中，企业文化成为继泰勒的科学管理理论、行为科学理论之后，又一个引领世界先进管理思潮的企业管理理论，越来越受到众多管理者们的青睐，被看作是企业的灵魂，是企业核心竞争的源动力，对于企业的生存与发展至关重要。一个企业要想健康持续发展，基业常青，在风云变幻的市场经济中站稳脚跟，就必须拥有自己特色的企业文化作支撑。     

“百年企业靠文化”——谈企业文化在企业发展中的作用

一年企业靠产品，十年企业靠品牌，百年企业靠文化。21世纪企业之间的竞争是文化的竞争。企业文化是一种以人为本、先进的现代企业管理理论和管理方式，是企业的软实力。企业在发展先进生产力的同时．也要加快发展先进的企业文化．为企业长远发展提供源源不断的文化动力。     

加强企业新文化建设促进企业全面发展

随着经济时代的到来，先进文化已成为知识经济时代最显著的特征，文化对社会生产起着巨大的促进作用．企业文化所形成的文化机制、凝聚力、创造力等，已经成为企业的无形资产．要想成为一流企业，必须重视企业文化建设，以提高自身的整体素质．把三个代表的重要思想落实到企业．用先进文化武装企业职工，形成先进的企业文化，构筑强大的文化动力，对迈向市场经济的国有企业来说，具有重要的意义。     

以改革促发展 向管理要效益 致力提高县属企业整体素质

以改革促发展向管理要效益致力提高县属企业整体素质孙中华企业经营从生产过程的管理扩展到商品领域的管理，从以产定销转向以销定产，从单纯以完成生产任务为目标转向以提高经济效益为目标，逐步注重市场，注重效益，注重竞争。竞争取决于实力，企业实力靠的是企业素质。...     

企业管理：怎样以人为本

企业管理：怎样以人为本王海军随着社会主义市场经济体制改革的不断完善和深人，现代企业要在激烈的市场竞争中扩大生产规模，提高经济效益，更好地求得生存和发展，就必须由以物为中心的传统管理方式转向以人为中心的情感化管理。怎样转化这一传统的管理方式呢？笔者认为...     

建设企业文化 造就现代企业人

建设企业文化　造就现代企业人宗玉田建立社会主义市场经济，转换经营机制，对企业是一个严峻的考验。企业走向市场，能否适应环境、抓住机遇、深化改革、加快发展，关键在于其整体素质。而在企业的整体素质中，人的素质最根本：高科技靠人掌握，现代化设备靠人操作，产品...     

抓好企业职工教育提高企业竞争能力

抓好企业职工教育提高企业竞争能力覃红在市场经济中企业的竞争能力决定企业的兴衷成败，而企业的竞争最根本的是人才的竞争，是企业职工整体素质的较量。企业职工教育作为培养人才和提高职工技能素质的有效途径，在企业发展中处于越来越重要的地位。重视和发展职工教育已...     

试论企业精神的塑造

现代企业在参与市场经济运行的过程中，为了自己的生存和发展，必然要参与激烈的市场竞争。这种竞争，除表现在人才、资本、技术、管理、产品、质量和经济效益诸方面外，还表现在以企业精神为灵魂的企业文化的竞争。因而各企业在加强企业经营管理的过程中，越来越重视企业文化建设．尤其是企业精神的建设。企业精神，是企业在创建和发展过程中，经管理者引导．全体员工共同培育形成的群体意识。企业精神集中体现了企业的经营思想、管理哲学、价值取向、追求目标、企业形象和精神风貌。是企业全体员工事业理想、思想作风、道德情操、创业历程…     

加强品牌建设 提升品牌文化 增强企业核心竞争力

品牌是企业文化的载体，是一种商品区别于其他同类商品的符号，是一种商品在同类商品中鹤立鸡群的明显标志，是企业竞争力的核心内容。市场经济条件下企业的核心竞争力集中表现为具有文化内涵的品牌的竞争。企业要发展，要积极参与国内国际市场竞争，就必须增强品牌意识，深入研究品牌发展战略，强化品牌建设，提升品牌文化。前不久，到天津纺织系统已有的10个品牌生产企业，对品牌运作现状、制约品牌发展因素及如何提升品牌文化，做强、做大品牌，增强企业核心竞争力，进行了一次调研．从中悟出了八点建议。     

论企业文化建设的诚信维度

随着市场经济的发展,企业之间的竞争越来越激烈,而现代企业的竞争不仅仅是经济上的竞争,更是文化上的竞争。当前,企业文化已是企业的核心竞争力,是企业的灵魂和企业管理的精髓,是企业更高层次管理的体现以及企业发展的重要资源和根本保证。而诚信是企业文化的重要组成部分,是企业文化的精髓、坐标和灵魂,因此,现代企业必须通过制定本企业的诚信准则、加强对员工的诚信教育、提高管理者的诚信文化素质、建立现代企业的诚信奖惩制度等途径,建设企业诚信文化。     

浅谈如何加强企业的吸引力、凝聚力、战斗力

在社会主义市场经济条件下，加强企业的竞争能力主要在于加强企业的吸引力、凝聚力、战斗力，使企业适应市场经济的需要，在竞争中立于不败之地。下面我谈谈学习十五大精神，加强企业管理和思想政治工作，提高企业的吸引力、凝聚力、战斗力的几点思考：一、以科学技术为生命，以质量求效益，加强管理，发展企业，保障职工的合本权利，增强企业的吸引力。企业的活力在哪里，在科学技术，在掌握了科学技术的人，这点在知识经济时代最为用显。现代社会生产力的提高，主要是靠开发智力，靠技术进步。经济上的竞争，归根到底是智力的竞争，是掌握…     

心智模式在企业管理创新中的应用

在知识经济时代，文化因素特别是以思维认知为特征的心智模式在企业管理创新中占据重要地位。工业经济时代管理过程中积累的专断思维、排异思维、习惯性防卫思维、固化思维等心智局限严重阻碍着现代企业的管理创新。优化企业高层的心智模式、推进企业文化变革、培育企业社会责任是培养良好而规范的企业心智模式的三个基本实现路径。     

论现代企业形象与企业精神

现代企业的竞争 ,不单纯是产品和价格的竞争 ,更重要的是形象的竞争。而企业形象只是企业内在精神的延伸或外观显现 ,企业精神才是形象的核心和根本。同企业硬件要素相比较 ,企业的精神文化在一定程度上对企业的生存与发展更具决定性的意义。因此 ,塑造现代企业形象要注重其内核 ,依靠精神文化以提高自身在市场经济中的竞争能力。     

浅谈调动职工积极性的途径

在社会主义市场经济条件下．企业是市场活动和竞争的主体。一个企业要发展、要具备竞争实力，在强手如林的市场竞争中站稳脚跟并取得经济效益．不仅需要决策者有正确的经营战略．而且取决于通过各种方法和途径最大限度地调动职工的积极性。因为企业要靠人去管理，生产任务要靠人去完成，产品的销路要靠人去拓宽。市场竞争实际是人才智力的大竞赛，谁有了人才资源，谁就有了一流的技术．谁就能生产出一流的产品．就可以获得最佳效益。     

关于构建现代企业激励机制的思考

在市场经济飞速发展的今天，企业的竞争说到底是人才的竞争。现代社会，谁拥有了人才并激励了人才．谁就在竞争中占据主动地位，使本企业立于不败之地。然而，我国大部分企业普遍存在人才流失严重，劳动生产率低的问题。由此可见，要解决企业“留才、用才、育才”阃题，就必须深入研究探索企业员工的激励机制问题，建立和完善激励机制。     

现代企业家精神对构建公安管理文化的启示

在新公共管理兴起的时代背景下,如何完成公安管理技术的现代改造及文化的更新是公安机关面临的一项重要任务。警务模式的变革、民警素质的提高、市场经济理念的确立都是公安管理文化现代演进的动力所在。但在公安管理文化的现代演进中存在着行政人(民警)的主体塑造意识不强、职业认同感弱化、传统管理逆文化根深蒂固、对公民期盼重视不足等诸多问题。在企业家精神的启示下,公安队伍要大力推动高效的竞争管理,讲究管理的社会效果,积极推进多元合作管理和全面激发民警的使命感,以有效完成公安管理文化的演进更新。     

党组织在企业文化建设中的地位和作用

党组织在企业文化建设中的地位和作用周庆久实践证明，凡成功的企业都有自己优秀的企业文化。近年来，随着社会主义市场经济的发展和现代企业制度的建立，企业文化对企业的经营、管理和和发展所产生的巨大作用越宋越被人们所认识，营造一种以人的整体素质全面发展为核心的...     

企业文化与中国企业面临的10大问题

企业文化是一个既虚又实的概念。当我们的员工面对客户、为客户提供产品与服务时，能让客户强烈地感受到企业内在的文化功力。这就提出一个问题．文化究竟是什么？为什么中国的企业走到今天．我们要提出重塑企业文化的问题？为什么一个企业的基业常青，它的核心的基础是所谓文化建设？为什么说文化管理是企业管理的最高境界？为什么说现代企业管理最高层次的竞争是文化的竞争？要回答这些问题，要从中国企业成长和发展过程中面临的所有问题，仔细去探究和挖掘，发现它的背后都会隐含着文化的问题，都会有来自文化本身的内在驱动。中国企业在成长和发展过程当中面临的十个问题都跟企业的文化密切相关。     

弘扬传统文化管理思想探索中国特色企业经营管理之道

中国传统文化中具有丰富的管理思想,本文围绕企业管理这个主题,运用哲学与管理学结合的方法,分析了古代优秀管理思想与现代企业管理原理的相容性,阐述了在现代市场经济的竞争中,如何从企业经营和用人上吸收传统文化精华,探索有民族特色和企业个性的企业经营管理之道。     

当前企业职工思想状况的几个突出特点

当前在深化国有企业改革，建立现代企业制度的过程中，企业职工的思想十分活跃。一方面表现出求新、求联、求实的特点：1、竞争意识强化社会主义市场经济的发展，促使商品生产者以经济利益为中心，在生产、交换和分配中展开激烈的竞争，企业职工的竞争意识普遍强化。这种意识不仅仅表现在具体的生产经营领域，而且广泛地反映到了职工的思想领域和社会生活的各个方面。这种竞争意识的增强，对促进企业的生产经营工作，对社会经济发展起到了优胜劣汰的积极作用。2、时效观念强化时效是市场经济的核心，社会主义市场经济的发展，使企业职工深刻…