发展打工经济 促进农民增收

近年来,郧西县按照“大培训、大转移、大发展、大增收”的思路,狠抓职业技能培训和服务体系建设,有力地推动了打工经济的发展。截止目前,全县累计培训农村劳动力6万人次,转移20万人。2005年,全县共转移劳动力11.3万人,实现打工收入6.3亿元,人均5400元,占当年农民人均纯收入的71.6%,打工经济在促进农民增收、县域经济增效中的贡献率分别达到70%和30%以上,呈现出了“外出一人,致富一家;外出一批,带富一方”的可喜局面。我们的主要作法是:——科学谋划打工经济。郧西是一个农业大县,农业人口占80%,除从事农业生产的劳动力外,还有13万人需要转移…     

潼南县农村剩余劳动力转移的现状及对策

农村剩余劳动力向非农产业和城镇转移,是工业化和现代化发展的必然趋势,有利于增加农民收入,推进新农村发展进程,繁荣县域经济。从潼南来看,应把农村剩余劳动力转移作为统筹城乡发展,加快潼南经济发展的一项重要举措,积极采取措施加以推进。一、潼南县农村劳务产业发展的现状分析潼南是一个人口大县,全县有劳动力45.6万人,占全县农业人口57%,可以转移劳动力近30万人。2005年我县劳动力有21.3万人在外打工,收入10多亿元,占农民纯收入的29%左右。伴随着农村劳动力的转移,我县的城乡人口结构、劳动力就业结构发生了较大变化。     

衢州:培训农民强本领、闯市场

衢州是农业大市,全市人口244万,其中农业人口201万,全市农村富余劳动力近40万人。去年初,衢州市按照统筹城乡经济社会发展的思路,在大力推进劳务输出的基础上,明确提出了大力实施“万名农民素质工程”,加快农村人力资源开发,取得了显著效果。去年,全市共组织培训农民11.7万人,劳务输出37.32万人,占农村劳动力总数的31.6%,全市农民人均纯收入3980元,比上年增10.7%,其中劳务收入的贡献率达64%。今年上半年全市举办农民素质培训班1077期,培训农民     

洗脚上岸创新路

平和县转移农村劳动力10.2万人,劳务转移每年收入3.8亿元,占农民人均纯收入的35.7%,这样一个数据已成为该县农村经济发展的亮点。是什么魔力把这个农业大县的农民纷纷从田间拉上岸,开辟一条亦工亦农的新路呢?请看来自一线的报道——     

陆良劳务输出的启示

陆良县是一个农业县,城市化水平不高,农民占了全县总人口的83%以上,很多农民还不富裕。全县现有农村劳动力30万,按当前的生产科技水平来算,约8万劳力即可满足农业生产的需要,大量劳动力需要转移出去。因此,转移农民,搞农民劳务输出应当作为陆良县当前的中心工作之一。一、陆良县劳务输出的现状目前,劳务输出总体情况不容乐观,主要表现在三个方面:(一)劳务输出人数少、比重小,临时性务工多,常年性务工较少,多数人的收入不高。据统计,全县在外搞劳务的人员约7万,尚有15万劳动力滞留在农村。2002年,全国农民人均纯收入来自工资性收入占32.6%,云…     

转移之战

农村人口居多,农村劳动力资源丰富,是地处闽东南沿海中部仙游县的县情。如何把农村实有劳动力56.58万人迅速转型,提高收入?仙游县的决策者及职能部门,把目光瞄向了劳务输出,他们借助各方力量,采取多种措施,不断推动农村劳动力转移培训就业速度,打出了一场漂亮的“转移之战”。据初步统计,至今共转移农村劳动力37万多人,培训农村劳动力11万多人,有力地促进了农村劳动力转移培训就业和劳务经济的和谐发展。今年4月,该县被劳动保障部授予“第二批全国劳务输出示范县”荣誉称号。     

对提升农村劳务品位的思考

现阶段,农村劳务经济是扩大农村就业、增加农民收入的重要渠道,尤其是解决经济欠发达地区农村剩余劳动力出路的理性选择。以泰兴为例,通过近几年积极实施农村劳动力万人培训工程,建立近百家劳务中介、劳务派遣机构,编印《进城务工必读》手册,开展外出劳务人员跟踪维权服务等措施,农村劳动力转移工作取得了显著进展。目前,泰兴55.43万农村劳动力中,向非农产业转移输出的劳动力已达30.03万人,占总数的66.85%。其中,就地转移15.6万人,市外输出就业21.43万人。纵观苏中、苏北,农村劳动力转移的任务依然艰巨。从需要转移的劳动力看,各地还有部分农村青壮     

创新机制，强化培训促就业

尤溪县是朱熹的诞生地,闽中农业人口大县,土地总面积3463平方公里,辖8镇7乡250个村委会和10个居委会,全县总人口42．3万人,其中农业人口35．74万人,农村劳动力达18．76万人,已经转移就业9．68万人,占农村劳动力51．6%。作为传统的农业大县和正在加速崛起的新兴工业县,农村劳动力转移就业培训在全县工作大局中,意义重大、任务繁重。     

加快贫困县农村劳动力转移的思考

一、彭水县劳务产业现状(一)劳动力资源状况。2006年,该县农业人口593802人,农业人口占总人口的94．3%。农村劳动力326502人,占农业人口的60%,其中男性劳动力171089人,女性劳动力155413人,分别占劳动力总数的52%和48%。而该县现有的可耕地按人均耕种3亩计算,只需劳动力10．6万人,加之,2006年外出务工转移11万人,该县目前还有10．7万人尚需转移,农村劳动力资源丰富。     

论政府在农村劳务输出中的作用

一、我国农村劳务输出问题的产生 当前,我国作为一个处于工业化进程中的农业大国,农村劳 动力转移是工业化和城镇化的必然结果。自改革开放以来,我国 已有2亿多农业剩余劳动力转移到了非农产业。农业剩余劳动力 小批量外出始于农村实行家庭承包责任制和放松对劳动力流动 计划控制的初期。此后,随着经济体制改革、对外开放进程的加快 和劳动力具有的商品属性在理论上的认可,农村劳动力开始借助 市场力量,穿越城乡之间的障碍,形成了势不可挡的转移大军。以 四川省为例,2002年上半年,农村劳动力已有1300多万人实现 转移。其中,跨省输出的劳动力超过600万人,海外劳务输出的人 员约有1.5万人,预计全年实现劳务收入约400亿元,农民人均 劳务收入已占四川省农民人均纯收入的30％左右。尽管如此,截 止2003年,全国仍有一半以上的劳动力从事农业生产,农业部课 题组运用劳动力合理负担耕地法来计算种植业所需劳动力数量, 其结论是现阶段农业部门剩余劳动力数量约为1.52亿人。如果 再考虑技术进步和信息传递速度加快使农业生产效率提高等因 素,农业剩余劳动将有1.8亿人左右。农村剩余劳动力继续向农 业以外转移的潜力巨大。     

我市强力实施十项重点民生工程

<正>1.千方百计扩大就业实施就业优先战略和更加积极的就业政策,完善就业创业服务体系,做好高校毕业生、城镇困难人员、退役军人等群体就业工作,确保全年全市城镇新增就业6万人以上,新增农村劳动力转移就业6万人。实施全民技能振兴工程,完成创业人员培训0.6万人,再就业培训1.6万人,农村劳动力就业技能培训3.7万人。完成退役士兵职业技能培训。推进贫困地区农村劳动力转移就业"雨露计划",     

加快劳动力转移

近年来,金坛市按照“繁荣农村必须大力推进城镇化,强化农业必须大力发展非农产业,致富农民必须大量减少农民”的思路,把大量转移农村劳动力作为农民增收的重要举措来抓,合理、有序地引导农村劳动力加快向非农产业转移。2002年末,全市转移劳动力达13.85万人,占农村劳动力的60.9%,农民人均从二、三产业和外出务工上增收246元,占增收贡献份额的81%。2003年,全市农民人均可支配收入达到2565元,比上年增加118元,其中106元来自于二、三产业和外出务工,占增收贡献份额的89.8%。由此可见,农村劳动力转移已成为金坛农民增收的主要来源。创新思路,拓宽…     

引导自主创业 推进富民强县

省第十二次党代会明确提出了"要坚定不移地走创业富民、创新强省之路",这是对浙江20多年改革发展实践的深刻总结,也是实现浙江新一轮发展的必由之路.近年来,海盐县认真落实科学发展观,以富民强县为要求,坚持农业现代化与农村工业化、城镇化互动发展,着力推进农民自主创业,塑造新型农民,使农民真正得到了实惠,县域经济得到了提升发展.2006年末,全县共有农村劳动力16.63万人,其中二、三产业从业人数占就业劳动力总数的70.1%;在已转移就业的农村劳动力中,实现自主创业人数达1.1万余人(不包括在各类企业打工人员).2006年全县人均生产总值43240元;农民人均纯收入9241元,连续5年位居嘉兴市第一.     

信息窗

博州:劳动力转移实现劳务创收1.1亿元2007年,博州把劳务创收作为农民增收的重要途径,积极拓宽实现农村劳动力转移就业和创收的途径和领域,当年全州完成农牧民科技和劳务技能培训9万余人次,转移农村富余劳动力4.54万人,实现劳务创收1.1亿元,人均增收172元,占当年农民增收比重的30%.(博州党委组织部)     

多管齐下促进农民稳定转移

随着我省工业化、城市化进程的不断加快,一方面,城市和企业对技能型劳动力的需求与日俱增,一方面,大量失去土地的劳动力需要寻找新的就业门路,因此,加强对农村劳动力的培训并帮助其实现转移就业成为解决两者矛盾的最佳途径。近年来,我省开展了一系列行之有效的工作,促进农民稳定转移。开展素质培训,提升农民转移能力。为了尽快提高农民、转移农民、致富农民,2004年开始,我省在全省范围内大规模地实施“千万农村劳动力素质培训工程”,计划从2004年到2010年,完成1000万农村劳动力的培训工作,其中包括农民转移就业技能培训400万人,务工农民岗位…     

以“一户一就业”工作促转移

长汀是农业大县,全县人口近50万人,其中劳动力资源25万人,农村富余劳动力13万人,每年城镇新成长劳动力7000多人,高峰期全县的下岗失业人员达8000多人。为促进城乡统筹就业和农村富余劳动力的有序转移。增加农民收入。推动城乡协调发展,长汀县委、县政府积极开展"一户一就业"工作,向外组织劳务输出.有力地促进了就业和再就业。目前,全县向外输出和就地转移农村劳动力13万,户均1.5人,按人均     

收入增加了,人却很难留下来

<正>2014年春节过后,受多方面因素的影响,豫东人口大市商丘的不少企业再遇"招工难",主要体现在招收一线普工难。目前,当地企业的一线普工主要是来自农村的转移劳动力。只有认清农村劳动力转移情况,才能更加有效地分析和解决随着企业用工规模扩大而造成的"招工难"问题。务工收入成农民增收主要来源商丘市总人口为890.5万人,其中农村人口     

牵线搭桥走四方——长泰县农村劳动力转移的调查

迎着温暖而明媚的阳光,长泰县兴泰工业区又有42个村民搭乘专车,前往厦门务工就业。至此,长泰县至今春以来已转移农村劳动力3000多人,全县累计转移劳动力37272人,占全县农村劳动力总数约50%。忙碌,不盲目加快农村劳动力转移,拓宽农民非农收入渠道是农业和农村经济发展新阶段增加农民收入的一条重要途径。长泰县连续两年把农村劳动力转移纳入为民     

“双转移”助推河源跨越发展

近年来,河源市抢抓省实施"双转移"战略机遇,与中山、深圳等兄弟市合作,建设了7个产业转移园(其中5个省级转移园),取得了显著成效。至2012年6月底止,全市转移园开发面积50.8平方公里,建成投产项目468个、投资额502.6亿元,在建项目118个;组织农村劳动力技能培训24万人,劳务输出11万人。全市经济社会发展步入了快车道,2011年对比2006年,GDP增长1.2倍、工业总产值增长2.3倍、地方财政一般预算收入增长1.5倍。一是坚持培育高端产业,促进转型升级。     

扩大劳务输出 繁荣农村经济

许昌市总人口450万,其中农村劳动力231万,富余劳动力172万。近年来,各级党委、政府加强领导,健全组织,强力推进农村劳务输出工作,呈现出了良好的发展态势。据统计,全市共输出转移农村富余劳动力128万人,其中外出务工63万人,就地转移65万人,占富余劳动力总数的75%。2004年,全市实现劳务总收入45亿元,为农村的经济繁荣注入了新的活力。一、主要经验和做法1.领导重视是关键。去年以来,许昌市委、市政府高度重视,及时决策,下发了两个重要文件,并召开了全市四级电视动员大会,使各级领导认识到发展劳务输出是增加农民收入最有效、最直接的捷径。市…