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目前我国国有企业改革已进入攻坚阶段。我们认为，现阶 段我国国有企业深化改革的一个重要方面就是要有一个清晰的改革思路，尤其是要解决好国有企业改革与发展的目标、重点及条件等问题。只有这样，才能采取更加有效的改革举措，使我国国有企业尽快摆脱困境走上健康快速发展的轨道。 一、关于国有企业改革与发展的目标问题 改革开放以来，我国国有企业改革经历了放权让利（１９７９—１９８４年）、承包经营（１９８５—１９９３年）和建立现代企业制度（１９９４年以后）几个阶段。这些改革举措的目的是为了搞活国有企业，使国有企业成为… 相似文献
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在国有企业改革进人攻坚战的关键时刻，党中央将召开十五届四中全会讨论国有企业的改革与发展问题。江泽民总书记很重视这个问题，已经在西南、中南、华东、西北。华北等地召开了若干次关于国有企业改革与发展的座谈会。他反复强调：“搞好国有企业的改革与发展，是今年经济工作的重中之重。”全党和全国人民，要“坚定信心，抓住机遇，开拓前进，打好国有企业改革和发展攻坚战”。下边，笔者就国有企业的改革与发展问题，谈点学习体会。一、国有企业在改革中的发展壮大和巨大贡献社会主义国家的国有企业改革，是一项前无古人的伟大事业。原… 相似文献
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党的十五大报告中关于调整和完善所有制结构、关于大胆利用和积极寻找公有制实现形式等一系列重要论述，是改革开放以来的又一次思想解放，是对邓小平理论的丰富和发展，对我国国有企业的改革，必将产生深刻的影响。下面就国有企业改革的方向和方式问题，谈谈个人的学习体会。（一）关于国有企业改革的方向近年来，理论界、实际工作者在国有企业改革的方向问题上存在歧见，主要争论是：（1）搞好国有企业是否一定要采取改革的方式，是否一定要建立以公司制为典型形式的现代企业制度；（2）大多数国有企业建立现代企业制度是否都必须采取多元… 相似文献
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江泽民同志在党的十五大报告中关于国有企业深化改革的论述，一是肯定了国有企业改革的作用。“搞好国有企业改革，对建立社会主义市场经济体制和巩固社会主义制度，具有极为重要的意义”。二是指明了国有企业改革的方向。“建立现代企业制度是国有企业改革的方向。要按照... 相似文献
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９５年国有企业改革纵横谈国务院研究室卢中原编者按：党中央和国务院决定，深化国有企业改革是今年经济体制改革的重点，要求各级政府、各有关部门要把注意力转到这一重点上来。作为妇联组织在深化国有企业改革中应该发挥什么作用？国有企业改革的深化又将给广大妇女带来... 相似文献
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党的十一届三中全会以来，县级国有企业经历了放权 让利、利改税、承包责任制、转换经营机制、制度创新等五 个阶段。应当肯定地说，每经过一个阶段的改革，都取得不 同程度的成效，并向国有企业改革的目标前进了一步。但 由于每次改革中只改变些经营方式，没有改变企业产权和 企业制度，因而县级国有企业改革的根本问题没有得到解 决。党的十五大和十五届四中全会对国有企业改革的认识 上，取得了突破性进展，强调：一要调整国有经济所有制结 构，二要实现公有制形式多样化，三要建立比较完善的现 代企业制度。在贯彻落实十五大和十五届四… 相似文献
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党的十七大要求：“深化国有企业公司制股份制改革，健全现代企业制度”。通过学习领会，我理解，以党的十七大为标志，国有企业改革发展进入了一个崭新的阶段。在这个阶段，国有企业要继续深化改革,既要坚持建立现代企业制度的改革方向,又要在基本建立现代企业制度的基础上努力健全现代企业制度。这是党中央在全面建设小康社会的关键时期对国有企业改革发展提出的新要求。 相似文献
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党的十五届四中全会为国有企业改革和发展指明了方向，提出了一系列有利于国有企业改革的重大经济政策措施，并且对加强企业改革中的思想政治工作也有具体要求，这就要求我们各级党组织必须切实加强和改进企业思想政治工作，维护职工队伍稳定，确保企业改革和发展的顺利进行。一、要充分认识加强思想政治工作的重要意义国有企业改革，势在必行。改革出活力，改革求发展是国有企业的必由之路。众所周知，在计划经济体制下，国有企业弊端种种，政企不分、企业责、权、利不清的局面。企业与市场脱钩，又直接导致企业陷入困境而不能自拔。国有企… 相似文献
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论国有企业改革中的政府职能 总被引：2，自引：0，他引：2
党的十五届五中全会提出了加快建立完善的市场经济体制的目标。国有企业改革是整个经济体制改革的中心环节。在新的历史时期，回顾我国改革历程，放眼世界经济发展，切实转变政府职能，深化国有企业改革，显得十分必要和紧迫。 一、现阶段国有企业改革中的政府职能定位 国有企业改革是一场广泛而深刻的变革，要清醒地看到这项工作的艰巨性和长期性。当前我国国有企业改革正处在攻坚阶段，政府在国有企业改革中的职能作用应主要体现在以下几个方面： (一 )构建市场主体。 市场经济体制必须有完善的市场体系和明确的市场主体… 相似文献
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国有企业的改革是我国经济体制改革的中心环节。从利改税、放权让利到所有权和经营权适当分离，从单项改革到多项改革，进而到建立现代企业制度，国有企业的改革经历了十几年，现在已到了改革向纵深发展的关键时刻，也是经济转型时期各种矛盾的集结点。伴随国有企业改革出现了一系列社会问题，如腐败问题、职工下岗、城市贫困等，其中国有企业领导层腐败问题是中国国有企业改革深化不可能回避的问题。要遏制国有企业领导层腐败必须立足我国的实际，深入探讨它的原因与对策。一、国有企业领导层腐败的原因我国在社会主义公有制取得了主导地位… 相似文献
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“抓大”与“放小”，是国有企业改革的战略性措施。如江泽民总书记在十五大报告中提出的：“要把国有企业改革同改组、改造、加强管理结合起来。要着眼于搞好整个国有经济，抓好大的，放活小的，对国有企业实施战略性改组。”①不难看出，十五大确定的这一战略措施，内涵... 相似文献
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搞好国有企业要下真功夫舒惠国党的十五大要求加快推进国有企业改革，中央经济工作会议为贯彻落实十五大精神，把加快国有企业改革作为一项重要任务部署落实。关于国有企业的改革和发展，中央提出了明确的目标，即用三年左右的时间使大多数国有大中型亏损企业摆脱困境，力... 相似文献
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试论企业兼并与专业银行的商业化在国有企业改革中的作用邹丽华十几年国有企业改革的实践证明，把企业改革的着眼点放在搞活每一个国有企业上既不现实，也没必要。数量的庞大并不代表综合实力和对经济的主导作用。目前国有企业改革应着眼于整体上搞活国有经济。要从整体上... 相似文献
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对国有企业产权制度改革的一些思考刘学愚（云南大学教授）《决定》对我国国有企业改革的方向、道路、形式均作了描述。强调要深化企业改革，必须解决深层次矛盾，着力进行企业制度的创新，建立现代企业制度。实践经验表明，建立现代企业制度的好形式是国有企业实行公司制... 相似文献
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国有企业改革是我国经济体制改革的中心环节。国有企业的改革,说到底是要改革公有制的实现形式,使公有制的实现形式多样化。离开了这个改革,就不可能建立起社会主义市场经济的微观基础。从改革实践来看,推进国有企业改革关键在于改革产权制度,培育利益主体,完善各种配套改革。 一、国有企业产权制度改革问题 国有企业产权制度改革,首先要按十五大精神对国有经济重新定位,要明白国有经济到底是干什 相似文献
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《中国党政干部论坛》1998,(4)
国企改革的主要难题与发展对策□刘经过十几年的改革，特别是提出建立社会主义市场经济体制和国有企业要建立现代企业制度以来，国有企业改革取得了很大的成就，国有企业的活力大大增强。但是，国有企业改革与发展所遇到的深层次的问题和矛盾，至今仍然没有根本解决。并... 相似文献