中国汉族人颅骨数字模型的性别判别方法

目的利用步进Fisher法建立多元性别判别函数,对西安地区成年人颅骨进行性别判别。方法从颅面数据库中选择西安地区133个（73男,60女）三维颅骨模型,利用计算机软件测量并统计颅骨的12项几何测量指标和2项角度测量指标,利用步进Fisher方法建立多元性别判别函数,并对方程进行回代检验。结果男性的12项几何测量指标均值大于女性,女性的2项角度测量指标均值大于男性,除2项指标（X7和X14）外,其他指标均存在显著性差异（P〈0.01）。由4项指标建立的判别方程,判别率男性为87.5%,女性为86.67%。结论利用计算机软件可以实现完整颅骨和无下颌的颅骨的性别判别。     

关于国企改制后所出现问题的几点思考

国有企业要实现全面振兴，必须走建立现代企业制度之路。但建立现代企业制度是一项系统工程，它的成功既有赖于国企生产经营管理体制的根本变革，也有赖于企业外部环境所提供的有利条件。本文针对改制后的国有企业目前所存在的问题，从改制企业自身与企业的外部环境进行了分析，并提出了一些解决问题的思路     

企业民主管理的新制度经济学视角

按照新制度经济学的观点,企业存在的目的是通过降低内外部交易费用来提高经济效率.在现代经济中,随着物质资本变现能力的增强和人力资本专用性的上升,企业职工更有积极性通过民主参与方式减少自身和经营者的机会主义行为,从而降低交易费用,提高效率.企业民主管理的内容不能只停留在公平分配这一利益存量方式,而应在更为关键的提高效率这一利益增量方面.包括职工参与的企业民主管理必须是兼顾自方利益的生产力、生产关系和上层建筑的企业制度设计,这是现代企业生存和长远发展的必然要求.     

五莲县政府接受人大监督形成制度

五莲县新一届政府坚持从讲政治的高度,充分认识做好政府工作与接受人大监督的重要性,主动接受人大监督,并形成制度,促进了政府决策的民主化、科学化,保证了各项工作的顺利开展。     

难产儿的困境:我国证券市场退出机制的主要问题

我国证券市场退出机制难产的主要原因在于 :一是观念上的逻辑错误导致对市场的定位错误 ,二是参与市场的各方主体对自身利益的维护导致了退出机制的难产。必然产生许多深层次的问题 :一是退市标准问题 ;二是退市渠道问题 ;三是公司治理结构问题。这些问题的解决 ,还需依赖观念转变。     

并购重组与文化整合

市场中并购重组的成功率相对较低的重要原因之一,是企业往往只看到市场上有形的重组与并购活动的表层,而对企业所必须面对的深层的异质文化挑战浑然不知,最终致使并购重组后企业的协同效应根本无法实现,甚至优质企业也可能被这种文化的不适所拖垮。     

国有控股企业职工董事问题刍议

建立职工董事、监事制度被认为是完善公司治理结构的有效方法 ,但在理论上还存在一些逻辑上的问题 ,在实践中也存在许多操作上的问题 ,主要是各利益主体之间的矛盾及外部环境与条件的限制。因此 ,解决这些问题最为有效的途径即建立职工持股制度。     

五莲县人大:实行领衔发言制度 提高常委会审议质量

近日,五莲县人大常委会一改过去由两名固定委员担当会议审议发言人的模式,实行领衔发言制度,一举激活了发言气氛,切实提高了常委会的审议质量,受到了委员们普遍欢迎。该县新一届人大常委会为进一步提高审议质量,切实解决会议     

大运“蛀虫”——全国第五届大运会三贪官丑行录

１９９６年１０月,第五届全国大学生运动会的帷幕刚刚落下,祝贺大会胜利闭幕的乐曲在古城上空还在回荡,一封封举报陕西省教委财务处处长李刚、陕西省教委体卫处副处长张原耕和西安体育学院体育产业教研室负责人(副教授)朱鹏在筹办大运会期间,有严重受贿经济问题的信件就摆到了中纪委和省纪委有关领导的案头。于是由省纪委负责牵头,联合有关部门,围绕李刚、张原耕、朱鹏三人的受贿问题立即展开了紧锣密鼓的核查工作。经过办案人员夜以继日地连续作战,李刚、张原耕和朱鹏贪婪钱财的丑恶嘴脸暴露在光天化日之下。“买断费”实为索贿钱让时光的…     

五莲县人大常委会“三箭齐发”做实代表工作

为进一步开创代表工作新局面,五莲县人大常委会通过加强代表培训、规范代表闭会期间的活动和优化代表履职环境,"三箭齐发",努力做实代表工作这篇大文章。一是加强代表培训,努力提高代表素质。按照新形势下对代表工作的新要求,五莲县人大常委会把提高代表素质