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教育、感化、挽救失足青工,是企业职工思想政治工作的重要内容。依法从重从快打击刑事犯罪分子,丝毫也不意味着对这部分青工的转化工作可以削弱或者取消,恰恰相反,达正是对他们抓紧教育的良好机会。研究失足青工情绪和情感的特点,把握他们各种不同情绪的变化,从而洞察他们的内心世界,实行“一把钥匙开一把锁”的教育方法,培养他们良好的情感品质,这是做好失足青工转化工作的重要途径。情绪是人对客观事物的态度的一种反映。 相似文献
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如何评价基层党的建设的水平,是加强基层党的建设的重要方面。传统的评价机制,有许多优点,但也有有待改进的方面,如生产、党建分开,各自单独评价,很难解决“两张皮”的问题;着重自上而下的领导和机关的评价,不甚重视群众的自下而上的评价;仅仅依据几个典型事例进行定性评价,难勉以偏概全;双文明考核虽搞定量评价,但方法不够科学;注重考核工作程序,不甚注重考核工作效果等。评价机制实际上关系到激励机制,它引导和制约着基层党的建设的方向和效果。为了更好地贯彻党的基本路线,加强基层党的建设,必须改进基层党的建设的评价机制。中国石油天然气管道局用科研立项的形式,同 相似文献
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王广礼 《思想政治工作研究》1988,(7)
我做了20多年政工干部,越来越觉得做人的工作是最有意思的工作,关于人的学问是最高深的学问。成为调动职工积极性的专家,是我愿意为之终生奋斗的职业理想。党的十三大报告指出:“各行各业,都要按照各种人才成长的不同规律,形成各具特色的管理方式和制度,使各种专门家和事业家能够成批涌现并且迅速成长为各方面的骨干和中坚。”按照这个精神,政工干部无疑也应成为调动职工积极性的专家。因此,我们必须提高素质,走科学化的道路。 相似文献
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在长期的革命斗争和社会主义建设中,中国共产党同各民主党派之间建立了一种新型的、特殊的、古今中外仅有的政党关系,并且为这种关系制定了一个基本方针——长期共存,互相监督,肝胆相照,荣辱与共.这一方针既是中国共产党与各民主党派负责人之间生死相依,患难相助的历史写照,又是具 相似文献
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王广礼 《思想政治工作研究》1998,(12)
《思想政治工作研究》1988年第7期,曾发表我一篇文章,题目是《我的职业理想——做调动职工积极性的专家》,文中写道:“现在,很多人不愿当政工干部,我却不然。我做了20多年政工干部,越做越觉得做人的工作是很有意思的工作,关于人的学问是最高深的学问。政工干部十优秀共产党员十行为科学学者一调动职工积极性的专家。这是我愿意为之终生奋斗的职业理想。”1994年我被中国石油天然气总公司评为“教授级高级政工师”,1996年我被中国石油天然气管道局授予“首批有突出贡献专家”称号。现在,我已经退休了,仍然对这个职业理想无怨无悔… 相似文献
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党的十一届三中全会以来,思想政治工作这门科学的学科建设,得到长足发展。但其著作到底出了多少,在思想政治工作研究领域中,很难有人说得清楚。笔者最近上因特网,进入北京图书馆的网址,用“思想政治工作”词组检索,查出书名有“思想政治工作”的著作441种。其中: 思想政治工作文献,如马克思主义经典著作关于思想政治工作的论述1,毛泽东的论述2,邓小平的论述 相似文献
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把积极性调动好 总被引:1,自引:0,他引:1
王广礼 《思想政治工作研究》1998,(3)
调动积极性是党的十五大赋予思想政治工作的重要任务。江泽民同志在十五大报告中先后5次讲到积极性问题,除了讲到要充分发挥人民群众的积极性外,还讲到要充分发挥知识分子的积极性和创造性,充分发挥全党的积极性和创造性等。与调动积极性相关的还有人力资源开发问题。十五大报告中讲到:“我国现代化建设的进程,在很大程度上取决于国民素质的提高和人力资源的开发。”应该说,开发人力资源,有教育问题,但更重要的是调动积极性的问题。当前,无论是国际还是国内,市场竞争的最大优势都在于最大程度地开发人力资源。去年中国石油企业文… 相似文献
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王广礼 《思想政治工作研究》1991,(9)
作为党的政工干部,必须在政治上跟党中央保持一致,坚决贯彻落实党的路线、方针和政策,这是政工干部的基本形象。但是,过去我们提的口号是紧跟党中央。往往只是建立在感情基础上,是由感激之情、敬仰之情的驱使。那时候,中央决定正确的,我们紧跟;中央决策出现失误,我们也紧跟。大跃进年代,中央提出“15年超英赶美”,我那时只有18岁,立即充满激情地写了一首诗,并高声朗诵:“再过15年,我才33……”诗情画意地描绘了15年之后,我们国家生产建设、科学技术、人民生活超过了英国、赶上了美国的美好景象。“文化大革命”期间的情景 相似文献